城乡环境综合治理考核细则6篇

城乡环境综合治理考核细则6篇城乡环境综合治理考核细则　　农村环境卫生综合整治考核评分细则　　被考核单位：＊*镇村　　项目　　序号　　考核标准及评分办法　　分得备值分注　　1　　成立机构,制下面是小编为大家整理的城乡环境综合治理考核细则6篇,供大家参考。

篇一：城乡环境综合治理考核细则

　　农村环境卫生综合整治考核评分细则

　　被考核单位：＊*镇村

　　项目

　　序号

　　考核标准及评分办法

　　分得备值分注

　　1

　　成立机构,制定方案(2分）：（1）各村建立农村环境卫生综合整治领导小组,并指定一名村干部负责环境卫生管理工作，(1分）；(2)有切合实际的规划、计划或方案（1分）。

　　2

　　一、组织

　　定期检查，促进工作,效果明显（3分)：（1）每周或每月度有工作研究和布署，有落实，有整改措施（0.5

　　领导（8

　　2

　　分）；（2）按时报送工作情况,有报送的资料、信息、典型材料、报表等（0。5分)；（3）定期检查评比,3开展“卫生示范户"、“好村民"评选活动（2分)。

　　分）

　　广泛宣传，营造氛围（3分）：(1)利用会议、标语、宣传栏、宣传单、公开信、简报等形式广泛宣传，使3整治工作的意义、内容家喻户晓（1分）；(2)每月报送信息不少于4条（1分）；(3）有固定卫生宣传栏，3

　　内容定期更换（1分）。

　　保证各级道路、河道、沟渠的通畅（7分）:（1）清理本辖区农村交通道路两侧及河道、沟渠内的垃圾污物

　　4(5分），道路两侧每发现一处垃圾扣0。5分，沟渠、河道内有垃圾污物,每处扣0.5分；(2)垃圾房、垃圾7

　　二、村庄

　　点使用完好，无外放垃圾（2分），外放垃圾每个扣0。5分，扣完为止。

　　环境卫

　　清理整治农村卫生脏乱差现象（43分）:（1）清理整治农村家庭院落乱堆乱放、乱倒乱泼，做到院落干净整齐(15分），有垃圾乱倒乱放现象的,每发现1处扣0.5分，农户家庭院落堆放不整齐、有乱倒乱泼现象

　　生整治

　　的每发现一户扣0.5分，扣完为止；（2)清理集镇、村庄巷道内垃圾污物及杂物,规范村庄内的土堆、柴草5堆、粪堆（15分），集镇、道路或建筑物旁有垃圾、污物等,每发现一处扣0。5分，村庄巷道乱堆乱放的，43

　　(50分）

　　每发现一处扣0.5分；（3）圈厕卫生干净（5分)，厕所周围有污水、厕所内不干净，每发现一处扣0。5分,扣完为止;(4）绿化空地无杂草垃圾(5分），发现一处扣0。5分，扣完为止；(5)做到无散养家畜、禽（3

　　分）发现一处散养扣0.5分，扣完为止。

　　6

　　巷道平整宽敞清洁,村庄环境无污染（4分)：村庄周围、巷道路面整洁卫生、无纸屑、瓜皮、果壳、无污水、暴露垃圾,每发现一处扣1分,扣完为止。

　　4

　　三、农村

　　按照“乡有垃圾场,村有垃圾屋（池)户有垃圾桶（篮）的要求,修建和配置垃圾贮运设备(12分）：(1）垃圾

　　屋（池）布局合理,数量充足，符合标准(4分)，未按要求配置垃圾桶或定期发放垃圾袋的,每发现一处扣0。

　　公共设

　　1分,垃圾屋(池）破损严重的,每发现一处扣1分，垃圾桶、垃圾收集运输车移作它用或破损严重，每发现一

　　7

　　处扣2分，情况严重的加倍扣分。未建垃圾屋（池)的扣2分,垃圾屋（池）数量不足或不符合标准的扣1分；（2）垃圾屋（池)周围环境整洁，垃圾及时清运(4分）,垃圾屋（池）内垃圾不能及时清运，周边有成

　　12

　　施建设

　　堆垃圾或污染严重,每发现一次扣1分，存在垃圾焚烧现象，每发现一处扣2分；（3)垃圾填埋场布局合理，

　　符合标准(4分），数量不足或不符合标准扣2分，填埋不及时，有裸露垃圾或垃圾焚烧现象每发现一处扣

　　（24

　　2分。

　　8

　　村庄排水设施符合标准，无污水横流（2分)：对所有阴沟、下水道要进行疏通,农户灶间、禽圈的污水要有排放管道和沟渠，严禁任意流淌；每发现一处扣1分.

　　2

　　分）

　　实施改厕工程（6分）:（1）户改厕工作（3分）,根据完成比例得分；（2）公厕管理（3分)，内外整洁,

　　9无积水、积尘,无粪迹、痰迹，无乱涂写、乱张贴,大小便漕无积粪、积垢，无明显异味，达不到每项次扣0.56

　　分，有粪便漫溢现象,每发现一处扣1分.

　　四、农村

　　10

　　保证所需的环卫经费（5分)：（1）乡(镇）、村安排农村环境卫生专项经费（3分)，未安排的扣3分；（2）保证落实环卫保洁人员报酬（2分）,报酬未落实的扣2分.

　　5

　　建立村级保洁员队伍,每个村社至少确定一名保洁员(3分）：要求有保洁员名单、保洁员责任地段划分、保

　　卫生保

　　11

　　洁员岗位责任制，缺一项扣0.5分.保洁人员工作不到岗到位，保洁不认真,村民反响强烈的，或有群众举报属实,每发现一次扣1分。

　　3

　　洁管理

　　12

　　制定村民卫生管理制度,并组织实施（4分）：各村制定卫生长效管理机制和考核办法，有专兼职队伍按要求开展日常检查,并有书面记录，每缺一项扣2分。

　　4

　　长效机

　　建立垃圾长效处理机制,并组织运行（4分）:因地制宜,建立“户分类、组收集、村处理”、“村收集、乡运输、

　　13区处理"、“户分类、组保洁、村收集、乡转运、区处理”等模式的垃圾长效处理机制，运行良好。根据运4

　　行情况得分。

　　制

　　14环境卫生集中整治活动（2分)：每年开展不少于2次的环境卫生集中整治活动,缺一次扣1分.

　　2

　　（18分)

　　

　　

篇二：城乡环境综合治理考核细则

　　xx市农村环境卫生综合整治督查考核办法

　　为进一步提高农村环境卫生建设和管理水平,促进农村环境卫生常态化管理，营造一个整洁、有序、美观的新农村形象，现结合本市实际，特制定本考核办法。

　　一、考核对象19个乡镇（街道）

　　二、考核内容组织制度、队伍管理、乡镇（街道）村庄环境卫生、道路沿线卫生、环卫基础设施等。

　　三、考核标准(一）保洁队伍数量。各乡镇（街道）按常住人口３‰的比

　　例建立农村环境卫生保洁队伍，分片负责区域内垃圾收集、运输、道路保洁、村庄保洁和河道保洁等工作，保洁人员协议一年一订，任务明确，责任落实,报酬到位。（二）保洁范围.包括每户垃圾收集，房前屋后保洁,主要道路及两旁可视范围保洁，河道、沟渠、溪流保洁，村庄公共场地、绿化带及空闲地保洁，垃圾房及四周保洁，各类牛皮癣清除等.（三)保洁时间.垃圾清运每周不低于3次，垃圾房及四周保洁一天一次;主要道路、绿化带及两旁可视范围保洁、村庄公共场地、空闲地保洁每天一次。党员清洁家园活动一年不少于2次.（四)环卫设施.合理配置垃圾桶，公共场所配足大型垃圾桶,每位保洁人员配备一辆垃圾清扫车,并着装作业.

　　（五）责任落实.各乡镇（街道）应合理划分保洁人员责任区块，实行上墙挂牌制度。同时各乡镇(街道)建立农村环境卫生综合整治领导小组及农村环境卫生义务监督员队伍，明确分管人员，并制定考核办法，对保洁员工作实行定期或不定期检查.

　　四、考核方法1、督查：每两个月1次，由市农村环境卫生综合整治领导组对各乡镇（街道）农村环境卫生综合整治情况进行督查，查找问题，限期整改，督查时发现的问题不纳入考核。2、暗访:每月不定期暗访1次,由市农村环境卫生综合整治领导组对农村环境卫生综合整治情况进行暗访,暗访结果纳入考核,每月通报一次,对未及时或未按规定要求做出整改的，进行通报批评.具体检查考核评分标准按照《xx市农村环境卫生检查考核细则》执行.五、考核结果运用1、考核结果纳入年终岗位责任制考核，并与考核绩效工资挂钩，考核得分在90分以上的村保洁员绩效工资按100％拨付；考核得分在80——89分按90％拨付；考核得分在70—-79分按80%拨付；考核得分在60——69分按70％拨付;考核得分在59分以下的不予拨付.2、年终开展各类评优工作,并给与资金奖励，奖励经费由市财政安排支出。六、本办法自下文之日起实施。

　　xx市农村环境卫生检查考核细则

　　编项目

　　号

　　检查内容

　　标准实得扣分分分说明

　　清扫保洁到位,无花扫现象。每发现一处不符合要求的，扣1分;

　　村内无暴露垃圾、无卫生死角,每发现一处不符合要求的，扣2

　　1

　　15

　　分；绿化带无缺株缺块、无垃圾杂草,每发现一处不符合要求的，

　　扣1分。

　　河道、池塘、沟渠、溪流两侧无生活垃圾、建筑垃圾,每发现一

　　村庄环境卫生（40分）

　　处不符合要求的，扣2分；水面保持清洁，无漂浮物，水质达

　　2

　　10

　　标,每发现一处不符合要求的，扣1分；水质差,有异味，扣5

　　分。

　　沟渠完好畅通，无生活垃圾，无污水横流，每发现一处不符合

　　3

　　5

　　要求的，扣1分。

　　无乱搭乱建、乱涂乱画、乱张乱贴现象，房前屋后、背街小巷

　　4杂物堆放整齐，主要公共场所无乱堆乱放现象，每发现一处不5

　　符合要求的，扣0。5分。

　　5无违规饲养家禽家畜,无散养现象，每发现一只，扣0。5分.

　　5

　　通村道路无暴露垃圾与卫生死角，无暴露性废品收购点,每发现

　　道路

　　6

　　10

　　沿线

　　一处不符合要求的，扣2分。

　　(20

　　分）7无杂物堆放，无占道经营，秩序良好，每发现一处不符合要求10

　　的,扣2分.

　　垃圾房有专人管理和管理制度，每发现一处不符合要求的，扣

　　8

　　5

　　1分.

　　垃圾房内垃圾清运及时，处理合理,无焚烧垃圾现象.垃圾房周边

　　9

　　5

　　基础

　　保持清洁.每发现一处不符合要求的,扣1分。

　　设施

　　（20

　　合理配置垃圾桶,公共场所设有大垃圾桶.垃圾按指定位置投放

　　分)

　　10

　　5

　　入垃圾桶。每发现一处不符合要求的，扣0。5分。

　　每位保洁人员配备一辆垃圾专用车、着装作业。每缺一项，扣

　　11

　　5

　　1分.

　　村主要领导工作重视,有一名具体分管领导（兼卫生专管员），

　　12要求有专门环境卫生检查考核领导小组，没有不计分。缺一项，5

　　扣2分.

　　组织

　　有一支符合规定人数的保洁队伍。人员花名册及用工合同齐全，

　　制度

　　13

　　5

　　与队

　　少一名，扣3分。未签订合同，每一位扣1分。

　　伍管

　　理

　　有一套完整的环境卫生管理制度,制定村民卫生公约,并定期检

　　（20）

　　14

　　5

　　查。每缺一项，扣2分。

　　有一个宣传阵地，定期开展文明卫生知识宣传.有各种会议记录

　　15

　　5

　　与宣传资料.每缺一项，扣1分.

　　合计

　　100

　　xx市农村环境卫生综合整治

　　目

　　标

　　责

　　任

　　书

　　二〇一二年七月xx市农村环境卫生综合整治目标责任书

　　为深入开展农村环境卫生综合整治行动，建立健全我市农村环境卫生保洁长效管理机制，实现治理与管理并重,全面落实农村环境整治目标，切实改善城乡人居环境和生态环境,切实解决农村环境“脏、乱、差”突出问题，实现可持续发展，使广大群众树立热爱家乡、美化家园的文明理念，提高全民改善环境卫

　　生的意识,特制定如下农村环境卫生综合整治目标责任书:一、责任对象各乡镇（街道）书记是农村环境卫生综合整治第一责任人,

　　乡镇长（街道主任）是环境卫生综合整治直接责任人，对本地环境卫生综合整治工作负全面责任.

　　二、责任范围（一）村辖区内集镇、自然村。(二)辖区内的道路、沟渠、河流。三、责任目标要围绕“清洁家园，共创文明”的目标，采取“抓点、带线、促面”方式，使农村生活污水、垃圾和畜禽养殖废弃物得到有效治理，农村突出环境问题得到有效解决，农村保洁工作和生态环境建设积极推进，农村环境管理体制和长效机制健全完善，农民环保意识显著提高。具体目标:1、保持乡镇(街道）所在地及村委会、集镇等公共场所干净、整洁、绿化。2、保持省道、县乡道和村主干道路两旁清洁干净、绿化带无堆积物、无瓜果纸袋、无垃圾积水.3、督促群众落实“包卫生、包绿化、包秩序”的门前三包责任制。保持门前秩序良好,不乱搭乱建，不乱设摊点，不占道经营,不污水溢流，不杂乱堆放，不散养家禽.4、组建环卫队伍，生活垃圾每日清运，集中清理。建设垃圾池,设置垃圾桶，做到垃圾定点投放,转运及时。5、教育群众爱护环境，不乱贴、乱写、乱画。不在道路上碾晒粮食,不在道路上堆放垃圾、柴草、粪堆。

　　四、组织实施1、强化组织。各乡镇（街道）要成立以支书记担任农村环境综合整治工作组组长的领导小组，落实村两委成员环境卫生划片包组责任区负责制，实施好农村环境卫生综合整治工作.2、扎实开展农村环境卫生综合整治工作.组织宣传农村环境综合整治工作,注重实效、反对形式，切实把整治工作做深、做细、做实.村委会要制定环境卫生村规民约，开展“卫生之家”评选，提高村民文明素质。成立卫生督导队,经常监督检查村中的环境卫生,做到及时清扫，及时处理，日常保洁常态化.严格落实门前“三包"（包卫生、包绿化、包秩序）责任制，以治理好“六乱"(乱搭乱建、乱贴乱画、乱摆乱占、乱堆乱倒、乱扯乱挂、乱停乱放)为主，清除道路沿线和村民门前杂物和可视范围内的白色垃圾，做到“三清"（清垃圾、清污水、清杂物）,彻底解决“脏、乱、差”问题，努力营造整洁、有序、优美的农村环境.五、监督检查健全完善农村环境卫生综合整治日常检查工作。农村环境卫生综合整治纳入我市年度工作目标考核，由市环境卫生整治领导组牵头，组织环境卫生督查组,每月不定期督查检查，并与经济奖罚挂钩，与年底绩效考核挂钩。连续二次最后一名，由市党政主要领导戒勉谈话。本责任书一式两份。

　　市文明委(盖章)

　　负责人(签名):

　　乡镇（街道）(盖章）

　　负责人(签名）：

　　二〇一二年七月十日

　　

　　

篇三：城乡环境综合治理考核细则

　　环境整治督查考核办法3篇

　　环境整治督查考核办法第1篇各村（居）民委员会、企事业单位：为切实提高环境综合整治工作水平，确保整治工作取得实效，根据《镇环

　　境综合整治工作方案》，特制定本考核办法。一、考核对象集镇区、村（居）及所属的企事业单位。二、考核范围县道、乡村道路、集镇主次干道和街巷环境。三、考核内容依据《镇环境综合整治工作方案》，考核内容主要包括：组织建设、道路、

　　绿化养护、建筑立面、户外广告、违法建设、施工现场、环境卫生、经营秩序、河道管护、交通秩序等11个方面。

　　四、考核计分方法采取定期督查和集中考核相结合的办法。1、定期督查。自4月5日起至5月15日，镇领导小组每周一次对各单位环境综合整治工作进展和落实情况开展督促检查，对存在问题限期督办。2、集中考核。实行集中分组考核。集镇区由村建、土管牵头负责。村（居）由监察牵头负责，各考核小组要认真做好记录，作为最后奖励的依据。3、计分办法（1）组织建设3分。未建立领导小组、成立工作班子、落实管理队伍、制定工作方案和长效管理机制，每缺一项扣0.5分，直至扣完为止。（2）道路管护5分。道路坑洼未修复、乱堆乱放未清理，每见一处扣0.1分；设施缺损的，见一处扣0.1分，直至扣完为止。（3）绿化养护10分。行道村、绿化带缺株、死株的，每50棵扣1分；成片杂草、成堆杂物未清作的，见一处扣0.2分；绿化内坟头未铲除的的，见一处扣0.2分，直至扣完为止。（4）建筑立面6分。道路两侧房屋和围墙破损、残缺的，见一处扣0.1分；房屋立面污损的，每幢房屋扣0.1分，直至扣完为止。

　　1

　　（5）户外广告6分。道路两侧乱设站牌、标牌、灯箱的，见一处扣0.1分；墙体、叠加、破损广告未拆除的，见一处扣0.2分；＂牛皮癣＂每10处扣0.1分，直至扣完为止。

　　（6）违法建设20分。道路沿线乱搭乱建建（构）筑物、亭棚或其他附属设施的，见一处扣1分；破旧房屋、裙房未拆除的，见一处扣0.5分，直至扣完为止。

　　（7）施工现场5分。拆迁、待建、施工工地未设置刚性围挡的，见一处扣0.5分；工地围墙外乱堆乱放、乱倒垃圾的，每见一处扣0.2分，直至扣完为止。

　　（8）环境卫生10分。道路视线范围内积存大量暴露垃圾未清理的，见一处扣0.2分；道路两侧垃圾池、露天粪坑、旱厕未拆除、改造的，见一处扣0.2分，直至扣完为止。

　　（9）经营秩序20分。道路沿线店外经营、占道经营、流动经营和借空经营的，见一处扣0.2分；占道修车、洗车、见一处扣0.2分；占道收购、堆放废品的，见一处扣1分；出售废旧门窗、物料，生产、销售预制品的，见一处扣0.5分，直至扣完为止。

　　（10）河道管护10分。道路两侧视线范围内河道河坡、青坎大片倒塌未修复的，见一处扣0.2分；河坡成堆垃圾、杂物未清除的，见一处扣0.2分；水面漂浮物、水生植物每10平方米扣0.2分，直至扣完为止。

　　（11）交通秩序5分。机动车辆乱停乱靠，交通秩序混乱的，见一处扣0.2分，直至扣完为止。

　　五、奖惩办法各村从四位一体管护经费中拿出10000元进行考核。根据考核得分情况，将考核资金通过以奖代补的方式发放。考核得分在95分（含95分）以上的，享受考核资金；考核得分低于95分，高于80分（含80分）的，按得分百分率发放；考核得分低于70分的，扣除考核资金。环境整治督查考核办法第2篇9日，我市召开20xx年1-4月全市城乡环境综合治理督查考评工作会。市城乡环境综合治理工作领导小组办公室主任、市城管执法局相关领导、市委、市政府督查室、各县区治理办、城管部门负责人和市治理办督查考核组成员参加会

　　2

　　议，市人大城环资工委、市政协人资环委负责人应邀出席会议。会议现场播放反映各县区＂五乱＂问题的暗访影像资料，考评组根据考评

　　细则进行现场打分，并当场宣布评分结果。会议充分肯定各县区在开展环境治理拓展延伸工作、农村厕所污水治理、

　　春节期间环境治理、信息报送以及在重大活动、重要节点期间开展环境治理等5个方面取得的成绩，并对下一阶段工作进行了安排。

　　会议要求，要围绕市委四届三次全会提出的＂1485＂的总体发展思路，大力实施＂五美乡村＂行动，推进环境美，集中开展农村环境综合治理，实现村庄保洁、垃圾无害化处理全覆盖，让人居生活环境更加干净、整洁，把雅安建设成为＂望得见山、看得见水、记得住乡愁＂的锦绣田园。

　　各县区要以＂钉钉子＂的方法抓治理，拿出＂啃硬骨头＂的勇气抓治理，以锲而不舍的精神抓治理。一是提高认识，明确工作目标。城乡环境综合治理工作，是一场持久战，需要反复抓，抓反复，是一项长期艰巨的任务，各县区一定要提高认识，明晰目标，要在抓示范、促提升、拓延伸上下功夫。二是对标方案，确保完成任务。各县区要按照《20xx年度全省城乡环境综合治理工作要点》和《20xx年度全市城乡环境综合治理工作要点》的总体要求、主要目标和重点工作，分指标、明责任，结合实际，制定方案，增添措施，狠抓落实，加强指导督查，确保全年目标任务圆满完成。三是突出重点，提升环境质量。突出抓好中心城区、重要环线、＂五美乡村＂等示范点打造，提升农村生活垃圾治理水平、农村厕所污水治理水平和重要点线的秩序化水平，达到向百公里百万亩产业带延伸、向城郊结合部延伸、向贫困村延伸，以点带线、以线带面，推进环境治理全面深入开展，达到整体拓展提升的良好效果。四是强化督查，用好考核结果。考核是城乡环境治理的法宝和钢鞭，各县区要坚持把城乡环境综合治理工作纳入目标绩效考核，治理办要切实履行＂指导、督查、考核＂职责，围绕全市城乡环境综合治理中心工作，坚持问题导向，强化督查考核，运用好督查考核结果，促进全市城乡环境综合治理工作深入开展。环境整治督查考核办法第3篇

　　7月21日上午，区大运会筹备保障工作专员曾世全、区大运会筹备保障工作纪检监察工作组干部向波率队前往十陵街道督查城乡环境综合整治工作开展

　　3

　　情况，区城管局、区公园城市局、区交通运输局、区综合执法局、区经信局、十陵街道相关负责同志陪同督查。

　　在＂两拆一增＂汇报现场，督查组一行实地调研了＂两拆一增＂项目＂原十陵天然气站＂＂原十陵自来水厂＂点位，并详细听取了大运村及周边区域＂两拆一增＂提升城市环境品质工作开展情况汇报。

　　曾世全指出，＂两拆一增＂是全面提升城市开敞空间品质的一项重要工作，拆围透绿、拆违增绿的同时也要做好环境卫生管理工作，营造良好的城乡环境，进一步提升城市的形象与品质，为建设美丽宜居公园城市做贡献。

　　随后，督查组一行在十陵街办会议室召开了城乡环境综合整治工作督查会。会上，各单位分管领导就十陵立面美化、环卫保洁、扬尘治理、通信线缆、公厕改造等大运重点建设项目推进情况做了详细汇报。

　　区城管局局长姜四文指出各部门要从严从实压实责任，重视目标任务，进一步梳理城乡环境综合整治工作开展中遇到的问题，及时制定问题整改方案，全面落实整改措施，并提出以下四点建议：

　　一、加快工程类项目推进，紧跟指挥部的项目时间节点。二、加快推进区域内架空线缆序化、通讯箱体美化，并尽快解决区域内停车难等问题。三、结合环境综合整治，加大园林绿化的管理力度，明确责任落实，规范标准。四、重视日常管理，管理类和工程类项目要同步推进，加强项目推动和项目考核，以项目运作的方式推进城乡环境综合整治，高质量、高标准服务好大运会。

　　4

　　

　　

篇四：城乡环境综合治理考核细则

　　水面保持清洁无漂浮物水质达标每发现一处不符合要求的扣沟渠完好畅通无生活垃圾无污水横流每发现一处不符合要求的扣1无乱拾乱建乱涂乱画乱张乱贴现象房前屋后背街小巷杂物堆放整齐主要公共场所无乱堆乱放现象每发现一处不符合要求的扣05无违规饲养家禽家畜无散养现象每发现一只扣05道路沿线通村道路无暴露垃圾与卫生死角无暴露性废品收购点每发现一处不符合要求的扣102010基础设施垃圾房内垃圾清运及时处理合理无焚烧垃圾现象

　　..

　　xx市农村环境卫生综合整治督查考核办法

　　为进一步提高农村环境卫生建设和管理水平，促进农村环境卫生常态化管理，营造一个整洁、有序、美观的新农村形象，现结合本市实际，特制定本考核办法。

　　一、考核对象19个乡镇（街道）二、考核内容组织制度、队伍管理、乡镇（街道）村庄环境卫生、道路沿线卫生、环卫基础设施等。三、考核标准（一）保洁队伍数量。各乡镇（街道）按常住人口３‰的比例建立农村环境卫生保洁队伍，分片负责区域内垃圾收集、运输、道路保洁、村庄保洁和河道保洁等工作，保洁人员协议一年一订，任务明确，责任落实，报酬到位。（二）保洁范围。包括每户垃圾收集，房前屋后保洁，主要道路及两旁可视范围保洁，河道、沟渠、溪流保洁，村庄公共场地、绿化带及空闲地保洁，垃圾房及四周保洁，各类牛皮癣清除等。（三）保洁时间。垃圾清运每周不低于3次，垃圾房及四周保洁一天一次；主要道路、绿化带及两旁可视范围保洁、村庄公共场地、空闲地保洁每天一次。党员清洁家园活动一年不少于2次。

　　;..

　　..

　　（四）环卫设施。合理配置垃圾桶，公共场所配足大型垃圾桶，每位保洁人员配备一辆垃圾清扫车，并着装作业。

　　（五）责任落实。各乡镇（街道）应合理划分保洁人员责任区块，实行上墙挂牌制度。同时各乡镇（街道）建立农村环境卫生综合整治领导小组及农村环境卫生义务监督员队伍，明确分管人员，并制定考核办法，对保洁员工作实行定期或不定期检查。

　　四、考核方法1、督查：每两个月1次，由市农村环境卫生综合整治领导组对各乡镇（街道）农村环境卫生综合整治情况进行督查，查找问题，限期整改，督查时发现的问题不纳入考核。2、暗访：每月不定期暗访1次，由市农村环境卫生综合整治领导组对农村环境卫生综合整治情况进行暗访，暗访结果纳入考核，每月通报一次，对未及时或未按规定要求做出整改的，进行通报批评。具体检查考核评分标准按照《xx市农村环境卫生检查考核细则》执行。五、考核结果运用1、考核结果纳入年终岗位责任制考核，并与考核绩效工资挂钩，考核得分在90分以上的村保洁员绩效工资按100%拨付；考核得分在80——89分按90%拨付；考核得分在70——79分按80%拨付；考核得分在60——69分按70%拨付；考核得分在59分以下的不予拨付。2、年终开展各类评优工作，并给与资金奖励，奖励经费由市财政安排支出。六、本办法自下文之日起实施。

　　;..

　　..

　　xx市农村环境卫生检查考核细则

　　编项目

　　号

　　检查内容

　　标准实得扣分分分说明

　　清扫保洁到位，无花扫现象。每发现一处不符合要求的，扣1

　　分；村内无暴露垃圾、无卫生死角，每发现一处不符合要求的，

　　1

　　15

　　扣2分；绿化带无缺株缺块、无垃圾杂草，每发现一处不符合

　　要求的，扣1分。

　　河道、池塘、沟渠、溪流两侧无生活垃圾、建筑垃圾，每发现

　　村庄

　　一处不符合要求的，扣2分；水面保持清洁，无漂浮物，水质

　　环境2

　　10

　　达标，每发现一处不符合要求的，扣1分；水质差，有异味，

　　卫生

　　扣5分。

　　（40

　　沟渠完好畅通，无生活垃圾，无污水横流，每发现一处不符合

　　分）3

　　5

　　要求的，扣1分。

　　无乱搭乱建、乱涂乱画、乱张乱贴现象，房前屋后、背街小巷

　　4杂物堆放整齐，主要公共场所无乱堆乱放现象，每发现一处不5

　　符合要求的，扣0.5分。

　　5无违规饲养家禽家畜，无散养现象，每发现一只，扣0.5分。5

　　道路6通村道路无暴露垃圾与卫生死角，无暴露性废品收购点，每发10

　　;..

　　..

　　沿线

　　现一处不符合要求的，扣2分。

　　（20

　　无杂物堆放，无占道经营，秩序良好，每发现一处不符合要求

　　7

　　10

　　分）

　　的，扣2分。

　　垃圾房有专人管理和管理制度，每发现一处不符合要求的，扣

　　8

　　5

　　1分。

　　基础

　　垃圾房内垃圾清运及时，处理合理，无焚烧垃圾现象。垃圾房

　　9

　　5

　　设施

　　周边保持清洁。每发现一处不符合要求的，扣1分。

　　（20

　　合理配置垃圾桶，公共场所设有大垃圾桶。垃圾按指定位置投

　　10

　　5

　　分）

　　放入垃圾桶。每发现一处不符合要求的，扣0.5分。

　　每位保洁人员配备一辆垃圾专用车、着装作业。每缺一项，扣

　　11

　　5

　　1分。

　　村主要领导工作重视，有一名具体分管领导（兼卫生专管员），

　　12要求有专门环境卫生检查考核领导小组，没有不计分。缺一项，5

　　组织

　　扣2分。

　　制度

　　有一支符合规定人数的保洁队伍。人员花名册及用工合同齐全，

　　与队13

　　5

　　少一名，扣3分。未签订合同，每一位扣1分。

　　伍管

　　有一套完整的环境卫生管理制度，制定村民卫生公约，并定期

　　理14

　　5

　　检查。每缺一项，扣2分。

　　（20）

　　有一个宣传阵地，定期开展文明卫生知识宣传。有各种会议记

　　15

　　5

　　录与宣传资料。每缺一项，扣1分。

　　合计

　　100

　　;..

　　..

　　xx市农村环境卫生综合整治

　　目标责任书

　　二〇一二年七月

　　;..

　　..

　　xx市农村环境卫生综合整治目标责任书

　　为深入开展农村环境卫生综合整治行动,建立健全我市农村环境卫生保洁长效管理机制,实现治理与管理并重，全面落实农村环境整治目标，切实改善城乡人居环境和生态环境，切实解决农村环境“脏、乱、差”突出问题，实现可持续发展，使广大群众树立热爱家乡、美化家园的文明理念，提高全民改善环境卫生的意识，特制定如下农村环境卫生综合整治目标责任书：

　　一、责任对象各乡镇（街道）书记是农村环境卫生综合整治第一责任人，乡镇长（街道主任）是环境卫生综合整治直接责任人，对本地环境卫生综合整治工作负全面责任。二、责任范围（一）村辖区内集镇、自然村。（二）辖区内的道路、沟渠、河流。三、责任目标要围绕“清洁家园,共创文明”的目标，采取“抓点、带线、促面”方式，使农村生活污水、垃圾和畜禽养殖废弃物得到有效治理，农村突出环境问题得到有效解决，农村保洁工作和生态环境建设积极推进，农村环境管理体制和长效机制健全完善，农民环保意识显著提高。具体目标：1、保持乡镇（街道）所在地及村委会、集镇等公共场所干净、整洁、绿化。2、保持省道、县乡道和村主干道路两旁清洁干净、绿化带无堆积物、无瓜果纸袋、无垃圾积水。

　　;..

　　..

　　3、督促群众落实“包卫生、包绿化、包秩序”的门前三包责任制。保持门前秩序良好，不乱搭乱建，不乱设摊点，不占道经营，不污水溢流，不杂乱堆放，不散养家禽。

　　4、组建环卫队伍，生活垃圾每日清运，集中清理。建设垃圾池,设置垃圾桶，做到垃圾定点投放，转运及时。

　　5、教育群众爱护环境，不乱贴、乱写、乱画。不在道路上碾晒粮食，不在道路上堆放垃圾、柴草、粪堆。

　　四、组织实施1、强化组织。各乡镇（街道）要成立以支书记担任农村环境综合整治工作组组长的领导小组，落实村两委成员环境卫生划片包组责任区负责制，实施好农村环境卫生综合整治工作。2、扎实开展农村环境卫生综合整治工作。组织宣传农村环境综合整治工作，注重实效、反对形式，切实把整治工作做深、做细、做实。村委会要制定环境卫生村规民约，开展“卫生之家”评选，提高村民文明素质。成立卫生督导队，经常监督检查村中的环境卫生，做到及时清扫，及时处理，日常保洁常态化。严格落实门前“三包”(包卫生、包绿化、包秩序)责任制，以治理好“六乱”（乱搭乱建、乱贴乱画、乱摆乱占、乱堆乱倒、乱扯乱挂、乱停乱放）为主，清除道路沿线和村民门前杂物和可视范围内的白色垃圾，做到“三清”（清垃圾、清污水、清杂物），彻底解决“脏、乱、差”问题，努力营造整洁、有序、优美的农村环境。五、监督检查健全完善农村环境卫生综合整治日常检查工作。农村环境卫生综合整治纳入我市年度工作目标考核，由市环境卫生整治领导组牵头，组织环境卫生督查组，每月不定期督查检查，并与经济

　　;..

　　..

　　奖罚挂钩，与年底绩效考核挂钩。连续二次最后一名，由市党政主要领导戒勉谈话。

　　本责任书一式两份。

　　市文明委（盖章）

　　负责人（签名）：

　　乡镇（街道）（盖章）

　　负责人（签名）：

　　二〇一二年七月十日

　　;..

　　

　　

篇五：城乡环境综合治理考核细则

　　城乡环境综合治理考核评分细则

　　考评项目

　　组织领导（8分）宣传教育（8分）

　　考评内容

　　考评办法

　　分值

　　1、成立领导机构，一把手负总责，落实牵头部门和负责人员，明确目标责任。查阅资料。缺1项扣1分。

　　1分

　　2、制定“除陋习、树新风”、“集中治理三乱”工作方案。

　　查阅资料。缺1项扣1分。

　　2分

　　3、制定年度工作计划，按时上报每月总结下月计划和相关数据表册等，按时上交年度工作总结。

　　查阅资料。计划、总结缺1项扣1分，数据未迟报送扣1分，迟报送扣0.5分。

　　3分

　　4、定期或不定期研究布置相关工作，每月不少于1次专题会议。

　　查阅会议记录少1次扣0.5分2分

　　5、利用广播、网络、简报、手抄报等各种形式，设置宣传橱窗、板报、标语等，制发手册、音像资料等宣传活动。6、将环境治理内容与要求纳入实践计划和学生行为考评之中，开设专题教育讲座。

　　查阅相关资料少一项扣0.5分3分查阅相关资料，少一项扣0.5分。3分

　　7、开展征文比赛、知识竞赛、主题演讲等活动。

　　查阅相关资料，少一项扣0.5分。2分

　　得分自

　　查考评

　　落实人李琳梅

　　8、地面：无纸屑、干净，室内外墙角地方无渣尘。

　　实地查看，发现一处扣0.5分。2分

　　9、门窗：干净、无灰垢、无乱写乱画。（注：窗户大扫除清理，但平时如有明显灰垢必须当天保洁）。

　　实地查看，发现一处扣0.5分。

　　3分

　　10、桌凳：干净、前后左右排列整齐

　　实地查看，发现一处扣0.5分。3分

　　清洁11、卫生角：整洁（拖帕、抹布、扫帚放整齐；地面无纸屑；瓷砖无灰垢）。实地查看，发现一处扣0.5分。1分

　　环境治理（68

　　卫生（23）

　　12、黑板：板面无粉迹，下侧无粉灰。

　　13、瓷砖或墙壁：无灰尘。（注：瓷砖包括室内墙角四周下面、前后门背后、窗台外的瓷砖；室外走廊、窗台的瓷砖；并注意走廊瓷砖上的栏杆要干净）

　　实地查看，发现一处扣0.5分。实地查看，发现一处扣0.2分。

　　分14、室内挂（吊）物：安全、无灰尘。

　　实地查看，发现一处扣0.5分。

　　15、公共区域：（1）楼梯及走廊地面无纸屑、无瓜果皮、干净；瓷砖无灰尘；

　　1分2分1分

　　分）

　　栏杆干净、无锈。（2）垃圾桶周围无垃圾。（3）花台（水池内）、无纸屑、无实地查看，发现一处扣0.5分。5分

　　瓜果皮；花台瓷砖干净。（4）、校内禁养家禽、凉晒衣物。

　　16、宣传标语悬挂或张贴显眼规范；校内无洼地积水；内外阴阳沟通畅，无污水滞留；消防通道无障碍物。

　　实地查看，发现一处扣0.5分。

　　5分

　　17、食堂、宿舍、小卖部等生活服务区1、无蝇、无鼠、无蟑螂、无蛛网、无污物、无异味。2、从业人员按食品卫生要求上岗。

　　实地查看任1处出现上述现象扣1分

　　4分

　　18、厕所地面、坑位、门窗、四壁整洁卫生，沟槽、管眼畅通，无蝇蛆、尿碱、剧臭等现象

　　实地查看发现1处扣0.5—1分

　　3分

　　各班主任

　　各班主任各班主任各班主任各班主任各班主任各班主任

　　各班主任

　　值周教师

　　值周教师

　　值周教师

　　19、办公室：室内布置典雅大方，体现文化内涵；文件、资料、奖状等挂（摆）放整齐；办公桌上堆放整齐，桌面干净；地面三无（纸屑、瓜果皮、口痰等）。

　　实地查看发现1处扣0.5—1分

　　5分

　　整

　　20、学校可绿化地覆盖率不低于80%.树木、花草生长良好，无明显病虫害，实地查看发现1处扣0.5分不达

　　绿地围栏、标牌等整洁完好

　　标扣0.5分

　　2分

　　21、建立规范整洁的校园信息发布栏，无乱张贴和“牛皮癣”现象。洁

　　实地查看发现1处扣0.5分

　　2分

　　22、无私拉乱接等现象；校园建筑工地无建渣乱倒、露土未覆盖等乱象。实地查看发现1处扣1分

　　3分

　　优

　　23、小卖部门前整洁，实行“三包”，无占道经营和占道存放货物、箱筐等现象。

　　实地查看发现1处扣0.5分

　　2分

　　美24、字画、雕塑、景观等保持清洁。

　　实地查看发现1处扣0.5分

　　1分

　　(22

　　25、无打饭乘车插队、追逐打闹、制噪喧哗、破坏公物、说脏话打架等现象。

　　实地查看发现1次扣0.5分

　　3分

　　分)26、无攀枝摘花、毁坏树木、破坏草坪等现象。

　　实地查看发现1处扣0.5分

　　1分

　　27、车辆行驶遵守校园交通规定，停放规范有序，无占道现象。

　　实地查看发现1处（次）扣0.5分

　　2分

　　28、无出售（出租）不健康书刊报纸、影像制品及其他非法出版物等现象。实地查看发现1处扣0.5分

　　1分

　　29、开展每期不少于1次法制宣讲座；不少于1次防灾救灾演练及基本自救技能培训。

　　查阅资料询问师生少1次扣0.5分

　　2分

　　30、大力加强校园文化建设，开展良好的行为习惯和文明礼仪养成教育。实地查看查阅资料询问学生

　　3分

　　31、坚持每天校园安保巡逻，无安全事故。

　　查阅巡逻记录，发生责任纠纷事故一次扣1-2分；

　　3分

　　32、宣讲建设“节约型学校”的意义和内容，培育节约意识和习惯。

　　查阅资料询问师生

　　2分

　　节约33、制定节水节电等制度（办法）

　　查阅文件、资料缺1项扣0.5分1分

　　环保

　　34、积极推广、使用节能新技术、新材料、新产品（节能灯、节水节气节油器具等）

　　查阅资料实地查看，未进行节能改造或使用节能产品的扣1分

　　2分

　　35、无“长明灯”、“白昼灯”现象.(8分)

　　36、无“跑冒滴漏”和“长流水”现象。

　　实地查看发现1处扣0.5分

　　1分

　　实地查看发现1处扣0.5分

　　1分

　　活动

　　37、无浪费粮食和其他教学（公共）资源现象。38、组织学生开展“写家信”和文明劝导等主题活动。

　　实地查看发现1处扣0.5分

　　1分

　　查阅资料询问学生

　　2分

　　各教师行政人员值周教师值周教师值周教师值周教师值周教师各班主任各班主任值周教师值周教师值周教师值周教师值周教师值周教师后勤值周教师值周教师值周教师值周教师值周教师

　　情况（6分）

　　机制建设（10分）

　　39、组织学生参与城乡环境综合治理访问、调查等社会实践活动

　　查阅资料、询问学生

　　2分

　　40、组织学生上街宣传、深入社区进行卫生扫除和帮助孤寡老人等志愿服务活动。

　　查阅资料询问学生

　　2分

　　41、将校园环境建设纳入学校发展规划，列入每年度工作计划。

　　查阅资料未列入发展规划扣1分未列入工作计划扣1分

　　2分

　　42、建立健全校园环境建设、清洁卫生管理、安全管理制度、职责、制定有各种应急预案等。

　　查阅资料

　　2分

　　43、保障“综合治理”经费投入

　　查阅资料

　　2分

　　44、抓好保洁、保卫、两支队伍建设，定期不定期组织培训

　　查阅资料询问相关人员

　　2分

　　48、加强督查，严格考核，问效问责

　　查阅资料

　　2分

　　考核总分

　　值周教师值周教师教导处教导处教导处教导处教导处

　　说明：1、对各各班每周不定期进行考核，每次按考评细则量化扣分。2、督察各班存在的每次问题：检查按对应项2倍扣分；教育局按对应项3倍扣分。3、考评结果与分管领导奖励性绩效工资挂钩，按10%为上线。每扣1分挂钩10元，年终累计量化扣分（如出现安全责任事故，一票否决），在兑现奖励性绩效工资时扣除，所得挂钩经费交管理组管理，由管理组统一支配。

　　

　　

篇六：城乡环境综合治理考核细则

　　城乡环境综合治理工作考核办法

　　第一条考核依据按照《昭觉县城乡环境综合治理工作领导小组办公室关于印发昭觉县城乡环境综合治理工作考核考核细则实施方案的通知》,根据央摩租乡城乡环境综合治理的工作任务，制定本办法。

　　第二条考核对象本办法适用于乡机关各部门、各村开展城乡环境综合治理工作情况的考核。

　　第三条考核主体城乡环境综合治理考核工作按照央摩租乡城乡环境综合治理工作领导小组的工作部署，由乡领导小组办公室、乡督查办负责组织实施全乡城乡环境综合治理工作的检查评比。考核结果报乡党委、政府审定。

　　第四条考核原则城乡环境综合治理工作考核工作坚持客观公正、民主公开、注重实效的原则。

　　第五条考核运用城乡环境综合治理工作的考核纳入对乡机关各部门、各村的年度工作目标考核，并同时实行行政过错责任追究制度。

　　第六条考核内容

　　（一）组织体系。1.成立专门的领导小组，领导和具体承办人责任明确。2。将城乡环境综合治理工作纳入年度工作目标考核。3.根据有关规定和城乡环境综合整治工作需要，配备相关人员。(二）制度建设.1.结合实际，制定切实可行的城乡环境综合整治工作方案和细则。2.成立专门的管理小组,经费落实，能够保障管理人员正常履职.3.建立投诉举报制度，设有受理群众举报机构，并对外公布联系方式,投诉事项做到件件有记录、事事有回复。4.建立城乡环境综合治理工作责任制和责任追究制。5。建立城乡环境综合治理工作档案制度.6。定期对城乡环境综合治理工作进行检查。（三)宣传教育。1.制定城乡环境综合治理宣传教育工作方案.2。采取多种形式，运用各种宣传载体报道城乡环境综合治理工作情况。（四）工作绩效。1。城乡乡容环境及秩序整治工作完成情况2。垃圾无害化处置工作完成情况

　　3。水沟垃圾处理工作完成情况第七条考核计分

　　依据央摩租乡城乡环境综合治理工作的考核细则及评分标准，进行百分制考核。

　　第八条考核方式城乡环境综合治理工作的考核，通过明查、暗访方式，采取交叉检查、全面考核、重点抽查、专项督查相结合的办法，每月由乡党委、乡城乡环境综合治理小组办公室、督查办组织不低于2次考核的方式进行，并按月通报情况。

　　第九条考核程序各村在做好城乡环境综合治理各项工作的基础上，于每周二将自查报告送乡督查办和城乡环境综合治理小组办公室，考核部门结合被考核单位的自评材料进行实地考核和评价，并将考核情况进行通报。

　　第十条考核评价城乡环境综合治理工作考核结果分优秀、良好、合格、不合格四个等次.90—100分为优秀、80—89分为良好、60（含60分）—79分为合格、60分以下为不合格.同时，与上级检查、考核结合起来，州、县通报的情况作为奖惩的主要依据之一.

　　第十一条考核奖惩

　　强化考核结果运用，根据目标考核结果和行政效能监察情况，严格责任追究和经济奖惩：一是纳入年度奖惩及评选先进依据。年终时按每月考评结果计算年终平均得分，凡考核总分在80分以下者，将予以通报批评，并扣相关乡机关各部门、村一定的奖金；对完成治理工作目标任务且考核总分达80分以上者，给与奖励，同时考评结果作为乡年度目标考核和评选先进的重要依据。二是将每月考核的工作情况同机关干部政策奖、村负责人工资挂钩。各村在每月每次考核结果低于80分以下者或受到州、县通报者,扣村主要负责人当月工资200元，若涉及乡机关各部门职责的，扣乡机关各部门全体干部、分管领导200元。凡每周不报送信息,每月累计超过两次，扣相关乡机关各部门分管领导200元、相关村主要负责人当月工资200元。被州、县通报批评、媒体曝光的,参照上述有关款项追究责任并处理.

　　第十二条考核细则考核细则依据《央摩租乡城乡环境综合治理工作考核目标》制定。

　　第十三条附则本办法由央摩租乡城乡环境综合治理工作领导小组办公室负责解释。

　　

　　

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