纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总16篇

纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总16篇纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总　　办案安全心得体会　　篇一：案件检查学习心得体会　　心　　得　　体　　会　　20XX年，我有幸参加了由县纪委、监察局组织的“全省纪检　下面是小编为大家整理的纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总16篇,供大家参考。

篇一：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　办案安全心得体会

　　篇一：案件检查学习心得体会

　　心

　　得

　　体

　　会

　　20XX年，我有幸参加了由县纪委、监察局组织的“全省纪检

　　监察机关案件检查业务学习课程”，通过对《纪检监察案件检查

　　简明教程》、《纪检监察案件检查程序

　　100问》、

　　《纪检监察案件检查法规适用500问》等教材进行深刻的学习

　　和充分的领悟，提高了我对群众来访接待、信访件受理、台账整

　　理、案件初核、案件检查等业务工作的认识，提升了自己的业务

　　知识和工作能力。使我不仅汲取了新的理论知识，受益匪浅，也

　　扩展了新的思维和学会了新的工作方法，学到了干好工作的专业

　　知识，提高了我对案件检查工作的认识，明确了努力的方向，增

　　强了干好工作的信心。

　　作为一

　　名纪检监察机关的工作人员，在自己的岗位上，面对工作开展情

　　况，我自认为最为缺乏的是纪检监察知识的系统学习与指导。这

　　次学习，为我提供了良好的学习平台。这次培训的收获主要有以

　　下几个方面：

　　一是业务知识得到补充和提升，工作能力增强。此次学

　　习的主要内容包括：案件检查的概念、特点、地位和作用，案件

　　检查的程序和技巧，以及纪检监察违纪情节的分类和区别，学习

　　内容比较全面也比较丰富，涉及面广，指导、针对性强。使我明

　　白了纪检监察工作中信访初核、案件调查、立案审理等工作中应

　　遵循的原则、程序及要求，充实了我的纪检监察业务理论知识，

　　增强了我干好工作的责任感和使命感，筑牢了我拒腐防变的思想

　　道德防

　　线。

　　二是信访接待、信访受理、以及信访协调能力得到提升。通

　　过此次学习，结合我的工作实践，使我认识到信访室的相关

　　工作是纪检监察机关的窗口，不仅时常要直面群众反映的问题，

　　有时甚至要承受群众的质疑，对此，我们要以扎实的业务理论知

　　识，过硬的业务工作能力，使群众的问题得到及时处理，并将反

　　映问题的真实和准确的调查结果，向群众积极进行反馈，使群众

　　满意。并在工作中继续学习，不断进步，充分做好信访室的相关

　　工作。

　　三是案件查办程序、案件查办工作能力得到提升。通过此次

　　学习，使我认识到案件查办过程就是通过不断收集整理证据来验

　　证错误事实的过程。在案件查办工作中，要以事实为依据、以法

　　律为准绳，准确地对发现的线索进行甄别，不可凭感觉，任意武

　　断处理；要用文明的语言和行为去感化对象，突破案件。同时，

　　要特别注重发挥政策教育的作用，让被调查人员心悦诚服，在心

　　灵深处真正接受教育，悔过认错，从而实现案件突破。在办案过

　　程中，要严格保密纪律，严格办案程序，使每一个案件都能安全、有效、快速的查结。

　　四是反腐败斗争的决心更加坚定。当前，我国反腐败斗争面临的形势依然严峻、任务依然艰巨，案件受理、查办过程中，面对种种困难，我也产生过一些困惑。但通过这次学习，使我深刻地认识到：无论世情、国情、党情如何变化，我们党对长期执政条件下滋生腐败的严重性和危险性的认识是清醒的，反对腐败的态度是坚决的，治理腐败的措施是有力的，更加坚定了我参与反腐败斗争的决心和信心。

　　篇二：办案10件案件的心得体会办理10件案件的心得体会一、注意在提交起诉状和答辩状时一定要当事人签字或者盖章。二、尽量将同一案卷的所有材料装在同一档案袋中，以免疏漏授权委托书和律师事务所的公函。三、自己必须理出案情时间表，以对整个案件有全面了解。四、在起诉状中所列原.被告信息时不要把自己当事人的电话写在起诉状上，以免误会五、注意在律师函上要写上自己的联系方式，以便公安、检察、法官联系自己。六、所有证据材料的原件都由当事人自己保管，律师只留下复印件，以免遗失原件导致案件发生举证不能时，承担重大过错

　　责任。

　　七、不要为了一点小钱，轻易去做律师见证！宁可让当事人

　　自己做公证。

　　八、刑事方面，会见时最好2人同去。

　　九、每次和当事人得谈话，都要有笔录，并让当事人签字后

　　按手印。这个也很重要。

　　十、不要轻易对当事人或其家属作出某种承诺！

　　十一、在解答咨询的时候，说的千万不要太具体。

　　十

　　二、不要完全相信当事人的话，要看证据。

　　十三、交法院的资料及与当事人进行联络的信函应有备份，

　　建立完整档案。

　　十四、要从气势上镇住你的当事人。

　　十五、注意自身形象，即使身无分文，也要气宇轩昂。

　　十六、授权委托书最好叫当事人多签一份，以备开庭冲突时

　　更换代理人。

　　十七、如果有可能，开庭时最好通知当事人听庭；如果当事

　　人没空，也最好让其派员听庭，以便让其感受律师为其案子所做

　　的努力及所表达的观点。

　　十八、在刑事辩护中尽量多使用公诉机关的证据材料

　　，

　　自己不要轻易调查取证，一来很难取得有用的证据，二来也致公

　　诉人怀疑你作伪证。还有在辩护词中对采用的公诉方的证据材料

　　的出处要标明清楚，以免辩论时找不出证据出处而导致被动。

　　篇三：20XX秉公执法人民公安为人民心得体会

　　20XX秉公执法人民公安为人民心得体会

　　严格执法是对执法人员提出的基本要求，也是贯彻落实有法

　　可依、有法必依、执法必严、违法必究这一法制建设基本方针的

　　重要内容之一。下面

　　xxxx整理了3篇秉公执法人

　　民公安为人民心得体会范文，

　　秉公执法人民公安为人民心得体会一

　　公正是法律永恒的价值追求，廉洁是执法者最基本的职业操

　　守，公正廉洁执法，维护社会公平正义，是公安工作的生命线，

　　也是党和人民对公安队伍的永恒要求。随着社会主义市场经济的

　　不断发展和完善，社会主义政治文明、依法治国方略的全面推

　　行，公安机关尤其是公安民警队伍中执法不严、执法不公、执法

　　不廉的问题时有发生，严重影响了整个公安工作和公安队伍建设

　　的发展。如何进一步提高执法水平，保证执法公正廉洁是摆在各

　　级公安机关和广大公安民警面前一项十分重要而紧迫的任务。笔

　　者认为要保证公正廉洁执法，应着重抓好以下几个方面的工作：

　　一、牢固树立公正廉洁意识是保证公正廉洁执法的关键当

　　前，影响公安机关公正廉洁执法的一个重要原因就是相当一

　　些公安民警的头脑中要么公正廉洁意识淡漠，要么没有牢固

　　树立正确的公正廉洁观念，要么没有充分认识到公正性、廉

　　洁性对公安执法的重要性和严峻性。因此，切实保障和提高

　　公安机关正确履行职责，维护执法公正，就必须不断强化和

　　

篇二：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　纪检监察干部培训学习个人心得体会5篇

　　。

　　心得体会一

　　此次市纪委监委组织的分片区实操实演培训变大水漫灌为精准滴灌，增强了培训的针对性、互动性和实效性。靶向培训的模式、畅所欲言的交流、现场感十足的小课堂使我们每位参训的纪检监察干部涨知识、开眼界。现将我的培训心得总结如下:

　　一、质检员繁案简说利于明晰逻辑。四位质检员现场讲案情是明方向、理思路，提炼案件的重要一环，将所思所想与案件相印证、环环相扣并层次分明、有的放矢的现场讲解，提高了案件的研判能力、独立思考的能力，更思辨、更条理、更缜密。

　　二、监督员现场点评便于答疑解惑。监督员们对案件逐一全面讲解点评，以点带面、举一反三、通俗易懂地带着我们顺案子、理证据、讲条例，这种推敲案情的方式填补了我空缺的专业知识、弥补了我取证的弱项，现场解答了实际工作中的难点、痛点问题。

　　三、提醒员细讲办案流程利于少踩雷。此次培训市纪委审理室培训组给我们细讲办案流程，纠正了我对于相关环节的错误认识，厘清了案件各个阶段、每个环节的关键。我将在日常工作中消化吸收培训所学，提高自身的综合素质，提升办案水准，为纪检监察工作高质量发展尽一己之力。

　　心得体会二

　　9月_日-_日，参加了华药集团纪委组织的纪检监察干部培训，此次培训对于纪检监察干部很好的一次充电。通过听取此次课程，使我认识到加强纪检监察队伍建设和加大纪检监察工作力度的重要性和紧迫性，明确纪检监察干部在新时期、新形势下肩负的责任和使命。此次学习，深受启发，开阔了视野，增长了知识，为以后更好地开展纪检监察工作奠定了基础。主要体会有以下几点：

　　一是思想认识在培训中心得到了进一步提高，培训内容丰富，专业性强、理论性高，学习内容涉及十九届中央纪委三中全会精神、党规党纪内容解读、案件审查调查相关程序要求等内容，通过学习，体会到了新形势下干好纪检监察工作需要提升自身履职能力的重要性，体会到了着力建设忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍的重要性，更加清醒地认识到在纪检监察工作中要提高认识、认真负责、积极作为，做到严格执纪，抓早抓小，促使党员干部守住底线，不越红线。

　　二是业务知识得到了进一步提高，此次培训，让我全面系统的了解了作为一名纪检监察干部要有过硬的政治素质和业务素质要求，培训讲解了纪律审查调查工作的流程、要求、线索排查、安全调查等方面的内容，业务知识水平有了进一步提升，俗话说打铁必须自身硬，或许有些知识暂时用不上，但是我们必须积极地做好知识储备和更新，深入学习纪检监察业务知识，当前，随着经济、社会的发展，违纪违法行为更隐蔽、查处难度更大，如果没有足够的纪检监察业务知识就难以胜任纪检监察工作，难以把自己的工作技能落实到实际行动中去。

　　三是纪检监察干部责任的认识进一步加深。古人云：其身正，不令而行。率先垂范有很重要的作用，纪检监察工作的纪律和职业道德要求纪检监察干部必须坚持原则，做到公正廉洁。纪检监察干部要始终坚持两个务必，不仅工作期间要谨言慎行、以身作则，八小时以外也要一如既往、一以贯之，做到慎独慎微。

　　这次培训，虽然时间短暂，但学习是永无止境的。回到工作岗位上，将认真领会培训内容，结合工作实际，学以致用，以良好的工作状态和饱满的工作热情把所学知识用到纪检监察实际工作中，努力将学习成果转化为谋划工作思路、促进工作开展的措施，推动纪检监察工作的有效开展。

　　心得体会三

　　学而不思则罔，思而不学则殆，对于刚接触纪检监察工作的我来说，这次实操实演让我在理论与实践的碰撞中做到了学思结合，对下一步工作开展提供了莫大帮助。

　　一是装上助推器。在分享的实例与点评中，我加深了对纪检监察工作的理解，清晰了案件办理的思路，提升了专业理论素质，下一步我将吃透所讲要点，转换为自己的工作的助力。

　　二是打了预防针。培训中指出的易错点，在我的工作中确有触及，这让我能够静下心来反思。纪检监察工作容不得丝毫马虎，需要及时自查自省，严肃工作纪律，严格工作标准。

　　三是点亮指明灯。打铁还需自身硬，做好纪检监察工作，需要树立终身学习的观念，向书本学习，向他人学习，向实践学习，不断充实自己，使自己能够成为胜任工作的行家里手。

　　心得体会四这次实操实演的培训发现了自己的缺点，审理室的同志根据个人的实际情况进行点评，直接点出短板所在，有针对性的进行攻破，令人获益匪浅。

　　一要善于学习。从专业知识和方法经验两个方面入手，向书本学、向前辈学、向案例学，在工作流程合规的前提下灵活做好纪检监察工作，将工作效果做到最好、放到最大。

　　二要严谨细致。以主体身份材料和违纪事实为重点，初核期间要明确入党时间、违纪时间、任职时间，避免立错案、找错人;将每个违纪事实的细节落实到书证和证人证言上，避免想当然、错定性。

　　三要善于总结。结合办案经验和学习培训，总结梳理办案过程中容易出现的问题，形成自己的提醒簿，避免低级错误反复出现;总结不同类型案件的取证方向和谈话技巧，形成自己的经验库，不断在学习总结的过程中提升业务水平。

　　下一步，我要在强化纪检监察思维、规范案件办理程序上下功夫，在学习总结中

　　不断成长，成为一名合格的纪检监察干部。

　　心得体会五

　　此次培训会议，内容丰富，主题鲜明，针对性强，通过深入剖析讲解具体案件，让我对乡镇案件审查工作有了更加清晰明确的方向和思路。

　　一是明确了在初核过程中，要注意主体身份信息核对，尤其要注意被审查人是否特殊身份，同时核实清楚违纪违法事实。二是强调了在取证过程中，要确保证据的客观性、关联性、合法性，证据之间具有内在联系，避免证据不全，甚至孤证。三是强调了在谈话过程中，要灵活运用谈话技巧，避免单刀直入，注意证人的证言证词事实清楚，形成相互印证，完整稳定的证据链。

　　知之愈深，信之愈笃，行之愈实。乡镇纪检监察工作较为复杂繁琐，要实现高质量发展，就需要实操者都做到打铁还需自身硬，努力做好纪检监察业务知识的储备和更新，深入学习法律条文规章制度，做一块高效能的蓄电池，不间断、持续地充电，为基层纪检监察工作更好的释放能量。

　　

　　

篇三：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　纪检办案感悟

　　篇一：近期办案感悟近期办案感悟调入检查室工作已一月有余了，忙碌却受益良多。通过这段时间的学习，我

　　不仅了解不少办案知识，拓宽了视野，还体会到在纪检监察工作中，要时刻把安全文明办案原则放在心上，更增强了尽快转变角色，成长为一名优秀纪检监察干部的信心。以下就是我近期的一些感悟。

　　一、要勤学善思，加强业务学习，提高办案能力。案件的查办和安全办案，都要求我们具备过硬的办案能力和较高的办案水平。面对着狡猾的办案对象，不将业务基础知识学深学透显然不行。特别是一些办案程序、办案章程方面的规定，要透彻理解和融会贯通。作为一名刚刚进入纪检监察系统的新手，在业务方面还有很多需要不断学习和提高。一方面，在工作之余不放松对自己的要求，认真学习党纪条规及业务知识，拓展自己的知识深度；另一方面，在办案工作中，坚持理论联系实际、学以致用，注重将知识转化为能力。通过学习精通业务，不但可以提高办案能力，同时也可以提高对调查中可能出现问题的预判能力和处理突发事件的应急能力。

　　二、要防微杜渐，注重办案细节，做到文明安全。细节决定成败。要做到依纪依法安全办案，需要办案人员从小处入手，注重细节。例如：“双规”期间随时关注被调查人的身体健康状况、对谈话室进行认真细致的清理等。这些所谓的细节问题，千万不能忽视和大意，一旦处理不好，就有可

　　能对我们的调查工作的全局产生负面作用，甚至直接影响到案件的成败。虽然办案工作很辛苦，经常下乡，值班时间很长，有时候还要值夜班，但在工作中也不可以放松对自己的要求，思想上不能有一丝松懈，时刻要将安全文明办案牢记在心。经过这些天的学习和对以前工作的反思，我认识到安全文明办案是对纪检监察干部的最基本要求，在办案工作中，必须加强责任心，严格遵守办案章程，切实履行安全责任，保证办案工作的顺利进行。

　　三、要以人为本，坚持心理疏导，文明规范办案。坚持在办案中体现以人为本的执纪执法观念，尊重人、教育人、挽救人，尊重和维护被调查人的健康权、休息权、申辩权、知情权、财产权等基本权利。在查办案件过程中，除了要加强

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　　责任心，严格遵守办案的章程，切实履行安全责任，更得注重事实和证据，用事实说话，用党纪条规说理教育，用文明的语言和行为去感化，充分发挥政策教育的作用，让被调查人员心悦诚服，在心灵深处真正接受教育悔过认错，从而实现案件突破。

　　篇二：纪检干部学习心得体会纪检监察培训学习心得体会2月22日至28日，作为省纪委选调干部中的一员，本人参加了省纪委组织的新进纪检监察系统干部业务培训班。此次培训得到委厅领导的高度重视，省纪委常委亲临现场做开班动员，并传达了省纪委书记“关心年轻干部成长，重视年轻干部培训”的重要指示，使我们备受鼓舞；干部室的同志精心组织、周密安排，做了大量认真细致的工作，提供良好的培训环境，使我们安心学习；委厅相关处室领导认真准备、全心授课，不仅帮我们厘清了业务工作的要点，还同我们分享了从事纪检监察工作的收获和体验，使我们受益匪浅；警示教育片的播放和学员间的讨论交流，更具体地展示了纪检监察工作的内涵，使我们收获良多。整个培训，内容丰富翔实，方式实用多样，是对我们新进纪检监察系统人员一次及时而高效的充电，进一步提高了我们的业务素质和工作能力，对我们更快适应岗位要求、更好开展纪检监察工作有很大裨益。作为选调干部，本人虽然工作将近9年，具备一定的基层工作经验，但对纪检监察工作尚未有全面深入的认识和了解，缺乏系统培训与指导。通过这次培训，我得到了较好的学习与提升，主要收获如下：

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　　（一）进一步提高对纪检监察工作重要性的认识，增强做好纪检监察工作的使命感与责

　　任感在这次培训中，我们认真聆听了从事纪检监察工作多年的各位领导结合自身工作经历所作的辅导报告，深刻认识到纪检监察工作的极端重要性。早在改革开放之初，邓小平等老一代中央领导同志就提出组建和恢复纪检监察机关，并赋予其惩治腐败和促进廉政的重要职能，其后的各届国家领导人均高度重视纪检监察工作并不断提高其决策地位。改革开放30多年来，随着市场经济的飞速发展，人民群众物质生活需求在得到极大丰富满足的同时，资本主义精神层面腐朽堕落的糟粕也趁虚而入，社会主义精神道德家园受到冲击，部分领导干部被“糖衣炮弹”击中落马，而正是我们的纪检监察机关，通过加大惩处腐败力度、推进预防腐败惩防体系建设、开展党风廉政教育和加强监察监督等一系列卓有成效的工作，保证了我们队伍整体的廉洁高效，维护了党和政府的形象，得到了人民群众的信赖和好评，成为执政党保持先进性和纯洁性的坚强防线和重要工具。当前我国正处于改革开放的攻坚阶段，利益诉求多元化、社会矛盾复杂化，这就决定了反腐败斗争的长期性、复杂性和艰巨性，对纪检监察工作提出了更高的要求，也使纪检监察机关处于更加重要的地位。因此，从事纪检监察工作，使命光荣，责任重大。（二）进一步加强对纪检监察的理论业务知识的学习，增强做好纪检监察工作的信心和决心

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　　正所谓“魔高一尺，道高一丈”，纪检监察干部身处反腐败斗争第一线，承担着惩治腐败、

　　纯洁党风、严肃党纪的神圣使命，要与形形色色的腐败分子斗智斗勇；随着形势的发展，腐

　　败现象的存在形式、腐败分子的作案手段、作案动机发生了很大的变化，呈现出多样化、智

　　能化、复杂化的态势，这就要求纪检监察干部必须全面提升自身的综合素质。在这次的培训

　　中，亲临授课的领导大都从事纪检监察工作多年，具备深厚的理论功底和丰富的实战经验，

　　他们不仅帮助我们系统和全面地了解纪检监察调查办案等业务知识、熟悉相关业务流程、掌

　　握相关工作技巧，而且与我们分享了各自的人生经历和工作感悟，使我们认识到自身的欠缺

　　与不足，尤其难得的是他们虚怀若谷的处世风度和谦逊乐学的求知精神，深深感染了我们，

　　让我们认识到从事纪检监察工作注重学习的重要性和紧迫感，进一步增强了做好纪检监察工作的信心和决心。

　　（三）进一步提升对纪检监察干部身份角色的认知，增强做好纪检监察工作的纪律性和

　　约束性古人云：“其身正，不令而行”，指出了率先垂范的重要作用。纪检监察工作的纪律规范和职业道德要求纪检监察干部必须坚持原则，做到公正廉洁、公道正派。当前我国腐败现象正处于多发易发时期，腐败分子为逃避打击、谋取不正当利益，对纪检监察干部的拉拢腐蚀无所不用其极，这就要求纪检监察干部要坚持“两个务必”，不仅工作期间要谨言慎行、以身

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　　作则，八小时之外也要一如既往、一以贯之，慎独、慎微、慎交友，保持纪检监察干部清正

　　廉洁本色。在这次培训中，授课的领导介绍了在办案过程中排除各种干扰、顶住各种压力、

　　认真履行职责的真实案例，使我们这些新进学员听得津津有味，深受教育。事非经过不知难，

　　要顶得住干扰，经得住考验，除了信念坚定和严于律己外，完善的法律法规约束体系也是不

　　可或缺的。因此，在今后的工作中，我们要认真学习相应的法律法规，以之规范自身言行，

　　进一步增强做好纪检监察工作的纪律性和约束性，树立起纪检监察干部秉公执纪、铁面无私

　　的良好形象。随着反腐倡廉的逐步深入，纪检监察工作任务越来越重，对纪检监察干部的素质要求也越来越高。新形势提出新要求，新岗位带来新挑战，身为一名选调干部，通过这次培训，我学习领会了纪检监察业务涉及的相关理论知识、政策和法规，更加坚定了投身于纪检监察工作的决心和信心，我将以此培训为起点，在今后工作中做好如下几个方面：一是珍惜机会，明确纪检监察干部在新时期、新形势下所肩负的重任，爱岗敬业，尽责尽职，以饱满的工作热情和良好的精神状态投入到纪检监察工作中去；二是找准定位，明确自身所处岗位，牢记纪检监察队伍“准纪律部队”的性质，守纪律，听指挥，发扬集体协作精神，诚实待人，务实干事，切实做好本职工作；三是谦虚谨慎，真诚对待同事，保持良好心态，处理好各方面关系，加强修养，树立良好的作风，注意维护机关良好形象，善于学习，勤于实践，不断提升履职能

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　　力；四是严于律己，牢固树立马克思主义世界观、人生观和价值观，牢固树立正确的权力观、

　　地位观和利益观，增强鉴别是非的能力，严格遵守相关法律法规和工作制度，保持清正廉洁;五是加强沟通，主动及时地向组织和主管领导汇报个人学习、思想、工作等情况，自觉

　　接受组织的领导和监督，多与所派驻单位业务部门交流，深入实际、注重调研，兢兢业业，

　　在纪检监察工作中实现自身价值。篇二：纪检监察培训心得体会纪检监察业务培训心得体会我于2月19日至22日参加了为期三天的綦江区纪检监察干部业务培训。此次培训是对

　　新任纪检监察干部一次很好的充电，通过听取区纪委监察局有关领导的重要讲话和市纪委监

　　察局有关专家的授课，使我认识到加大纪检监察工作的重要性和迫切性，明确了纪检监察干

　　部在新时期、新形势下所肩负的使命，尤其是市纪委各部门领导、专家的授课，采取理论联

　　系实际，针对性很强，对我们从事基层纪检监察工作者来说深受启发，不仅学习掌握了一些

　　新的理论知识、新的思维、新的工作方法和业务知识，而且拓宽了视野、增长了见识，为我

　　们今后的工作指明了方向，使我们学员深感受益良多。我对纪检监察工作有了一个新的认识，

　　具体有以下几点体会：一、理论水平和业务水平有了新的提高。本次培训班上，各位讲师深入浅出、生动精彩的授课，让我耳目一新，受益匪浅。授课讲师全面系统地讲解了执法工作、案件检查、信访工作、廉政风险防控机制建设、党员干部廉洁自律等工作的理论知识、工作方法等，对于提

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　　升我的专业理论素质，理论指导实践的能力，更好地做好纪检监察工作具有积极作用。同时，

　　纪检监察工作的业务水平也得到了增强。虽然培训时间不长，但针对性和操作性很强，如信

　　访举报、案件检查等业务工作的程序规定和一些常用的方法技巧，使我对业务知识有了一个

　　较为全面准确的把握，提高了纪检监察工作的本领，增强了工作的责任感和使命感，进一步

　　筑牢了思想道德防线。二、增长了知识、提高了认识。通过对纪检监察工作综合业务知识的学习，使自己进一步认识到纪检监察工作的重要性和必要性，认识到纪检监察工作是深入持久地开展反腐败斗争始终必须抓好的一项重要工作。通过学习领会纪检监察综合业务涉及的相关理论知识和政策法规，增强了我们反腐倡廉的责任感和使命感。面对新形势新任务，要深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，我们纪检干部一定要认清形势，明确任务，内强素质，外树形象，肩负起党和人民赋予的神圣职责和崇高使命。三、充分认识到学习的重要性和必要性。“打铁还得自身硬”，纪检监察工作的严肃性决定了我们的专业素质必须过硬。当前，随着经济、社会的发展，违法违纪案件有高发的态势，而且手段更隐蔽、更高明，如果我们没有足够的专业和文化知识就难以胜任纪检监察工作。通过这次培训，我充分认识到学习是一个转化提高的过程，必须坚持不懈地学习，不能浅尝辄止，蜻蜓点水。在方法上，不仅要向书本学习以增长知识，还要向他人学

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　　习，向实践学习，以提高能力。这次纪检监察培训学习是做好工作的需要，是完善自我的需要，

　　也是提高自身精神境界、保证人生正确方向、使自己少犯或不犯错误的需要。通过学习，

　　进一步增强了自己党性修养和锻炼，牢固树立马克思主义世界观、人生观和价值观，牢固树

　　立正确的权力观、地位观和利益观，从而把学习当做一种神圣职责、一种精神境界、一种终身

　　追求。虽然培训时间是短暂的，但是学无止境。在学习的过程中使自己具有深厚的理论功底

　　和精湛的业务技能，成为胜任工作的行家。四、努力成为合格的敬业爱岗的纪检干部。通过这次学习，使我更进一步明

　　确了自己的工作职责。明白了纪检监察工作的重要性，充分认识做好纪检监察工作，是

　　当前反腐败斗争形势发展的迫切需要。作为一名基层纪检监察干部，要把“本事”用在为改革发展、经济建设服务上，用在

　　纪检监察工作上，以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工作中去。总之，我将

　　以此培训为起点，在今后的工作中，突出纪检监察工作的特色，加强理论和业务学习，不断完善知识结构，拓宽知识领域，增强创新意识，更新思想观

　　念，改进工作方法，提高工作水平，以饱满的精神状态和真抓实干的工作作风，高标准、高

　　质量地完成纪检监察各项工作任务。篇三：纪检监察干部培训班心得体会心得体会20xx

　　年10月,我在县纪委的安排下参加了贺州市纪委在市委党校举办的“乡镇(街道)纪

　　委(纪工委)书记及新进纪检监察机关干部培训班”学习，此次培训班，旨在提高我市基层纪

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　　检监察干部政治素质、业务素质和执纪能力，为推进党风廉政建设和反腐败斗争提供坚强的

　　思想保证、人才保证和智力支持。在4天的学习时间里，自治区纪委、市纪委的领导以及市

　　委党校的专家学者,结合案例为学员讲解了当前反腐倡廉形势、纪检监察概论、纠风执法工作、

　　信访举报工作、农村党风廉政建设、《廉政准则》解读、纪检监察新闻信息写作等专业课，我

　　受益匪浅、感悟颇深，主要体会有如下几点：一、通过学习，提升了工作能力。培训的课题对工作实践有着较强的指导作用，授课老师精彩的讲座,令我耳目一新、大开眼界，从这次培训的目的内容看，不仅明确清楚了我国当前反腐败工作的重要性和紧迫性，了解了当前腐败案件的特点，明确了反腐倡廉的工作方向，提高了本人的管理能力和创新工作的能力。这次研修班，专家教授专门为我们讲述了《当前反腐倡廉形势》、《信访举报工作》、《农村党风廉政建设》等课题，进一步提高了的理论水平和驾驭能力，明析了当前工作的责任和方向，提升了管理能力和工作创新能力。二、开阔了视野、拓展了思维。虽然这次培训的时间是短暂的，但是这次培训内容有很强的主题性和结构性，有较强的针对性和时效性，并且都是我知识结构上的薄弱环节。一是通过学习了《纪检监察概论》、《纠风执法工作》开拓了我干工作的视野。二是深刻认识到学习法律知识，进一步提高自我的综合素养。三、更新了观念，提升文化素质。一是树立了全新的学习观念。在清华的

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　　学习，不再是过去灌输式的学习，而更多地是启发式、互动式的案例教学，是深层次的现代学习方式。这种学习对于我们树立正确的学习观，提高自身学

　　习发展的能力具有非常重要的作用。二是更新了知识，提高了个人的素养。在新形势下，进

　　一步加强纪检监察干部的学习，提高纪检监察干部的能力是很有必要的。通过学习培训，了

　　解了社会发展形势，增强了更新知识，提高学习能力的紧迫感和危机感，提高了自身的工作

　　素质和业务能力。四、做好当前，把握将来。作为一名单位的纪检组长，通过这次学习，使我

　　更进一步明确了自己的工作职责。明白了单位纪检组长是县纪委监察局机关的重要组成

　　部分，充分认识做好纪检组长的各项工作，关系到我县反腐倡廉工作的全局是当前反腐败斗

　　争形势发展的迫切需要。这项工作领域十分广阔，每个纪检组长都要充分认识这项工作的重

　　要意义，进一步增强工作的责任感和使命感，在抓好部门的党风廉政建设和反腐败工作中，

　　发挥重要的作用，作出应有的贡献。作为一名纪检干部，要坚持双重领导的原则，向上级党组

　　织多请示、多汇报，争取领导支持；正确处理好与驻在单位职能部门的关系。既要加强与驻

　　在各职能部门之间的联系和合作，又要从职能出发，强化监督检查，督促各职能部门和干部

　　职工在开展各项业务工作中，始终做到勤政、廉洁、优政；正确处理纪检监察工作与业务工

　　作的关系。抓好纪检监察工作与业务工作的结合点，把纪检监察工作融入到各项业务工作之

　　中，突出各部门

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　　纪检监察工作的特色；正确处理与县纪委监察有关职能部门的关系。相互配合，相互支持，

　　促进工作不断取得新的成效。以创建活动为载体，加强理论和业务学习，不断完善知识结构，

　　拓宽知识领域；增强创新意识，更新思想观念，改进工作方法，提高工作水平；发扬求真务

　　实的作风，大力弘扬刻苦学习、开拓创新、埋头苦干、甘于奉献、勇于负责、团结合作的精

　　神。以奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风，高标准、高质量地完成部门纪检监察各项工作任务。

　　这次培训学习是做好工作的需要，是完善自我的需要，也是提高自身精神境界、保证人

　　生正确方向，使自己少犯或不犯错误的需要。通过学习，进一步加强党性修养和锻炼，牢固

　　树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。要

　　自觉把学习当做一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求，认认真真地学，扎扎实实地

　　学，努力使自己成为学习型的干部。这次的培训是短暂的，但学习是永无止境的。把集中培

　　训转化为经常化学习，保持与时俱进的精神状态，使自己具有深厚的理论功底和精湛的业务

　　技能，成为胜任工作的行家里手，顺利推进本单位本部门的工作，是培训学习的最终目的。

　　为此，今后我仍做到：一是继续学习，把自己塑造成学习型干部。学习有一个转化提高的过程，必须坚持不懈地学习，不能浅尝辄止，蜻蜓点水。在方法上，不仅要向书本学习以增长知识，还要向他人

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　　学习，向实践学习，以提高能力。努力坚持学用结合，开拓创新，做到“学习工作化，工作

　　学习化”，率先使纪检监察干部成为学习型干部，从而提高工作效率和水平。二是爱岗敬业，成为服务型、责任型的干部。作为纪检监察干部要把“本事”用在为纳

　　税人服务上，用在纪检监察工作上，以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工

　　作中去。篇四：纪检监察业务培训班学习心得参加纪检监察业务培训班学习心得受单位推派，本人参加了中纪委、监察部杭州培训中心的纪检监察业务培训班。在10

　　天紧张、有序的学习中，本人系统地听取了纪检监察相关方面专家的辅导课，实地参观考察

　　了当地社会主义新农村建设的典范,与各地各行业的纪检监察同行同学进行了热烈的讨论与

　　交流，作为基层单位纪检监察业务干部，总的感受是不虚此行，获益良多，业务素质与业务

　　能力得到了一定的提高。一、主要收获作为基层单位纪检监察干部，最突出的特点是半路出家，入行即忙于具体的事务之中，工作所需要的知识和能力全凭个人在工作中的学习与摸索，缺乏系统培训与指导。这次培训，给了本人一次较好的学习与提升的机会。通过培训学习，增强了本人对所从事工作重要性的认识，较全面系统地了解了纪检监察政策法规与业务知识，进一步提高了业务素质和能力，主要收获表现在如下三方面：（一）进一步提高对纪检监察工作重要性的认识，增强做好纪检监察工作的责任感与光

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　　荣感在这次学习中，我们认真聆听了教授所作的辅导报告，认识到纪检监察工作极其重要。尤其是反腐败斗争，关系到政权巩固、国家长治久安、构建和谐社会和科学发展，事关重大，老百姓高度关注。早在改革开放之初，邓小平、陈云等老一代中央领导同志就提出组建党的中央纪律检查委员会，30多年来，纪检监察机关通过惩处和预防腐败、反腐倡廉教育等卓有成效的工作，保证了我们队伍整体的廉洁高效，树立了党和政府的威信。当前我们提出要科学发展，发展就必须以公平正义为基础，没有公平正义作保障，就会影响士气，影响发展。纪检监察工作不仅可以调整生产关系，对生产力的发展也有直接促进作用。各级纪检监察机关是履行党的纪律检查和政府行政监察职能的重要机关，担负着维护公平正义，促进党群干群以及社会各方面关系和谐，监督机关廉洁、勤政、务实、高效行政等重要职责。严肃查处各种违纪违法行为，保持查办案件的高压态势，是党赋予各级纪检监察机关的重要任务，是惩治腐败的重要手段，也是预防腐败的重要措施。当前，反腐败的斗争仍然有着长期性、复杂性、艰巨性，需要全体纪检监察干部进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，切实做好纪检监察工作。由此，增强了做好纪检监察工作的责任感与光荣感。（二）全面系统地学习了纪检监察的理论业务知识，增强了做好纪检监察工作的信心纪检监察干部身处反腐败斗争第一线，承担着同腐败分子斗争、纯洁党风、严肃党纪的

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　　神圣使命，工作的性质决定纪检监察干部必须全面提升自身的综合素质。“工欲善其事，必先

　　利其器”，纪检监察工作是一项政策性、专业性很强的工作，特别是随着形势的发展，腐败现

　　象存在的方式、作案的手段、作案的动机也发生很大变化，不断呈现出多样化、智能化、复

　　杂化发展趋势，这就要求纪检监察干部自身的政策水平、知识结构和业务能力必须与时俱进，

　　开拓创新，全面提升业务素质和知识水平。在这次的培训学习中，我们系统地学习了许多业

　　务课，全面地了解纪检监察调查办案等业务知识，知道办案、询问等的技巧与工作程序，明

　　白过去工作中的一些欠缺与不足，进一步增强了做好工作的信心。（三）进一步明确纪检监察干部身份角色，增强自我约束性及当好表率的自觉性纪检监察工作的主要职责之一是查办各类违法违纪案件，做反腐倡廉教育。所谓正人必先正已，严人必先律已。职业道德和职业纪律要求纪检监察干部必须坚持原则，廉洁正派，做到公正、公道。这就要求纪检监察干部，要始终保持政治上清醒，生活上作风简朴，牢固树立正确的世界观、人生观，筑牢拒腐防变的思想防线，提升个人品德修养，增强鉴别是非的能力。在办案过程中，要能排除各种干扰，顶住各种压力，真实履行自己的职责，顶得住“情”的干扰，经得住“钱”的考验，做到在亲情、友情、人情面前不困惑，在金钱财物面前不犹豫，树立起纪检监察干部秉公执纪、铁面无私的良好形象，做党的忠诚卫士，干部的表率，群众的贴心人。

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　　二、主要启示及工作思考当前，纪检监察工作的任务越来越重，对纪检监察工作的思想方法、工作方式和工作方

　　法提出了新的要求，纪检监察部门的责任越来越大，对纪检监察干部的能力要求更高。我们

　　要善于运用创新的思维和发展的眼光发现新情况、研究新问题，积极探索符合时代和实践发

　　展要求的执纪监督工作新思路和新举措，拓宽监督渠道和方式，调整和完善相应的规定和措

　　施，使纪检监察工作更加符合实际，更加富有成效。这次培训学习，给我们的主要启示是：

　　（一）做好纪检监察工作，必须要有一个正确清晰的工作思路篇三：纪检机关人员办案程序及注意事项党纪政纪的一般理论、查办案件及收集证据的程序、要求、注意事项——20xx年4月在县党校的授课提纲一、党纪政纪的一般理论（一）党纪、政纪及纪检、监察对象等的概念或含义1、什么是党的纪律：广义的党的纪律，是指党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规范。而狭义的党的纪律，则是指党纪处分条例规定的党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规范。政纪，即行政纪律，则是国家公务员或以国家工作人员论的人员、或受委托从事公务的人员应遵守的纪律，则主要应遵守的就是《行政机关公务员处分条例》（20xx年6月1日施行）所禁止的行为。监察对象是指《行政监察法》规定的接受监察机关监察的组织和个人。纪检对象是指（略）2、哪些人属于纪检对象：党组织、党员3、哪些人属于监察对象？新修正的中华人民共和国行政监察法（１９９７年５月９日第八届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议通过根据２０１０年６月２５日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议《关于修改〈中华人民共和国行政监察法〉的决定》修正）中，监察机关对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的组织及其从事公务的人员和国家行政机关依法委

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　　托从事公共事务管理活动的组织及其从事公务的人员实施监察，适用本法。国家行政机关依法委托从事公共事务管理活动的组织中从事公务的人员，即是受委托从事公务的人员。

　　*小知识行政处分与行政处罚的区别（略）；（二）纪检监察工作所依据或参考的主要党内规定及国家法律有哪些及两者之间的关系？纪检监察工作所依据有《党章》、《中华人民共和国行政监察法》、修订后的《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《公务员法》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《刑法》、最高人民法院印发的《全国法院审理经济犯罪案件工作座谈会纪要》、最高人民法院最高保修期人民检察院印发的《关于办理受贿刑事案件适用法律若干问题的意见》、《关于办理商业贿赂刑事案件适用法律若干问题的意见》、《中国共产党纪律纪律检查机关案件检查工作条例》及其实施细则、《监察机关调查处理政纪案件办法》、《关于查处党员违纪案件中收集、鉴别、使用证据的具体规定》、新纪发[2003]2号《关于保证党政纪律处分决定执行的暂行办法》、人事部门监察部关于解除国家公务员行政处分有关问题的通知》、两高联合印发的《关于办理职务犯罪案件认定自首、立功等量刑情节若干问题的意见》、中纪委20xx年印发的《中共中央纪委关于进一步加强和规范办案工作的意见》等等。法律与党纪政纪之间的关系是怎样的？应该说法律是党纪政纪等党内规定或国家行政法规的制定依据，刑法等法律规定的精神理应成为执纪的参考依据。因为党纪条规与刑事犯罪理论在许多方面（如犯罪构成、证据的认定收集等方面和违纪的构成、证据的认定收集等）是相通的，其理论及原则完全可以在我们处理党纪政纪案件时予以参考和借鉴。如刑法对如实交待的认定，共同犯罪的犯罪金额的认定，又如立法法对溯及力的规定（法律、行政法规如无特别规定，均没有溯及力）、“罪刑法定”原则等。新修订的党纪处分条例就注意了与国家法律、法规的原则规定甚至是条文的规定，保持了衔接的或一致，这维护了国家法治精神的统一。*小知识溯及力是指也称法律溯及既往的效力，是指法律对其生效以前的事件和行为是否适用。如果适用就具有溯及力，如果不适用，该法就不具有溯及

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　　力。就现代法而言，法律一般只能适用于生效后发生的事件和行为，不适用于生效前的事件和行为，即采取法律不溯及既往的原则。

　　（三）纪检监察中适用纪律的基本原则：最主要的几项原则，实事求是，以事实为根据，以党纪政纪为准绳，党纪政纪面前人人平等，惩前毖后、治病救人，维护党员和国家公务员合法权利，民主集中制。

　　实事求是及以事实为根据，以党纪政纪为准绳原则则要求我们要秉持“重证据，不轻信口供”的法律原则。即使被调查人拒不交待问题，只要掌握了确实、充分的证据，足以把案件事实证明清楚，仍可定案。只有被调查人（或犯罪嫌疑人）的口供，但没有其它证据的，不能认定。

　　大家都知道的震惊全国的“杀妻”冤案的当事人佘祥林洗刷了十几年的冤案（还有河北版的“佘祥林”案）。最终无罪释放。不禁要问，是什么促成了这样的冤案的发生？是“先定后审”、是“有罪推定”、“刑讯逼供”、自证其罪等潜规则铸就了这样的冤案。这迟来的“正义”还是正义吗？

　　虽然我国法律规定有律师代理辩护制度，公、检、法机关进行刑事诉讼必须“以事实为依据，以法律为准绳”等等。但是从两次“杀妻”冤案的整个过程来看：在论据不充分，事实不明确的情况下，司法机关就强拉硬拽的定案，先下结论后审判，程序倒着走；在没有律师的情况下，司法机关采用引诱，刑讯逼供，造假材料等方式，让这起案件办的“事实清楚，证据确实、充分”。

　　复旦大学法学院博士生导师谢佑平教授认为有了以下几个“如果”，就可能避免冤案的发生：如果严格执行了侦察控制程序；如果犯罪嫌疑人有沉默的权利；如果认真履行了非法证据排除原则；如果司法机关对犯罪嫌疑人的处理再慎重些??但可惜。孟德斯鸠有言，“每个有权利的人都趋于滥用权力，而且还趋于把权力用到极限，这是一条万古不变的经验。”美国法学家伯尔曼有名言：“法律必须被信仰，否则将形同虚设。”在许多情况下，那些掌控生杀予夺大权的司法机关，正是由于司法人员司法理念的缺乏与法律人品的降格，而导致了许多冤假错案的发生。*小知识沉默权来自于英美法律制度中著名的“米兰达警告”，也称”米兰达告诫”，1966年，美国最高法院对米兰达诉亚利桑那州一案作出了一项影响深远的裁决，这一裁决已成为美国本世纪内最重要的刑事裁决之一。1963年，

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　　一个23岁的无业青年恩纳斯托?米兰达，因涉嫌强奸和绑架妇女在亚利桑那州被捕，警官随即对他进行了审问。在审讯前，警官没有告诉米兰达有权保持沉默，有权不自认其罪。米兰达文化不高，这辈子也从没听说过世界上还有美国宪法第五条修正案这么个玩艺儿。经过连续两小时的审讯，米兰达承认了罪行，并在供词上签了字。后来在法庭上，检察官向陪审团出示了米兰达的供词，作为指控他犯罪的重要证据。米兰达的律师则坚持认为，根据宪法，米兰达供词是无效的。最后，陪审团判决米兰达有罪，法官判米兰达20年徒刑。此案后来上诉到美国最高法院，而最高法院最终推翻了地方法院的判决，理由是警官在审讯前，没有预先告诉米兰达应享有的宪法权力。

　　二、案件调查的基本要求和程序及基本调查办法及注意事项1、案件调查的基本要求是事实清楚、证据确凿、定性准确、手续完备、程序合法。程序合法要求的是在案件调查中每个阶段的任务、顺序、时限、手续都是法定的，受理、初步核实、立案、调查、移送审理都必须符合有关的规定。它规范着权力应如何行使的问题，对权力有限制功能，起到了保护公务员或党员权利的作用。可以说，没有程序的公正，就没有真正意义上的实体公正，就没有法律公正。举例，美国杀妻案的违反程序案。只有正义的程序才能导致正义的结果。程序错了，因此不可能带来真正的司法公正。正义不仅应得到实现，而且要以人们看得见的方式加以实现。2、案件调查的程序及基本调查办法及注意事项（1）受理，要求是及时办理，不推诿、不扣压和保守秘密。（2）初步核实，是获取重要证据，为立案提供依据的阶段或者说活动。要求是迅速及时、保守秘密、突出重点，抓住时机，及时查处收集违纪人主要违纪问题，选择好突破口，就是可以将他绳之以纪、可以立案调查他的违纪行为。如果说举报线索有五六条，就挑好查的、比较明显的、易突破的、好收集到证据的又能依据党纪政纪给予处分的先行初核，集中力量查实一两件能够定性处理的问题，以求尽快正式立案，然后才有可能调动多方力量，运用多种手段，推动案件向纵深发展，扩大战果。一般是先外围调查，低调、隐蔽、稳妥、审慎地调查取证，不易直接找被调查人谈话等。核实时限为两个月，必要时可延长一个月，复杂的经批准可再适当延长。初核结束后，

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　　应写出初核报告和建议，对失实的，应在一定范围内澄清，对虽有违纪事实但情节轻微不需追究党纪政纪责任的，纪检监察机关应建议有关部门给予组织处理或自行给予通报批评或批评谈话或责令作出书面检查等，对有违纪事实需追究党纪政纪责任的，纪检监察机关应予立案。对有犯罪嫌疑的，应移送司法机关即检察院追究其刑事责任。办理完初核手续后，应成立核查组，最低不得少于两人。对案情复杂、性质严重的、工作量大的案件，人数可多一些，也可会同有关业务部门抽调人员联合组成。要注意保护检举、控告人和知情人。谈话应个别进行，不能采取当面对质或开座谈会的形式。在向知情人或有关单位调查核实时，应注意策略技巧，讲话要有分寸，不得泄露案情。

　　（3）立案，是按有关规定办理批准手续的一种程序性工作或活动或阶段。意义是为纪检监察机关采取调查措施提供合法依据，如暂停被调查人职务，扣留违纪财物，提请法院冻结违纪人银行帐号，对被调查人实行“两规”“两指”等，写出立案报告，填写立案呈批表，由纪委常委会、监察局局长办公会议讨论决定是否立案。时限为一个月。

　　（4）调查，是收集证据的阶段，是深入细致充分收集违纪问题确凿证据的过程或活动。时限是三个月，必要时可延长一个月，复杂的经批准可再适当延长。政纪案件，应当在立案后六个月内结案，需延长的，至迟不能超过一年。应注意调查人员回避的问题，即调查人员本人或近亲属与案件有利害关系或有其他关系，可能影响公正处理案件的，应当回避，不参加案件调查。要坚持实事求是，反对先入为主，要重证据，全面收集证据材料，既要防止姑息放纵违纪者，又要避免使无辜者受到追究，对于能够证实被调查人有违纪违法行为或者无违纪违法行为，以及违纪违法行为情节轻重的各种证据都应当收集。在案件调查过程中，要严格遵守党内规定和国家法律法规的规定，切实保障被调查人的

　　合法权利。与被调查人谈话时，严禁使用威胁、引诱、欺骗的手段进行询问。要重视被调查人的陈述和申辩，合理的意见应予采纳。要尊重被调查人的人格，坚持文明办案。不得以讽刺、挖苦等方式对被调查人进行人格侮辱。不得对被调查人打骂、体罚或变相体罚。不得非法进入被调查人的住宅进行调查取证等活动。要及时告知被调查人依法享有的各项权利。调查要抓住违纪违法案件的主要事实。对违纪问题较多、情节比较复杂的案件，要分清主次，抓住重点，只要主要

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　　违纪事实已清楚无误，证据确凿充分，就可以提出定性处理意见。对于次要的枝节问题，一时拿不准或证据不足，可不作为处分依据。有些被调查人的某些行为看起来是不正确、不合适的，但只要不构成违纪，就不能认定。在生理上、精神上有缺陷或者年幼的、不能辨别是非、不能表达意志的人，不能作证人。

　　（5）移送审理，审理，时限是一个月，经延长，也不可超过两个月。（六）在调查取证中要注意的一些事项：一是文明办案，树立办案人员的良好形象；二是保护被调查人的合法权益，严禁使用威胁、引诱、欺骗等手段进行询问；三是收集书证时，对可作为书证的私人日记、信件等原始材料，应采取动员的方法，不能强行收集。涉及个人隐私的，应其保密；四是需要对证人的谈话进行录音、录像时，要经本人同意方可进行，对被调查人经告知本人对谈话情况也可以录像、录音，并经审阅后签字；五是在没有物证、书证的情况下，仅凭言词证据认定错误事实时，必须有两个以上（包含两个）直接证据才能认定。其他证据不足，只有被调查人陈述承认错误事实的，不能认定。书证、物证作为直接证据，必须经过鉴定或知情人、被调查人辨认属实，才能使用；六是收集书证应注明原件保存单位或个人；七是鉴别证人证言，不得采用对质的方法；八是不能光收集对违纪人不利或无错的证据，对违纪人有利的证据也应该一并收集；九是不能将违纪人的申辩当作认错态度恶劣的情节；十是对谈话中要用到的材料，必须细读和背熟，要避免在谈话过程中再拿出群众的反映信和以前收集的材料来阅读。等等。三、怎样根据违纪构成要件对案件进行定性。违纪构成，即违纪错误（或行为）的构成，是党纪处分条例规定的、决定某一行为危害性及其程度的构成违纪错误所必需的主观要件和客观要件的有机整体。所谓有机整体，是指这些主客观要件相互联系、相互作用、有机统一、缺一不可。如党纪处分条例第一百六十一条规定的诈骗错误必须具备如下要件：行为人必须是有责任能力的党员（违纪错误主体）；行为人在主观方面具有诈骗的故意，并以非法占有公私财物为目的（违纪错误的主观方面）；行为人实施了诈骗的行为（违纪错误的客观方面）；侵犯的是公私财产所有权（违纪错误客体）。以上四个要件共同组成诈骗错误，缺少其中任何一个要件，就不构成诈骗错误。党纪处分

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　　条分则规定的每一种违纪错误都有自己的违纪构成，都是主客观要件的有机整体。

　　查办违纪案件要从违纪构成要件的诸方面收集证据。对案件的审理，其中最重要的一环，就是给违纪案件定性，定性的标准是党纪处分条例规定的违纪构成。违纪构成的要件包括违纪错误主体、违纪错误客体、违纪错误的主观方面、违纪错误的客观方面。违纪构成是违纪错误的规格和标准，不仅表明违纪错误是怎样形成的，而且规定构成违纪错误所必须具备的要件，这在党纪处分条例和政纪处分法规中给予了明确规定，具有法定性。下面重点就党纪谈一谈以违纪构成要件为标准怎样对案件定性？

　　（一）违纪错误主体与定性违纪错误主体，这是用以说明实施违纪行为的党员和党的组织及监察对象的基本特征的要件。它不仅包括党员的责任能力，实施违纪行为，而且包括按照党纪处分条例规定应负党纪责任的共产党员和党的组织。比如，有的违纪错误如盗窃错误的主体，必须是具有责任能力的党员；而有的违纪错误如失职错误的主体，不仅必须具有责任能力，而且必须具有党和国家工作人员身份的党员。这就说明违纪行为人的身份和职务，是决定其违纪事实构成什么性质错误的一个要件，同一违纪错误事实发生在不同的主体上其性质也是不同的。如企业（公司）的国有和集体财物，被他人非法占为已有的事实，其主体不同定性就不同，其处分的依据也不同。如是企业（公司）或者其他单位中的非国家工作人员中的共产党员，应定为职务侵占错误，依据《中国共产党纪律处分条例》第九十八条的规定处分；如果是党和国家工作人员或者其他从事公务的人员中的共产党员，应定为非法占有错误，依据《中国共产党纪律处分条例》第七十二条的规定处分。党纪处分条例中还涉及有违纪错误的特殊主体，作了明文规定，它们或者是构成某一违纪错误所必须具备的要件，或者是某些违纪错误从重或加重处分的条件，要认真学习研究，正确掌握。（二）违纪错误客体与定性违纪错误客体，是用以说明违纪行为侵犯了什么样的党内关系和社会关系的要件。任何违纪错误都侵犯一定的党内关系和社会关系。如，在党内组织秘密集

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　　团错误侵犯的客体是党的团结和统一；贪污错误侵犯的客体是公共财物的所有权，如果侵

　　犯的客体是公款的使用权，就构成挪用公款错误；干涉他人婚姻自由错误侵犯的客体是他人婚姻自由权利和人身自由权利。不侵犯任何客体的行为，是不构成违纪错误的。如，1996年6月，某镇土管所刘某经手办理镇粮油公司与三户居民的土地转让，刘某收取土地出让金22174.1元和管理费200元。此笔收入应上交县土地管理局，但刘某请示局领导同意，将此笔资金留给该所使用，以弥补办公经费不足。1996年6月11日，刘某以自己的名义将此款存入银行储蓄所。1996年7月至1997年5月，刘某陆续将此款取出用于个人医疗及其他消费。1997年6月，刘某将此笔资金报告该镇财政所，因无钱入库，财政所在预算外作空收空支处理后将此款核拨土管所使用。刘某以后一直未将此款交土管所。刘某的违纪事实是定贪污还是定挪用，关键看该违纪行为侵犯的客体是什么，是公款的所有权还是公款的使用权，从事实上分析，该所长请示局领导，报告镇财政所，镇财政所作帐务处理等证据证明该所长还是维护了公款的所有权。但刘某具有非法使用公款的目的和行为，侵犯了公款的使用权。应定构成挪用公款错误。一种行为之所以被定为这种违纪错误或那种违纪错误，主要是由违纪错误的直接客体决定的。比如，同样是非法占有非自己所有的财物，有的定为贪污，有的定为盗窃，原因就在于各自侵犯的直接客体不同，前者的直接客体是公共财物的所有权，而后者的直接客体是公私财物的所有权。因此，党纪处分条例通过各种形式对违纪错误客体作出了规定，以便决定违纪错误的性质。

　　（三）违纪错误主观方面与定性违纪错误的主观方面，是用以说明违纪者在怎样的心理支配下实施危害行为的要件。它包括过错（故意和过失）以及违纪动机、违纪目的。其中违纪故意或者违纪过失是一切违纪错误所必须具备的主观要件；违纪目的是某些违纪错误所必须具备的主观要件；而违纪动机不是违纪错误所必须具备的主观要件，它一般不影响定性，只影响量纪。违纪故意和违纪过失在党纪处分条例中有明确规定。如，贪污、盗窃、走私、违反政治纪律、违反组织人事纪律、严重违反社会主义道德的违纪错误，只能由违纪故意构成；如失职类的大多数违纪错误只能由违纪过失构成。为了使定性量

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　　纪处理恰当，党纪处分条例特别标明“故意”两字的有5条，有的无需标明“故意”。而过失与故意相比，由过失构成的违纪错误的危害性明显小于由故意构成的违纪错误。只有故意或过失地实施违纪行为，

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篇四：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　纪委办案安全心得体会

　　【篇一：安全文明办案学习心得】

　　安全文明办案学习心得

　　安全文明办案学习活动开展以来，我认真学习了党章、中纪委、省市纪委的相关文件和贺国强同志、何勇同志在全国纪检监察机关查办案件工作座谈会会议上的讲话。通过学习，我真实的体会到，在纪检监察工作中，要时刻把安全文明办案这一原则放在心上，一刻不放松。以下是我通过学习得到的体会：一、在办案中，要将安全文明办案牢记在心，一颗不放松。办案工作很辛苦，没有休息天，值班时间很长，有时候还要值夜班，即使这样，在工作中也不可以放松对自己的要求，思想上不能有一丝松懈。经过这些天的学习和对以前工作的反思，我认识到，安全文明办案的意识一刻不得放松，安全文明办案是对纪检监察干部的最基本要求，在办案工作中，要加强责任心，严格遵守办案章程，切实履行安全责任，保证办案工作的顺利进行。

　　二、加强业务学习，提高办案能力。依纪依法安全文明办案，要求我们具备过硬的办案能力和较高的办案水平。不将业务基础知识学深学透，显然是不行的。特别是一些办案程序、办案章程方面的规定，要做到深刻理解，融会贯穿，切实把业务知识学扎实。经过一年多在检查室的工作，自己有了很大的提高，但是，在工作当中还有很多需要提高和学习的。要做到安全文明办案，就需要继续学习钻研业务知识，在能力上进一步提高。一方面，在工作之余，不放松对自己的要求，认真学习党纪条规及业务知识，拓展自己的知识深度；另一方面，在

　　办案工作中，坚持理论联系实际、学以致用，注重将知识融会贯穿，将知识转化为能力。通过加强对办案规程的学习，精通熟悉相关业

　　务，一方面可以提高自己查办案件的能力，同时也可以提高对调查中可能出现的问题的预判能力和处理突发事件的应急能力。

　　三、在查办案件的过程中，培养注重细节的习惯。细节决定成败。要做到依纪依法安全文明办案，需要办案人员从小处入手，注重细节。例如：“两规”期间随时关注被调查人的身体健康状况、对谈话室进行认真细致的清理等。这些所谓的细节问题，千万不能无视和大意，一旦处理不好，就有可能对我们的调查工作的全局产生负面作用，甚至直接影响到案件的成败。

　　四、坚持人性化文明办案。在查办案件的过程中，注重事实和证据，用事实说话，用党纪条规说理教育，用文明的语言和行为去感化，充分发挥政策教育的作用，让被调查人员心悦诚服，在心灵深处真正接受教育，悔过认错，从而实现案件突破。

　　【篇二：办案工作体会和建议范文】

　　办案工作体会和建议范文

　　**区第六纪工委、监察分局自组建以来，在区纪委、监察局的领导下，牢记使命，恪尽职守，开拓创新，积极探索查办案件工作机制，加强与司法、财政、审计等部门的沟通，不断增强协调配合，注重整合资源，大力开展办案工作，取得了一定成效。截止目前，受理行政投诉件4件；初核信访件的9件；立案查处案件5件〔其中大案要案2件〕，结案5件；处理党员干部的5人。现结合近年来的办案实践，就如何履行查办案件职能，确保查办案件质量，谈几点思考、体会和建议。

　　一、查办案件中存在的问题

　　1.综合素质有所欠缺。一是纪工委、监察分局的组成人员大都是从其他单位交流过来的，以前少有或基本没有从事过纪检监察工作的经验，导致人职工作能力及业务素质参差不齐。二是“传帮带”活动

　　开展较少，使纪工委、监察分局新进人员转变角色较慢。三是纪工委、监察分局缺少系统的专业技能培训，而纪检监察工作法规性、业务性和原则性又很强，造成少数纪工委、监察分局干部在掌握纪检监察业务时主动性不够，缺乏独当一面的业务骨干。

　　2.工作机制需要完善。一是每个纪工委、监察分局都要面对区纪委、监察局机关多个内设科室，因职能、任务、联系单位性质及分工等原因，纪工委、监察分局与机关内设科室的工作难免有时会出现重叠、交叉、脱节、信息不对称等现象，导致工作难以沟通和协调，产生不必要的矛盾。二是虽然区纪委、监察局机关内设科室与纪工委、监察分局是指导与被指导的关系，但纪工委、监察分局规格却高于机关内设科室，各科室对纪工委、监察分局的工作指导或跟进存在一定的局限性。三是由于纪工委、监察分局是纪检监察体制改革下的新生事物，没有现成的管理和运作经验，而原有的管理模式或传统固有的管理机制，又限制了纪工委、监察分局对挂点联系各单位党内监督和行政监察职能的发挥。

　　3.办案阻力有待克服。因为纪工委、监察分局干部大都是本地人，在现行体制中无法实现异地任职和异地办案，且身处一个复杂的社会和无法防止的人情环境中，难免在查办案件过程中遭受外界的各种白眼和不理解，承受种种外界压力，导致家人、朋友因为自己的职业性质得罪人而遭到种种排挤和打压。在这种压力下，少数纪工委、监察分局干部思想认识不深，党性觉悟不高，一遇到办案压力

　　就会出现种种畏难情绪，办案时抱守“多栽花、少栽刺”中庸之道，不敢坚持原则，不敢较真碰硬，导致办案效率低。

　　4.线索分析不够全面。一是不善于发现和挖掘办案线索。来信来访、效能监察以及开展各类专项检查及清理，都是发现违纪违规线索的重要渠道。但在实际工作中，纪工委、监察分局干部因缺乏办案经验，不善于发现问题，在调查取证过程中缺乏案件破解的方略、技巧与敏锐性，或就事论事、坐失良机，对群众反映问题的调查只停留在面上，不善于挖掘一些深层次、实质性的问题，造成信访件成

　　案率不高，导致案源流失。二是缺少必要的沟通交流。纪工委、监察分局在查办案件方面，由于线索来源单一和匮乏，加之与司法机关、行政执法等部门的沟通协调机制不够健全完善，缺少部门彼此间的沟通，一定程度上堵塞了资源共享和信息交流渠道。

　　二、有效开展查办案件工作的建议

　　1.争取各级支持，推进办案环境优化。查办案件特别是查办大案要案，是一项艰巨而复杂的系统工程。查办案件工作能否取得成效，良好的工作环境是基础。一是要积极争取党委、政府的大力支持。对查办案件尤其是大案要案不搞“禁区、特例”。二是争取区纪委、监察局高度重视。把纪工委、监察分局当成查办案件新的主力军，对纪工委、监察分局办案工作做到“三倾斜”〔领导重视倾斜、力量调配倾斜、后勤保障倾斜〕。精选政治素质好、业务能力强的干部到纪工委、监察分局工作。区纪委、监察局内部在履行自己职责的同时，也加强协调配合，建立完善分工协调、相互监督的工作机制，确保案件从线索发现或提供到受理、初核、立案调查、审理整个过程高效运转。三是争取相关部门密切配合。充分发挥纪工委职能作用，定期或不定期地与行政执法部门、司法机关相关科室沟通，互通有无，及时排除阻力和干扰，发现并解决办案过程中遇到的困难和问题。建立与公检法部门相互移送案件线索和已结案件跟踪制度、查办案件联席会议制度、复杂案件会审制度、整合办案信息、人力资源、措施手段，形成强有力的横向协作机制。

　　2.加大培训力度，提升办案人员素质。一是开展跟班业务培训。分期分批安排纪工委、监察分局干部到省、市、区纪委、监察局跟班学习业务，掌握案件办理流程，熟悉从案件线索收集到案件审理、处理处分执行的各个程序，增强标准

　　办案的意识。二是开展“传帮带”实践培训。在查办案件时，采取区纪委、监察局机关办案骨干“传帮带”作用，实现“办案一线”实践培训。三是开展

　　专门的办案工作培训。制定培训方案，编制专业培训教材，聘请高校老师或刑侦、预审专家讲授办案方法、办案技巧，交流办案心得，提高纪工委、监察分局干部的思想认识、业务水平和办案能力，增强办案人员依纪依法办案的自觉性。四是加强专业知识培训。加强与上级机关业务部门和培训中心的联系与沟通，争取业务培训指标，有针对性选派干部参加培训；有条件的，也可选派干部参加党校、大专院校的脱产学习，系统学习法律、金融、经济、管理、资本市场等现代科学知识和办案业务知识。

　　3.健全工作机制，确保办案力量增强。为促进纪工委、监察分局标准有序开展查办案件工作，建立一支查办案件的生力军，建立和完善一系列配套制度必不可少。一是建立查办案件目标管理考核机制。量化考核管理方法，明确办案具体任务，落实办案责任，增强办案的使命感和主动性。二是建立查办案件联动机制。将每个纪工委、监察分局与纪委机关假设干个科室捆绑重组，合理整合成几个查办案件的大组，实现优势互补，壮大查办案件力量。三是建立案件查处机制。严格办案制度，完善办案规章，标准办案流程，促进纪工委、监察分局查办案件工作的科学化、标准化和常态化。四是建立查办案件激励机制。对成功查办大案要案的办案组及办案人员给予嘉奖或予以记功，并作为干部提拔任用的重要依据，还可以开展优质案件、办案能手评选活动，对办案质量差的科室取消评先评优资格，从而充分调动纪工委、监察分局干部办案的积极性。

　　4.把握重点环节，致力办案程序标准。从办案重点环节入手，建立健全案件线索集中管理制度和集体排查机制，进一步标准纪工委、监察分局案件查办工作。一是把握案件线索处理环节。明确案件线索收集范围和处理程序，规定案件线索在限期内办理信访登记手续，经领导交办后方可进行信访初查。二是把握初步核实环节，是成案的基础，对初核的问题和现象加以认真仔细分析解剖，注意从的蛛丝马迹中发现案件线索，寻找问题的根源和症结。三是把握立案调查环节，是成案的关键。明确纪工委、监察分局立案调查的工作要求和调查权限，准备充分的立案前预审材料。四是把握案件移送审

　　理环节。明确案件移送审理工作程序和案件装卷标准，加强对案件移送审理工作的管理和监督。

　　【篇三：纪委培训心得体会】

　　平昌县乡镇纪委书记、纪委副书记

　　培训心得体会

　　驷马镇纪委副书记——王美全

　　按照组织安排，我很荣幸地参加了由县纪委组织的为期3天的平昌县乡镇委纪书记纪委副书记业务培训班。通过培训，明确了纪检干部在新时期、新形势下的所肩负的重任，本人感觉受益匪浅，不仅掌握了一些新的理论知识，还在工作的思维和方法上受到了启发，同时也开阔了视野、增长了见识，对今后做好本职工作打下了良好的基础。

　　一、主要心得体会

　　作为乡镇纪检的新晋干部，感觉自身缺乏纪检监察知识的系统培训与指导。这次培训，给了我很好的学习与提升的时机，通过学习本人体会有如下三方面：

　　〔一〕进一步提高对纪检工作的重要性的认识，增强做好使命感和责任感。

　　在这次培训中，我们聆听了从事纪检工作有经验的各位领导结合自身经历所做的授课，体会到适应新形势，提升自身履职能力的重要性，体会到纪律和规矩挺在法律前面成为不可触碰的底线的重要性，体会到着力建设忠诚、担当、干净的纪检干部队伍的重要性，诸多重要性提示我们聚焦主业、抓早抓小、严格执纪，促使党员干部远离纪律和规矩红线，防止更多的人由违纪跌入腐

　　败深渊，也是对党员干部的保护和保护，因此从事纪检工作，使命荣耀，责任重大。

　　〔二〕进一步加强对纪检工作的理论业务知识的学习，增强做好纪检工作的信心和决心。

　　在这次培训中，县纪委书记本人结合工作实际现身说法，深入浅出地讲解了纪律审查工作的流程、方法和策略、谈话的策略与笔录制作、信访举报工作、违纪审查的流程和证据的收集等方面内容，并配备纪律审查专用设备，进一步增强了做好纪检工作的信心和决心。

　　〔三〕进一步提升对纪检监察干部身份角色的认知，增强做好纪检监察工作的纪律性和约束性。

　　古人云：“其身正，不令而行”，指出了率先垂范的重要作用，纪检工作的纪律标准和职业道德要求纪检干部必须坚持原则，做到公正廉洁、公正正派。要求纪检干部坚持“两个务必”，不仅工作期间要谨言慎行、以身作则，八小时以外也要一如既往、一以贯之，慎独、慎微、慎交友。在本次培训中，授课的领导介绍了在工作中排除各种干扰、顶住各种压力、认真履行职责的真实案例，深受教育。因此，进一步提升对纪检监察干部身份角色的认知，增强做好纪检监察工作的纪律性和约束性。

　　二、今后努力的方向：

　　通过本次培训，对我今后的工作思路和处事的方式方法不少改变，今后我要努力做到以下几点：

　　(一)思想上要做到三个“清”。

　　一是要目标清楚。要时刻牢记自己是纪检专干，强化执纪、监督、问责的意识，唤醒党章意识，将领会上级领导的指示精神和自身工作相结合，真正到达合心、合拍、合力。

　　二是要政治清醒。在重大问题上一定要坚持原则，明辨是非，自觉执行上级的决定，努力完成各项工作任务。

　　三是要行政清廉。让规矩和纪律挺在法律前面，用先进典型激励自己、鞭策自己，用反面典型警示自己、提醒自己，保持清正廉洁的作风。〔二〕生活上要做到三个“勤”。三是口要勤。多宣传纪律和党章要求，多引导少谈论，不恶言伤人，不说三道四，不言不符实。〔三〕工作上要做到三个“实”。一是要忠实。忠诚老实，忠诚、担当、干净，忠诚党和人民的事业，踏实工作。二是要落实。做到言行一致，把落实放在第一位，分清轻重缓急，不拖泥带水，好事办好，实事办实；三是要实干。讲求实际，力求实效，勇于攻难点，善于解难题，推开工作的不断深入。最后，用四句话与大家共勉：

　　读书万卷，不如行万里路；行万里路，不如阅人无数；阅人无数，不如高人指导；高人指路，不如用心感悟。2016年7月24日

　　

　　

篇五：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　坚持在监督执纪审查调查中体现以人为本的观念尊重人教育人挽救人比如之前湖南省常德津市通报的问题折射出了要准确把握政策和标准严格依纪依规注重方式方法在审查调查工作中也是同样的道理要尊重和维护被调查人的健康权休息权申辩权知情权财产权等基本权利

　　纪律审查调查安全心得体会三篇

　　-心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。以下是本站WTT为大家带来的关于纪律审查调查安全心得体会，以供大家参考!

　　纪律审查调查安全心得体会1中共中央政治局常委、中央纪委书记赵乐际多次强调，“要确保办案安全，牢牢守住底线。”这就要求，既要保证审查调查对象安全，也要保障涉案人员安全，做到“双安全”。我们要认真贯彻落实，站在政治和大局高度深刻认识做好审查调查安全工作的极端重要性，采取有力措施，加强薄弱环节，消除安全隐患，确保审查调查安全万无一失，为深化监察体制改革和推进反腐败斗争提供有力保障。确保留置调查“零事故”留置措施是监察机关履行调查职能的一项重要措施，依法依规、安全有效运用留置措施，对于监委调查严重职务违法和职务犯罪案件发挥着重要作用。各级监委使用留置措施，严格依法是根本，确保安全是底线。留置场所应符合安全标准。在各级纪委原“两规”点基础上改造建设留置场所和在公安机关特定场所设置的留置专区，都应把确保安全作为根本原则和首要标准。对新建、改造的留置场所

　　

　　或留置专区，应经过严格验收，确定没有安全隐患、具备同步录音录像等条件，才能投入使用。

　　留置审批应强化安全审核。留置审批是保障留置措施从严、规范、安全使用的重要制度性安排。在审批留置措施时，应将安全审查摆在突出位置，对拟留置人员身体状况不明或患有严重疾病的不批，留置场所软硬件条件不符合安全要求的不批，看护力量达不到安全保障要求的不批，采取留置措施安全预案缺漏或不周密的不批。

　　留置管理应不留安全漏洞。采取留置措施的，应当在监委留置场所或公安机关特定场所留置专区进行，涉嫌严重职务违法或者职务犯罪的，一般应在监委留置场所进行留置。要把安全措施落实到留置工作全过程，严格按要求落实每一个环节的安全防范工作。对留置过程中可能遇到的各种情形，都应有预案、有规范化处置要求，并定期进行演练。医疗保障是保证留置安全的一个重点，应全天候、二十四小时地关注留置人员的身体状况，早发现、早预防、早治疗，确保其人身安全。

　　留置看护应杜绝安全风险。加强留置看护管理，确保留置过程安全，是审查调查工作的重要环节。湖北省部分市州探索由公安机关选派公安干警和特辅警组成看护队伍，较好解决了留置场所看护工作专业化、规范化、长期化的问题。

　　留置监督应做足安全防范。监察法规定留置的最长期限是六个月，到期必须解除。留置期间，应当严格依法保证被留置人的

　　

　　饮食、医疗、休息和安全等正当权益，对存在违纪违法办案行为的，应从严查处问责。坚持问题导向，实行定期检查、专项检查、突击检查相结合，切实发现和消除各级各类留置场所存在的安全隐患。加强信息报告，建立留置安全情况日报告和突发事件限时报告制度。

　　确保“走读式”谈话“零风险”当前，谈话、询问、讯问等“走读式”谈话成为监督执纪和审查调查的常态和重要方式，但“走读式”谈话频率高、分布广、控制难，应着重防范，确保“零风险”。意识要强。麻痹大意、想当然不会出问题是“走读式”谈话最大的安全风险。各级纪委监委应大力加强对纪检监察干部的安全教育培训，促进他们强化安全意识，熟悉规章制度，增强防范能力。今年3月，湖北省纪委监委对全省纪检监察机关领导班子成员进行轮训，每一期培训班都宣讲审查调查安全工作制度，并对确保“走读式”谈话安全进行了重点辅导。预案要细。准备与被审查调查人或涉案对象谈话的，谈话前应进行风险评估，对是否适合谈话进行综合研判。经评估安全风险较高，难以防止发生安全问题的，不应进行谈话。谈话前，应周密制定谈话方案和安全预案，一同报批，做到一次谈话一个安全预案，一人一策。谈话过程中发现对象涉嫌严重职务违法犯罪的，应立即调整安全工作预案，

　　管控要严。“走读式”谈话必须严格流程管控，把每一个环节的安全工作抓规范、抓周密、抓到位，并步步留痕。谈话前，一般应向被谈话人所在党组织或单位主要负责人简要通报情况和要求，并请其指定联系、接送人员。谈话中，应密切关注对象身体和情绪变化，切实加强安全看护，确保对突发情况有效掌控。谈话后，应按照“谁送谁领、谁接谁送”的要求将谈话对象安全送回，履行好交接手续。

　　方法得当。“走读式”谈话不同于留置，如果谈话期间不重视思想政治工作和政策把握、节奏控制，就可能滋生安全隐患。所以，“走读式”谈话一定要注意方式方法，降低安全风险。谈话结束前，应对谈话对象进行思想疏导、讲明道理、讲清政策，减轻其精神和心理压力。谈话结束后，可以根据实际情况，将谈话对象的思想、心理、情绪等情况告知所在单位党组织或家属，提醒做好必要的防范工作。

　　抓好落实责任这个关键一分部署，九分落实。各级纪委监委应牢固树立“没有安全就没有审查调查”的底线意识，切实把审查调查安全工作责任担起来。压实领导责任。坚持以上率下，一把手抓一把手，层层传导压力。纪委监委主要领导应亲自抓、具体抓、经常抓安全工作，做到逢会必讲安全，有案必提安全，节假日到审查调查场所检查安全，带动各级纪检监察机关、执纪监督和审查调查部门始终绷

　　

　　紧安全这根弦。分管领导应坚持一线办公，精准研判指挥执纪监督和审查调查工作，严格督导落实安全责任。

　　压实主体责任。各级纪委监委办案部门对审查调查安全负主体责任，应认真履行

　　章》开展执纪审查，监委依据法定权限开展案件调查。审查调查全过程安全工作，关乎具体案件审查调查工作成效，关乎审查调查程序正义实施，关乎被审查调查对象的人权保障，关乎反腐败工作的政治、社会效果的实现。因此审查调查安全是纪委监委履行职责的必然要求，也是纪检监察工作人员执业基本规范要求。审查调查安全目的既要保障监管对象安全，也要保障审查调查人员自身安全，实现双安全。作为福能股份分管纪检工作人员，必须牢固树立执纪审查安全意识，持续绷紧执纪审查调查安全工作这根弦。

　　二是严格执行上级纪委监委特别是集团纪委监委关于审查调查安全工作的各项文件精神、安排部署和制度规定。公司必须严格执行集团纪委监委关于审查调查安全工作部署和制度规定，并结合公司实际做进一步细化，加强制度规则的学习演练，做到安全责任落实到人，安全措施落实到位。同时审查调查人员要加强医疗急救知识和心理学基本知识学习，注意审查调查工作方式方法，并善于自我保护。

　　三是加强对权属企业纪委监委审查调查安全工作的指导、监督管理。一方面要依靠集团纪委监委专业力量，监督检查权属企业审查调查安全工作制度建设、实际执行情况。通过监督检查，进一步提升权属企业审查调查安全工作硬件和软件水平，进一步提升权属企业对审查调查安全工作的思想认识水平，进一步提升权属企业审查调查工作人员的工作能力。另一方面，公司纪检工

　　

　　作人员参加集团组织的对权属企业相关案件的联合审查调查，要严格执行审查组工作要求，严格落实审查调查安全工作预案，落实依法依规办案、维护企业稳定发展、保护相关人员权利等相关要求。

　　福能股份汪元军纪律审查调查安全心得体会35月18日晚，我参加了委机关专题会议，听取省纪委***书记在省纪委监委审查调查安全工作专题会议上的讲话，受益良多。虽然我在***室工作，以前思想上认为自己属于监督执纪科室工作人员，审查调查属于纪检监察科室的职能，对于审查调查安全工作，觉得是他们的事情，跟自己没多大关系，通过这次学习，使我在思想上有了一个新的认识，也拓宽了视野，更增强了对安全方面的意识。以下就是我的一些心得体会。一要加强学习，提升业务能力。不管是监督执纪还是审查调查，都要求我们具备过硬的业务能力和较高的处置水平。面对着多样的监督执纪、审查调查对象，不将业务基础知识学深学透显然不行。特别是一些程序、章程方面的规定，要透彻理解和融会贯通。作为一名长期处在监督执纪工作岗位上的人员，在业务方面还有很多需要不断学习和提高。一方面，在工作之余不放松对自己的要求，认真学习党规党纪及业务知识，拓展自己的知识深度;

　　

　　另一方面，在监督执纪工作过程中，坚持理论联系实际、学以致用，注重将知识转化为能力。

　　二要注重细节，做到文明安全。细节决定成败。要做到依纪依法安全监督执纪、审查调查，需要从小处入手，注重细节。例如：在与被调查对象进行调查也好，谈话也好，要时刻关注被调查人的思想情绪、身体健康状况以及对谈话室进行认真细致的清理等。这些所谓的细节问题，千万不能忽视和大意，一旦处理不好，就有可能对我们的调查工作的全局产生负面作用，甚至直接影响到案件的成败。

　　三要以人为本，做到规范办案。坚持在监督执纪、审查调查中体现以人为本的观念，尊重人、教育人、挽救人，比如，之前湖南省常德津市通报的问题，折射出了要准确把握政策和标准，严格依纪依规，注重方式方法，在审查调查工作中也是同样的道理，要尊重和维护被调查人的健康权、休息权、申辩权、知情权、财产权等基本权利。在审查调查过程中，除了要加强责任心，严格遵守各项章程，切实履行安全责任，更得注重事实和证据，用事实说话，用党规党纪说理教育，用文明的语言和行为去感化，充分发挥政策教育的作用，让被调查人员心悦诚服，在心灵深处真正接受教育悔过认错，从而实现案件突破。

　　

　　

　　

篇六：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　纪检监察工作心得体会(20篇)

　　纪检监察工作心得体会（20篇）

　　篇一作为一名党员干部，特别是作为一名纪检监察干部，我深刻认识到加强思想纪律作风建设的重要性和必要性。更要认清肩负的职责和使命，学会珍惜，锻造良好工作作风，以实际行动来检验工作。一、要珍惜岗位对与党员干部来讲，岗位就意味着责任，意味着更高的要求，更高的素质。为此，要着力强化三种意识：一是强化进取意识。就是要保持昂扬向上、积极进取的精神状态。只有这样，才会有开拓创新、干事创业的工作作风。二是强化学习意识。不仅要把学习作为一种要求、一种追求、一种责任，更要把学习作为一种修养、一种情操、一种境界，学出乐趣，学出本领，学出进步，不断提高思想认识水平和辨别是非的能力，提高驾驭本职工作能力。三是强化有为意识。既要敬业，又要精业；既要讲奉献，又要做贡献。苦熬没有头，苦干有奔头。苦熬，只会天天有烦恼;苦干，才能永远不寂寞。二、要珍惜声誉一个人的声誉并不是取决于职务的高低，它是靠人格的魅力、扎实的作风、创新的工作逐步培养积累起来的。一是诚实守信。想问题、办事情、抓工作，要少琢磨上面挂号不挂号，多考虑基层需要不需要;少琢磨对自己有没有好处，多考虑对整体有没有益处。唯有真实，才能树立良好形象，这是做人的基本要求。二是放下架子。不能口气大、架子大、脾气大，更不能门难进、脸难看、话难听、事难办，让职工

　　纪检监察工作心得体会(20篇)

　　群众反感。来握个手、倒杯水，走的时候送一送，对方会感到很温暖。三是勇于创新。创新是工作发展进步的不竭动力。要在更新观念、创新理念上下功夫、做表率，决不能站在领路的位置上而在创新上落后于人。

　　三、要珍惜政治生命对于广大党员干部来说，能不能在种种考验面前管好自己，始终做到一身正气、两袖清风，是对自身人格、品质、意志、情操的一种考验。一是要顶住诱惑。要在大是大非面前立场坚定，站稳脚跟，以高度的自觉性、极大的勇气和坚韧不拔的意志，去克制自己欲望的冲动，同各种消极腐朽思想进行抗争。二是要秉公用权。党员领导干部是人民的公仆，这是权力属性的本质所在。党员干部只有始终牢记党的宗旨，才能做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。三是要慎独慎微。做到了慎独慎微，在各种腐朽思想文化的侵蚀影响面前，就不会丧失共产党人的浩然正气，就能做到不该去的地方坚决不去，不该要的东西坚决不要，不该做的事情坚决不做。四是自律自省。每个党员既要有拿得起勇气，更要有放得下的豁达。任何时候、任何情况下都能把握自己，自觉遵守党章党纪和法律法规，做到“惊涛拍岸息岿然。”四、要珍惜和谐局面和谐是稳定和发展的基础。实践证明，一个单位团结和谐，这个单位就发展，就进步，就有凝聚力。一是要学会包容。就是说要宽容大度、虚怀若谷，要容得下人、容得下事，不能把自己的好恶强加给

　　纪检监察工作心得体会(20篇)

　　别人。要听得进不同意见。二是要学会忍让。同在一起共事，难免磕磕碰碰。要做到行事圆活，能随机应变，但内心要放正，有自己的目的和原则，懂得后退才能更好地前进，善于让步和妥协，该维护自己的尊严和权益时要表现出一种舍我其谁、当仁不让的气概。三是要学会善良。同事之间要互相信任、互相尊重、互相支持，多交流思想，多沟通感情。每个人都不是完人，有长处要互相学习，有短处要互相提醒，有难处要互相关心，有错处要互相帮助。只要每个同志都心往一处想，劲往一处使，就能无所不能，战无不胜。

　　五、要珍惜家庭人是从家庭走上社会舞台的。家庭是细胞，是我们的“后院”。只有家庭基础稳固，个人的事业才能有发展，我们的工作才有坚强的后盾，社会才有安定团结的局面。从这个意义上讲，珍惜家庭的团结和谐，既是义务，也是责任。古人把“修身、齐家、治国、平天下”作为人生最大的追求，就是因为“国”和“家”密不可分。所以，处理好“小家”与“大家”的关系非常重要。一方面，要经常用“防微杜渐”四个字来提醒自己，时刻想着党纪国法，为自己设一道人生警戒线，不能因为自己的地位变了、环境变了、思想就变了。另一方面，要培养良好的家庭美德。正所谓“家门不正，多出倒逆”，“妻贤夫祸少”。光管住自己还不行，管不好家属子女同样会影响事业和前程。这方面前车之鉴不少，一定要引以为戒。篇二近年来，随着党风廉政建设和反腐败工作不断深入，纪检监察工

　　纪检监察工作心得体会(20篇)

　　作在规范党员干部权力运行、建立健全惩治和预防腐败体系、推进经济快速发展中发挥的作用越来越重要。湖滨新城纪工委成立五年来，在上级纪委和党工委、管委会的正确领导下，面对新形势、新任务、新要求，不断探索，积极履职，创新思路，务求实效，四年被市纪委、监察局评为全市纪检监察工作和案件检查工作先进单位，有三个做法被评为创新奖项目，真正实现了有为、有位、有威。

　　做好纪检监察工作，须坚持围绕中心。要充分发挥纪检监察职能作用，把围绕中心、服务大局、提供保障、维护政令畅通作为工作中的重中之重，强化监督检查，不断改进工作方法和手段,强化工作速度、力度和深度,强力推进项目进展、环境优化、作风转变和效能提升。湖滨新城纪工委不断探索方式方法，用科学的制度、有效的措施、严格的奖惩，保证了中心工作如期高效完成。一是在整体督查上，出台了《关于进一步加强全区重点事项督查的实施意见》，推行

　　双线三制五挂钩督查机制，双线即一线工作法和条线工作法，三制即结果通报制、效能监察制和动态考核制，五挂钩即督查结果与政治、经济、荣誉、行风、责任相挂钩，使督查有据可依;二是在督查过程中，出台了《关于加快重点工程建设和重大决策落实的督查办法》，实行一月一督查、一月一通报、一月一会办、一月一排名，对连续两次和三次排名末位的责任单位主要负责人分别实施会议检讨和调离岗位等组织措施，充分体现督查的严肃性、有效性;三是在督查考核上，出台《湖滨新城机关作风效能倒扣分制度》，明确对工作推诿扯皮、效率低下、服务态度粗暴等八种行为进行明察暗访，发现

　　

篇七：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　编号：AQ-BH-02067

　　执纪办案安全心得体会

　　Experienceofsecurityinhandlingcases

　　(文档应用)

　　单位：_____________________审批：_____________________日期：_____________________

　　WORD文档/A4打印/可编辑

　　心得体会|Experience文档应用

　　执纪办案安全心得体会

　　备注：每次经过学习之后总想着把自己学习到的经验记录下来，这会在潜移默化中濡染到生活中的其他事情，做事更加具有目的性，做事更加具有连贯性，不再是一股脑去做，步步摸棋。

　　纪检监察工作肩负反腐倡廉的重任，身负人民群众的希望，事关党和政府的形象，事关社会的发展和安定。在当今这个复杂的社会中，纪检监察干部需要注重培训五种气，才能将自身建设和服务能力推向一个更高层面。

　　一要培养忠贞志气作为纪检监察干部，要始终坚持“立党为公、执纪为民”的原则，坚定不移、百折不挠的加强反腐倡廉建设，时时处处做党的忠诚卫士、当群众的贴心人。首先，纪检监察干部务必要以能肩负此神圣使命为荣，以能做党的卫士、群众的贴心人为乐，保持一股忠贞之气，不断磨炼自己、提高自己。其次，要勤政为民，高效务实。树立实事求是的良好作风，牢记“两个务必”，深入一线实际，察实情、说实话、鼓实劲、办实事、求实效，把“实”字贯穿工作始终，实事求是作决策，真抓实干下功夫，努力做到言必行，行必果，

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　　言行一致，表里如一。第三，要开拓进取，积极主动。除了有强烈的责任意识和奉献精神外，还要敢于动真碰硬，主动监督、严肃执纪，与时俱进、改革创新，要充分发挥主观能动性，自加压力，自增动力，创造性地开展工作。

　　二要培养浩然正气纪检监察干部要有一种公道正派、大义凛然的浩然正气，面对腐败和邪恶，不畏惧、不犹豫、不妥协、不退缩，让广大群众看到铲除腐败的希望，不断坚定反对腐败的信心和决心。要旗帜鲜明，立场坚定。在与不良风气、低俗思想、错误行为作斗争的时候，言要掷地有声，行要决断果敢，做到言之有据，论之有理。在工作中，要旗帜鲜明，立场坚定，敢抓敢管，坚持原则。要严于律己，清正廉洁。纪检监察干部，普通干部看着、广大群众盯着，容不得一丁点的“瑕疵”，必须慎微、慎独、慎权、慎欲，自重、自省、自警、自励，严格遵守党的纪律，严格遵守廉洁自律的各项规定;必须稳得住心神，管得住身手，抗得住诱惑，经得住考验，大是大非面前不盲目，金钱美色面前不动摇;要求别人做到的，自己首先做到，要求

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　　别人不做的，自己首先不做，真正管牢自己的“心、嘴、手、腿”。要坚持原则，维护大局。在对案件的处理上，要综合考虑政治、经济、社会等方面的效果，通过执纪执法，维护正义，弘扬正气，促进经济社会又好又快发展。

　　三要培养昂扬锐气纪检监察干部要敢于坚持真理、坚持原则，面对挫折失败不气馁，面对打击报复不畏惧，对歪风邪气和腐败现象要敢抓敢管，敢于查处。一要秉公执纪，动真碰硬。处理问题态度坚决，切实纠正执纪过程中失之于宽、失之于软的问题。要当“铁匠”，敢于动真格，敢打敢拼;不能当“木匠”，睁一只眼，闭一只眼，对矛盾和问题视而不见;更不能做“泥水匠”，东搅西搅和稀泥，当老好人。二要大胆工作，敢于负责。纪检监察工作不可能一帆风顺，肯定会有阻碍、有困惑、有挫折、有迂回，纪检监察干部就要有一种有事不推诿、有难不回避的大无畏精神，不能一有风吹草动就瞻前顾后、患得患失，不能怕得罪人、怕丢选票，更不能见问题就推、见困难就绕。尤其是在办案过程中，很可能会遇到恫吓威胁，甚至可能遇

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　　到这样那样的危险，但决不能因此而丧失原则立场，一定要对党负责，对人民负责，对历史负责。三要实事求是，客观公正。纪检监察工作是得罪人的工作，更是帮助人、挽救人的工作，只要以理服人、以情感人，将心比心、以心换心，就会赢得他人的尊重和信任。要以为为本、治病救人，客观公正、实事求是地对待犯错误的同志，不能盲目上纲上线，更不能为了办案而办案，胡来一气。

　　心得体会二党的十八大以来,持续深入开展党风廉政建设和反腐败工作，查处一大批违纪违法案件，行成反腐高压态势，各级纪检监察机关贯彻“老虎”、“苍蝇”一起打的方针，查处违纪违法案件的力度不断加大，查办案件的数量不断增多，但从各地工作实际和已曝光的办案安全中的案例看,仍存在一些不容忽视的问题。同时，对安全办案也提出了新课题和严峻考验，办案安全不仅影响办案工作的正常有序开展，而且影响到纪检监察机关的威信和在群众中的形象，直接影响了反腐败斗争的顺利开展。因此，采取切实有效的措施，加大对查办案件安全工作监管，已经成为各级纪检监察机关一个亟需

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　　解决的实际问题，如何使安全办案成为提高办案质量的重要保证，现作几点粗浅认识和思考。

　　纪检监察机关办案安全中存在的问题(一)依纪依法安全办案意识不强。提到安全办案，少数纪检监察干部认为与己无关，总是认为安全办案主要指的是采取“两规”措施的案件要求高些，其他案件不存在安全问题，错误理解和认识为只要有证据在或把证据抓到手就行等。导致对办案安全工作设防意识差，麻痹大意，从而产生安全事故。(二)办案人员查案能力不足。由于受机构设置和人员变动等因素的影响，纪检干部大多“半路出家”，能力水平不系统、不专业，平时忙于分管工作和其他事务，对业务理论钻研学习不够，在遇到违纪案件时，只能是应付处理，甚至现学现用，稀里糊涂地干，难免有个别素质较低的办案人员采取不规范甚至违纪违法的手段取证，使依纪依法安全文明办案难于保障。(三)重实体轻程序违规办案。基层纪检监察机关在查办案件中，还不同程度地存在“重实体、轻程序”的观念，特别是上级交办和

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篇八：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　在审批留置措施时应将安全审查摆在突出位置对拟留置人员身体状况丌明戒患有严重疾病的丌批留置场所软硬件条件丌符合安全要求的丌批看护力量达丌到安全保障要求的丌批采叏留置措施安全预案缺漏戒丌周密的丌批

　　纪律审查调查安全心得体会

　　___、中央___书记___多次强调，要确保办案安全，牢牢守住底线。这就要求，既要保证___调查对象安全，也要保障涉案人员安全，做到双安全。我们要认真贯彻落实，站在政治和大局高度深刻认识做好___调查安全工作的___重要性，采取有力措施，加强薄弱环节，消除安全隐患，确保___调查安全万无一失，为深化监察体制改革和推进___斗争提供有力保障。确保留置调查零事故

　　留置措施是监察机关履行调查职能的一项重要措施，依法依规、安全有效运用留置措施，对于监委调查严重职务违法和职务犯罪案件发挥着重要作用。各级监委使用留置措施，严格依法是根本，确保安全是底线。

　　留置场所应符合安全标准。在各级___原两规点基础上改造建设留置场所和在公安机关特定场所设置的留置专区，都应把确保安全作为根本原则和首要标准。对新建、改造的留置场所或留置专区，应经过严格验收，确定没有安全隐患、具备同步录音录像等条件，才能投入使用。

　　留置审批应强化安全审核。留置审批是保障留置措施从严、规范、安全使用的重要制度性安排。在审批留置措施时，应将安全___摆在突出位置，对拟留置人员身体状况不明或患有严重疾病的不批，留置场所软硬件条件不符合安全要求的不批，看护力量达不到安全保障要求的不批，采取留置措施安全预案缺漏或不周密的不批。

　　留置管理应不留安全漏洞。采取留置措施的，应当在监委留置场所或公安机关特定场所留置专区进行，___职务违法或者职务犯罪的，一般应在监委留置场所进行留置。要把安全措施落实到留置工作全过程，严格按要求落实每一个环节的安全防范工作。对留置过程中可能遇到的各种情形，都应有预案、有规范化处置要求，并定期进行演练。医疗保障是保证留置安全的一个重点，应全天候、二十四小时地___留置人员的身体状况，早发现、早预防、早治疗，确保其人身安全。

　　留置看护应杜绝安全风险。加强留置看护管理，确保留置过程安全，是___调查工作的重要环节。___省部分市州探索由公安机关选派公安干警和特辅警组成看护队伍，较好解决了留置场所看护工作专业化、规范化、长期化的问题。

　　留置监督应做足安全防范。监察法规定留置的最长期限是六个月，到期必须解除。留置期间，应当严格依法保证被留置人的饮食、医疗、休息和安全等正当权益，对存在违纪违法办案行为的，应从严查处问责。坚持问题导向，实行定期检查、专项检查、突击检查相结合，切实发现和消除各级各类留置场所存在的安全隐患。加强信息报告，建立留置安全情况日报告和___限时报告制度。

　　确保走读式谈话零风险当前，谈话、询问、讯问等走读式谈话成为监督执纪和___调查的常态和重要方式，但走读式谈话频率高、分布广、控制难，应着重防范，确保零风险。意识要强。麻痹大意、想当然不会出问题是走读式谈话最大的安全风险。各级___监委应大力加强对纪检监察干部的安全教育培训，促进他们强化安全意识，熟悉规章制度，增强防范能力。今年___月，___省___监委对全省纪检监察机关领导班子成员进行轮训，每一期培训班都宣讲___调查安全工作制度，并对确保走读式谈话安全进行了重点辅导。预案要细。准备与被___调查人或涉案对象谈话的，谈话前应进行风险评估，对是否适合谈话进行综合研判。经评估安全风险较高，难以防止发生安全问题的，不应进行谈话。谈话前，应周密制定谈话方案和安全预案，一同报批，做到一次谈话一个安全预案，一人一策。谈话过程中发现对象___职务违法犯罪的，应立即调整安全工作预案，第一时间按程序报批采取留置措施，不能该留不留，放任安全风险滋生。管控要严。走读式谈话必须严格流程管控，把每一个环节的安全工作抓规范、抓周密、抓到位，并步步留痕。谈话前，一般应向被谈话人所在党___或单位主要负责人简要通报情况和要求，并请其指定联系、接送人员。谈话中，应密切___对象身体和情绪变化，切实加强安全看护，确保对突发情况有效掌控。谈话后，应按照谁送谁领、谁接谁送的要求将谈话对象安全送回，履行好交接手续。方法得当。走读式谈话不同于留置，如果谈话期间不重视思想政治工作和政策把握、节奏控制，就可能滋生安全隐患。所以，走读式谈话一定要注意方式方法，降低安全风险。谈话结束前，应对谈话对象进行思想疏导、讲明道理、讲清政

　　策，减轻其精神和心理压力。谈话结束后，可以根据实际情况，将谈话对象的思想、心理、情绪等情况告知所在单位党___或家属，提醒做好必要的防范工作。

　　抓好落实责任这个关键一分部署，九分落实。各级___监委应牢固树立没有安全就没有___调查的底线意识，切实把___调查安全工作责任担起来。压实领导责任。坚持以上率下，___抓___，层层传导压力。___监委主要领导应亲自抓、具体抓、经常抓安全工作，做到逢会必讲安全，有案必提安全，节假日到___调查场所检查安全，带动各级纪检监察机关、执纪监督和___调查部门始终绷紧安全这根弦。分管领导应坚持一线办公，精准研判指挥执纪监督和___调查工作，严格督导落实安全责任。压实主体责任。各级___监委办案部门对___调查安全负主体责任，应认真履行第一责任人责任，做细做实___调查方案和安全预案，加强对___调查人员的教育管理和监督，把___调查安全要求体现到每一起案件、每一次谈话全过程。___调查人员应严格按照___调查和谈话方案开展工作，防止随意扩大谈话范围、延长谈话时间，始终依纪依法安全___调查。压实监督责任。

　　

　　

篇九：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　纪检监察工作心得体会三篇

　　心得体会参考范文纪检监察工作心得体会三篇温馨提示：参考范文只是提供给大家参考学习之用，可根据需要任意编辑，文本内容仅供参考，切勿对号入座，感谢您的阅读下载！从事纪检监察信息工作两年来，我的总体感受是：信息工作为我提供了学习进步的桥梁、努力拼搏的平台、展现成绩的机遇;从事信息工作付出了更多艰辛，但个人得到了锻炼提高，感悟自然也更深刻;工作中，曾经有过懊悔，有过辛酸，有过失落，但更多的是兴奋，是激动。用一句话概括就是：痛并快乐着。下面我将个人一些肤浅的体会向各位领导作个汇报，希望予以斧正。

　　一、多管齐下，筑牢信息写作素质基础1、培养兴趣，在寂寞中坚守阵地。一位领导曾经用三句话概括信息工作的特点：蕴含着智慧，饱含着艰辛，凝结着心血。面对信息工作这件苦差事，要有宽广的胸怀，淡泊名利，甘坐冷板凳，做幕后英雄要特别能吃苦，特别能忍耐，特别能战斗;要耐得住寂寞，学会自我调节，不能急于求成，心浮气躁，更不能得过且过，应付敷衍。

　　2、注重学习，在理论中寻找真谛。有人说，学习是信息工

　　

　　作的活水源头，从事信息工作，学习是一项硬任务。这点我有深刻体会，记得刚从事信息工作时，想得比较简单，不就是写几段小豆腐块嘛，把工作讲明白、说清楚就行了。后来才发现，还真不是这么回事，没有深厚的理论知识积累，就把握不住政策导向，有些话凭着感觉说，有时只是几个字的差别，结果就不一样，一不小心就会出现错误，马虎不得。

　　3、关注热点，在动态中把握主题。信息工作被形象的比作领导决策的情报部、掌握工作的显示屏、把握大局的晴雨表、发现问题的预警器。比如形象生动，客观准确反映了信息的重要作用。信息的价值就在于问题把握准不准、理解认识深不深、建议措施可不可行。这就要求我们必须围绕反腐倡廉工作大局和领导关注的重点、热点问题，深入调查研究，站在全局的角度，用领导的眼光观察、思考问题，抓住本质，提出思路和方法，发挥信息工作的决策作用。

　　4、善于借力，在沟通中整合资源。巧妇难为无米之炊，从事信息工作必须善于借力，合理调配使用资源。纪检监察信息涉及工作的方方面面，必须协调好各种力量，有效整合资源，形成合力。一方面，加强与委局各室的配合，充分发挥其业务优势，围绕重点课题，配合搞好调研，联合攻关，共同撰写信息。另一方面，注重依托外部资源，加强与县委办、组织部等单位的沟通交流，善于寻找和发现信息点，做到资源共享。

　　

　　5、正视问题，在创新中实现提升。创新是信息的生命，要用创新推动信息工作。要在深入调研的基础上，探索新理念，研究新方法，超前研究、超前思考、超前谋划，善于发现和研究新情况、新问题，提出新办法，推动亮点工作。要敢于提建议，敢于正视问题，敢于指出新事物、新运行机制过程中的缺点和不足，敢于质疑不适当的做法，提出新思路。

　　二、千锤百炼，打造信息写作精品工程1、提炼主旨，凸显信息的魂。一篇好的信息，必须主旨明确，意义深远，能凸显信息的灵魂。一是要突出特色，只有具有特色和亮点的信息才会有卖点。二是要抓住重点，只有抓住当前重点工作和领导关注点的信息才能够引起领导重视，才会有价值。三是要找准结合点，只有反映出当前工作中出现的新问题，并且有分析，有措施的信息才能适销对路。

　　2、语言生动，传递信息的神。语言生动，才有可读性，才能传神，所以，提炼信息的语言十分重要。一是语言要朴实，纪检监察信息的内容要朴实无华，恰当的运用群众的语言将更有说服力。二是语言要精炼，信息语言要通俗易懂、言简意赅、开门见山。三是要有丰富的事例。尽量用事例和数据说话，使人心服口服。

　　3、选好标题，抓住信息的眼。俗话说无题不成文，题好文一半，一个好的标题，能吸引读者眼球，引起读者注意。一是

　　

　　信息标题要贴切地概括信息主题和思想，要结构完整、概括全面，使人看了标题，就明白全文的内容。

　　二是信息标题要突出新意。信息标题要千锤百炼，提炼出特点，使人眼前一亮，起到画龙点睛的作用。三是信息标题要言简意赅。用最少的文字表达的信息量。总之，拟题时要善于比较、分析、挖掘、锤炼，把握事物的新特征，给人以新鲜感。

　　4、内容真实，体现信息的质。质量是信息的生命线。县委常委、纪委书记吴琼要求我们要在敏、快、新、准方面下功夫，提高信息的质量。敏就是信息工作要有高度的敏感性，要站在大局的高度，善于用超前的思维和敏感的意识，研究新情况，捕捉新信息，超前预测和研判可能出现的情况和问题;快就是信息工作要注重时效性，要快速捕捉信息，迅速上报信息。重大信息和突发工作信息必须12小时内写作完毕，并按照规定程序上报;新就是信息宣传要创新思维，创新写作形式，用独特的视角，独到的见解，挖掘信息的内涵，做到人无我有，人有我新、人新我特，要善于抓住工作的亮点。准就是信息工作要做到内容准确，事实客观真实，表达方式准确无误，文体格式正确。

　　三、苦中作乐，在信息写作中提升境界回顾从事纪检监察信息工作的这两年，我曾因找不准自己的定位而犹豫，因演不

　　

　　好自己的角色而失落，因得到认可而满足，因取得成绩而喜悦。在从事信息工作的过程中，我收获了很多，值得我用心去体味。

　　1、体味厚与薄的关系。刚从事信息工作时，由于情况不熟，脑袋空空，每写一篇信息总要查阅大量的资料，慢慢地，办公桌上的书籍材料就积成了厚厚的一摞。经过一段时间的学习和积累，我对纪检监察工作了解得越来越全面，掌握的基础材料越来越丰富，脑子里装的东西也越来越多，再去写信息就可以拿来主义，直接从自己的大脑里获取素材、提炼观点，写信息用的参考资料也渐渐变薄了。我觉得，从事信息工作，就是一个厚积薄发的过程，就要不断地学习，不断地积累，使自己厚实起来。如果每天都能够坚持学习政策法规、剖析典型信息、研究写作技巧，那么时间越长，功底就会越厚，写起信息来自然就会驾轻就熟、得心应手。

　　2、体味退与进的关系。信息工作说到底就是服务工作，为中心和大局服务，为领导决策服务，为工作顺利开展服务。当领导在台前部署指导时，我们退居幕后，收集信息，出谋划策;当别的同志在一线冲锋陷阵时，我们退到后方，总结经验，查找不足，为更好地开展工作提出意见、建议。在别人看来，信息工作往往退在二线多，进在一线少，但我认为这种退退得坦然、退得有价值，是以退为进。当然，我们也有主动出击、锐

　　

　　意进取的一面。对工作的未知领域，我们总是提前介入，最先研读上级政策、本地实际、外地经验这三本书，作出理性的分析和科学的论断，找准工作方向;对工作的重点、难点和群众关心的焦点、热点，我们都及时深入调研，跟踪了解情况，掌握最真实的

　　以，有人形容信息工作者是沙漠中的骆驼，只知道负重前行。但从另一个角度讲，我们在前行中所收获的，是别人所难以拥有的。信息工作有着全面接触纪检监察业务的机会，有效利用这个平台可以得到快速成长。信息工作者既是纪检监察战线上的苦行僧又是弥勒佛，坐着冷板凳，唱着丰收歌。我们可以在信息、文字的海洋里畅游，在探索、研究的过程中收获，用工作丰富自己，用思想推动工作。在这个岗位上，可作可为的太多太多，要想有所收获，只有上下求索，用自己的智慧和汗水去唱响一曲曲赞歌。

　　篇二作为一名党员干部，特别是作为一名纪检监察干部，我深刻认识到了加强思想纪律作风建设的重要性和必要性。更要认清肩负的职责和使命，学会珍惜，锻造良好工作作风，以实际行动来检验工作。

　　一、要珍惜岗位对与党员干部来讲，岗位就意味着责任，意味着更高的要求，更高的素质。为此，要着力强化三种意识：一是强化进取意识。就是要保持昂扬向上、积极进取的精神状态。只有这样，才会有开拓创新、干事创业的工作作风。二是强化学习意识。不仅要把学习作为一种要求、一种追求、一种责任，更要把学习作为一种修养、一种情操、一种境界，学出乐趣，学出本领，学出进步，不断提高思想认识水平和辨别是非的能力，提高驾驭本职工作的能力。三是强化有为意

　　

　　识。既要敬业，又要精业；既要讲奉献，又要做贡献。苦熬没有头，苦干有奔头。苦

　　熬，只会天天有烦恼;苦干，才能永远不寂寞。二、要珍惜声誉一个人的声誉并不是取决于职务的高低，

　　它是靠人格的魅力、扎实的作风、创新的工作逐步培养积累起来的。一是诚实守信。想问题、办事情、抓工作，要少琢磨上面挂号不挂号，多考虑基层需要不需要;少琢磨对自己有没有好处，多考虑对整体有没有益处。唯有真实，才能树立良好的形象，这是做人的基本要求。二是放下架子。不能口气大、架子大、脾气大，更不能门难进、脸难看、话难听、事难办，让职工群众反感。来握个手、倒杯水，走的时候送一送，对方会感到很温暖。三是勇于创新。创新是工作发展进步的不竭动力。要在更新观念、创新理念上下功夫、做表率，决不能站在领路的位置上而在创新上落后于人。

　　三、要珍惜政治生命对于广大党员干部来说，能不能在种种考验面前管好自己，始终做到一身正气、两袖清风，是对自身人格、品质、意志、情操的一种考验。一是要顶住诱惑。要在大是大非面前立场坚定，站稳脚跟，以高度的自觉性、极大的勇气和坚韧不拔的意志，去克制自己欲望的冲动，同各种消极腐朽思想进行抗争。二是要秉公用权。党员领导干部是人民的公仆，这是权力属性的本质所在。党员干部只有始终牢记党

　　

　　的宗旨，才能做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。三是要慎独慎微。做到了慎独慎微，在各种腐朽思想文化的侵蚀影响面前，就不会丧失共产党人的浩然正气，就能做到不该去的地方坚决不去，不该要的东西坚决不要，不该做的事情坚决不做。四是自律自省。每个党员既要有拿得起的勇气，更要有放得下的豁达。任何时候、任何情况下都能把握自己，自觉遵守党章党纪和法律法规，做到“惊涛拍岸息岿然。”四、要珍惜和谐局面和谐是稳定和发展的基础。实践证明，一个单位团结和谐，这个单位就发展，就进步，就有凝聚力。一是要学会包容。就是说要宽容大度、虚怀若谷，要容得下人、容得下事，不能把自己的好恶强加给别人。要听得进不同意见。二是要学会忍让。同在一起共事，难免磕磕碰碰。要做到行事圆活，能随机应变，但内心要放正，有自己的目的和原则，懂得后退才能更好地前进，善于让步和妥协，该维护自己的尊严和权益时要表现出一种舍我其谁、当仁不让的气概。三是要学会善良。同事之间要互相信任、互相尊重、互相支持，多交流思想，多沟通感情。每个人都不是完人，有长处要互相学习，有短处要互相提醒，有难处要互相关心，有错处要互相帮助。只要每个同志都心往一处想，劲往一处使，就能无所不能，战无不胜。

　　五、要珍惜家庭人是从家庭走上社会舞台的。家庭是细

　　

　　胞，是我们的“后院”。只有家庭基础稳固，个人的事业才能有发展，我们的工作才有坚强的后盾，社会才有安定团结的局面。从这个意义上讲，珍惜家庭的团结和谐，既是义务，也是责任。古人把“修身、齐家、治国、平天下”作为人生的追求，就是因为“国”和“家”密不可分。所以，处理好“小家”与“大家”的关系非常重要。一方面，要经常用“防微杜渐”四个字来提醒自己，时刻想着党纪国法，为自己设一道人生警戒线，不能因为自己的地位变了、环境变了、思想就变了。另一方面，要培养良好的家庭美德。正所谓“家门不正，多出倒逆”，“妻贤夫祸少”。光管住自己还不行，管不好家属子女同样会影响事业和前程。这方面前车之鉴不少，一定要引以为戒。

　　篇三近年来，随着党风廉政建设和反腐败工作不断深入，纪检监察工作在规范党员干部权力运行、建立健全惩治和预防腐败体系、推进经济快速发展中发挥的作用越来越重要。湖滨新城纪工委成立五年来，在上级纪委和党工委、管委会的正确领导下，面对新形势、新任务、新要求，不断探索，积极履职，创新思路，务求实效，四年被市纪委、监察局评为全市纪检监察工作和案件检查工作先进单位，有三个做法被评为创新奖项目，真正实现了有为、有位、有威。

　　做好纪检监察工作，必须坚持围绕中心。要充分发挥纪检

　　

　　监察职能作用，把围绕中心、服务大局、提供保障、维护政令畅通作为工作中的重中之重，强化监督检查，不断改进工作方法和手段,强化工作速度、力度和深度,强力推进项目进展、环境优化、作风转变和效能提升。湖滨新城纪工委不断探索方式方法，用科学的制度、有效的措施、严格的奖惩，保证了中心工作如期高效完成。一是在整体督查上，出台了《关于进一步加强全区重点事项督查的实施意见》，推行双线三制五挂钩督查机制，双线即一线工作法和条线工作法，三制即结果通报制、效能监察制和动态考核制，五挂钩即督查结果与政治、经济、荣誉、行风、责任相挂钩，使督查有据可依;二是在督查过程中，出台了《关于加快重点工程建设和重大决策落实的督查办法》，实行一月一督查、一月一通报、一月一会办、一月一排名，对连续两次和三次排名末位的责任单位主要负责人分别实施会议检讨和调离岗位等组织措施，充分体现督查的严肃性、有效性;三是在督查考核上，出台《湖滨新城机关作风效能倒扣分制度》，明确对工作推诿扯皮、效率低下、服务态度粗暴等八种行为进行明察暗访，发现一起扣一分，建立部门扣分台账，进行动态考核，最终结果纳入年底目标考核，实行结果五个挂钩。通过不断完善有效督查机制和采取有力措施，大大提高了工作效率，推动了工作顺利落实。

　　做好纪检监察工作，必须善于开拓创新。创新是做好工作

　　

　　的不竭动力和源泉。湖滨新城纪工委成立以来，始终坚持从实际出发，积极探索，不断创新，勇于实践，以深入拓展工作内容为抓手，不断探索创新方法思路，创造性地开展了一些特色工作，取得了明显成效。推行帮办服务计件考核制，即对各责任部门及责任人为企业帮办服务的数量进行统计，建立了帮办服务终身制度、帮办服务日志及述职制度、帮办服务考核奖惩制度，有效解决项目帮办服务工作考核难、界定难问题，提高了帮办服务质量和效率，优化了投资环境，受到客商的一致好评;实施征地拆迁补偿双十抽查新模式，即对拆迁评估公司的评估结果、拆迁补偿款发放情况的抽查分别不低于10%，有效解决征地拆迁补偿政策落实难、处理难的问题;推行政府采购三级点检制，即手续点检、价格点检、验收点检，有效解决政府采购项目量化难、统一难的问题。此外，针对湖滨新城特殊体制，具有建设项目多、资金流量大等特点，建立了1+_资金管理监督新模式，即1是成立财务监督管理组织，_是纳入管理的国有公司、事业单位。成立了湖滨新城会计管理核算中心，核定机构编制，明确职能配置，建立监督制度等，对纳入管理的国有公司、事业单位分别实行会计委派和集中核算，规范了资金用途，提高了资金使用效率。实践证明，应对呈现出的新问题，及时采取有效的创新举措，都能发挥一定的推动和提升作用。

　　

　　做好纪检监察工作，必须加强权力监督。监督是派驻纪检监察机构的重要任务，要坚持权力运行到哪里，监督就跟踪到哪里，延伸到哪里。一是抓载体。要强化制度建设，用制度管人、管事、管权，营造宽松和谐的监督环境，赢得更多的支持与理解，如在小型工程招标投标领域，湖滨新城先后制定出台了《关于加强工程招标投标监督管理的规定》、《关于规范项目造价预算和招标代理委托行为的??》等规定，为监督提供了依据和支撑。二是抓深入。要全面清理已有的内控制度，对过时的要废除，对有缺陷的要完善，对出现的新问题要尽快出台新的规范化要求。如针对工程造价方面存在小工程随意造价、工程清单不清等较为突出的问题，湖滨新城建立小型工程招投标三方制约体系，即施工方、业主方、

　　一要拓宽信访渠道，长期设立网上办公举报电话，公布举报手机号码和电子邮箱，畅通信访举报渠道，扩大案源。二要坚持有案必查，对群众反映的信访件，均进行及时逐一认真的调查核实，不放过任何可疑线索。湖滨新城纪工委成立以来，共受理群众电话、信件、邮箱举报77件(次)(重复信访数未重复计入)，内容涉及工程招投标、计划生育、村级财务管理、干部以权谋私、贪污受贿、大操大办等方面，初核77件，共立案调查12件，没收违纪款90余万元，挽回经济损失约1100万元，为湖滨新城加快发展清除了障碍。三要注重深挖细查，顺藤摸瓜，发现新案情，及时报告上级纪检监察部门，不错过查办案件的有利时机，力争取得更大突破。在违章建房执法监察中，发现并查处收钱放建案件，没收违纪款近10万元，相关人员受到相应处理;在调查群众反映某学校食堂问题中，发现存在其他违纪问题，经过周密组织，多方取证，顺利结案，没收违纪款50多万元。两个案件，挽回经济损失近1000万元，收到了很好的经济效果和社会效果，也树立了纪检监察机关的威慑力和性。同时，要充分运用查办案件的治本功能，查找管理漏洞，完善制度和监督，积极预防职务犯罪的发生。

　　此外，做好纪检监察工作，还必须要加强自身修养，提高素质，强化队伍建设，维护群众利益，压歪风，树正气。只有这样，才能营造风清气正的发展环境，才能真正为地区经济社

　　

　　会快速发展保驾护航。

　　

　　

　　

篇十：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　　参加纪检监察业务培训学习心得体会十篇

　　___年___月___日至___日，自己有幸参加了县___的纪检监察业务培训班学习，这次培训准备充分，培训内容丰富，主题鲜明，实用性很强，自己受益匪浅。培训内容主要有：《___大报告关于___斗争的重要论述和纪法衔接办法解读》《职务犯罪的几个问题》《纪律处分条例辅导》《反贪侦查策略》《执纪___工作程序和文书》等方面的内容。通过三天的培训，自己有以下三点心得体会：

　　一是思想认识在培训中得到了进一步提高。培训的内容涉及面广，专业性强，既有理论高度，又切合实际，针对性强，列举的典型案例对学通弄懂知识点帮助很大，便于纪检监察干部今后在工作中遇到相同的案件以及其他的案件提供了强大的理论武器。培训中，授课老师准备充分，通过自身经历、亲身感受所做的授课引人入胜。使自己真正体会到了适应新形势、提升自身履职能力的重要性，体会到了着力建设忠诚、担当、干净、实干的纪检干___伍的重要性……授课的内容和诸多事例案件提醒我在纪检监察工作中要提高思想认识、认真负责、积极作为，做到对人民群众忠诚，做到做什么事情都要抓早抓小、严格执纪，促使党员干部远离纪律和规矩的红线。

　　二是业务知识在培训中得到了进一步提高。各位领导的授课，回答了在新时代、新形势下纪检监察干部在纪检监察工作中的一些疑问和难题，也提出了相关要求，让我全面的、系统的、深入的了解了作为一名纪检监察干部的职责和要求。培训深入浅出地讲解了执纪___工作程序和文书工作的流程、方法和策略、谈话的策略与笔录制作、信访___工作、违纪___的流程和证据的收集等方面内容，使我的业务知识在培训中得到了进一步提高，也增强了做好纪检工作的信心和决心。俗话说“打铁还得自身硬”，纪检监察工作本身就是养兵千日用兵一时，平时没有案件，可能许多知识用不上，但是，我们必须积极地做好知识的储备和更新，深入地学习和掌握有关纪检监察业务知识。当前，随着经济、科技迅猛发展，___案件正处于高发阶段，___分子犯罪手段更隐蔽、更高明，如果没有足够的纪检监察业务知识就难以胜任纪检监察工作，就难以把自己的“本事”不折不扣的落实到工作中去、落实到行动中去。

　　三是对纪检监察干部身份角色的认知在培训中得到了进一步加深。古人云：“其身正，不令而行”，指出了率先垂范的重要作用，纪检工作的纪律规范和职业道德要求纪检干部必须坚持原则，做到公正廉洁、公道正派。要求纪检干部坚持“两个务必”，不仅工作期间要谨言慎行、以身作则，八小时以外也要一如既往、一以贯之，慎独、慎微、慎交友。在本次培训中，授课的领导介绍了在工作中排除各种干扰、顶住各种压力、认真履行职责的真实案例，深受教育。因此，进一步加深对纪检监察干部身份角色的认知，增强纪检监察工作的纪律性和约束性，是干好、做好检监察工作的重要因素。·

　　（篇二）根据县___安排，于___月___日至___日在党校参加纪检监察干部业务知识培训。这次培训以___六中全会精神为指导，围绕新时期党风廉政建设和___工作的特点，从领导干部廉洁自律、纪检监察法规制度建设、信访___工作、查办案件应把握的政策和策略等方面进行了广泛深入的学习。在这次培训中，我能认真学习，珍惜这次机会，自觉地把学习视为一种责任、一种需要、一种成长和生活方式。通过听取县___等有关领导的重要讲课，使我们深刻认识到，建设高素质纪检监察干___伍，加大纪检监察工作力度的重要性和迫切性，明确了纪检监察干部在新时期、新形势下所肩负的重任。通过专家、教授们采取理论结合实际、互动与沟通等丰富多彩的授课方式，使自己深受启发，不仅掌握了一些新的理论知识，新的思维和新的工作方法，而且对今后开展本职工作较大的帮助。通过培训学习，有以下三点体会：一、使自己的理论水平和业务知识有了新的提高。培训期间，县___的纪检监察业务知识的辅导，使自己全面系统地了解了党风廉政建设和___工作的形势、工作方法等理论知识，开阔视野、熟悉了业务，提高了党风廉政建设和___斗争的重要性认识；同时纪检监察的业务技能得到了增强。由于时间紧，课程多，但针对性强，如信访___、查办案件、案件审理、职务犯罪心理研究、怎样履行纪检监察职能等有关法律知识和业务工作的程序规定和一些常用的方法技巧，使我对业务知识有了较为全面的了解，提高了纪检监察工作的业务知识和工作能力。

　　二、明确职责认真履职作为一名纪检监察干部，通过这次学习，使我进一步明确了自己的工作职责，充分认识到做好纪检监察各项工作，关系到当前进一步加强___斗争形势发展的迫切需要。充分认识这项工作的重要意义，进一步增强工作的责任感和使命感，既明确提出了新时期开展纪检工作的方针和基本任务，又为全面履行党章赋予的纪律检查职责、贯彻党的路线方针政策提供了坚强保证。“党的纪律检查机关的根本职责，是保证党的政治纲领和政治目标的实现。各级___要从整体上把握党章赋予的各项职责和任务。”党章是我们立党治党的总章程，也是党的纪检工作的根本依据。党章规定，党的各级___的主要任务是：维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协助党的委员会加强党风建设和___协调___工作。党章还规定了___的经常性工作：对党员进行纪律教育，对党员领导干部进行监督，检查和处理违纪案件，受理党员控告申诉，保障党员权利。这三项主要任务和五项经常性工作是密不可分的有机整体，构成了___的基本职责。在抓好党风廉政建设和___工作中，纪检监察发挥的重要作用；二要强化监督检查，督促各职能部门和党员干部在开展各项业务工作中，始终做到勤政、廉洁；三是正确处理纪检监察工作与业务工作的关系，抓好纪检监察工作与业务工作的结合点，把纪检监察工作融入到各项业务工作之中，相互配合，相互支持，促进单位和谐、稳定发展；四是以创建活动为载体，加强理论和业务学习，不断完善知识结构，拓宽知识领域；五是增强创新意识，更新思想观念，改进工作方法，提高工作水平；六是发扬求真务实的作风，大力弘扬刻苦学习、开拓创新、埋头苦干、甘于奉献、勇于负责、团结合作的精神。以奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风，高标准、高质量地完成纪检监察各项工作任务;七是进一步加党性修养，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，以及正确的权力观、地位观和利益观。要把培训中学习知识，应用到实践工作中，增强干好纪检监察工作的信心和能力；八是严格按照上级工作要求，扎实开展税务工作___监督检查工作，为税收事业的发展创造一个优良的发展环境。三、积极创新敢于担当

　　

篇十一：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　安全作文之纪委办案安全心得体会

　　纪委办案安全心得体会

　　【篇一：安全文明办案学习心得】

　　安全文明办案学习心得

　　安全文明办案学习活动开展以来，我认真学习了党章、中纪委、省市纪委的相关文件和贺国强同志、何勇同志在全国纪检监察机关查办案件工作座谈会会议上的讲话。通过学习，我真实的体会到，在纪检监察工作中，要时刻把安全文明办案这一原则放在心上，一刻不放松。以下是我通过学习得到的体会：一、在办案中，要将安全文明办案牢记在心，一颗不放松。办案工作很辛苦，没有休息天，值班时间很长，有时候还要值夜班，即使这样，在工作中也不可以放松对自己的要求，思想上不能有一丝松懈。经过这些天的学习和对以前工作的反思，我认识到，安全文明办案的意识一刻不得放松，安全文明办案是对纪检监察干部的最基本要求，在办案工作中，要加强责任心，严格遵守办案章程，切实履行安全责任，保证办案工作的顺利进行。

　　二、加强业务学习，提高办案能力。依纪依法安全文明办案，要求我们具备过硬的办案能力和较高的办案水平。不将业务基础知识学深学透，显然是不行的。特别是一些办案程序、办案章程方面的规定，要做到深刻理解，融会贯通，切实把业务知识学扎实。经过一年多在检查室的工作，自己有了很大的提高，但是，在工作当中还有很多需要提高和学习的。要做到安全文明办案，就需要继续学习钻研业务知识，在能力上进一步提高。一方面，在工作之余，不放松对自己的要求，认真学习党纪条规及业务知识，拓展自己的知识深度；另一方面，在

　　办案工作中，坚持理论联系实际、学以致用，注重将知识融会贯通，将知识转化为能力。通过加强对办案规程的学习，精通熟悉相关业务，一方面可以提高自己查办案件的能力，同时也可以提高对调查中可能出现的问题的预判能力和处理突发事件的应急能力。

　　三、在查办案件的过程中，培养注重细节的习惯。细节决定成败。要做到依纪依法安全文明办案，需要办案人员从小处入手，注重细节。例如：“两规”期间随时关注被调查人的身体健康状况、对谈话室进行认真细致的清理等。这些所谓的细节问题，千万不能忽视和大意，一旦处理不好，就有可能对我们的调查工作的全局产生负面作用，甚至直接影响到案件的成败。

　　四、坚持人性化文明办案。在查办案件的过程中，注重事实和证据，用事实说话，用党纪条规说理教育，用文明的语言和行为去感化，充分发挥政策教育的作用，让被调查人员心悦诚服，在心灵深处真正接受教育，悔过认错，从而实现案件突破。

　　【篇二：办案工作体会和建议范文】

　　办案工作体会和建议范文

　　**区第六纪工委、监察分局自组建以来，在区纪委、监察局的领导下，牢记使命，恪尽职守，开拓创新，积极探索查办案件工作机制，加强与司法、财政、审计等部门的沟通，不断增强协调配合，注重整合资源，大力开展办案工作，取得了一定成效。截止目前，受理行政投诉件4件；初核信访件的9件；立案查处案件5件（其中大案要案2件），结案5件；处理党员干部的5人。现结合近年来的办案实践，就如何履行查办案件职能，确保查办案件质量，谈几点思考、体会和建议。

　　一、查办案件中存在的问题

　　1.综合素质有所欠缺。一是纪工委、监察分局的组成人员大都是从其他单位交流过来的，以前少有或基本没有从事过纪检监察工作的经验，导致人员工作能力及业务素质参差不齐。二是“传帮带”活动开展较少，使纪工委、监察分局新进人员转变角色较慢。三是纪工委、监察分局缺少系统的专业技能培训，而纪检监察工作法规性、业务性和原则性又很强，造成少数纪工委、监察分局干部在掌握纪检监察业务时主动性不够，缺乏独当一面的业务骨干。

　　2.工作机制需要完善。一是每个纪工委、监察分局都要面对区纪委、监察局机关多个内设科室，因职能、任务、联系单位性质及分工等原因，纪工委、监察分局与机关内设科室的工作难免有时会出现重叠、交叉、脱节、信息不对称等现象，导致工作难以沟通和协调，产生不必要的矛盾。二是虽然区纪委、监察局机关内设科室与纪工委、监察分局是指导与被指导的关系，但纪工委、监察分局规格却高于机关内设科室，各科室对纪工委、监察分局的工作指导或跟进存在一定的局限性。三是由于纪工委、监察分局是纪检监察体制改革下的新生事物，没有现成的管理和运作经验，而原有的管理模式或传统固有的管理机制，又限制了纪工委、监察分局对挂点联系各单位党内监督和行政监察职能的发挥。

　　3.办案阻力有待克服。因为纪工委、监察分局干部大都是本地人，在现行体制中无法实现异地任职和异地办案，且身处一个复杂的社会和无法避免的人情环境中，难免在查办案件过程中遭受外界的各种白眼和不理解，承受种种外界压力，导致家人、朋友因为自己的职业性质得罪人而遭到种种排挤和打压。在这种压力下，少数纪工委、监察分局干部思想认识不深，党性觉悟不高，一遇到办案压力

　　就会出现种种畏难情绪，办案时抱守“多栽花、少栽刺”中庸之道，不敢坚持原则，不敢较真碰硬，导致办案效率低。

　　4.线索分析不够全面。一是不善于发现和挖掘办案线索。来信来访、效能监察以及开展各类专项检查及清理，都是发现违纪违规线索的重要渠道。但在实际工作中，纪工委、监察分局干部因缺乏办案经验，不善于发现问题，在调查取证过程中缺乏案件破解的方略、技巧与敏锐性，或就事论事、坐失良机，对群众反映问题的调查只停留在面上，不善于挖掘一些深层次、实质性的问题，造成信访件成案率不高，导致案源流失。二是缺少必要的沟通交流。纪工委、监察分局在查办案件方面，由于线索来源单一和匮乏，加之与司法机关、行政执法等部门的沟通协调机制不够健全完善，缺少部门彼此间的沟通，一定程度上堵塞了资源共享和信息交流渠道。

　　二、有效开展查办案件工作的建议

　　1.争取各级支持，推进办案环境优化。查办案件特别是查办大案要案，是一项艰巨而复杂的系统工程。查办案件工作能否取得成效，良好的工作环境是基础。一是要积极争取党委、政府的大力支持。对查办案件尤其是大案要案不搞“禁区、特例”。二是争取区纪委、监察局高度重视。把纪工委、监察分局当成查办案件新的主力军，对纪工委、监察分局办案工作做到“三倾斜”（领导重视倾斜、力量调配倾斜、后勤保障倾斜）。精选政治素质好、业务能力强的干部到纪工委、监察分局工作。区纪委、监察局内部在履行自己职责的同时，也加强协调配合，建立完善分工协调、相互监督的工作机制，确保案件从线索发现或提供到受理、初核、立案调查、审理整个过程高效运转。三是争取相关部门密切配合。充分发挥纪工委职能作用，定期或不定期地与行政执法部门、司法机关相关科室沟通，互通有无，及时排除阻力和干扰，发现并解决办案过程中遇到的困难和问题。建立与公检法部门相互移送案件线索和已结案件跟踪制度、查办案件联席会议制度、复杂案件会审制度、整合办案信息、人力资源、措施手段，形成强有力的横向协作机制。

　　

篇十二：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　建立审查调查工作组组长安全负责制工作组成员岗位安全责任制对审查调查谈话措施的使用条件审批程序组织实施安全要求责任分工等做出明确规定确保谈话场所审查调查场所留置场所使用以及线索处置立案审查审理等环节的安全措施全面落实形成分级管理分工明确各司其职各负其责的审查调查安全工作机制全面提升审查调查工作的安全性

　　纪检审查调查安全工作心得体会

　　纪检审查调查安全工作心得体会纪检监察工作肩负反腐倡廉的重任，身负人民群众的希望，事关党和政府的形象，事关社会的发展和安定。在当今这个复杂的社会中，纪检监察干部需要注重培训五种气，才能将自身建设和服务能力推向一个更高层面。一要培养忠贞志气作为纪检监察干部，要始终坚持“立党为公、执纪为民”的原则，坚定不移、百折不挠的加强反腐倡廉建设，时时处处做党的忠诚卫士、当群众的贴心人。首先，纪检监察干部务必要以能肩负此神圣使命为荣，以能做党的卫士、群众的贴心人为乐，保持一股忠贞之气，不断磨炼自己、提高自己。其次，要勤政为民，高效务实。树立实事求是的良好作风，牢记“两个务必”，深入一线实际，察实情、说实话、鼓实劲、办实事、求实效，把“实”字贯穿工作始终，实事求是作决策，真抓实干下功夫，努力做到言必行，行必果，言行一致，表里如一。

　　纪检监察干部要有一种公道正派、大义凛然的浩然正气，面对腐败和邪恶，不畏惧、不犹豫、不妥协、不退缩，让广大群众看到铲除腐败的希望，不断坚定反对腐败的信心和决心。要旗帜鲜明，立场坚定。在与不良风气、低俗思想、错误行为作斗争的时候，言要掷地有声，行要决断果敢，做到言之有据，论之有理。在工作中，要旗帜鲜明，立场坚定，敢抓敢管，坚持原则。要严于律己，清正廉洁。纪检监察干部，普通干部看着、广大群众盯着，容不得一丁点的“瑕疵”，必须慎微、慎独、慎权、慎欲，自重、自省、自警、自励，严格遵守党的纪律，严格遵守廉洁自律的各项规定;必须稳得住心神，管得住身手，抗得住诱惑，经得住考验，大是大非面前不盲目，金钱美色面前不动摇;要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，真正管牢自己的“心、嘴、手、腿”。要坚持原则，维护大局。在对案件的处理上，要综合考虑政治、经济、社会等方面的效果，通过执纪执法，维护正义，弘扬正气，促进经济社会又好又快发展。

　　三要培养昂扬锐气纪检监察干部要敢于坚持真理、坚持原则，面对挫折失败不气馁，面对打击报复不畏惧，对歪风邪气和腐败现象要敢抓敢管，敢于查处。一要秉公执纪，动真碰硬。处理问题态度坚决，切实纠正执纪过程中失之于宽、失之于软的问题。要当“铁匠”，敢于动真格，敢打敢拼;不能当“木匠”，睁一只眼，闭一

　　

　　只眼，对矛盾和问题视而不见;更不能做“泥水匠”，东搅西搅和稀泥，当老好人。二要大胆工作，敢于负责。纪检监察工作不可能一帆风顺，肯定会有阻碍、有困惑、有挫折、有迂回，纪检监察干部就要有一种有事不推诿、有难不回避的大无畏精神，不能一有风吹草动就瞻前顾后、患得患失，不能怕得罪人、怕丢选票，更不能见问题就推、见困难就绕。尤其是在办案过程中，很可能会遇到恫吓威胁，甚至可能遇到这样那样的危险，但决不能因此而丧失原则立场，一定要对党负责，对人民负责，对历史负责。三要实事求是，客观公正。纪检监察工作是得罪人的工作，更是帮助人、挽救人的工作，只要以理服人、以情感人，将心比心、以心换心，就会赢得他人的尊重和信任。要以为为本、治病救人，客观公正、实事求是地对待犯错误的同志，不能盲目上纲上线，更不能为了办案而办案，胡来一气。

　　纪检审查调查安全工作心得体会中共中央政治局常委、中央纪委书记赵乐际多次强调，“要确保办案安全，牢牢守住底线。”这就要求，既要保证审查调查对象安全，也要保障涉案人员安全，做到“双安全”。我们要认真贯彻落实，站在政治和大局高度深刻认识做好审查调查安全工作的极端重要性，采取有力措施，加强薄弱环节，消除安全隐患，确保审查调查安全万无一失，为深化监察体制改革和推进反腐败斗争提供有力保障。确保留置调查“零事故”

　　

　　留置措施是监察机关履行调查职能的一项重要措施，依法依规、安全有效运用留置措施，对于监委调查严重职务违法和职务犯罪案件发挥着重要作用。各级监委使用留置措施，严格依法是根本，确保安全是底线。

　　留置场所应符合安全标准。在各级纪委原“两规”点基础上改造建设留置场所和在公安机关特定场所设置的留置专区，都应把确保安全作为根本原则和首要标准。对新建、改造的留置场所或留置专区，应经过严格验收，确定没有安全隐患、具备同步录音录像等条件，才能投入使用。

　　留置审批应强化安全审核。留置审批是保障留置措施从严、规范、安全使用的重要制度性安排。在审批留置措施时，应将安全审查摆在突出位置，对拟留置人员身体状况不明或患有严重疾病的不批，留置场所软硬件条件不符合安全要求的不批，看护力量达不到安全保障要求的不批，采取留置措施安全预案缺漏或不周密的不批。

　　留置管理应不留安全漏洞。采取留置措施的，应当在监委留置场所或公安机关特定场所留置专区进行，涉嫌严重职务违法或者职务犯罪的，一般应在监委留置场所进行留置。要把安全措施落实到留置工作全过程，严格按要求落实每一个环节的安全防范工作。对留置过程中可能遇到的各种情形，都应有预案、有规范化处置要求，并定期进行演练。医疗保障是保证留置安全的一个

　　

　　重点，应全天候、二十四小时地关注留置人员的身体状况，早发现、早预防、早治疗，确保其人身安全。

　　留置看护应杜绝安全风险。加强留置看护管理，确保留置过程安全，是审查调查工作的重要环节。湖北省部分市州探索由公安机关选派公安干警和特辅警组成看护队伍，较好解决了留置场所看护工作专业化、规范化、长期化的问题。

　　留置监督应做足安全防范。监察法规定留置的最长期限是六个月，到期必须解除。留置期间，应当严格依法保证被留置人的饮食、医疗、休息和安全等正当权益，对存在违纪违法办案行为的，应从严查处问责。坚持问题导向，实行定期检查、专项检查、突击检查相结合，切实发现和消除各级各类留置场所存在的安全隐患。加强信息报告，建立留置安全情况日报告和突发事件限时报告制度。

　　确保“走读式”谈话“零风险”当前，谈话、询问、讯问等“走读式”谈话成为监督执纪和审查调查的常态和重要方式，但“走读式”谈话频率高、分布广、控制难，应着重防范，确保“零风险”。意识要强。麻痹大意、想当然不会出问题是“走读式”谈话最大的安全风险。各级纪委监委应大力加强对纪检监察干部的安全教育培训，促进他们强化安全意识，熟悉规章制度，增强防范能力。今年3月，湖北省纪委监委对全省纪检监察机关领导班子

　　

　　成员进行轮训，每一期培训班都宣讲审查调查安全工作制度，并对确保“走读式”谈话安全进行了重点辅导。

　　预案要细。准备与被审查调查人或涉案对象谈话的，谈话前应进行风险评估，对是否适合谈话进行综合研判。经评估安全风险较高，难以防止发生安全问题的，不应进行谈话。谈话前，应周密制定谈话方案和安全预案，一同报批，做到一次谈话一个安全预案，一人一策。谈话过程中发现对象涉嫌严重职务违法犯罪的，应立即调整安全工作预案，

　　话对象的思想、心理、情绪等情况告知所在单位党组织或家属，提醒做好必要的防范工作。

　　抓好落实责任这个关键一分部署，九分落实。各级纪委监委应牢固树立“没有安全就没有审查调查”的底线意识，切实把审查调查安全工作责任担起来。压实领导责任。坚持以上率下，一把手抓一把手，层层传导压力。纪委监委主要领导应亲自抓、具体抓、经常抓安全工作，做到逢会必讲安全，有案必提安全，节假日到审查调查场所检查安全，带动各级纪检监察机关、执纪监督和审查调查部门始终绷紧安全这根弦。分管领导应坚持一线办公，精准研判指挥执纪监督和审查调查工作，严格督导落实安全责任。压实主体责任。各级纪委监委办案部门对审查调查安全负主体责任，应认真履行

　　正，督促整改到位，不留隐患、不留漏洞、不留风险。加大追责问责力度，发生审查调查安全事故的，一律成立调查组进行调查;存在违规办案问题的，一律严肃处理。

　　纪检审查调查安全工作心得体会随着纪检监察机构改革逐步走向深入，对审查调查安全工作提出了更高的要求，结合自身工作经验，本人在如何做好审查调查安全工作方面，总结了一些浅显的认识和体会。一、提高政治站位，强化审查调查安全意识。在审查调查过程中，应牢固树立“不依纪依法就是违纪违法”、“没有安全就没有审查调查”的理念，切实筑牢“万无一失、一失万无”的安全办案思想防线。将安全意识、保密意识和责任意识贯穿审查调查的全过程，规范程序操作，严格按照《监察法》和《执纪监督工作规则》开展审查调查工作，依法收集证据，运用调查措施。对典型案例进行深入剖析，全面分析成因，及时总结经验，切实提升纪检监察干部的安全防范意识和纪律规矩意识，达到以案为鉴、警钟长鸣的效果。二、健全制度保障，推动审查调查程序规范运行。对标《监督执纪工作规则》，建立健全审查调查安全工作制度，制定《审查调查安全工作制度》《安全保密制度》等规定。全面梳理安全风险隐患，制定突发安全事件处置制度及预案等制度。规范审查调查程序，坚持把办案纪律和规矩挺在前面，做到

　　

　　审查调查每个环节严格审批，坚决杜绝任何理由规避程序的办案行为。

　　三、明确责任落实，层层压实审查调查安全责任。建立审查调查工作组组长安全负责制、工作组成员岗位安全责任制，对审查调查谈话措施的使用条件、审批程序、组织实施、安全要求、责任分工等做出明确规定，确保谈话场所、审查调查场所、留置场所使用以及线索处置、立案审查、审理等环节的安全措施全面落实，形成分级管理、分工明确、各司其职、各负其责的审查调查安全工作机制，全面提升审查调查工作的安全性。四、聚焦关键环节，保障审查调查安全管理。对审查调查安全工作的关键环节“走读式”谈话，更加注重隐患风险全面排查，规范谈话工作流程。针对案情、案件敏感度和社会关注度以及谈话对象身体、心理、性格、家庭、工作等方面状况综合分析研判，制订有针对性的安全预案，提高预测、预警、预防能力。有实质性的进行谈话安全风险评估，确需“走读式”谈话的，严格按照“六必知”风险评估制度、谈话报批制度、谈话全程录音录像制度、谈话体检制度、谈话不过夜制度、谈话对象“手递手”交接制度、谈话后跟踪回访制度有关规定办理，确保程序完备，安全可靠，特别是在审查调查过程中，发现被调查人有严重违纪，涉嫌职务违法职务犯罪时，坚决执行请示报告制度。

　　

　　五、抓好工作保障，提高审查调查安全水平。加强办案场所使用管理，制定《办案区使用管理办法》《谈话室使用管理规定》等制度，加强对办案区、谈话室的使用、管理等工作，明确使用范围、责任落实。案管室对办案区、谈话室的基础设施做好维护和保障工作，确保配套设备安装到位，防止各类安全事故的发生。六、强化安全技能，做好审查调查安全应急机制。为进一步增强纪检监察干部安全防范意识和紧急情况下的应变处置能力，邀请专业技术人员对办案人员、安全设施管理人员进行应急知识及技能培训方面的实操培训，学习谈话对象突然出现身体不适时医疗急救理论知识并现场模拟实操等技能，切实做到审查调查谈话场所使用程序化、管理规范化、人员专业化。

　　

　　

　　

篇十三：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　关于审查调查安全的心得体会三篇

　　5月18日晚，我参加了委机关专题会议，听取省纪委书记在省纪委监委审查调查安全工作专题会议上的讲话，受益良多。虽然我在室工作，以前思想上认为自己属于监督执纪科室工作人员，审查调查属于纪检监察科室的职能，对于审查调查安全工作，觉得是他们的事情，跟自己没多大关系，通过这次学习，使我在思想上有了一个新的认识，也拓宽了视野，更增强了对安全方面的意识。以下就是我的一些心得体会。

　　一要加强学习，提升业务能力。不管是监督执纪还是审查调查，都要求我们具备过硬的业务能力和较高的处置水平。面对着多样的监督执纪、审查调查对象，不将业务基础知识学深学透显然不行。特别是一些程序、章程方面的规定，要透彻理解和融会贯通。作为一名长期处在监督执纪工作岗位上的人员，在业务方面还有很多需要不断学习和提高。一方面，在工作之余不放松对自己的要求，认真学习党规党纪及业务知识，拓展自己的知识深度;

　　另一方面，在监督执纪工作过程中，坚持理论联系实际、学以致用，注重将知识转化为能力。

　　二要注重细节，做到文明安全。细节决定成败。要做到依纪依法安全监督执纪、审查调查，需要从小处入手，注重细节。例如:在与被调查对象进行调查也好，谈话也好，要时刻关注被调查人的思想情绪、身体健康状况以及对谈话室进行认真细致的清理等。这些所谓的细节问题，千万不能忽视和大意，一旦处理不好，就有可能对我们的调查工作的全局产生负面作用，甚至直接影响到案件的成败。

　　三要以人为本，做到规范办案。坚持在监督执纪、审查调查中体现以人为本的观念，尊重人、教育人、挽救人，比如，之前湖南省常德津市通报的问题，折射出了要准确把握政策和标准，严格依纪依规，注重方式方法，在审查调查工作中也是同样的道理，要尊重和维护被调查人的健康权、休息权、申辩权、知情权、财产权等基本权利。在审查调查过程中，除了要加强责任心，严格遵守各项章程，切实履行安全责任，更得注重事实和证据，用事实说话，用

　　

　　党规党纪说理教育，用文明的语言和行为去感化，充分发挥政策教育的作用，让被调查人员心悦诚服，在心灵深处真正接受教育悔过认错，从而实现案件突破。

　　关于审查调查安全的心得体会篇二通过此次的学习，我收获很多，增长了知识，也提高了安全意识，更加深入的了解安全工作的重要性，增强了自身的责任感和使命感。我们每天都在说：“安全

　　责、对企业负责、对社会负责。安全是社会发展永恒的主题，是一切工作的真谛，安全时企业发展的前提和根本。

　　近几年，国家、公司对安全工作越来越重视，所以我们要不断提高员工对安全工作的认识，增强员工安全工作的责任意识。每次事故都揪人心痛，每次事故都给亲人心头留下永久的痛苦。安全生产牵动人心，安全生产不仅关系到自己，更多的是关系到他人。

　　关于审查调查安全的心得体会篇三通过这两天的安全知识学习，让我更深的了解了安全生产的重要性。也亲眼目睹了一起重大的安全事故，我想，那将是我永远抹不去的记忆。。。。。也就是因为这起安全事故，让我明白了在日常工作中要增强自己的防范意识，提高预防事故的能力，提高自己的执行力。这次安全事故的发生对我来说是痛心的教训，一起安全事故的发生对于一个企业来说，损失是惨重的，对于一个家庭来说损失更是无法估量的，说心里话我很歉疚，尤其是对两位伤者，虽然，我阻止了他们的不安全行为，但事故还是发生了，这说明了我的执行力不够，在今后的工作中我会提高自己的能力，吸取这起安全事故的教训，对安全生产中可能出现的安全隐患认真的重视起来，杜绝安全事故的发生，确保自身安全的同时也要确保身边同事、公司财产的安全，今后我会重视~!重视~!再重视~!在工作中，我们会遇到各种各样的问题。但是，我们在处理问题时，首先，要把安全放在

　　生活中常听有人说：“这些小事还用那么认真吗”“这点小事有必要做吗”或者“不就一个烟头吗什么大不了的!值得那么大惊小怪吗”。殊不知，一般发生安全事故的起因都是一些不起眼的小事，大事反而不容易发生安全事故。安全的事情无大小，不要以为一件事情看似微乎其微，就不去认真做，更不要认为一个小小的失误不会影响什么而置之不理，而发生了小错误酿成了大祸。一个螺丝可以报废一台机器，一块石板可以倾覆一座摩天大楼，一个小小的烟头可以让片片森林付之一炬。工作中千万不要认为事小无关紧要而疏忽，更不要图一时之快省去必要的步骤。也许你无意间的失误，会给自己或他人带来非常惨痛的教训，会使多少鲜活的生命陨落。

　　通过这次安全培训学习，我做为一名临时工，更加清楚了自己的工作目标，为了工作的安全，为了家人和身边朋友的幸福，我会在今后的工作中从小事做起，上好每个螺丝钉，关好每扇门窗，遵守厂里的规章制度，时时谨慎，事事细心，为安全生产尽最大努力!

　　

　　

　　

篇十四：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　执纪办案安全心得体会

　　纪检监察工作肩负反腐倡廉的重任，身负人民群众的希望，事关党和政府的形象，事关社会的发展和安定。在当今这个复杂的社会中，纪检监察干部需要注重培训五种气，才能将自身建设和服务能力推向一个更高层面。

　　一要培养忠贞志气

　　作为纪检监察干部，要始终坚持“立党为公、执纪为民”的原则，坚定不移、百折不挠的加强反腐倡廉建设，时时处处做党的忠诚卫士、当群众的贴心人。首先，纪检监察干部务必要以能肩负此神圣使命为荣，以能做党的卫士、群众的贴心人为乐，保持一股忠贞之气，不断磨炼自己、提高自己。其次，要勤政为民，高效务实。树立实事求是的良好作风，牢记“两个务必”，深入一线实际，察实情、说实话、鼓实劲、办实事、求实效，把“实”字贯穿工作始终，实事求是作决策，真抓实干下功夫，努力做到言必行，行必果，言行一致，表里如一。第三，要开拓进取，积极主动。除了有强烈的责任意识和奉献精神外，还要敢于动真碰硬，主动监督、严肃执纪，与时俱进、改革创新，要充分发挥主观能动性，自加压力，自增动力，创造性地开展工作。

　　二要培养浩然正气

　　纪检监察干部要有一种公道正派、大义凛然的浩然正气，面对腐败和邪恶，不畏惧、不犹豫、不妥协、不退缩，让广大群众看到铲除腐败的希望，不断坚定反对腐败的信心和决心。要旗帜鲜明，立场坚定。在与不良风气、低俗思想、错误行为作斗争的时候，言要掷地有声，行要决断果敢，做到言之有据，论之有理。在工作中，要旗帜鲜明，立场坚定，敢抓敢管，坚持原则。要严于律己，清正廉洁。纪检监察干部，普通干部看着、广大群众盯着，容不得一丁点的“瑕疵”，必须慎微、慎独、慎权、慎欲，自重、自省、自警、自励，严格遵守党的纪律，严格遵守廉洁自律的各项规定;必须稳得住心神，管得住身手，抗得住诱惑，经得住考验，大是大非面前不盲目，金钱美色面前不动摇;要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，真正管牢自己的“心、嘴、手、腿”。要坚持原则，维护大局。在对案件的处理上，要综合考虑政治、经济、社会等方面的效果，通过执纪执法，维护正义，弘扬正气，促进经济社会又好又快发展。

　　三要培养昂扬锐气

　　纪检监察干部要敢于坚持真理、坚持原则，面对挫折失败不气馁，面对打击报复不畏惧，对歪风邪气和腐败现象要敢抓敢管，敢于查处。一要秉公执纪，动真碰硬。处理问题态度坚决，切实纠正执纪

　　过程中失之于宽、失之于软的问题。要当“铁匠”，敢于动真格，敢打敢拼;不能当“木匠”，睁一只眼，闭一只眼，对矛盾和问题视而不见;更不能做“泥水匠”，东搅西搅和稀泥，当老好人。二要大胆工作，敢于负责。纪检监察工作不可能一帆风顺，肯定会有阻碍、有困惑、有挫折、有迂回，纪检监察干部就要有一种有事不推诿、有难不回避的大无畏精神，不能一有风吹草动就瞻前顾后、患得患失，不能怕得罪人、怕丢选票，更不能见问题就推、见困难就绕。尤其是在办案过程中，很可能会遇到恫吓威胁，甚至可能遇到这样那样的危险，但决不能因此而丧失原则立场，一定要对党负责，对人民负责，对历史负责。三要实事求是，客观公正。纪检监察工作是得罪人的工作，更是帮助人、挽救人的工作，只要以理服人、以情感人，将心比心、以心换心，就会赢得他人的尊重和信任。要以为为本、治病救人，客观公正、实事求是地对待犯错误的同志，不能盲目上纲上线，更不能为了办案而办案，胡来一气。

　　心得体会二

　　党的十八大以来,持续深入开展党风廉政建设和__工作，查处一大批违纪违法案件，行成反腐高压态势，各级纪检监察机关贯彻“老虎”、“苍蝇”一起打的方针，查处违纪违法案件的力度不断加大，查办案件的数量不断增多，但从各地工作实际和已曝光的办案安全中的案例看,仍存在一些不容忽视的问题。同时，对安全办案也提出了

　　新课题和严峻考验，办案安全不仅影响办案工作的正常有序开展，而且影响到纪检监察机关的威信和在群众中的形象，直接影响了__斗争的顺利开展。因此，采取切实有效的措施，加大对查办案件安全工作监管，已经成为各级纪检监察机关一个亟需解决的实际问题，如何使安全办案成为提高办案质量的重要保证，现作几点粗浅认识和思考。

　　纪检监察机关办案安全中存在的问题

　　(一)依纪依法安全办案意识不强。提到安全办案，少数纪检监察干部认为与己无关，总是认为安全办案主要指的是采取“两规”措施的案件要求高些，其他案件不存在安全问题，错误理解和认识为只要有证据在或把证据抓到手就行等。导致对办案安全工作设防意识差，麻痹大意，从而产生安全事故。

　　(二)办案人员查案能力不足。由于受机构设置和__等因素的影响，纪检干部大多“半路出家”，能力水平不系统、不专业，平时忙于分管工作和其他事务，对业务理论钻研学习不够，在遇到违纪案件时，只能是应付处理，甚至现学现用，稀里糊涂地干，难免有个别素质较低的办案人员采取不规范甚至违纪违法的手段取证，使依纪依法安全文明办案难于保障。

　　(三)重实体轻程序违规办案。基层纪检监察机关在查办案件中，还不同程度地存在“重实体、轻程序”的观念，特别是上级交办和催办案件而且在规定时限要求结案，急于出结果和交答卷，先调查后立案、查审不分、未经审批使用办案措施等违反程序办案现象时有发生，出现急中生乱，乱中难安全。

　　(四)纪检监察机关办案条件不优。存在着办案人员力量缺乏、交通工具和通讯装配滞后等问题。基层纪检监察部门缺乏专门的谈话室和办案点，在对调查对象采取办案措施的时候，借助宾馆、外地办公场所等。在这种情况下，办案及陪护人员人生地疏、专业医护及安全保卫人员力量配备不够，遇有突发事件往往很难及时控制局面。

　　产生办案安全的原因分析

　　办案安全问题原因是多方面的，从主客观方面分析存在以下几方面：一是责任心不强。办案人员能抓好职责范围内的各项工作落实，但对于超出自已职权范围的事情，不能做到据理力争，满足于服从和为完成任务而工作，存在“我说了不算，出了问题责任不在我”的无责任思想，缺乏锐意进取、与时俱进研判反腐新形势的精神;二是作风不扎实。深入基层单位和一线工作、学习、调研少，对案件查办工作的专题调查研究不多，遇到违纪案件仓促上阵。工作凭经验办事，业务上“吃老本”，情感上凭人熟办事，创新上满足于过得去，基础

　　

篇十五：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　审查调查安全工作的心得体会为深入贯彻落实中央省市县纪委全会精神增强四个意识坚定四个自信落实余x发201xxx号文件精神xx镇纪委坚持每周开展审查调查安全监督检查工作坚决守住审查调查安全底线实现审查调查零事故的工作目标及时发现存在的问题和隐患并立即整改现将有关情况报告如下一工作开展情况一开展走读式谈话或使用监控办公室情况镇纪委能够在确定走读式谈话对象时严格履行审批手续严格按照工作要求确定走读式谈话对象范围谈话时针对谈话对象身体心理性格家庭等情况进行全面摸底了解遇重大案件时制定谈话方案谈话过程中能够明确安全陪护责任核实问题等候处理时对谈话对象进行严密的管控措施

　　审查调查安全工作的心得体会

　　随着纪检监察机构改革逐步走向深入，对审查调查安全工作提出了更高的要求，结合自身工作经验，本人在如何做好审查调查安全工作方面，总结了一些浅显的认识和体会。

　　一、提高政治站位，强化审查调查安全意识。

　　在审查调查过程中，应牢固树立“不依纪依法就是违纪违法”、“没有安全就没有审查调查”的理念，切实筑牢“万无一失、一失万无”的安全办案思想防线。将安全意识、保密意识和责任意识贯穿审查调查的全过程，规范程序操作，严格按照《监察法》和《执纪监督工作规则》开展审查调查工作，依法收集证据，运用调查措施。对典型案例进行深入剖析，全面分析成因，及时总结经验，切实提升纪检监察干部的安全防范意识和纪律规矩意识，达到以案为鉴、警钟长鸣的效果。

　　二、健全制度保障，推动审查调查程序规范运行。

　　对标《监督执纪工作规则》，建立健全审查调查安全工作制度，制定《审查调查安全工作制度》《安全保密制度》等规定。全面梳理安全风险隐患，制定突发安全事件处置制度及预案等制度。规范审查调查程序，坚持把办案纪律和规矩挺在前面，做到审查调查每个环节严格审批，坚决杜绝任何理由规避程序的办案行为。

　　三、明确责任落实，层层压实审查调查安全责任。

　　建立审查调查工作组组长安全负责制、工作组成员岗位安全责任制，对审查调查谈话措施的使用条件、审批程序、组织实施、安全要求、责任分工等做出明确规定，确保谈话场所、审查调查场所、留置场所使用以及线索处置、立案审查、审理等环节的安全措施全面落实，形成分级管理、分工明确、各司其职、各负其责的审查调查安全工作机制，全面提升审查调查工作的安全性。

　　四、聚焦关键环节，保障审查调查安全管理。

　　对审查调查安全工作的关键环节——“走读式”谈话，更加注重隐患风险全面排查，规范谈话工作流程。针对案情、案件敏感度和社会关注度以及谈话对象身体、心理、性格、家庭、工作等方面状况综合分析研判，制订有针对性的安全预案，提高预测、预警、预防能力。有实质性的进行谈话安全风险评估，确需“走读式”谈话的，严格按照“六必知”风险评估制度、谈话报批制度、谈话全程录音录像制度、谈话体检制度、谈话不过夜制度、谈话对象“手递手”交接制度、谈话后跟踪回访制度有关规定办理，确保程序完备，安全可靠，特别是在审查调查过程中，发现被调查人有严重违纪，涉嫌职务违法职务犯罪时，坚决执行请示报告制度。

　　五、抓好工作保障，提高审查调查安全水平。

　　加强办案场所使用管理，制定《办案区使用管理办法》《谈话室使用管理规定》等制度，加强对办案区、谈话室的使用、管理等工作，明确使用范围、责任落实。案管室对办案区、谈话室的基础设施做好维护和保障工作，确保配套设备安装到位，防止各类安全事故的发生。

　　六、强化安全技能，做好审查调查安全应急机制。

　　为进一步增强纪检监察干部安全防范意识和紧急情况下的应变处置能力，邀请专业技术人员对办案人员、安全设施管理人员进行应急知识及技能培训方面的实操培训，学习谈话对象突然出现身体不适时医疗急救理论知识并现场模拟实操等技能，切实做到审查调查谈话场所使用程序化、管理规范化、人员专业化。

　　为深入贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，落实(余X发【201X】XX号)文件精神，XX镇纪委坚持每周开展审查调查安全监督检查工作，坚决守住审查调查安全底线，实现审查调查“零事故”的工作目标，及时发现存在的问题和隐患并立即整改，现将有关情况报告如下：

　　一、工作开展情况

　　(一)开展“走读式”谈话或使用监控办公室情况

　　镇纪委能够在确定“走读式”谈话对象时严格履行审批手续，严格按照工作要求确定“走读式”谈话对象范围，谈话时针对谈话对象身体、心理、性格、家庭等情况进行全面摸底了解，遇重大案件时制定谈话方案，谈话过程中能够明确安全陪护责任，核实问题等候处理时，对谈话对象进行严密的管控措施。

　　(二)学习贯彻文件精神情况

　　201X年3月22日镇纪委书记XX组织镇纪委干部开会，传达学习了县纪委《关于及时准确上报“走读式”谈话开展情况月度统计表的通知》的文件精神，要求镇纪委干部对照文件加强落实，要明白审查调查安全的重大意义。

　　二、监督检查情况

　　(一)监督检查发现的问题或隐患

　　201X年3月22日我委收到XX纪委案管室关于《进一步强化审查调查安全隐患排查工作通知》按照通知要求我委重点对谈话室设备设施、应急电源设备、电源线路、卫生间、座椅等进行了排查，经过排查发现:

　　1、谈话室电源线路存在老化、不规范。

　　2、谈话室在居民楼一年存在通风条件差、潮湿等情况。

　　(二)对发现问题或隐患的整改情况

　　针对谈话室线路不规范、潮湿等情况，我委已在计生办重新选址，按照标准重新对谈话室进行装修，现正在整改中。

　　三、下步工作重点

　　(一)用《工作规则》带好队伍。认真对照《工作规则》的新理念新要求，在思想偏差、制度执行、能力素质等方面找差距、补短板，不断加强知识积累、实践历练和素养提升，打造信得过、靠得住、能突破、善执纪的过硬队伍。认真学习、全面掌握、深入践行《工作规则》，要特别重视讲政治、讲初核、讲安全、讲规范、讲自律，全方位提高执纪审查工作的制度化、规范化水平。

　　(二)强化安全责任意识。建立健全纪律审查安全员，定期由镇纪委书记对安全员进行“一对一”培训，提高应对突发事件能力。严格落实执纪审查工作人员“一岗双责”，既负责执纪审查，又负责安全责任。层层落实安全文明执纪审查工作责任制，深刻认识没有安全就没有办案的安全责任意识，促进执纪审查工作安全规范文明开展。针对谈话过程中发生紧急事件如何处理及陪护工作等知识进行培训，提升了执纪审查人员的安全意识和处置突发事件的应急能力。

　　(三)持续自查自纠，确保执纪安全无隐患。镇纪委将对照安全文明纪律审查的相关规定进行反复排查，自查，对谈话工作中可能存在的隐患进行彻底整改。加强教育和管理监督，切实加强落实情况的监督检查，确保规则得到不折不扣地执行，真正把规矩立起来、纪律严起来。

　　我兼职分管福能股份纪检工作以来，能认真参加集团纪委监委组织的各项学习活动，特别是认真学习审查调查安全工作的相关规定、文件、讲话精神。通过学习审查调查安全相关内容，我有以下体会。

　　一是进一步增强了对审查调查安全工作的认识。《党章》和《宪法》分别对纪委和监委职责做了明确规定，纪委依据《党章》开展执纪审查，监委依据法定权限开展案件调查。审查调查全过程安全工作，关乎具体案件审查调查工作成效，关乎审查调查程序正义实施，关乎被审查调查对象的人权保障，关乎反腐败工作的政治、社会效果的实现。因此审查调查安全是纪委监委履行职责的必然要求，也是纪检监察工作人员执业基本规范要求。审查调查安全目的既要保障监管对象安全，也要保障审查调查人员自身安全，实现双安全。作为福能股份分管纪检工作人员，必须牢固树立执纪审查安全意识，持续绷紧执纪审查调查安全工作这根弦。

　　二是严格执行上级纪委监委特别是集团纪委监委关于审查调查安全工作的各项文件精神、安排部署和制度规定。公司必须严格执行集团纪委监委关于审查调查安全工作部署和制度规定，并结合公司实际做进一步细化，加强制度规则的学习演练，做到安全责任落实到人，安全措施落实到位。同时审查调查人员要加强医疗急救知识

　　和心理学基本知识学习，注意审查调查工作方式方法，并善于自我保护。

　　三是加强对权属企业纪委监委审查调查安全工作的指导、监督管理。一方面要依靠集团纪委监委专业力量，监督检查权属企业审查调查安全工作制度建设、实际执行情况。通过监督检查，进一步提升权属企业审查调查安全工作硬件和软件水平，进一步提升权属企业对审查调查安全工作的思想认识水平，进一步提升权属企业审查调查工作人员的工作能力。另一方面，公司纪检工作人员参加集团组织的对权属企业相关案件的联合审查调查，要严格执行审查组工作要求，严格落实审查调查安全工作预案，落实依法依规办案、维护企业稳定发展、保护相关人员权利等相关要求。

　　

　　

篇十六：纪检监察干部办案安全学习心得体会汇总

　【心得体会】

　　：纪检监察干部学习心得体会

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　　党的十七大报告，是新时期又一个坚持解放思想、改革开放的政治宣言书，鲜明地回答了当代中国举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续前进的根本问题，为党和国家的各项工作指明了前进方向。

　　这次会议全面地部署了推动科学发展，促进社会和谐，实现全面建设小康社会奋斗目标的历史任务，系统地阐述了以加强党的执政能力和先进性建设为主线的党的建设的总体布局。这次会议将是一次中国______党内民主的生动实践，将以发扬党内民主、促进党内和谐为特点载入史册。

　　我作为一名共和国公民，面对这场世纪盛会心潮澎湃。细数过往，我出生在祖国改革开放的大潮中，成长在祖国不断发展壮大的和谐社会里，我是祖国巨大历史成就的见证者和受益者，对邓小平理论、“三个代表”重要思想以及______总书记的八荣八耻都耳熟能详，深有感触。可以说，党的十七大虽然开在深秋，却让我如沐春风，让我的认识更上了一个新台阶。

　　我作为一名青年党员，一定要从我做起，从点滴做起，脚踏实地地去奉献我的青春和热血，这是我责任也是我义务。做人不能只求索取，不问奉献，回想自己成长的历程，在慢慢接近党的过程中，我身边到处有党员在无私的付出，最全面的范文参考写作网站到处是和谐奉献的声音，正是这些楷模的事迹，让我对党有了更深的感情，能够加入中国______，是我的光荣。也正是通过同党组织的近距离接触，我看到的是一种无私无畏、甘当孺子牛的精神。十七大的召开使我深受鼓舞，也让我深刻地感受到党的先进性，党的伟大。这十余年来，我国的综合国力大幅度提高，是人民得到实惠最多的时候，国际影响显著扩大，这一切都归功于我们党的正确领导。我拥护我们的党，热爱我们的党，我将从现在做起，从一点一滴做起，走在时代前列，争做时代先锋，这是我的责任，也是我的光荣。牢记“三个代表”重要思想的要求，为民族复兴尽心尽力，我们青年一代有能力担

　　负起建设小康社会的使命，与时俱进，开拓创新，求真务实，再铸辉煌。我作为一名纪检监察干部，对胡总书记在报告中所强调的反腐成果充满了自

　　豪。在过去的几年里，全国纪检监察部门在党中央的正确领导下，坚定不移的与____现象做斗争，取得了令人瞩目的成绩。查处一批严重违法违纪案件，惩治了一批____分子。通过这段时间的案件查处工作，我深刻的体会到，只有通过查处案件，而且是旗帜鲜明的查处案件，才能使我们党的永远保持纯洁和先进性，保证国家的长治久安。如果我们的案件检查工作失之于偏、失之于软，那党规党纪就会成为一纸空文，没有任何约束力和威慑力。在我们的案件检查工作过程中，当____分子被绳之于法时，老百姓拍手称快，更让我看到了我们纪检监察工作的意义所在。

　　同时，我也深刻的感觉到，现在的案件检查工作难度越来越大。因为现在的____形式越来越多样化，违纪手段也越来越隐蔽。这使我们清醒的认识到，未来的反腐工作，任重而道远。要认真学习各种专业知识，在案件查处工作中充分锻炼自己、不断提高自己，以实际工作来践行十七大精神

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