作风建设专项整治实施方案配档表20篇

作风建设专项整治实施方案配档表20篇作风建设专项整治实施方案配档表　　活动阶段　　北马镇机关作风建设活动配档表　　时间　　组织方法　　活动内容　　目的要求　　正月初十　　召开全镇机关作风建设会议　　明确下面是小编为大家整理的作风建设专项整治实施方案配档表20篇,供大家参考。

篇一：作风建设专项整治实施方案配档表

　　活动阶段

　　北马镇机关作风建设活动配档表

　　时间

　　组织方法

　　活动内容

　　目的要求

　　正月初十

　　召开全镇机关作风建设会议

　　明确机关作风建设活动的重要

　　传达市委书记杨洪旭和市长韩世军的讲话精神，请市委党校相关老师进行讲课。

　　意义，提高机关作风建设的自

　　觉性。

　　学习整改阶段思想交流阶段

　　2月

　　1、学习全市机关作风建设会议上杨洪旭

　　书记和韩世军市长的讲话；

　　1、按照计划确保学习整改效

　　动员会后

　　各机关干部自行2、领悟全镇机关作风建设会议上刘殿兴果；

　　学习

　　书记的讲话精神和市委党校老师讲课内2、通过学习整改，使机关干部

　　容；

　　进一步解放思想，干事创业；

　　3、记录10000字左右的机关作风建设学习笔记。

　　2月8日（正月十七）

　　全体机关干部、镇直、学校等相关单位参加

　　开展全镇“转作风、树标兵”机关作风建设演讲比赛。

　　1、通过演讲比赛，活跃机关气氛，提高机关融洽度；

　　2、设立四个奖项，激励机关干部踊跃参加机关组织的各种活动。

　　通过业务交流，使机关干部对

　　3月

　　全体机关干部

　　每周五下午请2-3个业务部门负责人结每个业务部门的工作流程进一合自身工作，对全体干部进行授课。步了解，为深入基层给百姓解

　　答相关问题奠定基础。

　　1

　　4月传统文化的学习，会让机关干

　　全体机关干部

　　利用集中学习时间，观看传统文化和国部自觉地规范个人行为，树立

　　学讲座。

　　良好作风，进一步将求真务实

　　的态度落实到实际工作中。5月

　　效能建设阶段

　　提升强化个人心理素质，让每

　　个人都深刻地体验到个人与集

　　6月

　　全体机关干部按部门、分批次外出参加拓展训练

　　体之间，下级与上级之间，同事与同事之间的关系，从而激

　　发出更强的团队精神，增加整

　　个机关的凝聚力。

　　7月

　　全体机关干部学习交流参加拓展训练的心得体会

　　进一步巩固训练成果，使团队精神深入人心。

　　8月

　　各部门、工作片组织

　　结合半年考核结果开展“半年回头看”活动。

　　对各自工作进行自查，弥补不足，进一步提高工作觉悟，促进工作开展。

　　9月

　　全体机关干部、与相关企业一起举办乒乓球比赛或活跃气氛，促进政企之间的

　　相关企业

　　者羽毛球比赛

　　工作融洽度。

　　2

　　总结提高阶段

　　10月11月12月

　　全体机关干部举办庆国庆书画展

　　1、为机关内部字画爱好者发挥特长提供良好环境的同时，也让字画的收藏爱好者有个展示的平台；

　　2、营造浓厚的机关文化氛围。

　　党委扩大会议成员

　　民主生活会

　　通过开展批评与自我批评，达到进一步统一思想，增进团结，维护和加强集体领导，增强班子战斗力、凝聚力、创造力。

　　全体机关干部

　　开展“进村入企”大走访活动，发放2013年挂历及相关物品。

　　提高群众满意度，了解群众所关心的民生问题，结合自身工作进行对比总结。

　　2013年1月全体机关干部举办迎新春联谊会

　　3

　　

　　

篇二：作风建设专项整治实施方案配档表

　　规划局深化廉政教育从严正风肃纪教育整顿月活动工作配档表深化党风廉政建设深化廉政风险防控深化廉政教育深化农村党风廉政建设深化党风廉政宣传教育深化廉政文化建设深化党风廉政教育深化正风肃纪深化正风肃纪专项整治

　　汶上县规划局“深化廉政教育、从严正风肃纪”教育整顿月活动配档表

　　时间

　　主要活动

　　完成时限

　　责任科室

　　纪检组办公室

　　内容要求

　　1、规划局全体成员参加会议,通过广泛动员和认真安排，充分认识这次活动的目的意义。2、学习中央、省、市、县关于干部作风建设一系列文件、规定、讲话，学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》。3、上好一堂廉政党课，开展一次谈心谈话，开展一次案例警示教育，参观一次廉政教育基地，组织一次廉洁教育讲堂活动。

　　第一阶段学习动员部署

　　1月下旬至2月上旬

　　1、召开全局教育整顿月活动动2月上旬员大会，明确目标任务，全面安排部署。2、采取灵活多样的形式，认真学习。3、围绕“五个一”开展活动，

　　1

　　第二阶纠段自查自

　　2月中旬2月下旬

　　组织开展“五查五看”活动

　　2月下旬

　　各科室

　　查规定执行情况，查廉洁自律情况，查履职尽责情况，查工作作风情况，查日常管理情况。

　　抓好突出问题专项整治，深化3月上旬

　　各科室

　　深化“三难”“四公”专项治理。重点解决“门难进、脸难看、事难办”、“中梗阻”、“冷、横、硬、推”等问题，解决公款吃喝、公款送礼、公款旅游、公车私用等问题，开展八个方面问题集中整改“回头看”活动。深化“庸懒散”专项治理。开展履职尽责公开承诺活动。组织领导班子成员及中层以上干部围绕党风廉政建设“一岗双责”签订承诺书，在一定范围内公开，接受群众监督。

　　第三阶段专项整治

　　“三治理一承诺”活动。

　　3月上旬

　　2

　　

　　

篇三：作风建设专项整治实施方案配档表

　　作风建设突出问题专项整治活动实施方案

　　为深化实行全面从严治党要求,持之以恒正风肃纪,坚持问题导向，着力解决全县县级各部门作风建设方面存在的突出问题，县委县政府打算，集中利用两个月时间在县级各部门中集中开展作风建设突出问题专项整治活动，现提出如下实施方案。

　　一、总体要求

　　坚持以----------，严明政治纪律和政治规矩，落实中心和省、市、县作风建设部署要求，推动”抓落实作表率’行动，深化查找和解决部门和个人在作风建设方面存在的突出问题，改进干部作风，提高工作效能，着力推动县委县政府重大决策部署落地落实落细，以顽强的纪律保障护航全县经济社会高质量进展。

　　二、专项整治内容

　　专项整治期间着力整治以下四个方面存在的突出问题:

　　(一)政治意识方面。重点整治对党不忠诚不狡猾，拒不执行、明拖暗抗或消极对待县委县政府决策部署，不讲地方实际，做选择、打折扣、搞变

　　通，有利的执行、无利的不执行;本位主义严峻，不顾全大局，奉献意识淡薄，强调部门、小团体或个人利益，面对危难险重任务推三阻四、患得患失;抓而不实、不抓落实，对上级决策部署不在乎、不落实，一批了之、一转了之，当"二传手’;缺乏团结意识和协作精神，搞“小圈子”，搞内斗，部门之间不支持、不协作，各自为政、各行其是;对历史遗留问题不主动想方法解决，责任向下推、冲突向上交等问题。

　　(二)工作纪律方面。重点整治不遵守各项纪律、制度和规定，上下梗阻，欺上瞒下，搞上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，遇重大问题不请示、不汇报、不沟通，办事不按程序、不守规矩，擅作主见、私自打算，工作不在状态，精神萎靡不振，作风庸懒散慢官大当官、事不当事，在职不尽责、在位不出力、在岗不干事等问题。

　　(三)服务群众方面。

　　(四)服务企业方面。

　　三、专项整治实施

　　专项整治活动集中开展时间为2021年--至2021年--，分四个阶段进行。

　　(一)支配部署阶段。

　　(二)自查自纠阶段。

　　(三)监督检查阶段。

　　(四)巩固提高阶段。

　　四、工作要求

　　(一)提高政治站位。县级各部门要把作风建设专项整治活动纳入重要议事日程，精确把握专项整治的总要求，明确工作定位，主动履职担当，坚持因地制宜，以高度的政治自觉和强有力的措施抓好专项整治工作。

　　(二)强化责任落实。(三)紧密联系实际。

　　

　　

篇四：作风建设专项整治实施方案配档表

　　作风建设实施方案

　　（一）为了加强镇教育系统干部纪律作风建设，促进教育教学工作顺利开展，教育总支决定，在全镇教育系统集中开展干部纪律作风教育整顿活动，特制定如下实施方案。一、指导思想和目标要求坚持以和“”重要思想为指导，以为统领，深入学习贯彻党的和___全会精神，按照区委、镇__关于加强作风建设活动的安排和部署，结合“课内比教学、课外访万家”活动，认真查找党员干部、教师在党性、党风、党纪和工作作风、等方面不适应、不符合科学发展观要求的突出问题，采取切实有效措施着力加以解决，努力实现教育系统党员、干部、教师作风明显改进，创办人民满意教育。二、实施步骤作风建设活动分为四个阶段。（一）学习宣传发动（___月___日—___月___日）召开全镇教师干部纪律和作风建设动员大会，进行工作部署，制定实施方案，强化宣传声势，营造浓厚气氛。中、小学、成人学校幼儿园分别召开会议，及时传达区、镇会议精神，结合“课内比教学、课外访万家”活动实际，制定工作方案，并利用、最全面的范文参考写作网站.fwwang.cn横幅、宣传栏等形式大力宣传，联系本地校工作实际，积极开展讨论、交流，力求在学习中查找不足，发现问题，解决问题。各地校要对学习情况进行详细记录，全体参学人员要根据规定的学习的内容写出，并提出有关批评、建议、意见。（二）自查自纠阶段（___月___日—___月___日）各校（园）要在查找分析存在问题的基础上，对自己的思想、工作和作风情况进行全面、深刻反思，通过召开___会等形式，剖析思想根源，明确努力方向。要把吸收家长参与、接受家长评价监督贯穿始终，广泛征求家长意见，认真进行互动评议活动，积极开展批评与自我批评。

　　（三）整改落实阶段（___月___日—___月___日）针对访万家征求意见及自我剖析查找出来的问题和民主评议中反映出的问题，明确整改重点，制定整改措施，落实整改责任。进一步建立健全工作制度、学习制度、会议制度、家访制度、民主决策制度、依法行政制度、廉政勤政制度、制度等，完善监督机制，狠抓制度落实，坚决维护制度的权威性和严肃性，规范干部、教师的行为。（四）验收总结阶段（___年___月___日—___月___日）认真总结干部教师纪律和教师作风建设活动情况，既要充分肯定成绩，又要注意发现影响干部作风建设、师德建设的深层次问题，明确改进措施，完善有关方案和制度。对活动中涌现出来的先进典型要予以表彰。三、相关要求1、加强___领导。镇教育总支成立干部、提供最新和___模板参考.fwwang.cn教师纪律和作风建设工作领导小组，教育干事林万冰同志任组长，马启斌、蔡德虎、吴勤慧、高兴国、马刚、刘天平为成员，领导小组下设办公室，办公地点设在总支办，刘天平同志兼任办公室主任。各校（园）要相应成立工作专班，认真履行___职能。2、抓好工作落实。各校要把纪律作风建设与促进当前“课内比教学、课外访万家”工作结合起来，统筹兼顾，合理安排，做好当前的教育教学工作，把干部纪律作风建设活动的成效体现在振奋精神、促进教学工作上，做到“两手抓、两不误”，解决突出问题，提出明确的目标要求和工作措施，推动教育教学工作长足发展。

　　作风建设实施方案

　　（二）一、指导思想以___特色理论和“___”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，以“务实、廉洁、高效、和谐、学习型”的学校为切入点，以“正行风、强队伍、抓质

　　量、谋发展”为主题，进一步强化学校管理，优化师资队伍建设，规范办学行为，提高教学质量，创建人民满意的学校，打造人民满意的教育。

　　二、___机构组长：郑满科（校长）副组长：张晓红（政教主任）组员：李仕黎、赵凤萍、石爱花、张淑萍、李秀卫三、目标要求1、抓党建工作，树以身作则、模范施教风尚。2、各种日常写作指导，教您怎样写范文.fwwang.cn抓干部建设，树廉洁从教、为人师表风尚。3、抓教师管理，树爱岗敬业、优质服务风尚。四、解决问题1、人际交流中不和谐的因素。2、管理松动的因素。3、自满不上进的思想。4、工作不到位不深入的问题。5、课堂教学高耗低效的问题。6、做事懒散拖拉漂浮应付的毛病。7、工作缺乏积极创新的症结。8、学习不积极的问题。五、具体要求1、大局为重，政令畅通，做到“八个要”。（1）要服从___领导安排和决定。（2）要遵守学校和纪律章程。（3）要遵守《河下小学教师》规则。（4）要遵守学校作息时间和出勤制度，不迟到，不早退。（5）要信守《河下小学教师教育教学目标责任管理规定》。（6）要认真上岗，上班时间不串岗、不脱岗、不做与工作无关的事情。

　　（7）要文明执教，不参与封建___活动、不___、不参与___和活动。（8）要讲普通话文明语，不说粗话脏话，不说不做损害___利益和荣誉的言语和事情。2、服务奉献，真抓实干，做到“十个要”。（1）要认真遵循河下小学教师的“十讲”、“六比”、“四下”、“三个对得起”、“三个做好”、“交好三本帐”。（2）要积极践行河下小学“教学为主，育人为本，安全为天，质量为命”的办学宗旨和“为学生的美好人生做准备”的办学理念。（3）要认真落实河下小学全面育人“三好工程”和积极___开展河下小学生“八好活动”——读好书、范文参考写作网，教您怎样写范文.fwwang.cn写好字、说好话、做好事、走好路、穿好衣、做好操、值好日。（4）要努力做到踏踏实实抓教学，精精干干做育人，简简单单干工作。（5）要持之以恒地进行课堂教学改革，认真落实《河下小学新课堂教学‘八不八要’规则》和《河下小学新课堂‘四字歌’》，创建优质的个性化教学模式。（6）要认真遵循和实践河下小学教师信念理想教育——《孜孜追寻的愿景》，将理想、信念、责任和职业道德融为一体，成为高信度教师。（7）要真正成为小学生生活、学习、成长的导师，认真履行导师制职责。（8）要认真___小学生以“人生梦想”为主题的理想教育。（9）要事事、处处、时时帮助和指导学生养成良好的学习行为和品德行为。（10）要严格认真负责地___好小学生路队放学，安全送过马路工作，并做好平时的安全教育，实现零事故、零违纪、零违法。三、强化学习，奋发有为，做到“六个要”。（1）要精神振奋，昂扬进取，___工作，微笑处事。（2）要坚持学习，学业务知识，学，学技术创新，学课标。（3）要坚持教育教学工作反思，认真总结，不断创新改进，完善和提高自己的综合素养。

　　

篇五：作风建设专项整治实施方案配档表

　　作风建设整治方案

　　＊＊区违法建设整治工作实施方案（草案）根据《＊＊市人民政府办公厅转发市规划局关于切实加强规划执法坚决遏制新增违法建设实施方案的通知》（＊办发一、指导思想以科学发展观为指导，按照区委、区政府关于进一步加强规划、建设、管理工作的要求，统一指挥，条块结合，以块为主，加大规划执法力度，坚决遏制新增违法建设，促进城乡一体化又快又好发展，努力实现“三最”奋斗目标，加快构建和谐＊＊。二、工作目标（一）坚决遏制新增违法建设。对新增违法建设，发现一处，坚决制止、查处一处。（二）全面清理已有违法建设。对已有违法建设，在3年内分步、分类依法予以清理和解决。（三）建立和完善全区违法建设执法监督长效机制。三、组织领导区政府成立＊＊市＊＊区整治违法建设工作领导小组（名单附后），统筹、协调、指挥全区违法建设整治工作。领导小组办公室（以下简称区治违办）设在区城市管理行政执法局，按照市整治违法建设协调小组的统一部署，负责协调我区违法建设整治工作。四、工作措施

　　（一）实行分区巡查责任制。各镇、街道按照分区负责、分片包干的原则，负责本区域内违法建设巡查和制止工作，并将发现和报告责任落实到社区委员会和村委会，坚决制止新增违法建设。新组建的整治违法建设联合执法队负责全区违法建设的巡查监督工作。

　　（二）实行拆除属地包干责任制。按照属地管理、主要负责人负总责的原则，各镇、街办抓好本区域违法建设拆除和整治工作。区治违办统一些协调、监督各镇、街办的拆违工作。

　　（三）实行违建当事人市场禁入制。要定期将情节、性质严重的违法建设单位予以公开曝光，凡被列入曝光范围的，规划、建设、房产行政主管部门可不受理其许可或登记申请（已受理的可不予审批），土地管理部门可不受理其土地招拍竞标竞买申请。对参与违法建设的勘察设计、施工单位，规划行政主管部门可不予受理其设计、施工的项目。建设行政主管部门要根据区城市管理行政执法局的协助处理告知函，及时将违法建设单位及其有关勘察设计、施工单位的违法行为，纳入建筑市场主体不良行为记录之中，依法严肃处理。

　　（四）建立和实行整治工作联动机制。对已查证属实的违法建设，国土、建设、规划、公安、房管、工商、卫生、环保、市政公用、供电等部门要根据区城市管理行政执法局的协助处理告知函，严格执行《＊＊市禁止违法建设管理规定》的有关规定，及时做好违法建设的协查协处工作。对违法建设严重尤其新增违法建设制止不力的有关镇、街办，国土、规划行政主管部门按照各自职责，可限制、减少该区域建设用地供地指标，或不予受理、批准该区域规划调整。

　　（五）切实做好配套保障工作。各镇、街办及区市级相关部门，要及时做好违法建设拆后建渣清运和绿化整治工作，积极做好违法建设拆除后

　　困难群众帮扶救助工作；区监察部门要尽快出台违法建设责任追究办法，区政府法制部门要及时做好违法建设整治的法制保障工作；区财政部门要拨出专款，保障区治违办、违法建设整治联合执法队伍建设、违法建设拆除补贴、违法建设整治奖励等工作经费。

　　（六）实行专项目标管理督查制。要及时制定整治工作专项目标任务，层层分解落实，形成有效的目标管理及督办机制。

　　五、2022年全区违法建设整治工作的主要任务及安排

　　（一）主要任务

　　1、组建整治违法建设联合执法队伍，制止城市重要区域、特殊区域及主干道两侧新增违法建设，违法建设预防和控制工作取得明显成效。

　　2、完成上级下达的违法建设拆除目标任务。

　　3、区级相关部门完成违法建设整治配套保障工作任务。

　　（二）工作安排。

　　第一阶段（2022年2月24日——3月15日）：制定违法建设巡查方案和违法建设整治专项目标分解方案；向市治违办上报违法建设整治工作方案；通过新闻媒体宣传报道，在全区范围内营造防违治违的强大声势。

　　第二阶段（2022年3月16日——11月20日）：实行严格的违法建设巡查监督，坚决制止新增违法建设；组建违法建设整治联合执法队伍，开展违法建设巡查监督工作；组织开展违法建设普查工作；集中整治、拆除严重影响城市规划、严重违反“三个集中”要求及危害居民正常生活的违法建设。

　　第三阶段（2022年11月21日——12月底）：迎接市治违办对我区违法建设整治任务进行的验收考评，并拟定2022年违法建设整治工作计划。

　　六、工作要求

　　（一）领导重视，形成完善长效管理机制。要把整治违法建设列入各部门和各镇街办重要工作，各部门和各镇街办要成立拆除违法建设领导小组，确定专人负责，制定切实可行的工作方案，组织实施辖区及职能职责范围内拆除违法建设工作，确保拆除违法建设工作得到落实。

　　（二）疏堵结合，发挥各级力量防违治违。要区别情况，耐心细致地做好违法建设当事人的疏导教育工作，努力引导违法建设单位自行拆除违建。区级各机关、事业、群团单位及各镇、街办及党员干部要个人带头自拆，切实做到不实施、支持、参与、包庇、放任违法建设、

　　（三）调查研究，提出有效对策及办法。各镇、街办及有关部门在整治违法建设工作中，要及时反映工作进度、工作成效和存在的问题，认真研究整治工作中出现的新情况、新问题，提出行之有效的对策和办法，确保整治工作落到实处。

　　（四）广泛宣传，营造良好防违治违环境。要充分发挥新闻舆论的导向作用，加大相关城乡规划法律、法规的宣传力度，做好违法建设整治工作报道，努力形成遵守规划管理、支持防违治违的良好社会氛围。

　　

　　

篇六：作风建设专项整治实施方案配档表

　　教管中心关于党的群众路线教育实践活动

　　作风建设专项治理工作实施方案

　　—、总体思路和目标

　　以县教育局改进工作作风、密切联系群众有关规定为指导，以转变作风、提高效能、优化发展环境为主线，以作风建设为突破口，全面加强作风建设，促进作风大转变，干部素质大提升、各项工作大推进。力争在短时间内，使全体教师工作作风、履行职能、舆论形象等不断好转。努力建设一支师德高尚、务实创新、清正廉洁、业务精湛的教职工队伍。为推进龚家坪镇教育事业持续健康发展提供保证。

　　二、工作任务针对当前我镇各学校作风实际，重点解决以下问题：

　　（一）加强师德建设。进一步完善教育行业的行为准则和职业道德，强力整治教师不教书及乱收费、乱订资料的行为，整治个别教师职业信仰和职业道德下降、教学不认真，工作马虎、敷衍塞责，教育教学质量不高、讥讽挖苦，歧视侮辱学生，动辄体罚或变相体罚学生等I可题。

　　（二）提高工作效能。强化大局意识，强化服务意识，强化效率意识，强化诚信意识，形成规范严谨高效的工作局面。解决不遵守工作纪律，在岗不在状态，白由散漫，作风懒散，迟到早退，擅白离岗，上班时间不务正业等问题。

　　（三）规范学校办学行为。规范宣传行为，树立良好形象；规范招生行为，实施就近入学；规范教学行为，提高育人质量；规范收费行为，建立长效机制。强力整治无视教育教学规律，不执行国家课程标准，学生作业过多，课业负担过重等问题。

　　（四）推进阳光工程。进一步加强校务公开、财务公开，让学

　　校管理阳光、透明。解决财务、政务管理混乱问题

　　（五）加强班子建设。完善学校管理制度，加强作风监督，着力解决领导干部存在的工作不在状态、责任心不强、服务态度差、执行不力、管理不严、办事拖拉、效率低下等突出问题，不断提高领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。

　　三、组织领导成立群众路线教育实践活动作风建设专项治理工作领导小组。组长：胡志龙副组长：李兴拥成员：刘明华于黎波李志慧邹飞王朝阳李佑元桂进军曾根源四、推进措施

　　（一）开展教育宣传活动。各校要组织教师认真学习教育局关

　　于加强作风建设的有关规定，认真学习传达贯彻，努力从认识上和思想上夯实加强作风建设的基础。要充分利用宣传栏、黑板报宣传作用，积极报送作风整治活动成果，营造舆论监督氛围，提升社会形象。

　　（二）开展白查白纠活动。各校要对照作风建设专项治理的工作任务，安排专人负责，逐条对照检查，米取具体有效形式，通过大家找、白己查、集体议、互相帮、上级审、群众评等方式，从每个教职工做起，从身边的每项具体工作抓起，白上而下查找作风方面存在的突出问题，把问题找准找全，认真剖析原因，明确整改内容、整改时限和整改措施，形成白查分析报告，认真整改落实。

　　（三）开展专项投诉举报活动。各学校要结合实际，有针对性地组织开展作风建设专项投诉举报工作，向社会公开举报电话并在校内醒目处设立“作风行风举报箱”。

　　五、有关要求（一）加强领导。各学校领导班子要加强组织领导，加快建立横

　　向到边、纵向到底、责任到岗、任务到人、一抓到底的工作推进机制要注重制度建设，不断提高作风建设的针对性和实效性。

　　明确“一把手”领导责任，亲白部署，带头白查白纠，确保各项工作强力有序推进。

　　（二）立足长效抓落实。作风建设是一项长期任务，要充分认识作风问题的反复性和顽固性，绝不能搞一阵风，走过场。要立足当前与着眼长远、集中整治与制度建设相结合，将建章立制贯穿于作风建设专项治理活动的始终。

　　（三）强化反馈抓落实。要切实加强对专项治理工作的指导和监督检查，高度重视作风建设信息上报、动态反馈、情况梳理等工作，要做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实，及时将作风治理中存在的问题、整改情况以及下步工作建议等认真梳理总结。

　　镇教管中心

　　

　　

篇七：作风建设专项整治实施方案配档表

　　序活动号阶段

　　1宣传

　　2发动

　　统一3

　　思想4阶段5

　　6

　　7寻标

　　8

　　对标公开

　　承诺9阶段

　　10

　　-2-

　　“作风建设年”活动总体安排配档表

　　时间安排

　　活动内容

　　召开“作风建设年”活动动员大会；印发《“作风建设年”活动的实施方案》；召开落实动员大会精神工作安排专题调度会

　　成立开展“作风建设年”活动领导小组，组建办公室;建立工作运行机制；召开领导小组成员第一次会议、办公室及各专项小组全体人员会议

　　组织制定各专项工作方案及责任分工；指导督促各级各部门结合实际制定活动实施方案和公开承诺“担当作为、创争一流”任务目标

　　领导深入到工作联系点调研指导活动开展情况，对所联系基层单位和分管部门（单位）活动实施方案进行点评

　　制定开展“作风建设年”活动考核评价办法制定下发实施寻标对标提标行动工作方案；指导督促各级各部门开展寻标对标，确立比学赶超标杆

　　集中开展“对标学访”活动；领导带队到先进地区学习考察

　　邀请对标单位领导、专家来峡作专题讲座

　　领导班子听取各街道和班子成员所在部门寻标对标情况并进行点评组织各级党组织通过新闻媒体或公示栏、明白纸、局域网等形式公开比学赶超计划

　　责任单位

　　序活动号阶段

　　11

　　时间安排

　　12

　　13

　　深化

　　14

　　“两学

　　一做”

　　15

　　16督查

　　整改17

　　推动

　　18落实

　　阶段

　　19

　　弘扬

　　“四种

　　20

　　精神”

　　21

　　活动内容

　　制定推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案；召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会指导各街道和区直各部门（单位）结合实际制定具体实施方案集中抓好推进“两学一做”学习教育常态化制度化各项工作部署开展“献礼十九大”系列活动组织学习贯彻党的十九大精神集中轮训在全区范围内选树1-2名优秀街道党委书记

　　组织开展推进“两学一做”学习教育常态化制度化考核评价

　　制定大力弘扬“四种精神”专项工作方案集中对“四种精神”进行宣传解读每季度在新闻媒体宣传报道一批弘扬“四种精神”的先进集体和个人组织弘扬“四种精神”巡回报告

　　22

　　突出

　　标准

　　导向

　　23

　　集中抓好实施寻标对标提标行动工作方案的落实召开对标一流、比学赶超经验交流会

　　责任单位-3-

　　序活动号阶段

　　24

　　时间安排

　　活动内容

　　制定深入实施正风肃纪整治行动方案

　　25

　　突出

　　纪律

　　26

　　导向

　　27

　　对贯彻落实市党代会精神情况进行常态化督查集中开展纠治“四风”专项整治每两个月组织举办一期党风党纪教育专题辅导

　　28

　　突出

　　29

　　发展

　　督查导向

　　30整改

　　31推动

　　落实

　　32阶段

　　突出

　　基层和

　　群众

　　33

　　导向

　　制定深入实施项目攻坚提质提效行动方案分别召开征地拆迁与项目建设、招商引资、城市管理整治、软环境建设、政府职能转变等工作调度会、现场推进会开展优化发展软环境专题询问制定深入实施基层基础提升行动方案开展“下基层连民心”活动分别召开安全生产、社会安全、水源地安全、食品药品农产品安全、环境安全等工作调度会、现场会

　　34

　　35

　　突出

　　36

　　落实

　　导向

　　37

　　分别组织安全生产、社会安全、水源地安全、食品药品农产品安全、环境安全基层基础工作专项评估制定深入实施全面提升执行力行动方案围绕推进落实重点任务，对招商引资、项目建设、政策落实、安全维稳、改革试点等工作情况进行专项督查，落实整改措施开展干部执行力专题培训

　　责任单位

　　-4-

　　序活动号阶段

　　38

　　时间安排

　　39

　　督查整改

　　强化“七项措施”

　　40推动

　　落实41阶段

　　42

　　会议

　　推进43

　　集中44

　　观摩领导45点评阶段

　　46总结考核深化

　　47提高阶段

　　活动内容

　　制定激励干部主动担当作为宽容工作失误的具体措施；按照上级要求开展公务员职务与职级并行试点；出台健全干部激励关爱机制的具体办法畅通民意表达渠道，健全群众诉求反映处理机制开展常态化明察暗访，依规依纪从严查处组织开展“四评”活动（服务对象评部门、机关干部评班子成员、行业系统评班子、社会公众评重大民生事项）召开全区开展“作风建设年”活动经验交流会每两个月至少召开一次领导小组成员会议开展全区重点项目观摩点评活动

　　区、街道领导班子成员按照工作分工，分别对基层单位作风建设情况进行点评，提出整改提高要求

　　组织开展“作风建设年”活动考核评价

　　对开展活动情况进行总结，对深化“作风建设年”活动作出安排部署

　　责任单位

　　-5-

　　

　　

篇八：作风建设专项整治实施方案配档表

　　干部作风问题专项治理实施方案

　　根据县纪委届六次全会关于开展党员干部作风方面突出问题专项治理工作的部署和要求，为进一步加强和改进机关作风建设，深入开展“庸懒散”专项整治工作，全面提升机关工作效能，结合我局实际，制定本实施方案。一、总体要求以增强干部责任意识，强化干部纪律观念，提高干部执行力为目标，以解决业务能力、精神状态、工作作风律等方面存在的突出问题为重点，以问事、问效、问责为手段，以绩效管理和监督检查为抓手，积极探索行之有效的管理运行机制，切实解决当前干部队伍中存在的庸懒散等突出问题，激发广大干部积极主动工作的热情，推进我县环保事业健康有序发展。二、治理重点重点治理工作标准不高、创新能力不强、办事拖拉、服务态度差和纪律松散、管理不严等问题。（一）治“庸”提能力。重点解决工作目标不明确，责任落实不到位，对县委、县政府的决策部署执行不力，影响工作进度及成效；不认真履行职责，部门、岗位之间职责不明；干部碌碌无为；业务素质差，不讲标准、不讲效率，对部门和岗位职责范围内的工作敷衍塞责、被动应付，工作质量达不到标准，思想僵化，因循守旧，缺乏改革创新能力，脱离实际，影响经济社会发展。（二）治“懒”增效率。重点解决没有工作激情、精神状态差、不认真履职；服务不积极主动，超出规定时限或承诺时限办理行政许可事项、非行政许可事项和行政监管事项，以及对能够当场办理的事项拖延办理；工作拖拉、推诿扯皮，致使影响群众切身利益的问题得不到解决。（三）治“散”正风气。重点解决宗旨观念淡薄，纪律涣散，服务态度差，干部形象差，作风粗暴，群众满意度低；不遵守工作纪律，工作时间不在岗，在岗工作松懈，从事与业务无

　　关的事情，上班迟到早退，工作时间玩电脑游戏、炒股、参与赌博或擅离职守；其它影响工作效能、违反工作纪律的行为。

　　三、工作步骤

　　（一）宣传再动员(2012年9月上旬)

　　在贯彻县纪委十二届六次全会精神及年度工作会议要求的基础上，结合省市近期的有关要求，进一步组织干部职工认真学习国家、省市及县委县政府等有关党员干部作风建设的会议精神、环境保护工作会议精神，广泛开展学习讨论活动，重点学习《公务员法》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《环境保护违法违纪行为处分暂行规定》等有关精神，以及建设项目审批、验收、环保处罚等环保法律法规，提高法律意识，使干部职工充分认识庸懒散行为的危害性和加强机关效能建设的重要性，再次统一思想，进一步深化认识，明确任务，形成共识。

　　（二）查找问题(2012年9月中旬至10月中旬)

　　采取座谈讨论、专题会议等多种形式，结合岗位职责，逐条对照检查，认真查找在思想、作风、纪律、工作等方面存在的庸懒问题。深入基层开展调研，采取设立投诉意见箱、公开投诉电话、电话回访等形式，局机关各股室、环境监察大队和监测站要结合各自岗位职责，重点查找内部管理、制度落实和有效服务等方面存在的问题，积极开展“五查五看”活动：一查政令畅通，看是否存在“中梗阻”、“下搁浅”等问题；二查工作作风，看是否存在“冷、硬、横、推”、和“吃、拿、卡、要”等严重影响队伍形象和声誉问题；三查工作效率，看是否存在不作为、乱作为、敷衍塞责、推诿扯皮等问题；四查精神状态，看是否存在工作缺乏激情、精神萎靡等问题；五查工作效果，看完成工作任务情况，是否存在不到位、不落实等问题。通过召开组织生活会和民主生活会，采取自己找、领导点、群众提、互相帮等形式，认真查找我局各股室和干部在作风建设方面存在的突出问题。对查找出的突出问题进行逐一梳理，分析原因，找准治理工作的切入点。

　　（三）集中整改(2012年10月下旬)

　　针对查找出的庸懒散问题，要召开专门会议，进行专题研究，深入反思，剖析问题产生的根源，研究问题解决的办法，制定切实可行的整改措施，确保整改取得实实在在的效果。整改意见和措施要以适当方式公布，接受服务对象和干部群众的监督。同时，将我局的工作职能、建设项目审批时限、排污费征收流程、行政处罚工作程序等内容在一定范围内向服务对象做出公开承诺。通过公开承诺，进一步规范环保执法人员的工作行为、礼貌用语，切实提

　　高机关工作效能和服务水平，切实提升干部便民、为民形象，切实转变干部工作作风。要进一步明确岗位职责，规范工作程序，健全完善制度，创建长效机制，加大政务公开力度，不断提升干部自身素质，提高依法行政和服务水平。通过整改，要建立起统一协调的良好工作机制，转变工作作风，强化工作纪律，树立大局观念，增强宗旨服务意识，切实维护人民群众的合法权益。

　　四、工作要求（一）加强组织领导。成立环境保护局治理庸懒散行为工作领导小组（名单附后），负责全局治理工作的组织协调。建立巡查通报制度，加强工作督导和调度，开展明查暗访，设立举报电话（），及时受理群众举报，严肃查处有关问题。（二）加大考核力度。进一步完善干部考核评价机制，健全岗位责任制和AB角制度，加强平时考核、创新成果的考核，客观公正地评价干部德、能、勤、绩、廉五个方面的表现，加大考核结果使用力度，将考核结果作为评价干部、评先树优的基本依据。（三）开展宣传活动。广泛开展治理工作的宣传发动，组织开展丰富多彩的主题教育活动，切实服务群众、服务企业、服务社会。

　　-全文完-

　　

　　

篇九：作风建设专项整治实施方案配档表

　　医院作风建设专项整治行动方案

　　为持续弘扬新时期职业精神，进一步加强医务人员医德医风建设，规范医院从业人员廉洁行医，根据省卫生健康委《关于医疗行业作风建设工作专项行动方案的通知》精神，特制定本工作方案。

　　一、行动目标通过开展专项行动，宣传我院广大医务人员舍身忘我、无私奉献的抗疫精神，营造风清气正的行业环境；同时，规范我院医务人员执业行为，强化廉洁行医、规范执业，进一步提高群众满意度。探索建立我院执业行为监管长效机制，切实保障人民群众健康权益。二、组织机构（一）领导小组组长：xxx、xxx副组长：xxx、xxx组员：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx（二）专项整治小组1.日常纠风工作小组负责领导：xxx责任部门：行风办、医务部、护理部、纪检监察室、团办、药品采购办、耗材办、保卫部、院办、人力资源部、教学办、各临床医技科室、各支部工作职责：负责承担领导小组的日常事务及专项行动的组织协调、督查等工作。严格检查医疗行风建设“九不准”规定的落实情况。

　　2.医德医风建设小组负责领导：xxx责任部门：团办、医务部、护理部、院办、工会、宣传办工作职责：大力宣传抗疫精神和医务人员先进事迹，发挥典型示范和引领作用；坚持建设工作与医疗行业教育工作同部署，定期组织开展行风教育。3.合理用药、合理使用高值医用耗材专项行动小组负责领导：xxx责任部门：医务部、药学部、耗材办、药品采购办、信息部、医保办、门诊办工作职责：负责我院用药监督，保障用药的安全性、有效性、合理性、经济性，完善医用耗材购销规范管理，促进形成临床合理使用医用高值耗材的长效工作机制，提高医疗质量。4.门禁、信息安全保障小组责任领导：xxx责任部门：信息部、保卫部、医务部、护理部、国家药物临床试验机构办公室（简称GCP）、人力资源部、门诊办工作职责：加强门禁系统、信息安全管理，禁止外来人员随意进出科室，规范员工工号管理。5.医保基金专项整治小组负责领导：xxx责任部门：医保办、医务部、护理部、信息部、财务部

　　工作职责：经常开展保障医保基金安全自查自纠，并查处医院违规使用医保基金行为，加大处罚力度,制定自查自纠行动方案。

　　6.国家药物临床试验管理小组负责领导：xxx责任部门：国家药物临床试验机构办公室、科研办、财务部、医务部、护理部工作职责：GCP负责临床试验项目及合同管理相关工作，并配合财务部门做好经费日常管理和规范使用的监督工作。7.物资采购行为规范小组负责领导：xxx责任部门：耗材采购办、招标办、设备采购办工作职责：严肃查处经营企业的经销人员在我院的违规营销行为，制定医用耗材销售代表管理制度。三、重点任务（一）大力弘扬、树立医务人员正面形象，倡导行风建设清风正气。（二）加强我院从业人员执业行为监管，倡导廉洁从医。（三）严肃查处我院从业人员收取回扣违规违法行为。（四）坚决查处诱导消费和不合理诊疗行为。（五）严肃查处医药产品生产、经营企业的经销人员在医疗机构内的违规营销行为。

　　四、实施步骤

　　专项整治时间为2020年12月-2021年2月，分3个阶段实施：（一）教育与自查阶段（2021年12月）已完成医院组织召开工作会议，广泛动员部署。各部门（科室）主要负责人为本部门行风建设第一责任人，要及时了解和掌握部门（科室）人员思想状况和动态，及时发现和纠正行业不正之风苗头性问题，并重视科室的行风投诉。（二）集中宣传与整治阶段（2021年1月）各专项整治小组对日常诊疗行为及内部管理进行检查，并对发现的问题进行集中整治。行风办、纪检监察室持续开展专项巡查暗访，强化从业人员主体责任，及时曝光违规违纪案例，建立举报信息通报制度、大额医疗费用倒查机制和联防联控机制。（三）评估与总结阶段（2021年2月）各专项整治小组牵头部门于2021年3月1日前将本区域专项整治行动总结报送行风办。医院将对专项行动进行全面总结并通报。五、工作要求（一）加强领导、注重实效各部门（科室）要主动作为，建立主要负责人负总责的工作机制，细化措施，明确分工，多部门发挥合力，将专项整治工作落到实处。要建立遏制“红包”、回扣的长效机制，进一步弘扬抗疫期间体现的职业精神，营造风清气正的就医环境和医疗事业发展环境。（二）强化监管、严肃追责

　　医院对发现的违法违规行为将坚决予以打击，做到有案必查、违法必究。医院对存在不认真履行职责、失职、渎职等行为的主管部门和工作人员依法严肃问责。对工作不力导致严重问题的，追究主要领导和直接领导责任。对隐瞒不报、压案不查、包庇袒护的，一经发现，从严处理。

　　（三）严格执法、保持高压态势各专项整治小组在整治过程中发现的违法违规行为要依法依规坚决打击，曝光一批典型违法违规案件，清理整顿一批管理不规范的部门（科室）。医院将充分发挥社会监督的作用，在举报热线、网络平台、微信公众号等平台基础上设立医疗机构从业人员违规收受“红包”、回扣监督举报专线和专用通道并向社会公布，广泛征集线索，保持高压态势，发挥震慑作用，确保专项行动取得实效。

　　（四）加强宣传、形成舆论阵势宣传办要加大专项行动宣传工作力度，大力宣传我院净化行业环境，促进行业规范有序发展的有力举措。通过官方网站、政务新媒体、新闻媒体等渠道，对重点案例查处情况进行曝光，对损害人民群众切身利益的违法违规行为形成舆论震慑。

　　

　　

篇十：作风建设专项整治实施方案配档表

　　2022年学校作风专项整治工作实施方案为进一步加强学校教职工作风建设，深入持续开展作风集中整治，推动作风建设有效开展，根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组文件的精神，结合本校实际，特制定如下实施方案。一、指导思想以党的___大精神为指导，以___的新时代特色___思想为统领，认真贯彻落实上级关于作风专项整治工作的会议、文件精神，认真执行中央、省、市委和县__关于改进工作作风、密切联系群众的规定和省___的十条禁令，以及党委政府的“十访十问”规定，全面加强学校作风建设，促进学校作风大转变、干部素质大提升、各项工作大推进，努力建设一支师德高尚、勇于奉献、务实创新、清正廉洁、业务精湛的教职工队伍，为推动镇中教育持续健康发展提供保证。二、工作任务从解决群众反映的突出问题入手，认真___教职工开展自查自纠，重点是对照作风建设各项规定，检查有无下列现象：1、不履行请假手续，擅自离岗；2、上班时间违规使用电脑；3、参与社会___；4、招待超员、超标；5、体罚或变相体罚学生；6、滥用职权，铺张浪费；7、不备课，私自调课，找人代课甚至旷课；8、课堂上吸烟、接听手机等不文明举止；9、从事有偿家教，___学生征订教辅材料等。

　　对查找出来的问题，进行梳理归类，认真剖析根源，制定措施，及时纠正。

　　三、工作措施坚持以“为民务实清廉”为主线，以“加强学习、深化调研、推进改革、服务发展”活动为载体，努力打造学习型、效率型、服务型、责任型和廉洁型学校，着力解决存在的问题：（一）宣传部署阶段（时间：___月29、___日）成立学校专项整治工作领导小组，主要负责同志负总责；召开支部会议、党员会议和教职工会议，学习区委党的群众路线教育实践活动领导小组文件，明确整治内容、重点任务和工作要求，在全校开展宣传发动工作，营造氛围。（二）自查整改阶段（时间：___月___日—___月___日）按照作风建设和效能建设的各项规定和“五查五看”的要求，采取多种形式，广泛听取社会各界特别是学生家长的意见建议，认真查摆在作风效能方面存在的突出问题，并围绕查找出的突出问题，深入剖析原因，认真反思，制定切实可行的整改方案，以实际行动改进作风、提高效能、破解难题，使群众切实感受到专项整治工作的成效。（三）监督检查阶段（时间：___月___日—___月___日）按照“谁主管、谁负责”原则，加强对各校作风建设情况的监督检查，对检查中发现的作风问题，通过现场反馈、责令整改、跟踪督办等方式，督促相关人员整改落实。同时充分发挥社会群众及舆论的外部监督作用，加强舆论引导。（四）责任追究阶段（时间：___月___日—___月___日）

　　对违反“六个严禁”等规定，给学校形象造成不良影响的，一经查实，一律先停职检查，再报请县教育局进行处理；对造成恶劣影响的，要严肃查处，以儆效尤，以严明的纪律确保作风整治工作落到实处，取得实效。

　　（五）完善机制阶段（时间：___月___日—___月___日）建全完善责任追究及量化考核等制度，将教职工作风建设纳入党风廉政建设责任制、干部年度考核等范围，细化考核内容，量化考核指标。注重用身边发生的典型案例开展警示教育，汲取教训，举一反三。要把作风建设纳入以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线主题教育实践活动之中，通过各种教育活动，使教职工对作风建设的各项规定做到耳熟能详，内化于心，外化于行，成为广大教职工改进作风的自觉行动。四、工作要求1、加强___领导。学校成立作风专项整治工作领导小组，黄明秀任组长，刘杰任副组长，各处室负责人、各党员为成员，作风专项整治具体工作由学校党支部承担。2、严明工作纪律。按照作风建设和效能建设的各项规定，加强对教职工的日常管理和监督，对本校范围内的人和事从严要求。广大教职工要认真遵守作风、效能建设各项规定，党员干部更要以身作则，率先垂范。3、加强舆论引导。要高度___网络信息，要在第一时间内掌握，及时协调督办处理，防止负面影响进一步扩大。

　　4、建立长效机制。对作风专项整治工作开展回头看，深入反思剖析问题根源，及时总结经验教训，切实解决实际问题，确保取得实实在在的整治成效。

　　曾都区实验小学___年___月第二篇：学校作风专项整治工作实施方案为进一步加强学校教职工作风建设，深入持续开展作风集中整治，推动作风建设有效开展，根据县教育__文件精神，结合本校实际，特制定如下实施方案。一、指导思想以党的___大精神为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实上级关于作风专项整治工作的会议、文件精神，认真执行中央、省、市委和县__关于改进工作作风、密切联系群众的规定和省___的十条禁令，以及县委县政府的“六个严禁”规定，全面加强学校作风建设，促进学校作风大转变、干部素质大提升、各项工作大推进，努力建设一支师德高尚、扎根山区、勇于奉献、务实创新、清正廉洁、业务精湛的教职工队伍，为推动___教育持续健康发展提供保证。二、工作任务重点___教职工进一步学___“八项规定”、省委省政府“三十条规定”、省___“十个严禁”规定、市委“三十二条规定”和县委县政府“六个严禁”等改进作风、密切联系群众的各项要求。从解决群众反映的突出问题入手，认真___教职工开展自查自纠，重点是对照作风建设各项规定，检查有无下列现象：1、不履行请假手续，擅自离岗；2、上班时间违规使用电脑；

　　3、参与社会___；4、招待超员、超标；5、体罚或变相体罚学生；6、滥用职权，铺张浪费；7、不备课，私自调课，找人代课甚至旷课；8、课堂上吸烟、接听手机等不文明举止；9、从事有偿家教，___学生征订教辅材料等。对查找出来的问题，进行梳理归类，认真剖析根源，制定措施，及时纠正。三、工作措施坚持以“为民务实清廉”为主线，以“加强学习、深化调研、推进改革、服务发展”活动为载体，努力打造学习型、效率型、服务型、责任型和廉洁型学校，着力解决存在的问题：（一）宣传部署阶段（时间：___月29、___日）成立学校专项整治工作领导小组，主要负责同志负总责；召开支部会议、党员会议和教职工会议，学___办《___开展作风专项整治工作___》（___办[___]___号）通知精神，明确整治内容、重点任务和工作要求，在全校开展宣传发动工作，营造氛围。（二）自查整改阶段（时间：___月___日—___月___日）按照作风建设和效能建设的各项规定和“五查五看”的要求，采取多种形式，广泛听取社会各界特别是学生家长的意见建议，认真查摆在作风效能方面存在的突出问题，并围绕查找出的突出问题，深入

　　

篇十一：作风建设专项整治实施方案配档表

　作风建设专项治理工作实施方案

　　教管中心关于党的群众路线教育实践活动作风建设专项治理工作实施方案—、总体思路和目标以县教育局改进工作作风、密切联系群众有关规定为指导，以转变作风、提高效能、优化发展环境为主线，以作风建设为突破口，全面加强作风建设，促进作风大转变，干部素质大提升、各项工作大推进。力争在短时间内，使全体教师工作作风、履行职能、舆论形象等不断好转。努力建设一支师德高尚、务实创新、清正廉洁、业务精湛的教职工队伍。为推进龚家坪镇教育事业持续健康发展提供保证。二、工作任务针对当前我镇各学校作风实际，重点解决以下问题：（一）加强师德建设。进一步完善教育行业的行为准则和职业道德，强力整治教师不教书及乱收费、乱订资料的行为，整治个别教师职业信仰和职业道德下降、教学不认真，工作马虎、敷衍塞责，教育教学质量不高、讥讽挖苦，歧视侮辱学生，动辄体罚或变相体罚学生等I可题。（二）提高工作效能。强化大局意识，强化服务意识，强化效率意识，强化诚信意识，形成规范严谨高效的工作局面。解决不遵守工作纪律，在岗不在状态，白由散漫，作风懒散，迟到早退，擅白离岗，上班时间不务正业等问题。（三）规范学校办学行为。规范宣传行为，树立良好形象；规范招生行为，实施就近入学；规范教学行为，提高育人质量；规范收费行为，建立长效机制。强力整治无视教育教学规律，不执行国家课程标准，学生作业过多，课业负担过重等问题。（四）推进阳光工程。进一步加强校务公开、财务公开，让学校管理阳光、透明。解决财务、政务管理混乱问题

　　

　　（五）加强班子建设。完善学校管理制度，加强作风监督，着力解决领导干部存在的工作不在状态、责任心不强、服务态度差、执行不力、管理不严、办事拖拉、效率低下等突出问题，不断提高领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。

　　三、组织领导成立群众路线教育实践活动作风建设专项治理工作领导小组。组长：胡志龙副组长：李兴拥成员：刘明华于黎波李志慧邹飞王朝阳李佑元桂进军曾根四、推进措施（一）开展教育宣传活动。各校要组织教师认真学习教育局关于加强作风建设的有关规定，认真学习传达贯彻，努力从认识上和思想上夯实加强作风建设的基础。要充分利用宣传栏、黑板报宣传作用，积极报送作风整治活动成果，营造氛围，提升社会形象。（二）开展白查白纠活动。各校要对照作风建设专项治理的工作任务，安排专人负责，逐条对照检查，米取具体有效形式，通过大家找、白己查、集体议、互相帮、上级审、群众评等方式，从每个教职工做起，从身边的每项具体工作抓起，白上而下查找作风方面存在的突出问题，把问题找准找全，认真剖析原因，明确整改内容、整改时限和整改措施，形成白查分析^p报告，认真整改落实。（三）开展专项投诉举报活动。各学校要结合实际，有针对性地组织开展作风建设专项投诉举报工作，向社会公开举报电话并在校内醒目处设立“作风行风举报箱”。五、有关要求（一）加强领导。各学校领导班子要加强组织领导，加快建立横向到边、纵向到底、责任到岗、任务到人、一抓到底的工作推进机制要注重制度建设，不断提高作风建设的针对性和实效性。明确“一把手”领导责任，亲白部署，带头白查白纠，确保各项工作强力有序推进。

　　

　　（二）立足长效抓落实。作风建设是一项长期任务，要充分认识作风问题的反复性和顽固性，绝不能搞一阵风，走过场。要立足当前与着眼长远、集中整治与制度建设相结合，将建章立制贯穿于作风建设专项治理活动的始终。

　　（三）强化反馈抓落实。要切实加强对专项治理工作的指导和监督检查，高度重视作风建设信息上报、动态反馈、情况梳理等工作，要做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实，及时将作风治理中存在的问题、整改情况以及下步工作建议等认真梳理总结。

　　镇教管中心

　　

　　

　　

篇十二：作风建设专项整治实施方案配档表

　102组织科技行风评议活动全面了解和检验本部门作风建设成效103根据群众意见和行评结果单位和领导干部进行自查剖析原因形成剖析材料通过分析研究领导班子和领导干部存在的问题剖析原因明确整改目标和方向4个人查找问题形成剖析材料通过个人自查查找党员干部在作风建设方面存在的问题分析原因明确整改方向和目标105开展科技下基层主题实践活动围绕群众实际需要为群众办实事办好事解难阶段时间活动形式主要内容目的要求1推行目标责任制

　　附件2：

　　认真专业务实作风建设和效能机关建设活动配档表

　　阶段时间活动形式主要内容目的要求明确活动的意义、1、学习传达实施意见精神，目标要求、解决的8月下第一阶段学习动员统一思想8月下旬至9月中旬旬1、召开会议2、按照市委、市政府会议精进行动员部神，制定方案、成立机构、编署，印发活印学习汇总资料等动意见。2、健全组织机构，成立活动领导小组，组建办公。3、采取集中和分散相结合的形式，开展学习教育。3、学习教育。学习内容：胡锦涛总书记在中央党校省部级干部进修班上的讲话、在中纪委七次全会上的讲话，《党章》《公务员法》《中共中央通过学习，统一思、、关于加强和改进党的作风建想，端正态度，提设的决定》，省第九次党代会高广大党员干部报告、省委书记李建国在淄博践行认真专业务考察时的讲话，市第十次党代实作风的自觉性会报告，刘慧晏同志在市十和主动性，推动工届一次全委会上的讲话、在城作落实建会上的讲话，刘慧晏、周清利同志在工业会上的讲话、在环保会上的讲话，等等。做好学习笔记，写好心得体会。阶段第二阶时间9月下活动形式1、通过座谈、民主生1、单位和领导干部查摆问题活会、征求主要内容目的要求广开言路，查找本单位存在的突出问题对活动进行部署重点问题以及活动的方法步骤通过思想发动，健全活动机构，制定工作方案，开辟舆论陈地，营造活动氛围

　　段查找问题主题实践

　　旬

　　意见函、监督投诉电话、意见箱、

　　10月上旬

　　行风评议等形式，广泛征求基层和群众对单位和群众干部2、组织科技行风评议活动全面了解和检验本部门作风建设成效通过分析研究领

　　的意见和建3、根据群众意见和行评结果，导班子和领导干议。10月中旬单位和领导干部进行自查，剖部存在的问题，剖析原因，明确整改目标和方向通过个人自查，查找党员干部在作

　　2、各单位领析原因，形成剖析材料导深入基层、深入群众、深入服

　　务对象征求4、个人查找问题，形成剖析风建设方面存在意见。3、剖析原因，明确整改方材料的问题，分析原因，明确整改方向和目标围绕群众实际需

　　10月下旬阶段第三阶段开门整改时间

　　向。

　　4、主题实践，5、开展“科技下基层”主题要，为群众办实改进服务。实践活动事、办好事、解难题活动形式1、推行目标责任制。2、推行整改承诺制。3、清理和完善现行规章制度，加强制度体系建主要内容目的要求

　　11月上旬

　　1、制定整改方案，明确整改明确方向，落实责内容、整改措施、整改时间、任，注重实效具体责任人2、认真进行整改。对群众意切实解决作风建见较大、反映强烈的突出问题设中的老大难问进行专项整改题

　　完善制度

　　设。11月中下旬

　　3、全面清理和检查现行各项结合单位实际，认规章制度真检查现行规章制度执行情况，进一步完善制度建4、健全完善作风建设的各项设体系，形成作风制度效能建设的长效机制1、各单位对活动开展情况进行全面总结总结经验，查找不足，完善提高2、局活动办对各单位活动情况进行验收

　　第四阶段总结检查完善提高

　　12月上旬

　　12月中旬12月下旬

　　单位总结，召开总结表彰会3、各单位制定下一步整改方促进作风效能建案设长效开展

　　4、召开总结表彰会，评先树激励先进，弘扬正优气

　　

　　

篇十三：作风建设专项整治实施方案配档表

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　　作风建设突出问题专项整治自查表

　　为认真贯彻市委十届十四次全委(扩大)会议精神，确保重大决策部署的贯彻落实，根据市委、市国资委以及集团纪委的要求，工程事业部结合实际开展作风建设突出问题专项整治工作。

　　以党的十八大和习近平总书记一系列重要讲话精神为指导，认真贯彻落实市委十届十四次全委(扩大)会议精神，确保重大决策部署的贯彻落实，根据集团纪委下发《新疆城建开展作风建设突出问题专项整治工作实施方案》的文件要求，针对党员干部中存在的“不作为、乱作为”“慵懒散拖”“损害群众切身利益”的问题进行专项调查。严肃查处违规违纪行为，着力规范干部行为，提升效能，维护群众切身利益，促进党员干部作风转变，工程事业部针对领导干部及各科室、项目部负责人开展作风建设自查自纠专项整治。

　　姓名：

　　杜学挺

　　部门及职务：

　　项目经理

　　日期：

　　一、干部不作为、乱作为问题自查内容：

　　1、干部在履职方面办事拖沓、效率低下，不敢担当。

　　2016/6/13

　　自查结果

　　有无

　　无

　　2、干部对员工诉求推三阻四，对办事人员刁难，软拖。

　　无

　　3、干部对群众上访避之不及，解决群众矛盾问题方法简单、方式粗

　　无

　　暴。

　　4、执行决策部署打折扣、做选择、搞变通，有令不行、有禁不止。

　　无

　　5、不遵守工作纪律，自由散漫，作风懒散，迟到早退，擅自离岗，上班时间不务正业。6、干部对上级精神和要求理解的还不够全面系统，学习偏重实用，急用先学，不用后学，甚至不学。7、干部没有把学习、思考、实践和推动工作有机的结合起来，对自身分管工作深入研究不够。

　　8、干部创新能力不足，按部就班，工作观念还有待开拓创新

　　无

　　有有

　　无

　　二、干部“慵懒散拖”自查内容：

　　1、以会议落实会议，以文件落实工作。

　　无

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　　2、不愿走基层，安排工作遥控指挥。

　　无

　　3、精神不振，不在状态，吃喝玩乐。

　　无

　　4、作风涣散，无组织无纪律，上班迟到早退，值班擅自离岗。

　　无

　　5、上班开会玩手机、打游戏、炒股、聊天、睡觉、干的是公事，想

　　无

　　的是私利。

　　6、不讲规矩、不守制度，会上不说、会后乱说，重大事项不请示不报告，自由散漫、我行我素。

　　无

　　7、担当意识不强，效率低下，工作“耍滑头”、办事“踢皮球”，该办不办，急事慢办，能缓则缓，能拖则拖。

　　无

　　8、凭经验想当然干事。

　　无

　　9、上级部署磨磨蹭蹭、重大事项决而不议、遇到问题绕道走。

　　无

　　三、干部损害群众利益问题自查内容：

　　1、对待员工作风粗暴、方法简单

　　无

　　2、在工作中“吃拿卡要扣”、低效浪费以及办事不公、优亲厚友等。

　　无

　　3、群众观淡薄，想问题没有把群众的利益放在心里，导致决策不合民意。

　　无

　　填表说明：结合各自岗位认真剖析查找出至少两条以上的问题。填写完自查表后需结合自身岗位及问题书写个人对照检查材料。上报材料及要求：

　　1、个人对照检查材料统一标题为：作风建设突出问题专项整治个人对照检查材料。

　　2、材料格式：见附件。3、对照检查材料及自查表需在6月15日前将电子版、纸质版上报至党工团办公室.发送qq邮箱号：446271498

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篇十四：作风建设专项整治实施方案配档表

　作风建设年实施专项方案

　　“作风建设年”活动实施方案

　　板桥镇中心幼稚园

　　为落实落实县委、县政府《相关开展“作风建设年”活动实施意见》（南发〔20〕5号）及县教育局相关印发《全县教育系统“作风建设年”活动实施方案》通知（南教发〔20〕19号）精神，深入促进我园党员干部老师转变作风、提升工作效能，彰显责任担当，树立良好形象，结合我园实际制订以下实施方案：

　　一、指导思想：深入落实党十八届六中全会精神、总书记系列关键讲话精神，和教育局会议精神，落实县十四次党代会和县“两会”对南漳教育改革发展要求,坚定不移突出“内涵发展、提升质量”工作中心，在作风建设上动真格、出重拳，大力整改懒、庸、推、慢、浮、奢等“不愿为”、“不能为”、“不敢为”、“不善为”、“不实为”、“不廉为”等问题，打造务实重行、勇于担当、业务精良干部、老师队伍，营造风清气正、脚扎实地、奋发有为教书育人气氛，推进我园教育工作上新台阶，出新成绩。

　　二、参与对象：全体党员干部老师。

　　三、目标任务

　　（一）治“懒”，着力处理“不愿为”,提升进取意识。切实处理少数干部、老师理想信念淡薄，工作动力不足，精神懈怠，不在状态；纪律松驰，自由散漫；工作上不主动，眼中没有“岗位职责”，不催不动、不推不办；学习热情不高，对业务不钻研、不专攻；不立即、不认真完成日常工作，得过且过，敷衍应付等问题。

　　(二)治“庸”，着力处理“不能为”，提升创新意识。切实处理少数干部、老师思想僵化、循规守旧，习惯定式思维，面对新情况新问题束手无策，缺乏硬招实招，畏首畏尾，工作缺乏狠劲，工作责任不清，和学生家长沟通不够，“等、靠、要”思想严重，社会关系不融洽；对教育教学改革缺乏自信，习惯于四平八稳，工作依靠蒙混过关等问题。

　　（三）治“推”，着力处理“不敢为”，提升担当意识。切实处理部分干部、老师大局意识不强，党性修养不强，重业务轻党务；对待上级、领导交办任务习惯“讲条件”，接待上级检验指导工作惯于“分等定级”；符合自己意愿就办，不合自己意愿就拖，就推；当“好好先生”，“明哲保身”，对于标准问题“搞变通”，碍于情面；不愿担当，办事“踢皮球”，遇事推诿扯皮，首先考虑自己或小团体利益，本位思想严重；担当意识不强，对群众反应问题不敢动真碰硬，碰到问题往后拖，上交矛盾等问题。

　　（四）治“慢”，着力处理“不善为”，提升效能意识。切实处理办事步骤不优，党务政务公开透明度不够，对于上级政策、指示传达不立即，不全方面；服务群众、师生“最终一公里”不畅，群众办事“中梗阻”时有发生；少数人员办事拖拉，效率低下，急事缓办，把“急件”拖成“平件”、“易事”拖成“难事”；服务意识不强，由“门难进、脸难看、事难办”变成“门好进、脸好看、事不办”、语言生硬、态度冷漠,甚至有意刁难,面对问题耍脾气，激化矛盾等问题。

　　（五）治“浮”，着力处理“不实为”，提升实干意识。切实处理部分干部作风漂浮，干事习惯“蜻蜓点水”，用“发通知”、“造档案”、“拉口号”替换过程实施，工作有形式，无内容，有过程，无痕迹；业务理论不精通，落实“以生为本”教育改革力度不足，习惯纸上谈兵，坐而论道；习惯“遥控指挥”，不深入基层，不愿到困难矛盾多地方，听不到师生真实反应；不遵守值班和上班纪律，离岗、脱岗、串岗，做和上班无关事情等问题。

　　（六）治“奢”，着力处理“不廉为”，提升廉洁意识。切实处理少数党员干部不严格遵守中央八项要求精神和省、市、县相关要求，“四风”问题隐性变异；热衷于相互吃请；超标准接待，公款吃喝，借外出学习公款旅游，公车私用；大操大办，借机敛财；讲排场、比阔气，铺张浪费、奢靡享乐等问题。

　　四、实施步骤

　　“作风建设年”活动从20年2月开始，20年1月结束，分为四个阶段：

　　1、宣传发动阶段（20年2月至3月）。召开动员大会，成立幼稚园“作风建设年”活动领导小组，制订《“作风建设年”活动实施方案》，确定活动目标方法和方法步骤，建立工作机制。组织开展“作风建设大讨论”。

　　2、查摆问题阶段（20年4月至6月）。经过公布投诉热线、设置信箱邮箱、开展走访座谈、社会问卷调查、电话随机访谈等方法，广泛征求意见提议，深刻剖析查找存在突出问题，公开问题清单和服务承诺，接收社会监督。

　　3、督查整改阶段（20年7月至10月）。对查找出来问题立即整改落实，接收群众投诉，接收上级领导检验指导，实施“挂销号制度”，定时向社会公开。

　　4、巩固结果阶段（20年11月至20年1月）。对我园开展“作风建设年”活动情况进行群众满意度测评，测评结果在一定范围内公布。认真总结“作风建设年”活动经验，深入研究建立完善岗位责任、工作实施、监督问责、考评评价等长久有效机制，巩固扩大活动结果。

　　五、工作方法

　　（一）开展对标管理。牢靠树立争先创优意识，制订具体工作方案，列出赶超目标，制订赶超方法，明确时间进度，争创示范幼稚园和优异单位。广大党员、干部老师实施对标管理，对照优异定目标，对比优异找差距，做到在其位胜其职，强化奋勇当先意识，深入推进“两学一做”活动，掀起学优异、赶优异热潮，争做德艺双馨老师和教育工作者。

　　（二）晾晒责任清单。开展“晒清单、明责任、促践诺”活动，组织党员干部对照“懒、庸、推、慢、浮、奢”等六个方面表现，结合搜集意见提议，分别列出单位和个人作风建设问题清单及服务承诺，并经过媒介集中晾晒。充足利用网站载体，晾晒领导班子工作责任清单、领导干部个人工作项目清单和服务承诺，接收社会各界监督和评议。

　　（三）提升能力素质。以素质教育改革为抓手，有针对性开展各类培训，举行各类专题研讨班，开展岗位练兵，全方面提升干部、老师能力素质。推进自学和集体学习互动，培养终生学习习惯。

　　（四）开展“效能革命”。转变职能、提升效能、优化服务，强化事前、事中、事后监管，提升制度约束力和实施力。全方面推行岗位责任公告制、师德承诺制、首问负责制、等各项制度。

　　（五）完善目标考评。以立德树人为根本任务，把办更高质量、愈加公平人民满意教育作为根本目标，围绕县教育系统年度工作关键点，优化调整年度目标考评指标。分值权重重视向教育质量倾斜、向课堂改革倾斜、向管理效果倾斜、向关键工作倾斜。对照签署目标工作任务责任书，认真组织好考评，对工作完成出色、考评成绩靠前和进位显著通报表彰，和评先评优挂钩。

　　

篇十五：作风建设专项整治实施方案配档表

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　　今天在网上看到《作风建设实施方案》，好久没看到这么好的文章，这里给大家转摘到，为了方便大家的阅读。

　　作风建设实施方案（一）

　　为了加强镇教育系统干部纪律作风建设，促进教育教学工作顺利开展，教育总支决定，在全镇教育系统集中开展干部纪律作风教育整顿活动，特制定如下实施方案。

　　一、指导思想和目标要求

　　坚持以和“”重要思想为指导，以为统领，深入学习贯彻党的和**全会精神，按照区委、镇委关于加强作风建设活动的安排和部署，结合“课内比教学、课外访万家”活动，认真查找党员干部、教师在党性、党风、党纪和工作作风、等方面不适应、不符合科学发展观要求的突出问题，采取切实有效措施着力加以解决，努力实现教育系统党员、干部、教师作风明显改进，创办人民满意教育。

　　二、实施步骤

　　作风建设活动分为四个阶段。

　　（一）学习宣传发动（11月28日—12月5日）

　　召开全镇教师干部纪律和作风建设动员大会，进行工作部署，制定实施方案，强化宣传声势，营造浓厚气氛。中、小学、成人学校幼儿园分别召开会议，及时传达区、镇会议精神，结合“课内比教学、课外访万家”活动实际，制定工作方案，并利用、最全面的范文参考写作横幅、宣传栏等形式大力宣传，联系本地校工作实际，积极开展讨论、交流，力求在学习中查找不足，发现问题，解决问题。各地校要对学习情况进行详细记录，全体参学人员要根据规定的学习的内容写出，并提出有关批评、建议、意见。

　　（二）自查自纠阶段（12月6日—12月16日）

　　各校（园）要在查找分析存在问题的基础上，对自己的思想、工作和作风情况进行全面、深刻反思，通过召开民主生活会等形式，剖析思想根源，明确努力方向。要把吸收家长参与、接受家长评价监督贯穿始终，广泛征求家长意见，认真进行互动评议活动，积极开展批评与自我批评。

　　（三）整改落实阶段（12月17日—12月31日）

　　针对访万家征求意见及自我剖析查找出来的问题和民主评议中反映出的问题，明确整改重点，制定整改措施，落实整改责任。进一步建立健全工作制

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　　度、学习制度、会议制度、家访制度、民主决策制度、依法行政制度、廉政勤政制度、制度等，完善监督机制，狠抓制度落实，坚决维护制度的权威性和严肃性，规范干部、教师的行为。

　　（四）验收总结阶段（20**年1月1日—1月10日）

　　认真总结干部教师纪律和教师作风建设活动情况，既要充分肯定成绩，又要注意发现影响干部作风建设、师德建设的深层次问题，明确改进措施，完善有关方案和制度。对活动中涌现出来的先进典型要予以表彰。

　　三、相关要求

　　1、加强组织领导。镇教育总支成立干部、提供最新和免费范文模板参考教师纪律和作风建设工作领导小组，教育干事林万冰同志任组长，马启斌、蔡德虎、吴勤慧、高兴国、马刚、刘天平为成员，领导小组下设办公室，办公地点设在总支办，刘天平同志兼任办公室主任。各校（园）要相应成立工作专班，认真履行组织职能。

　　2、抓好工作落实。各校要把纪律作风建设与促进当前“课内比教学、课外访万家”工作结合起来，统筹兼顾，合理安排，做好当前的教育教学工作，把干部纪律作风建设活动的成效体现在振奋精神、促进教学工作上，做到“两手抓、两不误”，解决突出问题，提出明确的目标要求和工作措施，推动教育教学工作长足发展。

　　作风建设实施方案（二）

　　一、指导思想

　　以邓小平特色理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，以“务实、廉洁、高效、和谐、学习型”的学校为切入点，以“正行风、强队伍、抓质量、谋发展”为主题，进一步强化学校管理，优化师资队伍建设，规范办学行为，提高教学质量，创建人民满意的学校，打造人民满意的教育。

　　二、组织机构

　　组长郑满科（校长）

　　副组长张晓红（政教主任）

　　组员李仕黎、赵凤萍、石爱花、张淑萍、李秀卫

　　三、目标要求

　　1、抓党建工作，树以身作则、模范施教风尚。

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　　2、各种日常写作指导,教您怎样写范文抓干部建设，树廉洁从教、为人师表风尚。

　　3、抓教师管理，树爱岗敬业、优质服务风尚。四、解决问题1、人际交流中不和谐的因素。2、管理松动的因素。3、自满不上进的思想。4、工作不到位不深入的问题。5、课堂教学高耗低效的问题。6、做事懒散拖拉漂浮应付的毛病。7、工作缺乏积极创新的症结。8、学习不积极的问题。五、具体要求1、大局为重，政令畅通，做到“八个要”。（1）要服从组织领导安排和决定。（2）要遵守学校和纪律章程。（3）要遵守《河下小学教师》规则。（4）要遵守学校作息时间和出勤制度，不迟到，不早退。（5）要信守《河下小学教师教育教学目标责任管理规定》。（6）要认真上岗，上班时间不串岗、不脱岗、不做与工作无关的事情。（7）要文明执教，不参与封建迷信活动、不赌博、不参与非法组织和活动。（8）要讲普通话文明语，不说粗话脏话，不说不做损害集体利益和荣誉的言语和事情。2、服务奉献，真抓实干，做到“十个要”。

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　　（1）要认真遵循河下小学教师的“十讲”、“六比”、“四下”、“三个对得起”、“三个做好”、“交好三本帐”。

　　（2）要积极践行河下小学“教学为主，育人为本，安全为天，质量为命”的办学宗旨和“为学生的美好人生做准备”的办学理念。

　　（3）要认真落实河下小学全面育人“三好工程”和积极组织开展河下小学生“八好活动”——读好书、范文参考写作网,教您怎样写范文写好字、说好话、做好事、走好路、穿好衣、做好操、值好日。

　　（4）要努力做到踏踏实实抓教学，精精干干做育人，简简单单干工作。

　　（5）要持之以恒地进行课堂教学改革，认真落实《河下小学新课堂教学‘八不八要’规则》和《河下小学新课堂‘四字歌’》，创建优质的个性化教学模式。

　　（6）要认真遵循和实践河下小学教师信念理想教育——《孜孜追寻的愿景》，将理想、信念、责任和职业道德融为一体，成为高信度教师。

　　（7）要真正成为小学生生活、学习、成长的导师，认真履行导师制职责。

　　（8）要认真组织小学生以“人生梦想”为主题的理想教育。

　　（9）要事事、处处、时时帮助和指导学生养成良好的学习行为和品德行为。

　　（10）要严格认真负责地组织好小学生路队放学，安全送过马路工作，并做好平时的安全教育，实现零事故、零违纪、零违法。

　　三、强化学习，奋发有为，做到“六个要”。

　　（1）要精神振奋，昂扬进取，激情工作，微笑处事。

　　（2）要坚持学习，学业务知识，学，学技术创新，学课标。

　　（3）要坚持教育教学工作反思，认真总结，不断创新改进，完善和提高自己的综合素养。

　　（4）要认真研究教育教学工作，规范执行教育教学常规管理细则，自觉自主做好自己的常规工作，形成有效优质的工作风范。

　　（5）要积极主动听课、说课、研课，不断深化课堂教学改革，力争所任学科成为合格课、优质课。

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　　（6）要认真撰写教育和经验材料，认真完成学校的实验课题任务，努力做专家型、研究型、学者型教师。

　　四、方法步骤第一阶段学习教育（20**.8下旬—10上旬）制定计划，组织学习，征求意见，反思总结，撰写体会。第二阶段查找问题（20**.10月上旬—12月）“三查三看”，边查边改，批评和自我批评。第三阶段整改落实（20**.1—6月）形成方案，抓好落实。第四阶段（20**.7—12月）监督检查，总结验收，建立健全作风建设长效机制。河下小学这是篇好文章，讲的是关于工作、认真、作风建设、教育、问题、制度、学习、活动等方面的内容，看完如果觉得有用请记得。

　　

　　

篇十六：作风建设专项整治实施方案配档表

　2016年全县干部作风建设任务分工配档表

　　主要任务

　　工作措施

　　牵头单位

　　协办单位

　　完成时限

　　（一）加强思想道德教育，提高思想境界

　　1.开展“作风建设教育促进月”活动2.开展“学系列讲话、学党章党规，做合格党员”学习教育3.开展家风教育

　　县委办公室县委组织部县纪委（监察局）

　　县委宣传部、县优化办、县直机关工委、县妇联、团县委

　　开展公款吃喝转移到单位食堂、农家菜馆、相邻县委办公室、县纪县财政局、县审计局、县机关

　　县（市、区）等隐蔽地点的问题专项治理

　　委（监察局）

　　事务管理局

　　3月底前适时开展

　　全年

　　开展长期占用下属单位车辆、租用社会车辆、公县公安局、县机关县纪委（监察局）、县发改局、

　　车挂私人户头、“私车公养”等问题专项治理

　　事务管理局

　　县财政局、县审计局

　　（二）驰而不息纠治“四风”，让中央八项规定精神落地生根

　　4.深入开展隐形“四风”问题

　　专项整治

　　开展婚丧喜庆事宜超范围超标准分批次宴请问题专项治理开展借外出学习交流、培训考察名义公款旅游问题专项治理开展使用电子红包、电子购物卡等形式违规收送礼品礼金等问题专项治理开展设立“小金库”，巧立名目、虚开发票套取资金发放津贴补贴福利等问题专项治理

　　开展违规发放津贴或福利问题专项治理

　　开展执法、监管、公共服务等窗口行业和领域违规收红包、购物卡等问题专项治理

　　开展以职工活动中心等名义违规建设办公用房问题专项治理通过多加空桌或挂“会议室”“档案室”“接待室”等牌子违规超标使用办公用房的问题专项治理

　　县纪委（监察局）

　　县财政局、县审计局

　　县财政局县纠风办

　　县机关事务管理局

　　各相关部门单位

　　县纪委（监察局）、县邮政局

　　县纪委（监察局）、县审计局县城市管理行政执法局及县卫计局、县教体局等公共服务部门单位

　　县财政局、县审计局

　　全年

　　（二）驰而不息纠治“四风”，让中央八项规定精神落地生根

　　5.开展对民生专项资金使用、招投标领域、中介领域、工程建设领域等专项巡查，深化“二四六”勤廉巡查和联合监督执纪工作6.深入推进群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作7.强化村干部作风建设

　　县纪委（监察局）

　　县纪委（监察局）县委组织部

　　各镇街纪（工）委

　　各镇街各镇街

　　（三）做好8.进一步加强驻村联户工作联系服务群众工作，9.做好民生保障工作，真心实意为群众办实事提高群众满意度10.打好精准脱贫攻坚战

　　11.减少行政权力事项

　　县委组织部县民政局、县人社局、县卫计局

　　县编办

　　各相关部门单位各相关部门单位县行政服务中心

　　12.减少行政许可项目时限（四）减负

　　提速增效，为发展营13.减少涉企收费费用

　　造宽松环

　　境

　　14.开展“双十佳”评选活动

　　县编办县涉企一费制

　　办公室

　　县法制办、县监察局、县物价局、县审计局、县民政局

　　县优化办

　　县广播电视台

　　全年全年全年全年

　　全年

　　全年全年全年12月

　　15.深化“双评”活动

　　县直机关工委

　　县纠风办

　　12月

　　16.进一步优化企业、项目、园区周边环境

　　县公安局

　　各相关部门单位、各镇街、园区（景区）、各有关企业

　　17.进一步完善常态化督查机制

　　继续发挥书记县长信箱、网络问政、政风行风热线、县纪委（监察局）、县广播电视台、县社情民意调

　　12388投诉举报热线渠道作用

　　县委县政府督查室查中心

　　开通微信“一键通”举报平台，扩大群众参与面

　　县纪委（监察局）

　　各相关部门单位

　　全年全年全年

　　开展元旦、春节等重要时间节点明察暗访

　　县纪委（监察局）

　　各相关部门单位

　　全年

　　18.完善快加强快速行动小组规范化管理

　　（五）创新完善制度机制，织密

　　速反应机制

　　对群众反映的“四风”问题线索快受理、快查处、快反馈，形成长期震慑

　　县纪委（监察局）

　　作风建设制度笼子

　　19.进一步加大对顶风违纪行为的通报曝光力度完善问责实行“一案双查”，对“四风”问题突出的部门和单位，县纪委（监察局）

　　严肃追究主体责任、监督责任和领导责任

　　通报和考

　　核机制

　　把作风建设作为党风廉政建设检查、考核重要内容，作为领导班子和领导干部奖惩、任用的重要依据

　　县委组织部、县绩效考核办

　　20.强化制

　　重点抓好重大事项决策、厉行节约、“三公”经费管理等规定落实情况的监督检查，督促各级认真执行办公用房、因公出国（境）、精简会议文件、联系服务群众等各项制度

　　县委办公室、县政府办公室、县委县政府督查室

　　各相关部门单位

　　各相关部门单位各相关部门单位各相关部门单位

　　全年

　　12月适时开展

　　全年

　　度执行力对不认真执行制度，造成不良影响的严肃追究责县纪委（监察局）、

　　任，强化制度的刚性约束

　　县委组织部

　　督促有关部门健全制度，堵塞漏洞，加强监管

　　县纪委（监察局）

　　各相关部门单位

　　全年

　　

　　

篇十七：作风建设专项整治实施方案配档表

　作风建设问题大排查大整改情况汇总表

　　填报单位：渔农办（农林水利局）填报人：庄倩倩审核人：王仁属填报时间：3月22日

　　对照排重点问题

　　整治措施

　　整治整治进展情况

　　查项目

　　时限

　　查规矩1、工作时间上网浏览与工作无关网1、制定出台作风建设实施方案，开5月1、出台作风建设

　　意识，看站，串岗聊天、私自外出、迟到、展“守纪律、讲规矩、明底线”专题底实施方案；2、开

　　纪律观早退、旷工等现象；2、对上级布置教育活动；2、加强思想教育，严肃

　　展“读书思廉”之

　　念牢不工作先讲条件、提要求，或者执行组织纪律，定期不定期结合开展正风

　　“重操守，有底线”

　　牢。

　　不到位、阴奉阳违、出工不出力等。肃纪督查，督查结果作为年终考核和

　　学习活动。

　　各种评先重要依据。

　　查责任1、在涉审批等事项方面照本宣科，1、制定出台作风建设实施方案；2、10月1、出台作风建设

　　担当，看死搬硬套，怕承担责任。

　　加强思想教育，对于改革创新要探索底实施方案；2、开

　　社会评2、对涉及多个科室的工作任务存在容错纠错机制，为肯担当的干部担

　　展党员助力“花园

　　价高不互相推诿的现象。

　　当，为肯负责的干部负责。

　　村庄”建设相关活

　　高。

　　动。

　　查精神1、部分年龄比较大的干部存在车到1、制定出台作风建设实施方案，开8月1、出台作风建设

　　状态，看码头船靠岸的思想，工作面上应付，展“守纪律、讲规矩、明底线”专题底实施方案2、开展

　　进取意缺乏工作激情和进取意识；2、部分教育活动；2、加强政治理论和业务

　　出勤、OA工作交

　　识强不干部满足于现状，认为多一事不如知识学习，倡导勤政务实，开拓进取，

　　办流转情况等正风

　　强。

　　少一事，反正干好干不好跟工资不从自身做起，扎实做好每一项工作；

　　肃纪督查。

　　相关，工作干多了差错可能性会大，3、开展岗位大练兵活动和轮岗锻炼。

　　还得被批评、担责任。

　　4、探索建立相对合理的工作评价机

　　制，奖金与工作绩效挂钩。

　　查服务1、作为农口部门的干部，蹲办公室1、制定出台作风建设实施方案；2、7月出台作风建设实施

　　水平，看时间过多，下基层调研时间偏少，开展“守纪律、讲规矩、明底线”专底方案，结合党员助

　　群众感服务“三农”意识还不够强等。题教育活动；3、经常性深入基层开

　　力花园村庄建设活

　　情深不2、与结对村居、结对种养殖大户的展调研活动和座谈活动，广泛听取党

　　动深入基层开展调

　　深。

　　调研指导还不够多。

　　员、群众的意见和建议，切实群众排

　　研活动和座谈活

　　忧解难，为群众办实事、好事，打造

　　动，了解群众诉求。

　　“农林水利、全心全意”服务品牌。

　　查工作1、OA文件流转滞后；2、各种报1、制定出台作风建设实施方案；2、4月出台作风建设实施

　　效能，看表不及时填报或者多次催报还不开展“守纪律、讲规矩、明底线”专底方案，1-2月开展

　　工作落报；3、对部分职能交叉的工作能推题教育活动；3、开展效能专项督查、

　　正风肃纪督查，督

　　实快不则推，不执行领导布置的非本职内正风肃纪督查活动，督查结果作为各

　　查交办工作落实情

　　快。

　　的临时工作；4、应急队伍集合或出种评先和年终考核的重要依据。

　　况。

　　动时不到位，找借口开溜。

　　

　　

篇十八：作风建设专项整治实施方案配档表

　工作作风专项整治活动方案

　　为进一步加强作风建设，提高所管理机构的服务意识和服务水平，根据上级文件部署和要求，结合**工作实际，将在全局范围内开展作风专项整治活动，现制定方案如下：

　　一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神和胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话精神，对照“四个危险”和工作中存在的问题，结合创先争优和“三抓一优化”活动，进一步发扬“七不让”作风（不让工作在我的岗位上延误、不让工作在我的岗位上积压、不让工作在我的岗位上出错、不让工作在我的岗位上脱节、不让不良的行为出现在我的岗位上、不让来办事的同志在我的岗位上受冷落、不让所的形象在我的岗位上受损），增强管理干部的服务意识、提高办事效率和工作质量内容，以“精神状态佳、行政能力强、服务群众好、工作风气正”为目标，深入开展作风专项整治活动，使我所管理部门成为服务科研、服务发展、服务群众的表率，成为推进科学发展、促进和谐社会的表率，实现“为民、务实、高效、清廉”，为我局各项事业又好又快发展做出新的贡献。二、活动主题和目标任务

　　本次以“为民服务、创先争优”为主题，积极围绕“两个千方百计、两个努力确保”，坚持民生为重，服务为先的导向，引导全院干部职工服务意识进一步增强、工作作风进一步改进、业务水平进一步提升，使群众对各项工作满意度明显提高，逐步实现“精神状态佳、行政能力强、服务群众好、工作风气正”的目标。

　　（一）精神状态佳――对照精神懈怠的危险，解决“不思进取，作风懒散”的问题。始终保持蓬勃朝气、斗志昂扬的精神面貌，锐意进取、勇于创新，树立良好形象，为建设**而努力。

　　（二）行政能力强――对照能力不足的危险，解决“行政能力、服务效能不高”的问题。始终坚持科学发展、和谐发展，进一步提高部门的执行力，高效率、高质量的完成各项工作；增强驾驭复杂局面、协调各种利益关系的能力，积极应对突发事件，解决棘手问题，努力提高科学发展的能力和水平，加快推进我局各项事业发展。

　　（三）服务群众好――对照脱离群众的危险，解决“服务意识不强”的问题。始终坚持“以人为本、执政为民”的理念，增强服务“三农”、服务发展、服务职工群众的意识，关心群众疾苦，倾听群众呼声，重点解决涉及职工切身利益、群众反映强烈的突出问题，自觉实践好、维护好、发展好职工群众的根本利益。

　　（四）工作风气正――对照消极腐败的危险，解决为政不廉的问题。始终坚持依法行政，廉洁奉公，不搞损害公

　　众利益的部门主义、形式主义和官僚主义，践行“为民、务实、高效、清廉”，树立管理部门良好形象。

　　三、组织机构

　　为确保作风专项整治活动顺利开展，成立作风专项整治活动领导小组。

　　领导小组下设办公室，负责日常工作。四、方法步骤（一）学习教育阶段1.思想发动。召开动员大会，切实搞好思想发动，精心部署工作。时间：地点：组织部门：参加人员：主要内容：2.理论学习。时间：组织部门：要求：主要内容：3.对照检查。对照“四个危险”和存在的突出问题，逐条、逐句地查找在服务意识、行政能力、服务效能等方面存在的问题，做到人人参与、不留死角。（二）民主评议阶段

　　1.自评。要求各部门负责组织召开一次有关加强管理工作作风建设的会议，各研究室与党支部联合召开一次有关加强科研工作作风建设的会议。要求认真查找问题，结合工作特点，采取自评等形式，充分听取职工的意见。

　　2.互评。通过开测评会、所公共邮箱、设热线电话和投诉信箱等方式，广泛听取服务对象和群众对管理机构作风、工作效率、工作质量的意见和建议，开展“群众评议”活动，让广大群众共同参与监督和评价机关。

　　（三）整改提高阶段1.制定整改方案。根据群众反映的意见和查找出来的问题进行认真梳理、归纳、分析，查找主要问题，制定整改措施，明确整改目标、内容、方法、时限，分解内容，明确责任，落实到人，做到可操作、能提高、好检查。整改方案以党务公开形式公开，接受群众监督。2.解决存在问题。集中力量、集中时间解决一些群众反映强烈的突出问题，为人民群众办好事实事，以整改的实效取信于民。活动结束后，认真做好报告，并及时上报。五、工作要求（一）加强领导，落实责任。要把作风专项整治活动作为一项重要工作来抓，主各部门要按照本方案的要求，精心部署，狠抓落实，确保实效。（二）丰富活动载体，务求实效。要把专项整治活动与创先争优工作结合起来，与开展岗位练兵结合起来，与基层党务公开工作结合起来，与党建目标考核工作结合起来，

　　以加强作风建设促进业务工作，做到两手抓、两促进、两不误。

　　（三）广泛宣传，营造氛围。开辟专题专栏，充分利用简报、宣传栏、网页等媒体，深入宣传作风专项整治活动，大力宣扬活动中涌现出来的先进典型。同时，对一些群众反映强烈的单位和个人，以及损害形象的人和事，进行通报批评。

　　

　　

篇十九：作风建设专项整治实施方案配档表

　作风专项整治活动实施方案

　　一、指导思想坚持以____、____和____为指导，通过开展干部作风专项整治活动，对作风之弊、行为之垢进行一次大排查、大检修、大扫除，着力解决干部队伍在政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律等作风方面存在的突出问题，使全县干部队伍的思想境界大提升，精神风貌大改观，工作作风大转变，干事创业的积极性和主动性明显增强，为“做大总量、决战工业____亿”贡献力量，为促进商贸流通业务提供保障。二、目标任务结合深入推进党的群众路线教育实践活动，按照有关文件内容，重点解决作风建设上五个方面的问题：1.解决党性不强，脱离群众的问题。重点解决党性观念淡薄，理想信念不够坚定，政治觉悟不高，政治敏锐性不强的问题；高高在上、唯我独尊、自我膨胀，对群众耍态度、摆官架、搞特权的问题；脱离实际、脱离群众，拍脑袋决策、拍胸脯表态，漠视群众利益，伤害群众感情等问题。2.解决政令不畅，组织纪律观念淡薄的问题。重点解决缺乏大局意识和全局观念，个人利益至上，有令不行、有禁不止，落实上级政策做表面文章，自行其事，我行我素，搞“体外运行”、“暗箱操作”，工作“两张皮”的问题；执行上级党委、政府决定打折扣、搞变通、降标准，甚至搞“上有政策、下有对策”的问题；组织纪律观

　　

　　念淡薄，不遵守组织制度、不服从组织管理、事前不请示、事后不汇报，无组织无纪律等问题。

　　3.解决作风不实，慵懒散浮的问题。重点解决思想保守僵化，缺乏开拓进取精神，工作标准不高，精神萎靡不振，缺乏激情，不求无功，但求无过、得过且过的问题；责任心不强，敷衍塞责，不敢担当，消极懈怠，遇到矛盾绕着走的问题；服务态度差、生冷硬横、办事拖拉，执行不力、效率不高的问题；工作急功近利，调查研究不深入，情况不清、心中无数，欺上瞒下，弄虚作假，虚报浮夸等问题。

　　4.解决办事不公，行政乱作为的问题。重点解决执法执纪权滥用、执法不公，有法不依、违法行政、越权执法、随意执法，野蛮执法的问题；乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派，乱用行政处罚裁量权，人情执法，重罚轻教、以罚代管、罚而不管、趋利执法等问题。

　　5.解决为政不廉，以权谋私的问题。重点解决“____”、中饱私囊，借帮助企业争取资金和优惠政策之机收受“回扣”的问题；不按规定办事，违规插手工程招投标、土地出让、行政审批等领域，搞权力“寻租”，为他人谋取非法利益的问题；工作推诿扯皮，办事“中梗阻”，服务故意刁难，不给好处不办事，给了好处乱办事等问题。

　　三、方法步骤按照要求，这次专项整治活动从____年____月开始至____年____月底结束，阶段安排与党的群众路线教育实践活动的三个环节同步：1.自查自纠阶段。要针对需要重点解决的五个方面问题和近期全市通报的几起干部作风中暴露出来的问题，对照中央和省、市、县有关规定，结合当前开展党的群众路线教育实践活动具体要求，强化问题意识，把群众的满意不满意作为检验活动成果的重要指标，从工作

　　

　　实际出发，深入群众，深入基层一线，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，全面摸清、找准工作中的差距和作风上的不足。领导干部要带头把自己摆进去，召开专门会议，开门听取意见，认真梳理总结，认真开展批评与自我批评，从严从实找准思想上、工作上、生活上作风方面的突出问题。要切实防止以工作问题代替作风问题，以笼统问题代替具体问题。

　　2.整改落实阶段。加强问题整改工作的统一领导。对查找出来的问题，制定总的整改方案，明确整改方向、具体措施、时间表和责任人。每名党员干部都要针对查摆的问题制定个人整改措施，明确整改时间进度，认真做好整改落实。要采取一定形式对查找的问题及整改措施进行公布，接受群众监督。对整改的问题要采取销号的办法进行管理，确保查摆出的问题一项一项整改到位。作风整治领导小组对本单位问题整改情况进行督促检查，对有问题不整改、大问题小整改，边整改边再犯的，要严肃批评教育，必要时采取组织措施和纪律措施。

　　3.建章立制阶段。要本着于法周延、于事简便的原则，抓紧建立健全各项规章制度，形成作风建设长效机制。认真梳理完善已有制度。经实践检验行之有效、群众认可的，要继续坚持；对不适应新形式新任务新要求的，抓紧修改完善或废止。研究制定新制度。围绕贯彻落实改进工作作风，密切联系群众有关规定，注重总结经验做法，针对出现的新问题、新情况，研究出台新的具体制度和规定。严格落实各项制度。坚决纠正无视制度、执行制度有例外的问题，强化制度执行力，提高党员、干部依法按制度办事意识。加强对制度执行情况的督促检查，坚决纠正有令不行、有禁不止，打折扣、搞变通、打擦

　　

　　边球的行为。对违法制度规定的要责令整改，情节严重的要严肃处理。

　　四、具体要求1.加强组织领导。党员干部尤其是领导干部要充分认识到干部作风建设的重要性，真正意识到作风涣散、纪律松弛、工作懈怠给经济建设和社会事业发展带来的危害性，将思想和行动统一到县委、县政府的重大决策上来。要把干部作风专项整治工作作为当前开展的党的群众路线教育实践活动的一项重要内容和具体举措抓好抓实。要通过专项整治活动真正带来干部作风上的明显转变。要加强与县干部作风专项整治活动领导小组办公室的联系，取得指导和支持，我办作风整治领导小组办公室要对我办活动中工作进展等情况及时进行宣传报道和信息报送，为专项整治活动营造良好舆论氛围、提供行动坐标。2.强化落实监督。要将采取有效措施作为推动专项整治活动的支点，并贯穿活动始终。对违纪违规问题要坚决查处，绝不姑息。对群众反映的问题快查快办，从严查处。要支持和拥护县委、县政府的决策和部署，令行禁止、有令必行。要加大对下属公司(中心)的监督，防止活动一盘散沙，切实做到”自上而下、条块结合、上下联动。

　　作风专项整治活动实施方案（二）

　　为进一步加强和改进干部作风，切实提高服务水平和机关效能，着力营造服务优良、群众满意的办事环境，根据县委、县政府的安排与部署和有关文件要求，结合我办工作实际，经研究决定，在本系统系统集中进行开展干部作风专项活动，根据查摆问题，特制定本整改方案。

　　

　　一、指导思想坚持以____为指导，认真贯彻落实干部作风工作文件精神，紧密结合我办业务工作实际，以着力解决机关工作人员思想、作风、纪律等方面存在的突出问题为重点，以治理“庸、懒、散、软”等消极现象为主要内容，采用自查自纠、监督检查、跟踪问效和跟踪追究的方式，全面提升机关工作人员的整体素质，努力打造勤政廉洁、优质高效、工作争优的服务型机关，为促进我市发展提供坚强的精神动力和作风保证。二、整改方向(一)发挥干部、群众积极性，坚持开门搞活动。确保每个环节、每项工作都保障服务对象和人民群众的知情权、参与权和监督权。提高干部职工对干部作风专项整治的重要意义和基本要求的认识，以正确的心态和热情的态度支持和动员机关及下属公司参与干部作风专项整治活动的开展。(二)盯住作风问题不放，有利于群众的事再小也要做，危害群众的事再小也要除。继续不折不扣地执行改进工作作风、密切联系群众的八项规定，旗帜鲜明、措施有力地反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚定理想信念，杜绝“软骨病”。(三)将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的行动要求真正落实好。本着惩前毖后、治病救人的方针，参照上级党委和政府提出并强调的各项“高压线”，通过“自己找、群众提、领导点、同事帮”的方式，将不良苗头扼杀在摇篮里。三、具体措施(一)结合群众路线教育实践活动加强学习教育

　　

　　在不影响日常工作的前提下，学习____、____精神和____系列讲话精神，党章、廉政准则、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》，中央八项规定、省委若干规定和市委有关要求等文件，务必在心灵上受到高尚情操的熏陶、头脑上接受先进思想的武装、行动上按照党纪国法的要求来办事。

　　(二)听取有益的意见建议结合党的群众路线教育实践活动的要求主题，为查摆问题、整改落实提供基础。其一领导干部和领导班子成员要听取广大干部职工的意见，主要领导要听取领导班子成员的意见，普通干部职工要听取领导的意见建议；其二，机关要听取下属公司(中心)的意见；其三，听取人民群众的意见建议，这是重中之重。要通过信访、热线、新媒体等各种方式认真听取群众的意见建议、聚焦涉及到群众切身利益的问题，放得下架子、沉得住气、沉得下心，实事求是、客观公正地对待反映上来的自身存在的不足和缺点。(三)以问题为导向开展批评与自我批评对照《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《县集中开展干部作风专项整治活动实施方案》等规章制度和文件进行查摆，对照意见建议反映出来的问题加以牢记重视，态度要端正、问题要明确、决心要坚定。对自己存在不足要进行深刻的剖析并提出具体可行的措施，并通过信息公开平台、布告栏等方式向群众公开。(四)抓好整改督察，建立常态化、长效化的制度机制

　　

　　1.以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气对待自身所存在的问题，正视差距，不回避矛盾、问题，以知难而进的精神和攻坚克难的勇气面对并解决困难，努力在正党风、促政风、带民风上取得成效。

　　2.以猛药去疴、重典治乱的决心将所存在的问题扎扎实实地整改到位，在改进改正中接受上级组织和人民群众的监督，力图在思想、能力、作风等方面达到上级党组织的要求，契合人民群众的期盼。

　　3.以踏石留印、抓铁有痕的劲头发挥工作主动性，对于开展活动所遇到的新情况、新问题、新矛盾，摸索客观规律，创新工作方式方法，总结活动经验，建立其一套行之有效、群众认可的制度，并严格遵守，对于有令不止的行为要加强劝诫，情节严重的加以处罚。

　　四、时间进度这次专项整治活动从____年____月开始至____年____月底结束，阶段安排与全县党的群众路线教育实践活动的三个环节同步，具体整改集中在四月至六月份；结合不同问题确定不同的交办期限，有条件整改的要立知立改、绝不拖延；针对不同类别不同层次的问题确定责任人全程进行整改落实。

　　作风专项整治活动实施方案（三）

　　为切实解决当前我市干部作风方面存在的突出问题，提高服务改革发展、服务稳定、服务群众的能力和水平，树立党员干部良好形象，经市委、市政府研究，决定在全市党政机关及驻市单位集中开展干部作风专项整治活动。现制定如下方案。

　　一、指导思想

　　

　　坚持以____、____和____为指导，通过开展干部作风专项整治活动，对作风之弊、行为之垢进行一次大排查、大检修、大扫除，着力解决干部队伍在政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律等作风方面存在的突出问题，使全市干部队伍的思想境界大提升，精神风貌大改观，工作作风大转变，干事创业的积极性和主动性明显增强，为“全力做大，奋力开创双核战略新征程”提供过硬的作风保障。

　　二、目标任务结合全市开展党的群众路线教育实践活动，重点解决作风建设上五个方面的问题：1、解决党性不强，脱离群众的问题。重点解决党性观念淡薄，理想信念不够坚定，政治觉悟不高，政治敏锐性不强的问题；高高在上、唯我独尊、自我膨胀，对群众耍态度、摆官架、搞特权的问题；脱离实际、脱离群众，拍脑袋决策、拍胸脯表态，漠视群众利益，伤害群众感情等问题。2、解决政令不畅，组织纪律观念淡薄的问题。重点解决缺乏大局意识和全局观念，部门利益至上，有令不行、有禁不止，落实上级政策做表面文章，自行其事，我行我素，搞“体外运行”、“暗箱操作”，工作“两张皮”的问题；执行上级党委、政府决定打折扣、搞变通、降标准，甚至搞“上有政策、下有对策”的问题；组织纪律观念淡薄，不遵守组织制度、不服从组织管理、事前不请示、事后不汇报，无组织无纪律等问题。3、解决作风不实，庸懒散浮的问题。重点解决思想保守僵化，缺乏开拓进取精神，工作标准不高，精神萎靡不振，缺乏激情，不求无功，但求无过、得过且过的问题；责任心不强，敷衍塞责，不敢担

　　

　　当，消极懈怠，遇到矛盾绕着走的问题；服务态度差、生冷硬横、办事拖拉，执行不力、效率不高的问题；工作急功近利，调查研究不深入，情况不清、心中无数，欺上瞒下，弄虚作假，虚报浮夸等问题。

　　4、解决办事不公，行政乱作为的问题。重点解决执法执纪权滥用、执法不公，有法不依、违法行政、越权执法、随意执法，野蛮执法的问题；乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派，乱用行政处罚裁量权,人情执法，重罚轻教、以罚代管、罚而不管、趋利执法等问题。

　　5、解决为政不廉，以权谋私的问题。重点解决“____”、中饱私囊，借帮助企业争取资金和优惠政策之机收受“回扣”的问题；不按规定办事，违规插手工程招投标、土地出让、行政审批等领域，搞权力“寻租”，为他人谋取非法利益的问题；工作推诿扯皮,办事“中梗阻”，服务故意刁难,不给好处不办事,给了好处乱办事等问题。

　　三、方法步骤这次专项整治活动从____年____月开始至____年____月底结束，阶段安排与全市党的群众路线教育实践活动的三个环节同步：1、自查自纠阶段。各地各单位要针对需要重点解决的五个方面问题和近期全市通报的几起干部作风中暴露出来的问题，对照中央和省市有关规定，结合当前开展党的群众路线教育实践活动具体要求以及本地本单位实际，强化问题意识，把群众的满意不满意作为检验活动成果的重要指标，从工作实际出发，深入群众，深入基层、企业一线，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，全面摸清、找准工作中的差距、作风上的不足。各级领导干部要带头把自己摆进去，各级领导班子要召开专门会议，认真开展批评与自我批评，

　　

　　从严从实找准思想上、工作上、生活上作风方面的突出问题。要切实防止以工作问题代替作风问题，以笼统问题代替具体问题。

　　2、整改落实阶段。各地各单位领导班子要加强本地本单位问题整改工作的统一领导。要对查找出来的问题，制定总的整改方案，明确整改方向、具体措施、时间表和责任人。每名党员干部都要针对查摆的问题制定个人整改措施，明确整改时间进度，认真做好整改落实。要采取一定形式对查找的问题及整改措施进行公布，接受群众监督。对整改的问题要采取销号的办法进行管理，确保查摆出的问题一项一项整改到位。各地各单位领导机构要对本地本单位问题整改情况进行督促检查，对有问题不整改、大问题小整改，边整改边再犯的，要严肃批评教育，必要时采取组织措施和纪律措施。对群众意见大、不认真查摆问题、没有明显改进的干部，要进行组织调整。

　　3、建章立制阶段。要本着于法周延、于事简便的原则，抓紧建立健全各项规章制度，形成作风建设长效机制。认真梳理完善已有制度。经实践检验行之有效、群众认可的，要继续坚持；对不适应新形势新任务新要求的，抓紧修改完善或废止。研究制定新制度。围绕贯彻落实改进工作作风，密切联系群众有关规定，注重总结经验做法，针对出现的新问题、新情况，研究出台新的具体制度和规定。严格落实各项制度。坚决纠正无视制度、执行制度有例外的问题，强化制度执行力，提高党员、干部依法按制度办事意识。加强对制度执行情况的督促检查，坚决纠正有令不行、有禁不止，打折扣、搞变通、打擦边球的行为。对违反制度规定的要责令整改，情节严重的要严肃处理，典型问题要公开曝光，严防“回潮反弹”。

　　四、几点要求

　　

　　1、加强组织领导。各地各单位党员干部尤其是领导干部要充分认识到干部作风建设的重要性，真正意识到作风涣散、纪律松弛、工作懈怠给经济建设和社会事业发展带来的危害性，将思想和行动统一到市委、市政府的重大决策上来。要把干部作风专项整治工作作为当前开展的党的群众路线教育实践活动的一项重要内容和具体举措抓好抓实。要通过专项整治活动真正带来干部作风上的明显转变。市干部作风专项整治活动领导小组办公室设在市群众路线教育实践活动领导小组办公室。各地各单位要建立相应的组织领导机构，迅速制定活动方案，认真抓好本地区本部门的专项整治活动。报纸、广播、电视和网络等新闻媒体要开设专栏，加大宣传引导。对活动中的典型经验、工作进展等情况及时进行宣传报道，为专项整治活动营造良好舆论氛围。

　　2、加大督查力度。市委督查室、市政府督查室要做好整个活动的督促检查工作，组织明查暗访组、督导组采取不定时间、不定路线、不打招呼等形式对重点单位、重点岗位进行抽查督查，及时了解情况提出建议，及时发现问题督促解决，确保活动不走形式，不走过场。要充分发挥民声通道、领导热线、领导信箱等平台作用，畅通投诉举报渠道，广泛收集线索，对群众反映突出的单位要进行重点督导，确保群众反映的具体问题、个体诉求得到有效落实。要对督查中发现的整改不到位或重大违法违纪问题线索及时移交纪检监察机关或有关方面进行查处。

　　3、强化问责办案。各地各单位要将问责办案作为推动专项整治活动的重要手段，并贯穿活动始终。对本地本单位出现的违纪违规问题要坚决查处，绝不姑息。各级纪检监察机关要通过信访举报、发展环

　　

　　境监测、效能投诉等多渠道收集线索，对群众反映的问题快查快办，从严查处。对查处的典型案件既要追究当事人责任，还要追究单位领导责任。要加大媒体曝光力度，做到查处一起，曝光一起，教育一片、规范一方。

　　作风专项整治活动实施方案（四）

　　一、指导思想坚持以____、____和____为指导，通过开展干部作风专项整治活动，对作风之弊、行为之垢进行一次大排查、大检修、大扫除，着力解决干部队伍在政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律等作风方面存在的突出问题，使全县干部队伍的思想境界大提升，精神风貌大改观，工作作风大转变，干事创业的积极性和主动性明显增强，为“做大总量、决战工业____亿”贡献力量，为促进商贸流通业务提供保障。二、目标任务结合深入推进党的群众路线教育实践活动，按照有关文件内容，重点解决作风建设上五个方面的问题：1.解决党性不强，脱离群众的问题。重点解决党性观念淡薄，理想信念不够坚定，政治觉悟不高，政治敏锐性不强的问题；高高在上、唯我独尊、自我膨胀，对群众耍态度、摆官架、搞特权的问题；脱离实际、脱离群众，拍脑袋决策、拍胸脯表态，漠视群众利益，伤害群众感情等问题。2.解决政令不畅，组织纪律观念淡薄的问题。重点解决缺乏大局意识和全局观念，个人利益至上，有令不行、有禁不止，落实上级政

　　

　　策做表面文章，自行其事，我行我素，搞“体外运行”、“暗箱操作”，工作“两张皮”的问题；执行上级党委、政府决定打折扣、搞变通、降标准，甚至搞“上有政策、下有对策”的问题；组织纪律观念淡薄，不遵守组织制度、不服从组织管理、事前不请示、事后不汇报，无组织无纪律等问题。

　　3.解决作风不实，慵懒散浮的问题。重点解决思想保守僵化，缺乏开拓进取精神，工作标准不高，精神萎靡不振，缺乏激情，不求无功，但求无过、得过且过的问题；责任心不强，敷衍塞责，不敢担当，消极懈怠，遇到矛盾绕着走的问题；服务态度差、生冷硬横、办事拖拉，执行不力、效率不高的问题；工作急功近利，调查研究不深入，情况不清、心中无数，欺上瞒下，弄虚作假，虚报浮夸等问题。

　　4.解决办事不公，行政乱作为的问题。重点解决执法执纪权滥用、执法不公，有法不依、违法行政、越权执法、随意执法，野蛮执法的问题；乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派，乱用行政处罚裁量权，人情执法，重罚轻教、以罚代管、罚而不管、趋利执法等问题。

　　5.解决为政不廉，以权谋私的问题。重点解决“____”、中饱私囊，借帮助企业争取资金和优惠政策之机收受“回扣”的问题；不按规定办事，违规插手工程招投标、土地出让、行政审批等领域，搞权力“寻租”，为他人谋取非法利益的问题；工作推诿扯皮，办事“中梗阻”，服务故意刁难，不给好处不办事，给了好处乱办事等问题。

　　三、方法步骤按照要求，这次专项整治活动从____年____月开始至____年____月底结束，阶段安排与党的群众路线教育实践活动的三个环节同步：

　　

　　1.自查自纠阶段。要针对需要重点解决的五个方面问题和近期全市通报的几起干部作风中暴露出来的问题，对照中央和省、市、县有关规定，结合当前开展党的群众路线教育实践活动具体要求，强化问题意识，把群众的满意不满意作为检验活动成果的重要指标，从工作实际出发，深入群众，深入基层一线，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，全面摸清、找准工作中的差距和作风上的不足。领导干部要带头把自己摆进去，召开专门会议，开门听取意见，认真梳理总结，认真开展批评与自我批评，从严从实找准思想上、工作上、生活上作风方面的突出问题。要切实防止以工作问题代替作风问题，以笼统问题代替具体问题。

　　2.整改落实阶段。加强问题整改工作的统一领导。对查找出来的问题，制定总的整改方案，明确整改方向、具体措施、时间表和责任人。每名党员干部都要针对查摆的问题制定个人整改措施，明确整改时间进度，认真做好整改落实。要采取一定形式对查找的问题及整改措施进行公布，接受群众监督。对整改的问题要采取销号的办法进行管理，确保查摆出的问题一项一项整改到位。作风整治领导小组对本单位问题整改情况进行督促检查，对有问题不整改、大问题小整改，边整改边再犯的，要严肃批评教育，必要时采取组织措施和纪律措施。

　　3.建章立制阶段。要本着于法周延、于事简便的原则，抓紧建立健全各项规章制度，形成作风建设长效机制。认真梳理完善已有制度。经实践检验行之有效、群众认可的，要继续坚持；对不适应新形式新任务新要求的，抓紧修改完善或废止。研究制定新制度。围绕贯彻落实改进工作作风，密切联系群众有关规定，注重总结经验做法，

　　

　　针对出现的新问题、新情况，研究出台新的具体制度和规定。严格落实各项制度。坚决纠正无视制度、执行制度有例外的问题，强化制度执行力，提高党员、干部依法按制度办事意识。加强对制度执行情况的督促检查，坚决纠正有令不行、有禁不止，打折扣、搞变通、打擦边球的行为。对违法制度规定的要责令整改，情节严重的要严肃处理。

　　四、具体要求1.加强组织领导。党员干部尤其是领导干部要充分认识到干部作风建设的重要性，真正意识到作风涣散、纪律松弛、工作懈怠给经济建设和社会事业发展带来的危害性，将思想和行动统一到县委、县政府的重大决策上来。要把干部作风专项整治工作作为当前开展的党的群众路线教育实践活动的一项重要内容和具体举措抓好抓实。要通过专项整治活动真正带来干部作风上的明显转变。要加强与县干部作风专项整治活动领导小组办公室的联系，取得指导和支持，我办作风整治领导小组办公室要对我办活动中工作进展等情况及时进行宣传报道和信息报送，为专项整治活动营造良好舆论氛围、提供行动坐标。2.强化落实监督。要将采取有效措施作为推动专项整治活动的支点，并贯穿活动始终。对违纪违规问题要坚决查处，绝不姑息。对群众反映的问题快查快办，从严查处。要支持和拥护县委、县政府的决策和部署，令行禁止、有令必行。要加大对下属公司(中心)的监督，防止活动一盘散沙，切实做到”自上而下、条块结合、上下联动。

　　作风专项整治活动实施方案（五）

　　

　　为进一步加强和改进干部作风，切实提高服务水平和机关效能，着力营造服务优良、群众满意的办事环境，根据县委、县政府的安排与部署和有关文件要求，结合我办工作实际，经研究决定，在本系统系统集中进行开展干部作风专项活动，根据查摆问题，特制定本整改方案。

　　一、指导思想坚持以____为指导，认真贯彻落实干部作风工作文件精神，紧密结合我办业务工作实际，以着力解决机关工作人员思想、作风、纪律等方面存在的突出问题为重点，以治理“庸、懒、散、软”等消极现象为主要内容，采用自查自纠、监督检查、跟踪问效和跟踪追究的方式，全面提升机关工作人员的整体素质，努力打造勤政廉洁、优质高效、工作争优的服务型机关，为促进我市发展提供坚强的精神动力和作风保证。二、整改方向(一)发挥干部、群众积极性，坚持开门搞活动。确保每个环节、每项工作都保障服务对象和人民群众的知情权、参与权和监督权。提高干部职工对干部作风专项整治的重要意义和基本要求的认识，以正确的心态和热情的态度支持和动员机关及下属公司参与干部作风专项整治活动的开展。(二)盯住作风问题不放，有利于群众的事再小也要做，危害群众的事再小也要除。继续不折不扣地执行改进工作作风、密切联系群众的八项规定，旗帜鲜明、措施有力地反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚定理想信念，杜绝“软骨病”。

　　

　　(三)将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的行动要求真正落实好。本着惩前毖后、治病救人的方针，参照上级党委和政府提出并强调的各项“高压线”，通过“自己找、群众提、领导点、同事帮”的方式，将不良苗头扼杀在摇篮里。

　　三、具体措施(一)结合群众路线教育实践活动加强学习教育在不影响日常工作的前提下，学习____、____精神和____系列讲话精神，党章、廉政准则、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》，中央八项规定、省委若干规定和市委有关要求等文件，务必在心灵上受到高尚情操的熏陶、头脑上接受先进思想的武装、行动上按照党纪国法的要求来办事。(二)听取有益的意见建议结合党的群众路线教育实践活动的要求主题，为查摆问题、整改落实提供基础。其一领导干部和领导班子成员要听取广大干部职工的意见，主要领导要听取领导班子成员的意见，普通干部职工要听取领导的意见建议；其二，机关要听取下属公司(中心)的意见；其三，听取人民群众的意见建议，这是重中之重。要通过信访、热线、新媒体等各种方式认真听取群众的意见建议、聚焦涉及到群众切身利益的问题，放得下架子、沉得住气、沉得下心，实事求是、客观公正地对待反映上来的自身存在的不足和缺点。(三)以问题为导向开展批评与自我批评对照《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《县集中开展干部作风专项整治活动实施方案》等规章制度和文件进行查摆，对照意见建议反映出来的问题加以牢记重

　　

　　视，态度要端正、问题要明确、决心要坚定。对自己存在不足要进行深刻的剖析并提出具体可行的措施，并通过信息公开平台、布告栏等方式向群众公开。

　　(四)抓好整改督察，建立常态化、长效化的制度机制1.以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气对待自身所存在的问题，正视差距，不回避矛盾、问题，以知难而进的精神和攻坚克难的勇气面对并解决困难，努力在正党风、促政风、带民风上取得成效。2.以猛药去疴、重典治乱的决心将所存在的问题扎扎实实地整改到位，在改进改正中接受上级组织和人民群众的监督，力图在思想、能力、作风等方面达到上级党组织的要求，契合人民群众的期盼。3.以踏石留印、抓铁有痕的劲头发挥工作主动性，对于开展活动所遇到的新情况、新问题、新矛盾，摸索客观规律，创新工作方式方法，总结活动经验，建立其一套行之有效、群众认可的制度，并严格遵守，对于有令不止的行为要加强劝诫，情节严重的加以处罚。四、时间进度这次专项整治活动从____年____月开始至____年____月底结束，阶段安排与全县党的群众路线教育实践活动的三个环节同步，具体整改集中在四月至六月份；结合不同问题确定不同的交办期限，有条件整改的要立知立改、绝不拖延；针对不同类别不同层次的问题确定责任人全程进行整改落实。

　　作风专项整治活动实施方案（六）

　　为切实解决当前我市干部作风方面存在的突出问题，提高服务改革发展、服务稳定、服务群众的能力和水平，树立党员干部良好形

　　

　　象，经市委、市政府研究，决定在全市党政机关及驻市单位集中开展干部作风专项整治活动。现制定如下方案。

　　一、指导思想坚持以____、____和____为指导，通过开展干部作风专项整治活动，对作风之弊、行为之垢进行一次大排查、大检修、大扫除，着力解决干部队伍在政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律等作风方面存在的突出问题，使全市干部队伍的思想境界大提升，精神风貌大改观，工作作风大转变，干事创业的积极性和主动性明显增强，为“全力做大，奋力开创双核战略新征程”提供过硬的作风保障。二、目标任务结合全市开展党的群众路线教育实践活动，重点解决作风建设上五个方面的问题：1、解决党性不强，脱离群众的问题。重点解决党性观念淡薄，理想信念不够坚定，政治觉悟不高，政治敏锐性不强的问题；高高在上、唯我独尊、自我膨胀，对群众耍态度、摆官架、搞特权的问题；脱离实际、脱离群众，拍脑袋决策、拍胸脯表态，漠视群众利益，伤害群众感情等问题。2、解决政令不畅，组织纪律观念淡薄的问题。重点解决缺乏大局意识和全局观念，部门利益至上，有令不行、有禁不止，落实上级政策做表面文章，自行其事，我行我素，搞“体外运行”、“暗箱操作”，工作“两张皮”的问题；执行上级党委、政府决定打折扣、搞变通、降标准，甚至搞“上有政策、下有对策”的问题；组织纪律观念淡薄，不遵守组织制度、不服从组织管理、事前不请示、事后不汇报，无组织无纪律等问题。

　　

　　3、解决作风不实，庸懒散浮的问题。重点解决思想保守僵化，缺乏开拓进取精神，工作标准不高，精神萎靡不振，缺乏激情，不求无功，但求无过、得过且过的问题；责任心不强，敷衍塞责，不敢担当，消极懈怠，遇到矛盾绕着走的问题；服务态度差、生冷硬横、办事拖拉，执行不力、效率不高的问题；工作急功近利，调查研究不深入，情况不清、心中无数，欺上瞒下，弄虚作假，虚报浮夸等问题。

　　4、解决办事不公，行政乱作为的问题。重点解决执法执纪权滥用、执法不公，有法不依、违法行政、越权执法、随意执法，野蛮执法的问题；乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派，乱用行政处罚裁量权,人情执法，重罚轻教、以罚代管、罚而不管、趋利执法等问题。

　　5、解决为政不廉，以权谋私的问题。重点解决“____”、中饱私囊，借帮助企业争取资金和优惠政策之机收受“回扣”的问题；不按规定办事，违规插手工程招投标、土地出让、行政审批等领域，搞权力“寻租”，为他人谋取非法利益的问题；工作推诿扯皮,办事“中梗阻”，服务故意刁难,不给好处不办事,给了好处乱办事等问题。

　　三、方法步骤这次专项整治活动从____年____月开始至____年____月底结束，阶段安排与全市党的群众路线教育实践活动的三个环节同步：1、自查自纠阶段。各地各单位要针对需要重点解决的五个方面问题和近期全市通报的几起干部作风中暴露出来的问题，对照中央和省市有关规定，结合当前开展党的群众路线教育实践活动具体要求以及本地本单位实际，强化问题意识，把群众的满意不满意作为检验活动成果的重要指标，从工作实际出发，深入群众，深入基层、企业一线，采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，全面摸

　　

　　清、找准工作中的差距、作风上的不足。各级领导干部要带头把自己摆进去，各级领导班子要召开专门会议，认真开展批评与自我批评，从严从实找准思想上、工作上、生活上作风方面的突出问题。要切实防止以工作问题代替作风问题，以笼统问题代替具体问题。

　　2、整改落实阶段。各地各单位领导班子要加强本地本单位问题整改工作的统一领导。要对查找出来的问题，制定总的整改方案，明确整改方向、具体措施、时间表和责任人。每名党员干部都要针对查摆的问题制定个人整改措施，明确整改时间进度，认真做好整改落实。要采取一定形式对查找的问题及整改措施进行公布，接受群众监督。对整改的问题要采取销号的办法进行管理，确保查摆出的问题一项一项整改到位。各地各单位领导机构要对本地本单位问题整改情况进行督促检查，对有问题不整改、大问题小整改，边整改边再犯的，要严肃批评教育，必要时采取组织措施和纪律措施。对群众意见大、不认真查摆问题、没有明显改进的干部，要进行组织调整。

　　3、建章立制阶段。要本着于法周延、于事简便的原则，抓紧建立健全各项规章制度，形成作风建设长效机制。认真梳理完善已有制度。经实践检验行之有效、群众认可的，要继续坚持；对不适应新形势新任务新要求的，抓紧修改完善或废止。研究制定新制度。围绕贯彻落实改进工作作风，密切联系群众有关规定，注重总结经验做法，针对出现的新问题、新情况，研究出台新的具体制度和规定。严格落实各项制度。坚决纠正无视制度、执行制度有例外的问题，强化制度执行力，提高党员、干部依法按制度办事意识。加强对制度执行情况的督促检查，坚决纠正有令不行、有禁不止，打折扣、搞变通、打擦

　　

　　边球的行为。对违反制度规定的要责令整改，情节严重的要严肃处理，典型问题要公开曝光，严防“回潮反弹”。

　　四、几点要求1、加强组织领导。各地各单位党员干部尤其是领导干部要充分认识到干部作风建设的重要性，真正意识到作风涣散、纪律松弛、工作懈怠给经济建设和社会事业发展带来的危害性，将思想和行动统一到市委、市政府的重大决策上来。要把干部作风专项整治工作作为当前开展的党的群众路线教育实践活动的一项重要内容和具体举措抓好抓实。要通过专项整治活动真正带来干部作风上的明显转变。市干部作风专项整治活动领导小组办公室设在市群众路线教育实践活动领导小组办公室。各地各单位要建立相应的组织领导机构，迅速制定活动方案，认真抓好本地区本部门的专项整治活动。报纸、广播、电视和网络等新闻媒体要开设专栏，加大宣传引导。对活动中的典型经验、工作进展等情况及时进行宣传报道，为专项整治活动营造良好舆论氛围。2、加大督查力度。市委督查室、市政府督查室要做好整个活动的督促检查工作，组织明查暗访组、督导组采取不定时间、不定路线、不打招呼等形式对重点单位、重点岗位进行抽查督查，及时了解情况提出建议，及时发现问题督促解决，确保活动不走形式，不走过场。要充分发挥民声通道、领导热线、领导信箱等平台作用，畅通投诉举报渠道，广泛收集线索，对群众反映突出的单位要进行重点督导，确保群众反映的具体问题、个体诉求得到有效落实。要对督查中发现的整改不到位或重大违法违纪问题线索及时移交纪检监察机关或有关方面进行查处。

　　

　　3、强化问责办案。各地各单位要将问责办案作为推动专项整治活动的重要手段，并贯穿活动始终。对本地本单位出现的违纪违规问题要坚决查处，绝不姑息。各级纪检监察机关要通过信访举报、发展环境监测、效能投诉等多渠道收集线索，对群众反映的问题快查快办，从严查处。对查处的典型案件既要追究当事人责任，还要追究单位领导责任。要加大媒体曝光力度，做到查处一起，曝光一起，教育一片、规范一方。

　　作风专项整治活动实施方案（七）

　　镇属各部门、各村(社区)，各企事业单位：为了深入贯彻落实党的____、五中全会、中央、省、市县____历届历次全会及县历次党代会精神，深入推进作风建设，切实解决我镇干部作风方面存在的突出问题，推动双凤镇经济社会跨越发展，结合我镇实际，镇党委、镇政府决定，在全镇范围内开展为期一个月的干部作风专项整治工作，并制定本实施方案：一、指导思想以____和____为指导，深入贯彻____精神，以密切干群关系、提高行政效能、提升干部形象为目标，以集中整治为手段，以健全制度为保障，着力解决干____伍在思想作风、学习作风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，使全镇干____伍的思想境界明显提升，精神风貌明显改观，工作作风明显转变，干事创业的积极性和主动性明显增强，为全镇经济社会和谐稳定、跨越发展提供有力的政治保证。二、整治范围

　　

　　参与此次干部作风整治的对象包括。镇政府机关、镇属企事业单位、学校及县直属驻双凤镇单位的全体领导和干部、职工，各村(社区)党支部、村委会领导班子成员。

　　参与此次干部作风整治的重点是：1.解决思想空虚、不爱学习的问题。要着力解决学习主动性不够，对新知识和新时期党的方针政策不了解、不掌握，理想信念不够坚定等问题。进一步增强学习的紧迫感，认真学____的各项方针政策，不断提高理论水平和政策水平，以适应新时期工作的要求。2.解决政令不畅、____、乱作为的问题。要着力解决有令不行、有禁不止，对重大决策和工作落实不力，____、乱作为，对待工作懒散漂浮等问题，切实改变思想作风、工作作风。3.解决脱离群众、工作不务实的问题。要着力解决不深入调查、不掌握实际情况，脱离群众，工作不务实等问题，以良好的工作业绩赢得广大干部群众的信任和支持。4.解决法纪意识淡薄、不遵守廉洁自律的问题。要着力解决部分领导干部不注重学习法律法规及廉洁自律有关规定，着力打造一支高素质、能战斗、困难面前不低头、诱惑面前能抵制的干____伍。三、方法步骤这次干部作风专项整治工作从____年____月____日开始，至____年____月____日结束，分四个阶段进行。1.学习动员阶段(____月____日至____月____日)。全镇范围内的所有参与此次干部作风整治的有关单位和____都要及时召开动员会议，搞好思想动员，对作风整治的目的、意义、步骤和方法进行宣传，并制定具体实施方案。要深入开展学习活动，采取集中学习、个

　　

　　人自学、专题辅导、开展警示教育等多种形式，集中时间____干部职工认真学习中国特色____著作，学习中省市县有关会议精神，学习《中国____章程》、《中国____巡视工作条例》、《中国____纪律处分条例》及《中国____廉洁自律准则》，学____的其他政治、经济、法律等方面的相关知识以及业务知识。在学习的过程中要确保学习效果，要做到态度端正，学习认真，有考勤，有记录，有学习笔记，有心得体会。通过学习，进一步增强干____伍政治修养，提高思想认识，为加强干部作风建设奠定坚实的思想基础。

　　2.对照检查阶段(____月____日至____月____日)。每个参与单位、____、具体参与对象都要通过座谈、走访等多种方式，深入基层走访调查、召开座谈会、____会以及发放征求意见函、设立意见箱等形式，广泛征求社会和群众的意见建议，认真查摆干部职工在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题，认真开展“五对照五检查”，即：对照思想作风，督促检查干部、职工在政治立场、政治态度、党性原则、全局意识、____观念、精神状态等方面的问题;对照学风，督促检查干部、职工在学习态度、学习广度与深度、学用结合等方面的问题；对照工作作风，督促检查干部、职工在服务群众、工作态度、遵守工作纪律等方面的问题；对照领导作风，督促检查领导干部在坚持民主集中制、公开选人用人、维护群众利益、深入基层、团结协作等方面的问题；对照生活作风，督促检查干部、职工在公务接待、社会交往、生活情趣、廉洁自律等方面的问题，深挖思想根源，研究改进措施，认真开展自查自纠。特别是对照现有相关制度，逐条检查执行情况和制度本身存在的缺失以及不适应形势要求的问题，深入分析产生的原因。查摆问题，要坚持实事求是的原则，不遮丑，不护短，

　　

　　客观具体，符合实际。对照检查要以总结经验、自我教育为主，属于单位制度不健全、不落实的，由单位领导作出检查；属于个人不执行的，要责成相关人员作出检查。

　　3.整改提高阶段(____月____日至____月____日)。每个参与单位、____、具体参与对象要结合查摆出来的主要问题，明确整改重点，认真制定切实可行的整改措施，确定整改时限，落实整改责任，认真进行整改。要从群众反映最强烈、最____的问题抓起，针对存在的突出问题，对症下药，在抓紧抓实抓出成效上下功夫。要坚持边查边改、边整边改。从健全学习教育制度、健全有关工作制度、健全监督制度等方面入手，建立健全加强干部作风建设的长效机制，形成用制度管人、管事的良好局面。切实做到“十个不准”：不准违____纪律，编造、传播政治谣言和小道消息；不准在工作落实和项目推进上推诿扯皮、弄虚作假；不准上班时间上网聊天、打游戏、干与工作无关的事或脱岗；不准中午饮酒或工作时间以外在公众场所酗酒滋事，言行失范，贻误工作；不准违反会议纪律，开会迟到、早退、缺席、顶会；不准对群众态度生硬、简单粗暴，甚至侵害群众利益；不准滥用职权，乱检查、乱收费、乱罚款；不准利用工作之便，____，谋取不正当利益；不准公费旅游、公车私用、公款大吃大喝和参与高消费娱乐活动；不准婚丧嫁娶大操大办、借机____。凡是违反“十个不准”要求的，一经发现，严格查处。

　　4.总结评比阶段(____月____日至____月____日)。每个参与单位和____都要认真总结加强作风建设的经验、取得的成效以及巩固措施，并于____年____月____日前将书面总结材料报镇____办公室。

　　四、保障措施

　　

　　1.成立领导机构。为确保此次干部作风专项整治工作顺利进行并取得实效，成立干部作风专项整治工作领导小组，镇党委书记张宇同志任组长，镇党委副书记、镇长李--____同志任副组长，成员为镇领导班子成员及各单位负责人、各村(社区)支书，下设办公室在镇____办公室，卢鹏同志兼任办公室主任。各参与单位和____也要成立相应的领导机构，细化方案，落实责任，形成层层抓落实的工作局面。

　　2.对整治效果进行测评考核，并启动问责机制。此次作风专项整治工作结束后，对各参与单位、____、参与对象进行群众满意度测评，结果与年度目标责任制考核挂钩。在活动前、活动中、活动后全面启动问责机制，凡是不按照要求整治、整治措施不力、整治效果不明显的，责令限期改正和加强；凡是达不到要求的，责令延长整治期限；凡是被查处有严重问题的单位、____和个人，年度不得评优树模，并对相关责任人进行严格问责。

　　____双凤镇委员会双凤镇人民政府作风纪律专项整治

　　作风专项整治活动实施方案（八）

　　为深入贯彻落实全县党的群众路线教育实践活动工作部署和县____精神，进一步加强和改进机关作风效能建设，着力解决纪律涣散、作风浮漂、执行力不强等突出问题，培养优良的工作作风，提高队伍能力素质，根据县委、县政府部署，结合我____实际，从____月初至____月底，在本单位开展党政____工作作风专项整治活动，特制定以下实施方案。

　　

　　一、工作目标坚持以中央、省、市、县改进工作作风、密切联系群众有关规定为指导，通过本次教育整顿活动，正风纪、提效能、护民利，逐步推行党政机关绩效管理，变被动收集问题，为主动查找问题，重点解决本单位干部职工中存在的慵、懒、散、拖等问题，使全体干部职工增强学习意识、大局意识、团结意识、自律意识、服务意识的五种意识，营造注重学习、终身学习，争相作为、真抓实干，团结共事、聚心发展，廉洁自律，尽责奉献的工作氛围和工作作风，形成团结进取、敬业创绩的工作作风。二、治理内容(一)治庸促担当。重点解决工作能力方面的问题。治理重点：工作上不熟悉业务和政策，工作思路不清、能力不强、标准不高；思想上因循守旧、墨守陈规，缺乏开拓创新精神；对上级安排部署的工作推进不力，业绩平庸；遇到____，束手无策，造成工作被动，甚至重大损失；工作态度简单粗暴，服务态度、服务质量差等现象。大力倡导务实重干工作作风，引导干部牢固树立高标一流意识，主动落实各项提高执行力的规定，做到在岗知责、在岗知为，优质高效完成各项工作任务。(二)治懒提精神。重点解决精神状态方面的问题。治理重点：懒于学习、不认真钻研业务和政策、只凭个人喜好和经验办事；懒于思考、工作流于形式、得过且过，标准低下、不愿创新；懒于深入基层一线、深入群众解决实际问题，存在无过就是功的思想，事业心责任感不强，碌碌无为、得过且过；大力倡导奉献进取精神，引导干部职

　　

　　工注重学习、爱岗敬业、积极主动、乐于奉献，形成健康向上、创先争优的良好氛围。

　　(三)治散严纪律。重点解决工作纪律方面的问题。治理重点：纪律涣散，有令不行、有禁不止；不按规定履行请销假手续、迟到早退、脱岗串岗；工作时间打牌下棋、上网娱乐、炒股、扎堆闲聊、出入娱乐场所，工作午间饮酒；借开会、下乡入村或办理其它公务之机滞留不归；开会纪律松弛、无故缺席应参加的会议和活动；着力提升广大干部严谨规范、遵章守纪的自觉性，树立干____伍的良好形象。

　　(四)治拖转作风。重点解决不积极履行职责问题。治理重点：首问职责制和限时办结制执行不力；办事程序不规范，工作拖沓，推诿扯皮；遇到困难绕着走，回避矛盾、敷衍塞责、不敢硬碰硬；不给好处不办事或推三阻四拖着办；看到熟人、遇到上级立即办，看到生人、遇到下级拖着办等问题。教育引导广大干部敢抓敢管，能够硬起手腕推动工作迅速落实。

　　三、治理步骤(一)动员部署阶段(____月____日到____月____日)我____要坚持将这次专项整治纳入我____党的群众路线教育实践活动总体布局，制定《____作风纪律专项整治活动实施方案》，认真召开动员大会，____好专题学习和作风建设讨论，教育引导党员干部积极参与，进一步树立正确的事业观、工作观和政绩观，把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来。(二)自查自纠阶段(____月____日到____月____日)1、单位自查。本单位要对照整理内容，结合自身实际，多渠道查找认真查找本单位在思想、作风、纪律、制度和工作等方面存在的问

　　

　　题和不足。认真查摆分析，切实把本单位的自身的突出问题找出来，做到重点查摆、全面剖析、全程整改。

　　2、要结合单位的实际工作和管理中存在的难点、热点问题，进行查找，提出问题，剖析根源，提出自己的解决问题的办法和见解。特别注重收集群众意见建议，检查群众反映强烈的突出问题，分析问题存在的症结，做到有的放矢地提出改进工作的办法和措施。

　　3、召开____会。在查找问题的基础上，召开____会。深刻检查在思想作风、____作风、政治纪律、工作纪律、制度建设等方面存在的问题，认真进行批评和自我批评，积极开展相互评议。通过召开____会，大家畅所欲言，直言不讳，互相批评，互相帮助，真诚地指出每位同志自身存在的不足，帮助改正缺点和错误，增强同事之间的互相信任，互相理解，增强团结，提高凝聚力和战斗力。

　　4、开展公开承诺。对照查找的主要问题及整改措施进行公开承诺，通过宣传、学习园地等形式公开公示，接受群众监督和活动督导。

　　5、推行干部去向公示制。认真落实签到制度和干部去向公示制，在本单位办公室悬挂公示牌，牌上标明姓名、职务、分管业务以及每个工作日的去向，同时，要在明显位置公示业务联系电话和监督电话；进一步方便群众办事和社会监督。

　　(三)整改提高阶段(____月____日到____月____日)对自查自纠和督导检查中发现的问题，本单位要建立整改台账，确定整改目标，制定整改措施，确定整改期限。针对发现的突出问题和薄弱环节，要认真分析原因，结合单位实际研究制定相应的措施和办法；加强对相关制度的运用和完善，杜绝存在的问题重复出现。要

　　

　　总结经验，形成特色，探索建立行政效能建设长效机制，巩固和提高活动成效。同时要加强信息报送，确保郑风速计氛围浓厚，并与____月____日前上报专项整治工作总结。

　　(四)评议验收阶段(____月____日到____月____日)积极参与____年全县百家企业评机关，千名群众评效能活动，对本单位党政机关作风纪律专项整治成果进行检验，认真按照要求上报评议工作结果。四、____领导为确保____县乡党政机关作风纪律专项整治活动取得实效，____管理服务____决定成立党政机关作风纪律专项整治活动领导小组，组成人员如下：组长：曹忠烈副组长：成员：领导小组下设办公室。办公室设在____办公室，负责协调党政机关作风纪律专项整治活动各项具体事务。同志兼任办公室主任。五、工作要求(一)加强____领导。要把党政机关作风纪律专项整治活动列入重要议事日程，成立活动领导小组，加强____领导。党政机关作风纪律专项整治活动领导小组要切实加强对本单位活动开展情况的____领导，搞好活动开展情况的指导，确保活动顺利推进。(二)狠抓责任落实。____要按照全县总体部署，结合本单位实际情况，周密安排，精心____，认真落实各个环节工作任务；工作中要坚持三个始终，即把业务工作和开展群众路线教育实践活动贯彻始

　　

　　终；把自查自纠与监督检查贯彻活动始终；把提形象、提效能、提水平贯彻始终。

　　(三)加强督查问责。本单位要加强对庸懒散拖典型进行自查自纠，主动接受活动领导小组的工作指导和监督检查。活动领导小组要对本单位治理庸懒散拖活动情况进行全面监督检查，对发现和查实的问题，要严格按相关规定对责任人员给予诫勉谈话、效能告诫、____处理、党政纪处分等问责追究并及时上报。

　　(四)做到统筹兼顾。要把开展党政机关作风纪律专项整治活动与百家企业评机关，千名群众评效能活动结合起来，与全面完成县委、县政府提出的经济社会发展各项目标任务结合起来，做到统筹兼顾，两不误、两促进。同时，要坚持科学谋划治理庸懒散拖活动，既抓住重点阶段重点环节，集中整治突出问题，又加强各个环节、各个阶段之间的相互衔接，统筹推进各项工作。

　　

　　二、工作任务重点____教职工进一步学____“八项规定”、省委省政府“三十条规定”、省____“十个严禁”规定、市委“三十二条规定”和县委县政府“六个严禁”等改进作风、密切联系群众的各项要求。从解决群众反映的突出问题入手，认真____教职工开展自查自纠，重点是对照作风建设各项规定，检查有无下列现象：1、不履行请假手续，擅自离岗；2、上班时间违规使用电脑；3、参与社会____；4、招待超员、超标；5、体罚或变相体罚学生；6、滥用职权，铺张浪费；7、不备课，私自调课，找人代课甚至旷课；8、课堂上吸烟、接听手机等不文明举止；9、从事有偿家教，____学生征订教辅材料等。对查找出来的问题，进行梳理归类，认真剖析根源，制定措施，及时纠正。三、工作措施坚持以“为民务实清廉”为主线，以“加强学习、深化调研、推进改革、服务发展”活动为载体，努力打造学习型、效率型、服务型、责任型和廉洁型学校，着力解决存在的问题：(一)宣传部署阶段(时间：____月29、____日)

　　

　　成立学校专项整治工作领导小组，主要负责同志负总责；召开支部会议、党员会议和教职工会议，学习____办《____开展作风专项整治工作____》(____办[____]____号)通知精神，明确整治内容、重点任务和工作要求，在全校开展宣传发动工作，营造氛围。

　　(二)自查整改阶段(时间：____月____日—____月____日)按照作风建设和效能建设的各项规定和“五查五看”的要求，采取多种形式，广泛听取社会各界特别是学生家长的意见建议，认真查摆在作风效能方面存在的突出问题，并围绕查找出的突出问题，深入剖析原因，认真反思，制定切实可行的整改方案，以实际行动改进作风、提高效能、破解难题，使群众切实感受到专项整治工作的成效。(三)监督检查阶段(时间：____月____日—____月____日)按照“谁主管、谁负责”原则，加强对各校作风建设情况的监督检查，对检查中发现的作风问题，通过现场反馈、责令整改、跟踪督办等方式，督促相关人员整改落实。同时充分发挥社会群众及舆论的外部监督作用，加强舆论引导。(四)责任追究阶段(时间：____月____日—____月____日)对违反“六个严禁”等规定，给学校形象造成不良影响的，一经查实，一律先停职检查，再报请县教育局进行处理；对造成恶劣影响的，要严肃查处，以儆效尤，以严明的纪律确保作风整治工作落到实处，取得实效。(五)完善机制阶段(时间：____月____日—____月____日)建全完善责任追究及量化考核等制度，细化考核内容，量化考核指标。注重用身边发生的典型案例开展警示教育，汲取教训，举一反三。要把作风建设纳入以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路

　　

　　线主题教育实践活动之中，通过各种教育活动，使教职工对作风建设的各项规定做到耳熟能详，内化于心，外化于行，成为广大教职工改进作风的自觉行动。

　　四、工作要求1、加强____领导。学校成立作风专项整治工作领导小组，方跃进任组长，毕金胜、毕明良、邵树华任副组长，各部门、各村小负责人为成员，作风专项整治具体工作由学校党支部承担。2、严明工作纪律。各校要按照作风建设和效能建设的各项规定，加强对教职工的日常管理和监督，对本校范围内的人和事从严要求。广大教职工要认真遵守作风、效能建设各项规定，党员干部更要以身作则，率先垂范。3、加强舆论引导。各校要高度____网络信息，要在

　　彻落实上级关于作风专项整治工作的会议、文件精神，认真执行中央、省、市委和县____改进工作作风、密切联系群众的规定和省____的十条禁令，以及县委县政府的“六个严禁”规定，全面加强学校作风建设，促进学校作风大转变、素质大提升、各项工作大推进，努力建设一支师德高尚、勇于奉献、务实创新、清正廉洁、业务精湛的教职工队伍，为推动我校教育持续健康发展提供保证。

　　二、工作任务重点____教职工进一步学____“八项规定”、省____和县委县政府有关作风建设的文件，改进作风、密切联系群众。从解决群众反映的突出问题入手，认真____教职工开展自查自纠，重点是对照作风建设各项规定，检查有无下列现象：1、不履行请假手续，擅自离岗；2、上班时间违规使用电脑；3、参与社会____；4、招待超员、超标；5、体罚或变相体罚学生；学生作业多，课业负担过重；6、滥用职权，铺张浪费；7、不备课，私自调课，找人代课甚至旷课；8、课堂上吸烟、接听手机等不文明举止；9、从事有偿家教，____学生征订教辅材料等。对查找出来的问题，进行梳理归类，认真剖析根源，制定措施，及时纠正。三、工作措施

　　

　　坚持以“为民务实清廉”为主线，以“加强学习、深化调研、推进改革、服务发展”活动为载体，努力打造学习型、效率型、服务型、责任型和廉洁型学校，着力解决存在的问题：

　　(一)宣传部署阶段(时间：____年____月____日前)成立学校专项整治工作领导小组，校长负总责；召开支部会议、党员会议和教职工会议，学习中方县教育局____《中方县坚决纠正发展教育事业中损害群众利益行为专项整治工作实施方案》____通知精神，明确整治内容、重点任务和工作要求，在全校开展宣传发动工作，营造氛围。(二)自查整改阶段(时间：____月____日—____月____日)按照作风建设和效能建设的各项规定和“五查五看”的要求，采取多种形式，广泛听取社会各界特别是学生家长的意见建议，认真查摆在作风效能方面存在的突出问题，并围绕查找出的突出问题，深入剖析原因，认真反思，制定切实可行的整改方案，以实际行动改进作风、提高效能、破解难题，使群众切实感受到专项整治工作的成效。(三)监督检查阶段(时间：____月____日—____月____日)按照“谁主管、谁负责”原则，加强我校作风建设情况的监督检查，对检查中发现的作风问题，通过现场反馈、责令整改、跟踪督办等方式，督促相关人员整改落实。同时充分发挥社会群众及舆论的外部监督作用，加强舆论引导。(四)责任追究阶段(时间：____月____日—____月____日)对违反“六个严禁”等规定，给学校形象造成不良影响

　　

　　的，一经查实，一律先停职检查，再报请县教育局进行处理；对造成恶劣影响的，要严肃查处，以儆效尤，以严明的纪律确保作风整治工作落到实处，取得实效。

　　(五)完善机制阶段(时间：____月____日—____月____日)建全完善责任追究及量化考核等制度，细化考核内容，量化考核指标。注重用身边发生的典型案例开展警示教育，汲取教训，举一反三。要把作风建设纳入以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线主题教育实践活动之中，通过各种教育活动，使教职工对作风建设的各项规定做到耳熟能详，内化于心，外化于行，成为广大教职工改进作风的自觉行动。四、工作要求1、加强____领导。学校成立作风专项整治工作领导小组，倪忠任组长，刘少斌李代贤李传红任副组长，各部门、各村小负责人为成员，作风专项整治具体工作由学校党支部承担。2、严明工作纪律。按照作风建设和效能建设的各项规定，加强对教职工的日常管理和监督，对本校范围内的人和事从严要求。广大教职工要认真遵守作风、效能建设各项规定，党员干部更要以身作则，率先垂范。3、加强舆论引导。高度____网络信息，要在

　　专项整治工作

　　作风专项整治活动实施方案（十）

　　为进一步加强学校教职工作风建设，深入持续开展作风集中整治，推动作风建设有效开展，根据赣县教字[____]____文件精神，结合本校实际，特制定如下实施方案。

　　一、指导思想以县委、县____作风突出问题专项整治活动的精神为统领，认真贯彻《赣县教育系统干部作风突出问题专项整治工作实施》，严格执行“七项严禁”，全面加强学校作风建设，促进学校工作作风大转变，努力建设一支敢于担当、真抓实干、高效服务、锐意进取的教职工队伍，为推动我校教育持续健康发展提供保证。二、工作任务____教职工学习《赣县创最优发展环境问责问廉问效暂行规定》、《赣县教育系统干部作风突出问题专项整治工作实施》、《赣县教育____改进工作作风、密切联系群众的实施办法》、《赣州市教师职业道德“七项严禁”及违规处理办法》以及上级其它有关工作作风建设的文件。从学校存在的普遍问题、突出问题入手，围绕执行不力、监管缺位、效能低下、纪律松弛、师风不正、顶风违纪、索拿卡要七个方面，认真____教职工开展自查自纠，重点是对照整治活动要求，检查有无下列现象：1、不履行请假手续，擅自离岗；2、上班时间违规使用电脑；3、参与社会____；

　　

　　4、招待超员、超标；5、体罚或变相体罚学生；6、滥用职权，铺张浪费；7、不备课，私自调课，找人代课甚至旷课；8、课堂上吸烟、接听手机等不文明举止；9、从事有偿家教，____学生征订教辅材料等；10、无视学校工作制度，自由散漫。对查找出来的问题，进行梳理归类，认真剖析根源，制定措施，及时纠正。三、工作措施(一)宣传部署阶段(时间：____年____月____日前)成立学校专项整治工作领导小组，校长负总责；召开教职工会议，学习中《赣县教育系统干部作风突出问题专项整治工作实施》、《赣县教育____改进工作作风、治工作实施方案》____通知精神，明确整治内容、重点任务和工作要求，在全校开展宣传发动工作，营造氛围。(二)查摆问题阶段(时间。____年____月____日至____月____日)1.查摆问题。(1)自查。学校领导班子、各处室、教研组、教职工，对照整治主要内容，认真查找自身存在的问题。通过召开座谈会，发放征求意见表，开展批评与自我批评等形式，查摆问题，归类存档。完成时限：____年____月____日前(2)互查。各处室、教研组要以高度负责的态度做好互查工作，要针对学校各处室各教研组存在的工作作风和师德师风突出问题进行认

　　

　　真仔细的查摆，互查表以无记名的方式直接报校专项整治领导工作小组办公室。

　　完成时限：____年____月____日前2.整改承诺。各处室、教研组要对自查和互查反馈的问题及时进行汇总，列出问题清单，明确责任领导、整改措施、整改时限、实行销号管理，确保整改到位。汇总情况按时报学校领导小组，并接受师生监督。完成时限：____年____月____日前(三)集中整治阶段(时间。____年____月____日至____月____日)1.全面督查。学校专项整治工作____对照处室、教研组、教师个人工作作风和师德师风问题整改情况进行全面督查，并及时通报将整改情况。(四)常态化管理阶段1.经常性督查。集中整治阶段结束后，学校专项整治工作领导小组开展督查活动，加强监督，细化督查，及时通报，竭力杜绝我校教师作风问题反弹。2.建章立制。学校专项整治工作领导小组对学校作风突出问题进行全面总结，查缺补漏，进一步建立健全作风建设相关制度，巩固整治工作成，将作风建设纳入常态化管理。工作时限：贯穿全过程四、工作要求1、加强____领导。学校成立作风专项整治工作领导小组，赖如炜任组长，王林海、丁维任副组长，各处室负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室主任由丁维兼任。

　　

　　2、严明工作纪律。按照作风建设和效能建设的各项规定，加强对教职工的日常管理和监督，对本校范围内的人和事从严要求。广大教职工要认真遵守作风、效能建设各项规定，党员干部更要以身作则，率先垂范。

　　3、建立长效机制。

　　

　　

　　

篇二十：作风建设专项整治实施方案配档表

　开展“作风建设年”活动实施方案配档表

　　序号

　　工作任务及工作措施

　　责任人牵头承办单位时限要求

　　1研究制定领导班子开展“作风建设年”活动实施方案指导把关分管部门、所联系基层单位的寻标对标方案，参加所联系基层单位寻标对标

　　2工作专题会议领导带队到先进地区开展学访活动，领导班子专题研究寻标对标提标达标工作方案，

　　3提升工作能力

　　4制定弘扬“四种精神”的工作方案，明确计划，持续推进，务求实效

　　5听取一次全区寻标对标情况汇报，随机听取部分街道、社区部门寻标对标情况

　　6制定基层基础工作综合评价指标体系和办法

　　加强组织领导;压实工作责任;健全推进机制;坚持双向激励；

　　7强化“七项措施”畅通诉求渠道；

　　加大监督力度；

　　完善评价机制；

　　-11-

　　序号

　　工作任务及工作措施

　　责任人牵头承办单位时限要求

　　8制定《加强项目建设若干措施》，促进项目建设水平全面提升

　　9制定《促进新形势下招商引资工作大发展的若干政策措施》，掀起招商引资新高潮

　　10党工委领导班子听取“四个城市”建设五年规划和三年行动计划

　　11

　　制定加强发展软环境建设相关意见、加强外来投资创业者权益保障的若干规定，组织开展软环境建设“评议”活动

　　12

　　组织开展并带头参加“下基层连民心”活动，召开专题动员会进行安排部署，听取情况汇报，活动结束时进行总结

　　13

　　深入指导联系点开展活动，指导全面落实“作风建设年”活动特别是关于基层基础建设的各项要求

　　14制定开展作风建设常态化明察暗访工作方案，组织开展经常性明察暗访

　　15新闻媒体每月公布一次全区重要工作事项进展及在全市位次情况

　　16集中解决一批影响社会安全稳定的突出矛盾和问题

　　17集中破解一批影响发展的瓶颈问题

　　18集中解决一批群众反映强烈的突出问题

　　19及时查处一批“为官不为”、庸政懒政的典型案例

　　-12-

　　序号

　　工作任务及工作措施

　　责任人牵头承办单位时限要求

　　20及时发现、褒奖一批干事创业的先进集体和先进个人

　　21

　　领导班子听取全区经济工作会议、开放发展大会、城市工作会议等重大决策部署落实情况

　　22

　　研究制定加强村级建设的实施意见，同时研究制定软弱涣散村集中整治、村级集体经济提升、村务财务公开等制度，召开专题会议，推广经验、部署工作、完善机制

　　23

　　制定《关于优化群众及基层来信来访处理流程，提高群众及基层来信来访处理效能的若干意见》并认真落实

　　24

　　制定完善行政审批及公共服务“一窗受理”、区域化评审评估、绿色通道、“店小二”服务模式等制度办法，提升审批服务效能

　　25深化完善服务型党组织建设三年行动计划，建立基层基础工作双向激励机制

　　26建立社情民意大数据管理平台，建立社情民意信息化管理机制

　　27领导班子开展一次政治纪律专题教育，同时指导在全区组织开展好政治纪律专题教育

　　28区党工委领导班子听取“作风建设年”活动进展情况及部分专项活动情况汇报

　　29召开区党工委领导班子作风建设专题民主生活会

　　研究制定加强街道建设实施意见，以及加快园区管理体制改革创新的实施意见，召开30专题会议部署安排

　　-13-

　　序号

　　工作任务及工作措施

　　责任人牵头承办单位时限要求

　　31班子成员听取一次所联系基层单位、联系或分管区直部门作风建设情况汇报

　　32

　　听取一次有关街道、区直部门履行改革、开放、创新、项目、党建责任汇报，突出听取“一小镇一片区一特色”、“一改革一平台一项目”情况汇报

　　33结合分管工作开展重大课题专题调研，至少形成1篇高质量的调研报告

　　34

　　开展服务对象评办事人员及部门、机关干部评班子成员、行业系统评班子、社会公众评重大民生事项和企业“双评”活动

　　35

　　结合科学发展综合考核，对各街道、区直各部门的作风建设情况进行综合评估。全面总结“作风建设年”活动开展情况。研究制定新一轮“作风建设年”活动方案

　　-14-

　　

　　

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