学校一般工作问题代替解放思想方面问题（13篇）

学校一般工作问题代替解放思想方面问题（13篇）学校一般工作问题代替解放思想方面问题　　学校工作作风建设存在的问题及整改措施　　为了认真贯彻落实全县教育系统作风整顿会议精神，着力解决我校干部思想作风方面存在的问题，切实转下面是小编为大家整理的学校一般工作问题代替解放思想方面问题（13篇）,供大家参考。

篇一：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　学校工作作风建设存在的问题及整改措施

　　为了认真贯彻落实全县教育系统作风整顿会议精神，着力解决我校干部思想作风方面存在的问题，切实转变干部思想作风，我校认真查找出学校工作作风建设方面存在的一些问题，并提出了相应的整改措施。

　　一：存在问题：

　　（1）在思想作风上，思想还不够解放，观念转变上还有欠缺。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质学习理解不深刻，理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强，用辩证的观点分析问题的能力有待提高。对社会上存在的拜金主义、享乐主义、个人主义，抵制不够。

　　（2）在工作作风上，工作作风不实。有的人思想观念上存在浮躁，工作热情不高，敬业精神不强。作风拖拉懒散、浑浑噩噩。有的人工作标准不高，要求不严，不求有功，但求无过。

　　（3）在学风建设上，学习风气不正。个别教师政治上不求上进，业务上不求长进。因循守旧，安于现状，不谋发展，创新意识不强。

　　（4）在生活作风上，有时对自己要求不够严格，有时来客陪吃陪喝。在遵守纪律方面，学校开会时，有迟到、接电话等违反纪律现象。

　　（5）在领导作风上，在处理具体问题上缺少灵活与方法，领导艺术功底较差，遇到一些难事、急事经常犯急躁情绪，缺少“弹钢琴”的艺术。平时喜欢直来直去，有话说到当面，有时批评人不讲情面、不顾场合，伤及一些人的自尊。

　　二：制定措施

　　针对出现的问题，我们制定了以下措施:（1）、召开会议，认真学习，夯实理论根基。

　　我校于4月8日专门召开作风整顿会议，认真学习中央、省、市、县及教育局的相关规定，并要求撰写心得体会。同时要求全体教职工自我剖析，查找不足并拟定整改措施。还要求常常

　　“洗脑充电”学好理论，增强自我约束机制，自我加压，强化学习，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、认真学习党的基本理论知识，学习“十八大”会议精神，尤其要学深、学透“三个代表”重要思想，坚持用科学的理论武装头脑，并在实践中加强党

　　性修养锻炼，不断增强政治敏锐性和鉴别力。要以学立德、以学明智、以学促行，做一名“学习型”教师。

　　（2）、求真务实，改进工作作风。

　　自觉加强党性修养，自觉地以“三个代表”的标准要求自己，指导和规范自己的言行，履行好自己的职责，认认真真做人，踏踏实实做事，更好地为教师服务。坚持在实践中锻炼自己，在工作中，努力做到迎难而上，排难而进，积极工作。

　　（3）、善谋实干，提升工作水平。

　　要坚持

　　“科学发展观”理念，坚持群众观点，走群众路线。本着对学校和教师高度负责的精神，尽心尽责地履行好自己的职责，抓好各项工作的落实。

　　（4）、规范财务管理，树立节俭观念。

　　大手大脚、铺张浪费、生活奢侈，不仅损害了学校的经济利益，也极大地损害了干部的形象和教育的整体形象。要解决这个问题，一是要规范招待行为，控制招待开支：能敬一支烟的就敬一支烟，能在食堂就餐的就在食堂就餐；二是严禁乱发补助，严禁用学校公用经费发放个人津补贴：二是要切实落实财务公开制度，每年要通过财务清理专班进行财务清理，并向全体教职员工公布。要规范财务管理，实行财务审批“一支笔”，面对一次开支数额较大的，要集体研究后报上级部门批准。坚决做到：按时上下班；同城不吃饭；午间不饮酒；工作日不打牌、不做与工作无关的事；不公车私用、公款送礼；不乱发乱支等。

　　总的说来，干部思想作风建设方面的问题已经影响到我们办人民满意教育的重要工作，通过扎实有效的整改工作，切实解决好自己在思想、组织、作风以及工作中存在的突出问题，使这次作风整顿活动成为人生的一个“加油站”，达到自己在思想上有明显进步、政治上有明显提高、纪律上有明显增强、作风上有明显改进，真正把真抓实干体现在行动上，落实到工作中。

　　城关镇殷庄中心小学

　　2013.4.10

篇二：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　学校解放思想大讨论十个问题

　　（一）如何处理好校系两级管理之间的关系，切实发挥二者各自的工作主动性和创造性。

　　（二）如何处理办学规模、质量和效益之间的关系，实现学校健康良性发展。

　　（三）如何处理好教与学的关系，充分调动教师与学生的两个积极性。

　　（四）如何处理好近期建设与长远发展的关系，按照科学发展观要求，实现学校持续均衡协调发展，保证学校发展的后劲。

　　（五）如何处理好理论教学与实践教学的关系，按照高职高专院校培养高技能人才培养目标要求，科学合理安排课程设置、教学内容，调整教学计划和教学大纲，不断更新教学手段。

　　（六）如何处理好办学支出不断加大与厉行节约的关系，建设资源节约型、环境友好型校园。

　　（七）如何处理好硬件建设与软件建设的关系，打造积极健康向上的校园文化品牌。

　　（八）如何处理好校内常规工作与评估工作的关系，使两者相互促进、协调发展。

　　（九）如何处理好应对挑战和抓住机遇的关系，实现学校教育事业的大跨越、大发展。

　　（十）如何处理好师资队伍数量与质量的关系，打造一支理论水平高、业务素质强的教师队伍。

篇三：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　思想解放主题教育方面存在的问题及整改措施

　　“思想大解放、作风大转变、工作大落实”主题教育活动开展以来，陶家渡街道班子认真学习了市、区有关会议和文件精神以及赵中书记在动员会上的讲话精神，同时，结合街道经济和社会发展的实际，从推动工作出发，从切实解决问题出发，对照“怕、满、浮、慢、僵、庸、懒、散、奢、旧”等个方面，通过发放征求意见表、班子成员相互交心谈心、领导干部与一般干部、社区干部相互交心谈心、召开座谈会、走访调研等形式广泛征求多方意见，广纳诤言，认真查摆了街道在解放思想、转变作风、工作落实等方面的突出问题，并深入剖析了根源，提出了具体的整改实施方案。现将街道领导班子存在的突出问题、原因、整改措施剖析如下：

　　一、存在的突出问题及其表现

　　近年来，街道班子把狠抓干部作风转变作为工作之重，促使干部认识有提高，作风有转变，服务有改进，效能有提升，推进了街道各项工作的顺利开展。应该说，目前街道领导班子思想、作风状态主流是好的，但是，在对照

　　“破立”范文参考网检查后仍然存在一些不足，需要引起我们的高度重视，及时整改。归纳起来，街道领导班子主要存在以下几个方面的突出问题：

　　（一）思想不够解放，发展意识不够强

　　班子成员在思想不够解放，在发展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，“江南边缘化”思想比较严重，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。思想观念僵化、保守，对市、区发展形势、发展战略研究还不深入透彻，特别是对与街道发展密切相关的产业政策、项目引进以及与辖区大企业强化合作的对接平台等研究还比较薄弱，导致班子在解决辖区经济单一，缺乏活力，城市基础设施不完善，社会管理难度大，困难群体多，维稳难度大等方面办法不多，思路不宽，工作平稳，亮点不多。

　　（二）工作中存在怕担工作、怕担责任的思想

　　“8、29”事故发生前，街道管理杨帆公司煤矿4个，在日常管理中，虽然也按照规定定期或不定期对煤矿安全进行检查，检查中也发现了一些问题，下了整改通知，但对某些存在的问题缺乏严厉查处，究其原因，主要是存在怕对煤矿管理过严，影响街道经济增长，从而“睁一只眼、个人简历闭一只眼”。“8、29”事故后，街道班子认真反思，“8、29”事故正是因为这种“怕”的思想存在，最终酿成大祸，“8、29”事故对我们管理工作敲响了警钟，只有在工作中破除“怕”的思想，敢闯、敢干，才能够真正把各项工作责任落到实处。

　　（三）工作浮于表面，实干精神还需加强

　　在班子中还存在着作风漂浮、工作不务实的现象。突出表现在一是“庸”、“懒”、“散”的现象还一定存在。有些班子成员对部署的工作存在等靠混心理，推一推动一动，不推不动，严重缺乏主动性和创造性。工作中以会议贯彻会议，安排工作笼统、不细致，超前抓谋划、主动抓落实方面还做得不够，工作经常慢了半拍，分管的工作，年初就制定了方案，年底都还未落实，贯彻上级精神存在逐级衰减现象，方案浮于纸上面，特别是一些工作部署后往往要等到主要领导督促和催促时才抓落实、热门思想汇报

　　求结果，导致工作质量不够高，难以达到最佳效果。

　　二是作风不够深入。深入基层出于目的性、针对性的多，真正与群众沟通思想的少；听汇报

　　的多，直接倾听群众意见的少；看先进典型的多，了解落后情况的少；了解面上情况多，发现深层次问题少；对重点工作研究多，对群众身边的一些小问题关心少、关心不够，基层活力未充分激发，干部积极性未充分调动。

　　二、问题存在的原因

　　（一）领导干部自身素质不能完全适应新形势的要求

　　班子能力水平的高低不仅仅是班子成员个人的问题，而是关系到全局发展，影响到群众利益的大事情。随着形势的发展，对我们的工作和个人素质提出了更高的要求，不但要求班子有埋头苦干的精神，还要求班子每位成员都要不断地丰富自身的领导、管理等方方面面的知识，才能更好地做好群众工作。但是我们的班子成员很多工作只满足于就事论事，工作方法简单，不敢管、不想管的问题依然没有解决好，领导班子总揽全局、协调各方、调动干部群众积极性的工作做得不够深入，在为群众办实事、为群众谋利益上还不够细致。

　　（二）班子成员工作上的标准要求还不高

　　我们部分班子成员在工作中有依赖思想，认为反正有主要领导，工作思路他们已经考虑好了，无需自己过多思考，无形中降低了工作标准和工作要求，没有很好地发挥自身作用，最终造成在分管工作上的被动，增加了工作上的难度，导致了在个别工作上达不到预期效果。工作总结

　　有的自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高，不去主动思考问题，致使工作有时不够深入，只限于满足完成领导交办的任务，欠缺创新意识，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

　　三、整改措施和努力方向

　　在深入剖析存在问题的根源后，我们将及时整改，努力做到如下几个方面：

　　（一）在解放思想、提高执政能力上下功夫。

　　坚持把推进街道经济社会发展作为第一要务，以解放思

　　想、科学发展为动力，迎接发展的新机遇与挑战，破“僵”立“活”，解放思想，认真组织学习研究市、区发展形势、发展战略，特别是加强班子成员对与街道发展密切相关的产业政策、项目引进以及与辖区大企业强化合作的对接平台的研究，在班子中牢固树立强力赶超的发展精神、发展理念。

　　（二）在强化责任、真抓实干上下功夫

　　抓好落实是领导干部的重要职责，强化责任是抓好落实的内在要求。在班子成员中树立无论分工哪一方面，都要自觉围绕街道党工委的总体部署，心得体会从一件件具体的工作入手，高度负责，认真执行，形成推进落实整体合力的思想。只要是决定了的事情，部署了的工作，就要坚定不移地抓下去，一抓到底，抓出成效。要继续在街道上下大力开展作风大整顿活动，倡导干事树正气，班子成员带头转变作风，少说多做，埋头苦干，多做抓基层、打基础、得民心、利长远、促和谐的事。要突出抓好项目建设、综治维稳、安全生产、财政税收、社区建设等事关街道工作全局的重点工作。

　　（三）在以民为本、勤政为民上下功夫

　　始终怀着对群众的深厚感情开展工作，把关注民生作为最大的政治，把改善民生作为最大的政绩，多思富民之策，多解群众之忧，眼睛向下，多办实事。要深入推进“三服务”和“百千万干群心连心”活动，带头深入基层、深入企业、深

　　入实际，倾听群众呼声，了解群众心态，真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么，范文参考网TOP100范文排行切实解决群众反映的困难和问题，争先创优，切实履行承诺，确保每项承诺都落实到老百姓的心坎上，以实际行动取信于民。

篇四：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　学校工作作风建设存在问题及整改措施

　　学校工作作风建设存在的问题及整改措施为了认真贯彻落实全县教育系统作风整顿会议精神，着力解决我校干部思想作风方面存在的问题，切实转变干部思想作风，我校认真查找出学校工作作风建设方面存在的一些问题，并提出了相应的整改措施。

　　一：存在问题：

　　（1）在思想作风上，思想还不够解放，观念转变上还有欠缺。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质学习理解不深刻，理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强，用辩证的观点分析问题的能力有待提高。对社会上存在的拜金主义、享乐主义、个人主义，抵制不够。

　　（2）在工作作风上，工作作风不实。有的人思想观念上存在浮躁，工作热情不高，敬业精神不强。作风拖拉懒散、浑浑噩噩。有的人工作标准不高，要求不严，不求有功，但求无过。

　　（3）在学风建设上，学习风气不正。个别教师政治上不求上进，业务上不求长进。因循守旧，安于现状，不谋发展，创新意识不强。

　　（4）在生活作风上，有时对自己要求不够严格，有时来客陪吃陪喝。在遵守纪律方面，学校开会时，有迟到、接电话等违反纪律现象。

　　（5）在领导作风上，在处理具体问题上缺少灵活与方法，领导艺术功底较差，遇到一些难事、急事经常犯急躁情绪，缺少“弹钢琴”的艺术。平时喜欢直来直去，有话说到当面，有时批评人不讲情面、不顾场合，伤及一些人的自尊。

　　二：制定措施

　　针对出现的问题，我们制定了以下措施:（1）、召开会议，认真学习，夯实理论根基。

　　我校于4月8日专门召开作风整顿会议，认真学习中央、省、市、县及教育局的相关规定，并要求撰写心得体会。同时要求全体教职工自我剖析，查找不足并拟定整改措施。还要求常常“洗脑充电”学好理论，增强自我约束机制，自我加压，强化学习，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、认真学习党的基本理论知识，学习“十八大”会议精神，尤其要学深、学透“三个代表”重要思想，坚持用科学的理论武装头脑，并在实践中加强党

　　性修养锻炼，不断增强政治敏锐性和鉴别力。要以学立德、以学明智、以学促行，做一名“学习型”教师。

　　（2）、求真务实，改进工作作风。

　　自觉加强党性修养，自觉地以“三个代表”的标准要求自己，指导和规范自己的言行，履行好自己的职责，认认真真做人，踏踏实实做事，更好地为教师服务。坚持在实践中锻炼自己，在工作中，努力做到迎难而上，排难而进，积极工作。

　　（3）、善谋实干，提升工作水平。

　　要坚持“科学发展观”理念，坚持群众观点，走群众路线。本着对学校和教师高度负责的精神，尽心尽责地履行好自己的职责，抓好各项工作的落实。

　　（4）、规范财务管理，树立节俭观念。

　　大手大脚、铺张浪费、生活奢侈，不仅损害了学校的经济利益，也极大地损害了干部的形象和教育的整体形象。要解决这个问题，一是要规范招待行为，控制招待开支：能敬一支烟的就敬一支烟，能在食堂就餐的就在食堂就餐；

　　二是严禁乱发补助，严禁用学校公用经费发放个人津补贴：二是要切实落实财务公开制度，每年要通过财务清理专班进行财务清理，并向全体教职员工公布。要规范财务管理，实行财务审批“一支笔”，面对一次开支数额较大的，要集体研究后报上级部门批准。坚决做到：按时上下班；同城不吃饭；午间不饮酒；工作日不打牌、不做与工作无关的事；不公车私用、公款送礼；不乱发乱支等。

　　总的说来，干部思想作风建设方面的问题已经影响到我们办人民满意教育的重要工作，通过扎实有效的整改工作，切实解决好自己在思想、组织、作风以及工作中存在的突出问题，使这次作风整顿活动成为人生的一个“加油站”，达到自己在思想上有明显进步、政治上有明显提高、纪律上有明显增强、作风上有明显改进，真正把真抓实干体现在行动上，落实到工作中。

　　城关镇殷庄中心小学

　　20__.4.10

篇五：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　学校工作作风建设存在问题及整改措施范文多篇

　　第1篇:学校工作作风建设存在问题及整改措施

　　为认真贯彻落实区教育局基层党建工作会议暨党组织负责人述职评议会精神，扎实做好学校党建工作存在问题整改工作，推进学校党建工作再上新台阶，现制定如下整改方案。

　　一、目标要求

　　以__届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神为指导，以巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，加强党组织的思想、组织、作风和制度建设为目标，切实解决党组织和党员队伍中存在的突出问题，振奋精神，求真务实，创新发展，充分发挥党组织的核心堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断增强学校科学发展的凝聚力和党组织的战斗力，促进学校教学质量的提高和各项工作健康有序开展。

　　二、存在问题及整改措施

　　(一)对党的基层组织建设具体工作抓得不够深不够细。

　　整改措施：

　　1.修定完善学校政治理论学习制度，按学期制定学习计划，按时印发学习资料，明确学习内容、学习时间。要求党员教师每

　　周周五下午集中学习1小时，每月学习不少于8学时，做好学习笔记，强化党员的思想政治、理想信念、宗旨意识。

　　2.建立学校党建QQ群，使我校党建工作能“上通下达”，发挥党员教师先锋模范作用，切实提高工作效率。

　　3.设立党员学习读书角，丰富党员教师活动形式，促进党员之间交流学习。

　　(二)学校党风廉政建设工作中存在着一手硬、一手软的现象。

　　整改措施：

　　1.借助每月最后一周的组织生活会开展领导班子与党员、党员之间、领导班子成员之间的谈心谈话活动。认真听取党员教师对学校基层组织建设工作的意见建议，切实处理和解决好师生反映强烈的热点、难点问题。要求做到谈心谈话有记录、意见建议有归类。

　　2.通过设置意见箱、公布监督电话等形式，建立党组织与教师群众沟通的长效机制，主动接受师生监督。每学期定期召开家长会，广泛征求意见，梳理汇总计入整改台账，要求做到有记载、有反馈、有整改。

　　3.按计划开展好每月一次的“道德讲堂”活动，建立和完善工作监督机制，将师德考核纳入党员定格量化标准与绩效考核方案，严格考核，以此加强党员干部的党性修养和师德师风建设。

　　(三)党员领导干部的责任意识不够强，在工作中缺乏苦干实干魄力，创新意识淡薄。

　　整改措施：

　　1.认真实施学校“双联帮扶”活动。由党支部、教导处协调安排学校领导每人联系帮扶一个班级，党员教师每人帮扶2名学困生，其他教师帮扶1名学困生，全面开展帮扶指导工作，建立党员帮扶长效机制。

　　2.党支部主要领导要发挥先锋模范作用，每人包一个教研组，每月至少参加一次教学研讨活动，每学期听课不少于30节。

　　3.党支部要减少“以会议贯彻会议、以会议落实工作任务”的形式会议，增强“谋事要实、创业要实、做人要实”的责任感，集思广益，科学决策，把解决热点难点问题和教育教学工作结合起来，安心教学务实党建，切实提高教学质量。

　　三、保障措施

　　(一)坚持领导带头，强化协调配合。

　　学校党建工作存在问题整改工作实行集体领导、分工负责，党支部书记对整改工作负总责，支部委员根据分管工作具体抓好各项整改任务责任的落实。领导班子成员要身体力行，及时协调解决整改工作中存在的问题，跟踪检查整改任务落实情况，统筹兼顾，合力攻关。

　　(二)坚持问题导向，细化措施要求。

　　找准问题的切入点，认真研究制定整改措施，逐项分解细化责任，使整改措施明确具体、符合实际、易于操作。整改过程要

　　要严格标准，突出重点，由浅入深，对已具备整改条件的问题，迅速整改落实;对受条件限制不能马上解决的问题，列出整改时间表，创造条件逐步加以解决。

　　(三)及时检查总结，确保整改实效。

　　党支部要及时调整整改措施和方向，对需长期坚持的整改任务，建立整改落实长效机制，常抓不懈，跟踪问效。确保整改工作与当前学校的重点工作有机结合，与本职工作有机结合。通过整改措施的落实，转变工作作风，提高工作效率，促进学校教育工作，提升办学效益。

　　第2篇:学校工作作风建设存在问题及整改措施

　　反思一、工作作风方面存在工作作风漂浮、进取精神不足的情况。

　　1、缺乏创新能力。主要表现为难以接受新鲜事物，思维僵化，工作保守，缺乏开拓创新，存在惯性思维。因循守旧、墨守成规，习惯于按旧思维、老套路来思考问题、研究工作；畏首畏尾、求稳怕乱，缺乏开拓创新精神，不善于用创新的办法解决难题，遇到困难一筹莫展、束手无策，坐等领导指示，貌似按程序办事，实则把矛盾和问题上交。

　　整改措施：强化创新意识，全面推进工作。将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为工作的灵魂，突破传统思维模式，创新思想、创新观念、创新内容、创新方法，在实际工作中边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，推

　　进科室工作不断向前发展。

　　2、工作标准不高。主要表现为创先争优意识不强，固步自封，安于现状，自满自足，自我陶醉。眼界不宽、站位不高，缺乏强烈的发展意识、忧患意识，不善于在大局中找定位、定目标；甘于平庸，只求过得去，不求过得硬，甚至面对落后局面依然无动于衷；习惯于自己与自己比，小成则满、小进即安，没有新追求，缺乏新动力，一些工作长期徘徊在较低水平。

　　整改措施：提高标准、严格要求。切实增强事业心、责任感，振奋精神、锐意进取，在各项工作中坚持高标准定位、高效率推进、高质量完成，以高标准、严要求促进工作上水平。增强紧迫感、责任感和使命感，增强积极性、主动性和创造性。进一步加强责任意识，提高业务水平；兢兢业业，保持较高的工作热情和饱满的精神状态，丰富自己的阅历，锻炼自己的各方面能力，不断提高工作水平。工作中不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。

　　反思二、制度执行方面

　　1、落实力度不够。主要表现为抓得不紧，监督不力，重形式不重结果，重过程不重实效。工作推进不力，定了的事情迟迟不见落实；习惯于提原则要求，不研究具体措施，不明确具体责任，抓而不细；工作布置后不检查，发现问题不及时，处理问题不到位。

　　整改措施：一是实行严格的目标管理责任制。将工作职责、任务和目标科学明确地分别落实到每个岗位。

　　二是实行严格的监督制。加大对科室、岗位、个人工作各环节进行监督检查。

　　2、考核不到位

　　主要表现对绩效考核的定位模糊，对员工绩效考核达不到良好效果，原因是对通过考核解决什么、达到什么目的，缺乏清醒认识。而仅仅定位于一种管理手段，为了考核而考核，这样做的结果虽然会对职工带来一定的激励作用，但也会加大职工心理上的负担，久而久之使职工对考核产生逆反心理。对考核工作的重视程度不够。虽然建立了很多职工绩效考核制度，但都不能始终如一地坚持下去，在实际操作中，总是借故工作繁忙，事务繁多无暇顾及，直到月底或年底才“重视考核”，匆匆进行一些主观考核和评定；或当职工出了问题时就强调考核的重要性，并亲自进行督查，而这样的考核，其效果可想而知。

　　整改措施：1、调整工作思路，修订考核方案。结合实际工作情况，加强管理，落实强有力的措施，确保考核不能流于形式。对原考核方案进行了修订，使考核方案更符合实际工作。2、调整考核指标，使考核与工作紧密相连3、加强监督，及时沟通，实际工作中绩效管理是一项基础管理，需要投入大量的人力与时间，这就需要加强对绩效考核的监督、检查，针对工作中出现的不足，要及时更正，对考核结果产生的不同意见，上下协商，共同认可，只有这样才有利于绩效管理的有序开展。

　　反思三、安全管理

　　主要表现1、安全教育培训走形式，安全知识竞赛按上级要求组织进行，但满足于形式，特别是考试结合生产实际不够，结果是你抄我抄，最后皆大欢喜，既得不到应有的效果。2、安全会议只重形式不重效果，常常是单位开会，高度重视，千叮万嘱，中层布置，言者谆谆，听者藐藐，班组传达，片言只语，不得要领，上情下达中的“衰减效应”明显，致使许多会议精神得不到落实。3、安全检查流于形式，检查时该问的不问，该看的不看，该查的不查，该解决的不解决，把“检查”变成了“简查”，致使安全检查经常搞，次次查，但查出的影响安全生产的问题照样存在，甚至助长了弄虚作假、欺上瞒下和搞形式主义的风气，为各类事故隐患的滋生提供了温床。

　　整改措施：(1)安全生产保证体系和监督体系必须密切配合，共同遵循“以人为本”管理思想，在安全思想教育和培训、规章制度的执行及日常工作中协调一致，通力合作，发挥群防作用，使全员、全方位安全管理真正得到实现。

　　(2)各级安全生产第一责任者要以身作则，从自己做起，提高对安全工作的认识，切实转变工作作风，经常下现场了解和掌握安全生产现状，自觉做到安全工作有计划、有布置、有检查、有总结、有考核；及时协调在落实过程中出现的问题；做到在布置安全工作的同时明确责任人和完成时限；做到对布置的安全工作不落实不罢休。

　　反思四、开展思想政治工作不到位

　　主要表现为平时工作重点基本放在日常工作上，大家一门心思忙于工作“硬任务”，而忽视了思想保障“软实力”。谋划和从事思想政治工作的时间、精力减少，调查研究出现空缺，思想教育脉搏把握不准，没有针对性地观察和体会职工的所作所为，不知职工所思、所想、所求。面对不稳定不确定因素的增多，尤其在职工收入这个事关职工切身利益的问题上，科室组织思想政治工作“对接点”不到位，只是当好“传话筒”，一味地念念文件、读读领导讲话，上头说啥我说啥，能引起共鸣互动的话题很少触及，为“要求”而学使职工产生厌烦情绪。

　　整改措施：1、落实以人为本，增强思想政治工作凝聚力。一是针对实际调整出现的新情况、新变化，及时跟进整合过程中的思想政治工作，把尊重人、理解人、关心人作为开展思想政治工作的出发点，做职工需要的事、说职工想听的话、讲职工能懂的理，化解矛盾做到以情感人，处理问题做到以理服人，尽可能把无情的同有情的结合起来，让职工群众时刻感受到组织的理解与关心，从而激发干好工作的积极性。二是紧密围绕稳定的主题，加强关键时期、重点阶段的思想政治融入工作，针对性地开展“解疑释惑”和“一人一事”的思想政治工作，把问题和隐患解决在矛盾源头，化解在萌芽状态；三是把思想政治工作融入到安全生产全过程，通过宣传舆论引导，强化思想引导，稳定职工情绪，鼓舞工作干劲。

　　2、着力提升素质，增强思想政治工作的感召力。要建立一套灵活的思想政治工作教育体系，变静态教育为动态教育，变单一的理论教育为整体素质教育，为职工思想教育、提高素质注入新鲜血液，提高思想政治工作的实际效果。要围绕中心想事、做事、行事，发挥榜样和典型的效力，提升劳模先进的感召力、辐射力和推动力，努力把职工的“爱国心转化为事业心、自豪感转化为责任感、凝聚力转化为战斗力”。

篇六：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　学校班子成员2021年“解放思想跨越发展”个人自查报告|2021解放思想大讨论

　　学校班子成员20XX年“解放思想跨越发展”个人自查报告|20XX解放思想大讨论

　　学校班子成员20XX年“解放思想跨越发展”个人自查报告

　　这段时间，我参加了市教育局组织学习的“解放思想跨越发展”主题教育活动。通过学习，我深刻体会到了作为一名学校领导者自身的不足，通过跟同行的对比学习，我在思想上有以下的体会：

　　一、在解放思想方面主要存在四个方面的问题

　　一是思想保守，习惯于按老规矩办事。在学校管理方面，始终沿用过去比较完整的章程和管理制度，近几年来，几乎没有做大的修改，认为按老办法管理，教职工都已习惯了，对制度方案比较认同，运作起来比较顺手，还比较平稳，没有出现什么大的问题，所以就抱着得过且过的思想态度。在制度建设上墨守成规，没有及时将新的思想理念融入到学校管理制度之中，使得学校管理制度中还存在一些过时的、不符合新的要求的内容成份，导致出现的一些新问题不能用制度进行规范和解决。

　　二是服务师生的思想意识不强。在服务师生方面不能始终保持满腔热情和充足的耐心，特别是当自己手头工作比较多时，就忽视了“领导就是服务”的宗旨，淡化了服务师生的意识，不级及时的想师生之所想，急师生之所急。认为学校创收渠道单一，自我造血功能差，只要把有限的一点创收全部用来解决教职工的福利和帮助困难学生，就是对师生的服务，而忽略了在思想和精神方面对师生的服务。作为一名党员，我将以“创先争优”活动为契机，牢固树立全心全意为师生服务的思想，在学习、工作、生活等方面尽力为师生服务好。

　　三是勤学善研的思想意识薄弱。从而导致思想禁固，难于更新。在学习上不能做到持之以恒，对业务知识的学习不能持积极主动的态度，认为自己现有的知识水平还能应付得了自身目前所承载的工作。有时自己虽然感到潜在的压力和紧迫感，但在学习上还是抱着应急心理，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不1舍、持之以恒的学习精神。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和教学质量起决定性作用。一方面认为自己有多年的学校管理经历，积累了一定的管理经验，管理一所规模不大的学校的能

　　力还是绰绰有余，有自满情绪，不愿更深入地去钻研；

　　另一方面在工作上有依赖思想，在实际工作中常常得过且过，认为学校学期初有计划，每月办事处领导拟有“重点工作”，没有必要再去思考研究学校还需要做什么工作。特别是在工作遇到难题时，不善于思考，动脑筋，抱着走一步看一步，等领导指示的思想。学校班子成员20XX年“解放思想跨越发展”个人自查报告

　　四是工作作风还有待于进一步端正。在工作作风方面，因工作时间久了，常常萌生厌倦情绪。有对工作抱着应付的态度，没有做到持之以恒务实求实，脚踏实地。有时喜欢在工作中找捷径，希望少花费点精力把事情做好。自己认为重要的工作能尽心尽力去认真地做，认为可做可不做的工作就一拖再拖。在处理有关事情时，方法往往比较简单，不讲方式，没有创新精神，特别是在做教职工的思想工作时，没有耐心，不能心平气和地劝导，动辄发火，往往批评埋怨得多，引导教育得少。这些都说明自己的工作作风不扎实，对问题不能作深层次的分析，思考不深刻，有时工作很多时还会牢骚满腹。

　　二、采取四项措施解决以上问题

　　一是进一步解放思想，牢固树立市教育局提出的“五种意识”。以党的十七届五中全会为指导，以科学发展观指导学校工作实践，解放思想，推陈出新，不断创新工作机制，深化教学改革，优化工作方法，用新思想、新理念、新机制、新策略开创学校工作新局面。

　　二是进一步增强为师生服务的意识。牢固树立“领导就是服务”的思想，以“为学生学习服务，为学生生活服务，为学生成长服务，为学生发展服务”为宗旨，切实为教职工办实事，真心为教职工解决工作和生活中遇到的实际问题，以信任的眼光看待师生，以信赖的思想关心师生，以实际行动感化师生，用优秀党员的标准来要求自己，立足本职，担当责任，争当一名优秀的勤务员。学校班子成员20XX年“解放思想跨越发展”个人自查报告

　　三是进一步加强自身学习，切实提高自身素质。切实树立起“终身学习”的2思想理念，认真学习科学文化知识和教学专业知识，努力使自己始终保持教学工作的内行。在当前这个信息化飞速发展的时代，新事物、新思想、新观念、新知识不断涌现，一天不学习就有落伍掉队之感，作为一名学校管理，不学习就很难适应教

　　学改革和教育发展的要求，不学习就不能很好的理解和掌握党和国家的方针政策，就不能明确工作要求，就会迷失工作方向。在今后的工作中，我将把学习作为一项任务，在书报媒体上获取新知信息，向身边同事请教工作方法，自身树立起良好的道德风范，为广大师生做出表率，做终身学习的带头人。

　　四是勇于解剖自己，不断改进工作方法，改正自身缺点。严于剖析自己是对自己高度负责的一种表现。在今后的工作实践中，我将认真反思自己的工作和为人处事之举，低调做人，高调做事，正确对待师生和家长提出和各种意见，从各种意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受群众的意见或建议，不断解决实际问题，彻底改正自身缺点。努力做一名，思想解放，廉洁奉公，爱生如子，视民为亲的优秀党员。

　　市委十一届三次全会指出：“加快民生保障建设，构建幸福和谐城市……要加快发展各项社会事业，大力保障和改善民生，不断提高人民群众生活水平，增强人民群众的幸福感。”民政工作作为党的群众工作、政府民生保障、社会管理和公共服务的重要组成部分，在社会转型中肩负着重要历史使命。

篇七：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　思想解放主题教育方面存在的问题及整改措施

　　“思想大解放、作风大转变、工作大落实”主题教育活动开展以来，陶家渡街道班子认真学习了市、区有关会议和文件精神以及赵中书记在动员会上的讲话精神，同时，结合街道经济和社会发展的实际，从推动工作出发，从切实解决问题出发，对照“怕、满、浮、慢、僵、庸、懒、散、奢、旧”等个方面，通过发放征求意见表、班子成员相互交心谈心、领导干部与一般干部、社区干部相互交心谈心、召开座谈会、走访调研等形式广泛征求多方意见，广纳诤言，认真查摆了街道在解放思想、转变作风、工作落实等方面的突出问题，并深入剖析了根源，提出了具体的整改实施方案。现将街道领导班子存在的突出问题、原因、整改措施剖析如下：

　　一、存在的突出问题及其表现

　　近年来，街道班子把狠抓干部作风转变作为工作之重，促使干部认识有提高，作风有转变，服务有改进，效能有提升，推进了街道各项工作的顺利开展。应该说，目前街道领导班子思想、作风状态主流是好的，但是，在对照

　　“破立”范文参考网检查后仍然存在一些不足，需要引起我们的高度重视，及时整改。归纳起来，街道领导班子主要存在以下几个方面的突出问题：

　　（一）思想不够解放，发展意识不够强

　　班子成员在思想不够解放，在发展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，“江南边缘化”思想比较严重，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。思想观念僵化、保守，对市、区发展形势、发展战略研究还不深入透彻，特别是对与街道发展密切相关的产业政策、项目引进以及与辖区大企业强化合作的对接平台等研究还比较薄弱，导致班子在解决辖区经济单一，缺乏活力，城市基础设施不完善，社会管理难度大，困难群体多，维稳难度大等方面办法不多，思路不宽，工作平稳，亮点不多。

　　（二）工作中存在怕担工作、怕担责任的思想

　　“8、29”事故发生前，街道管理杨帆公司煤矿4个，在日常管理中，虽然也按照规定定期或不定期对煤矿安全进行检查，检查中也发现了一些问题，下了整改通知，但对某些存在的问题缺乏严厉查处，究其原因，主要是存在怕对煤矿管理过严，影响街道经济增长，从而“睁一只眼、个人简历闭一只眼”。“8、29”事故后，街道班子认真反思，“8、29”事故正是因为这种“怕”的思想存在，最终酿成大祸，“8、29”事故对我们管理工作敲响了警钟，只有在工作中破除“怕”的思想，敢闯、敢干，才能够真正把各项工作责任落到实处。

　　（三）工作浮于表面，实干精神还需加强

　　在班子中还存在着作风漂浮、工作不务实的现象。突出表现在一是“庸”、“懒”、“散”的现象还一定存在。有些班子成员对部署的工作存在等靠混心理，推一推动一动，不推不动，严重缺乏主动性和创造性。工作中以会议贯彻会议，安排工作笼统、不细致，超前抓谋划、主动抓落实方面还做得不够，工作经常慢了半拍，分管的工作，年初就制定了方案，年底都还未落实，贯彻上级精神存在逐级衰减现象，方案浮于纸上面，特别是一些工作部署后往往要等到主要领导督促和催促时才抓落实、热门思想汇报

　　求结果，导致工作质量不够高，难以达到最佳效果。

　　二是作风不够深入。深入基层出于目的性、针对性的多，真正与群众沟通思想的少；听汇报

　　的多，直接倾听群众意见的少；看先进典型的多，了解落后情况的少；了解面上情况多，发现深层次问题少；对重点工作研究多，对群众身边的一些小问题关心少、关心不够，基层活力未充分激发，干部积极性未充分调动。

　　二、问题存在的原因

　　（一）领导干部自身素质不能完全适应新形势的要求

　　班子能力水平的高低不仅仅是班子成员个人的问题，而是关系到全局发展，影响到群众利益的大事情。随着形势的发展，对我们的工作和个人素质提出了更高的要求，不但要求班子有埋头苦干的精神，还要求班子每位成员都要不断地丰富自身的领导、管理等方方面面的知识，才能更好地做好群众工作。但是我们的班子成员很多工作只满足于就事论事，工作方法简单，不敢管、不想管的问题依然没有解决好，领导班子总揽全局、协调各方、调动干部群众积极性的工作做得不够深入，在为群众办实事、为群众谋利益上还不够细致。

　　（二）班子成员工作上的标准要求还不高

　　我们部分班子成员在工作中有依赖思想，认为反正有主要领导，工作思路他们已经考虑好了，无需自己过多思考，无形中降低了工作标准和工作要求，没有很好地发挥自身作用，最终造成在分管工作上的被动，增加了工作上的难度，导致了在个别工作上达不到预期效果。工作总结

　　有的自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高，不去主动思考问题，致使工作有时不够深入，只限于满足完成领导交办的任务，欠缺创新意识，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

　　三、整改措施和努力方向

　　在深入剖析存在问题的根源后，我们将及时整改，努力做到如下几个方面：

　　（一）在解放思想、提高执政能力上下功夫。

　　坚持把推进街道经济社会发展作为第一要务，以解放思

　　想、科学发展为动力，迎接发展的新机遇与挑战，破“僵”立“活”，解放思想，认真组织学习研究市、区发展形势、发展战略，特别是加强班子成员对与街道发展密切相关的产业政策、项目引进以及与辖区大企业强化合作的对接平台的研究，在班子中牢固树立强力赶超的发展精神、发展理念。

　　（二）在强化责任、真抓实干上下功夫

　　抓好落实是领导干部的重要职责，强化责任是抓好落实的内在要求。在班子成员中树立无论分工哪一方面，都要自觉围绕街道党工委的总体部署，心得体会从一件件具体的工作入手，高度负责，认真执行，形成推进落实整体合力的思想。只要是决定了的事情，部署了的工作，就要坚定不移地抓下去，一抓到底，抓出成效。要继续在街道上下大力开展作风大整顿活动，倡导干事树正气，班子成员带头转变作风，少说多做，埋头苦干，多做抓基层、打基础、得民心、利长远、促和谐的事。要突出抓好项目建设、综治维稳、安全生产、财政税收、社区建设等事关街道工作全局的重点工作。

　　（三）在以民为本、勤政为民上下功夫

　　始终怀着对群众的深厚感情开展工作，把关注民生作为最大的政治，把改善民生作为最大的政绩，多思富民之策，多解群众之忧，眼睛向下，多办实事。要深入推进“三服务”和“百千万干群心连心”活动，带头深入基层、深入企业、深

　　入实际，倾听群众呼声，了解群众心态，真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么，范文参考网TOP100范文排行切实解决群众反映的困难和问题，争先创优，切实履行承诺，确保每项承诺都落实到老百姓的心坎上，以实际行动取信于民。

篇八：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　思想解放主题教育方面存在的问题及整改措施

　　思想解放主题教育方面存在的问题及整改措施

　　思想解放主题教育方面存在的问题及整改措施

　　“思想大解放、作风大转变、工作大落实”主题教育活动开展以来，陶家渡街道班子认真学习了市、区有关会议和文件精神以及赵中书记在动员会上的讲话精神，同时，结合街道经济和社会发展的实际，从推动工作出发，从切实解决问题出发，对照“怕、满、浮、慢、僵、庸、懒、散、奢、旧”等十个方面，通过发放征求意见表、班子成员相互交心谈心、领导干部与一般干部、社区干部相互交心谈心、召开座谈会、走访调研等形式广泛征求多方意见，广纳诤言，认真查摆了街道在解放思想、转变作风、工作落实等方面的突出问题，并深入剖析了根源，提出了具体的整改实施方案。现将街道领导班子存在的突出问题、原因、整改措施剖析如下：

　　一、存在的突出问题及其表现

　　近年来，街道班子把狠抓干部作风转变作为工作之重，促使干部认识有提高，作风有转变，服务有改进，效能有提升，推进了街道各项工作的顺利开展。应该说，目前街道领导班子思想、作风状态主流是好的，但是，在对照

　　“十破十立”检查后仍然存在一些不足，需要引起我们的高度重视，及时整改。归纳起来，街道领导班子主要存在以下几个方面的突出问题：

　　(一)思想不够解放，发展意识不够强

　　班子成员在思想不够解放，在发展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，“江南边缘化”思想比较严重，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。思想观念僵化、保守，对市、区发展形势、发展战略研究还不深入透彻，特别是对与街道发展密切相关的产业政策、项目引进以及与辖区大企业强化合作的对接平台等研究还比较薄弱，导致班子在解决辖区经济单一，缺乏活力，城市基础设施不完善，社会管理难度大，困难群体多，维稳难度大等方面办法不多，思路不宽，工作平稳，亮点不多。

　　(二)工作中存在怕担工作、怕担责任的思想

　　“8.29”事故发生前，街道管理杨帆公司煤矿4个，在日常管理中，虽然也按照规定定期或不定期对煤矿安全进行检查，检查中也发现了一些问题，下了整改通知，但对某些存在的问题缺乏严厉查处，究其原因，主要是存在怕对煤矿管理过严，影响街道经济增长，从而“睁一只眼、闭一只眼”。“8.29”事故后，街道班子认真反思，“8.29”事故正是因为这种“怕”的思想存在，最终酿成大祸，“8.29”事故对我们管理工作敲响了警钟，只有在工作中破除“怕”的思想，敢闯、敢干，才能够真正把各项工作责任落到实处。

　　(三)工作浮于表面，实干精神还需加强

　　在班子中还存在着作风漂浮、工作不务实的现象。突出表现在一是“庸”、“懒”、“散”的现象还一定存在。有些班子成员对部署的工作存在等靠混心理，推一推动一动，不推不动，严重缺乏主动性和创造性。工作中以会议贯彻会议，安排工作笼统、不细致，超前抓谋划、主动抓落实方面还做得不够，工作经常慢了半拍，分管的工作，年初就制定了方案，年底都还未落实，贯彻上级精神存在逐级衰减现象，方案浮于纸上面，特别是一些工作部署后往往要等到主要领导督促和催促时才抓落实、求结果，导致工作质量不够高，难以达到最佳效果。二是作风不够深入。深入基层出于目的性、针对性的多，真正与群众沟通思想的少;听汇报的多，直接倾听群众意见的少;看先进典型的多，了解落后情况的少;了解面上情况多，发现深层次问题少;对重点工作研究多，对群众身边的一些小问题关心少、关心不够，基层活力未充分激发，干部积极性未充分调动。

　　二、问题存在的原因

　　(一)领导干部自身素质不能完全适应新形势的要求

　　班子能力水平的高低不仅仅是班子成员个人的问题，而是关系到全局发展，影响到群众利益的大事情。随着形势的发展，对我们的工作和个人素质提出了更高的要求，不但要求班子有埋头苦干的精神，还要求班子每位成员都要不断地

　　丰富自身的领导、管理等方方面面的知识，才能更好地做好群众工作。但是我们的班子成员很多工作只满足于就事论事，工作方法简单，不敢管、不想管的问题依然没有解决好，领导班子总揽全局、协调各方、调动干部群众积极性的工作做得不够深入，在为群众办实事、为群众谋利益上还不够细致。

　　(二)班子成员工作上的标准要求还不高

　　我们部分班子成员在工作中有依赖思想，认为反正有主要领导，工作思路他们已经考虑好了，无需自己过多思考，无形中降低了工作标准和工作要求，没有很好地发挥自身作用，最终造成在分管工作上的被动，增加了工作上的难度，导致了在个别工作上达不到预期效果。有的自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高，不去主动思考问题，致使工作有时不够深入，只限于满足完成领导交办的任务，欠缺创新意识，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

　　三、整改措施和努力方向

　　在深入剖析存在问题的根源后，我们将及时整改，努力做到如下几个方面：

　　(一)在解放思想、提高执政能力上下功夫。

　　坚持把推进街道经济社会发展作为第一要务，以解放思

　　想、科学发展为动力，迎接发展的新机遇与挑战，破“僵”立“活”，解放思想，认真组织学习研究市、区发展形势、发展战略，特别是加强班子成员对与街道发展密切相关的产业政策、项目引进以及与辖区大企业强化合作的对接平台的研究，在班子中牢固树立强力赶超的发展精神、发展理念。

　　(二)在强化责任、真抓实干上下功夫

　　抓好落实是领导干部的重要职责，强化责任是抓好落实的内在要求。在班子成员中树立无论分工哪一方面，都要自觉围绕街道党工委的总体部署，从一件件具体的工作入手，高度负责，认真执行，形成推进落实整体合力的思想。只要是决定了的事情，部署了的工作，就要坚定不移地抓下去，一抓到底，抓出成效。要继续在街道上下大力开展作风大整顿活动，倡导干事树正气，班子成员带头转变作风，少说多做，埋头苦干，多做抓基层、打基础、得民心、利长远、促和谐的事。要突出抓好项目建设、综治维稳、安全生产、财政税收、社区建设等事关街道工作全局的重点工作。

　　(三)在以民为本、勤政为民上下功夫

　　始终怀着对群众的深厚感情开展工作，把关注民生作为最大的政治，把改善民生作为最大的政绩，多思富民之策，多解群众之忧，眼睛向下，多办实事。要深入推进“三服务”和“百千万干群心连心”活动，带头深入基层、深入企业、深

　　入实际，倾听群众呼声，了解群众心态，真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么，切实解决群众反映的困难和问题，争先创优，切实履行承诺，确保每项承诺都落实到老百姓的心坎上，以实际行动取信于民。

篇九：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　“解放思想、更新观念、开拓创新”大讨论活动

　　自

　　查

　　报

　　告

　　灵宝市盲聋哑学校

　　2012年10月30日

　　“解放思想、更新观念、开拓创新”大讨论活动自查报告

　　根据市委和教体局统一部署，我校认真组织开展了“解放思想、更新观念、开拓创新”大讨论活动，在深入学习、广泛讨论的基础上，对照市委和教体局提出的工作要求和结合我校教学工作提出的四个方面的内容，坚持广开言路，开门纳谏，发放征求意见表，召开座谈会和专题民主生活会，收集意见和建议，在认真分析原因的基础上，认真查找问题，自查报告情况汇报如下：

　　一、存在问题：

　　1．落实科学发展观的理念和思维方面还存在模糊认识。特别是联系“解放思想、更新观念、开拓创新”大讨论活动，我校在认识上存在差距，面对全国范围内新一轮的大建设、大开发、大发展的强劲势头，面对我校与其他学校的明显差距，面对周边学校竞

　　相发展的迅猛态势，对我校如何能够“解放思想、更新观念、科学发展、跨越发展”，怎样实现“科学

　　发展、跨越发展”还没有能够深入地学习和研究，思想上或多或少地存在一些疑虑和模糊认识，对学校实现“科学发展、跨越发展”的信心还不是充分的坚定。

　　2．工作中创新创优的拼搏精神还不够强。尤其在教学工作创新创优上还存在明显差距，我校在年初明确年度工作目标任务的同时，提出全面开展“教学争先创新年”活动，要求全校上下围绕这一主线，全面提高教学质量，快速提升工作水平，在全市学校单位中争先进位。到目前为止，时间已经过去半年多了，现在看还没有明显的突出成果，工作

　　-2-

　　亮点不多，课程精品不多，与兄弟学校单位相比，无论是优秀课程项目，还是名师经验，都存在明显的差距和不足。

　　3．服务发展融入大局的行动上还有差距。在安排部署全校教学工作中，往往局限于教学业务的范畴，存在着考虑局部利益多，考虑全局利益少的问题，对自己单位无关紧要事过问不多，对如何紧紧围绕全市经济发展的中心开展工作研究不够，服务发展的意识还没有完全牢固树立，融入全市大局的行动还不够主动彻底。

　　4．狠抓落实的工作作风上还不够扎实。面对新一轮的思想大解放和经济大发展，工作的紧迫感、危机感和热情、激情还不够强。存在工作安排部署多，检查落实少；发号施令多，指导督办少。具体工作中，缺少雷厉风行、只争朝夕的作风，比如一些课程项目，缺乏周密的计划安排，工作前调查不充分，导致教学

　　效率不高，学生学习周期过长，在一定程度上牵扯被学生追问过多的精力和时间，造成一些负面影响。

　　5．宗旨意识服务观念不够强。在工作的指导思想上，有时注重于宏观计划，忽视细致的调研；重视按上级的精神要求，忽视我校的具体实际，主动深入一线，做过深过细的调查研究工作明显不够，对一线人员配备、经费保障、技术培训等方面的问题和困难指导、协调、帮助不够。在服务群众的工作中，强调工作多，了解困难少；强调原则多，掌握实际少，对教师和群众反映的一些工作生活问题和困难，客观分析，明确解释、创造条件，积极解决不够。

　　二、主要原因：

　　-3-

　　1．深入细致地学习科学发展观的理论不够，全面准确地把握和理解精神实

　　质和内涵不到位。对全市教育的定位和发展前景，站位不高，视野不宽，考虑眼

　　前的困难和问题多，站在长远和发展的角度审视灵宝教育的未来少，思想认识落

　　后于形势的发展。

　　2．敢于拼搏，奉献事业的进取精神还不够强，激流勇进开拓创新意识有待

　　加强。传统的思想观念和思维定势还没有真正改变，喜欢默守陈规，按部就班、满足于现状，争先创新的责任感、压力感、紧迫感不强。

　　3．立足岗位，服务发展的意识还没有牢固树立，求真务实，创新创优的作风和精神还需进一步强化。

　　总认为服务大局只不过是个口号，没有把自己所从事

　　的工作与经济社会的发展紧密联系起来,与基和群众的客观实际联系起来。在工作的创新创优上，总认为只要把已有的成果和经验利用好，尽心尽力做好自己的工作就行了，缺乏一种敢为人先、敢于探索决心和信心。

　　三、整改措施：

　　1．进一步加强理论学习，促进思想不断解放。要加强对党的十七大报告、《科学发展观读本》、省委卢展工书记讲话、市委乔长青书记讲话等内容的深入学习，围绕贯彻落实科学发展观，紧密联系工作实际，在解放思想上不断突破，自觉把思想认识从那些与科学发展观不相适宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义的各种错误的和教条式的理解中解放出来，从形形色色的主观主义和形而上学的桎梏中解放出来；冲破一切妨碍科学发展、跨越发展的思想

　　观念，改

　　-4-

　　变一切束缚科学发展、跨越发展的做法和规定，革除一切影响科学发展、跨越发展的体制弊端。从我做起，从现在做起，全力解放思想，为实现灵宝市跨越式发展的奋斗目标做出教育者应有的贡献。

　　2．进一步健全完善制度，增强问题整改的针对性。在前一段的解放思想大讨论活动中，我们根据存在的问题，已先后出台了《加强工作纪律和请销假制度的规定》、《教师职业道德》等。这些制度措施的进一步建立和完

　　善，对纠正和克服存在的种种问题，必将起到很好的促进作用，在此基础上，我们还要随着形势和任务的不断变化，不断健全和完善各种必要的制度和规定，同时要努力确保制度的有效落实，形成以制度管人，以制度管事，以制度管权的工作格局。

　　3．进一步认真自查分析，着力解决存在的突出问题。

　　要在第一阶段自查分析的基础上，进一步把主要问题找准，把原因分析透，针对性提出整改措施。全校每个教职工、每个年级都要以文字材料形整改措施。个人的整改材料，年级领导要认真把关；年级的整改材料，分管领导要认真把关；全校的整改材料在上报的同时，适时在一定的范围内向大家进行通报，力求制定的整改措施具体务实、切实可行。对能整改的问题，规定整改时限抓紧解决；对有明确规定不能解决的问题，要实事求是的向大家陈述说明，超出职责范围内的意见建议，要作出解释，总之，对查摆出来的问题，要做到件件有回音，事事有

　　落实。

　　4．进一步转变工作作风，不断提高工作效能。要按照教体局的要求，全面加强学校领导班子和学校的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作

　　风等建设。增强“争先创优“的勇气和魄力；增强真

　　-5-

　　抓实干、务求实效抓落实责

　　任感；增强顾全大局、令行禁止的大局意识；增强秉公教学、廉洁从教的廉政意

　　识；增强服务基层、服务群众的宗旨观念，不断转变工作作风，提高工作效率，提升服务水平。

　　5．进一步建立长效机制，巩固整改提高的成果。认真总结解放思想大讨论

　　活动中学习大讨论及自查问题等方面的好经验好做法，凡是经过边查边改取得的明显成效，进行认真梳理归纳总结，并用制度确定下来。同时，进一步完善学校领导班子和全体干部职工的学习制度、审计工作制度和过去行之有效的规章等。要积极探索提高学校效能和服务大局、服务发展、服务基层、服务群众的长效机制。

　　深化和细化开展

　　“教学争先创优年

　　“活动的措施办法，改进领导方式和工作方法，创新教学手段，拓宽教学内容，提高教学质量，发挥教学工作在服务发展中的重

　　要作用。

　　6．加强组织领导，切实把整改阶段各项任务落到实处。自查阶段是整个活动的要害阶段，是这次大讨论活动的重点、难点，这个阶段工作的好坏，关系到

　　整个活动的成效。我们一定按照市委的统一部署和要求，坚持一把手负总责、领导班子齐抓共管，领导小组具体负责，精心组织实施，扎扎实实地做好每一个环节的工作，及时发现和解决问题，确保下一个阶段各项工作的顺利开展，不出偏差，取得实效。

　　通过实实在在的工作，让社会和群众进一步感受到大讨论活动给学校带来的新变化，看到教学工作出现的新面貌。

　　-6-

篇十：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　　学校班子成员xxx年“解放思想跨越发展”个人自查报告|xxx解放思想大讨论

　　学校班子成员xxx年“解放思想跨越发展”个人自查报告

　　这段时间，我参加了市教育局组织学习的“解放思想跨越发展”主题教育活动。通过学习，我深刻体会到了作为一名学校领导者自身的不足，通过跟同行的对比学习，我在思想上有以下的体会：

　　一、在解放思想方面主要存在四个方面的问题

　　一是思想保守，习惯于按老规矩办事。在学校管理方面，始终沿用过去比较完整的章程和管理制度，近几年来，几乎没有做大的修改，认为按老办法管理，教职工都已习惯了，对制度方案比较认同，运作起来比较顺手，还比较平稳，没有出现什么大的问题，所以就抱着得过且过的思想态度。在制度建设上墨守成规，没有及时将新的思想理念融入到学校管理制度之中，使得学校管理制度中还存在一些过时的、不符合新的要求的内容成份，导致出现的一些新问题不能用制度进行规范和解决。

　　二是服务师生的思想意识不强。在服务师生方面不能始终保持满腔热情和充足的耐心，特别是当自己手头工作比较多时，就忽视了“领导就是服务”的宗旨，淡化了服务师生的意识，不级及时的想师生之所想，急师生之所急。认为学校创收渠道单一，自我造血功能差，只要把有限的一点创收全部用来解决教职工的福利和帮助困难学生，就是对师生的服务，而忽略了在思想和精神方面对师生的服务。作为一名党员，我将以“创先争优”活动为契机，牢固树立全心全意为师生服务的思想，在学习、工作、生活等方面尽力为师生服务好。

　　三是勤学善研的思想意识薄弱。从而导致思想禁固，难于更新。在学习上不能做到持之以恒，对业务知识的学习不能持积极主动的态度，认为自己现有的知识水平还能应付得了自身目前所承载的工作。有时自己虽然感到潜在的压力和紧迫感，但在学习上还是抱着应急心理，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和教学质量起决定性作用。一方面认为自己有多年的学校管理经历，积累了一定的管理经验，管理一所规模不大的学校的能

　　力还是绰绰有余，有自满情绪，不愿更深入地去钻研；另一方面在工作上有依赖思想，在实际工作中常常得过且过，认为学校学期初有计划，每月办事处领导拟有“重点工作”，没有必要再去思考研究学校还需要做什么工作。特别是在工作遇到难题时，不善于思考，动脑筋，抱着走一步看一步，等领导指示的思想。学校班子成员xxx年“解放思想跨越发展”个人自查报告

　　四是工作作风还有待于进一步端正。在工作作风方面，因工作时间久了，常常萌生厌倦情绪。有对工作抱着应付的态度，没有做到持之以恒务实求实，脚踏实地。有时喜欢在工作中找捷径，希望少花费点精力把事情做好。自己认为重要的工作能尽心尽力去认真地做，认为可做可不做的工作就一拖再拖。在处理有关事情时，方法往往比较简单，不讲方式，没有创新精神，特别是在做教职工的思想工作时，没有耐心，不能心平气和地劝导，动辄发火，往往批评埋怨得多，引导教育得少。这些都说明自己的工作作风不扎实，对问题不能作深层次的分析，思考不深刻，有时工作很多时还会牢骚满腹。

　　二、采取四项措施解决以上问题

　　一是进一步解放思想，牢固树立市教育局提出的“五种意识”。以党的十七届五中全会为指导，以科学发展观指导学校工作实践，解放思想，推陈出新，不断创新工作机制，深化教学改革，优化工作方法，用新思想、新理念、新机制、新策略开创学校工作新局面。

　　二是进一步增强为师生服务的意识。牢固树立“领导就是服务”的思想，以“为学生学习服务，为学生生活服务，为学生成长服务，为学生发展服务”为宗旨，切实为教职工办实事，真心为教职工解决工作和生活中遇到的实际问题，以信任的眼光看待师生，以信赖的思想关心师生，以实际行动感化师生，用优秀党员的标准来要求自己，立足本职，担当责任，争当一名优秀的勤务员。学校班子成员xxx年“解放思想跨越发展”个人自查报告

　　三是进一步加强自身学习，切实提高自身素质。切实树立起“终身学习”的思想理念，认真学习科学文化知识和教学专业知识，努力使自己始终保持教学工作的内行。在当前这个信息化飞速发展的时代，新事物、新思想、新观念、新知识不断涌现，一天不学习就有落伍掉队之感，作为一名学校管理，不学习就很难适应教

　　学改革和教育发展的要求，不学习就不能很好的理解和掌握党和国家的方针政策，就不能明确工作要求，就会迷失工作方向。在今后的工作中，我将把学习作为一项任务，在书报媒体上获取新知信息，向身边同事请教工作方法，自身树立起良好的道德风范，为广大师生做出表率，做终身学习的带头人。

　　四是勇于解剖自己，不断改进工作方法，改正自身缺点。严于剖析自己是对自己高度负责的一种表现。在今后的工作实践中，我将认真反思自己的工作和为人处事之举，低调做人，高调做事，正确对待师生和家长提出和各种意见，从各种意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受群众的意见或建议，不断解决实际问题，彻底改正自身缺点。努力做一名，思想解放，廉洁奉公，爱生如子，视民为亲的优秀党员。

　　市委十一届三次全会指出：“加快民生保障建设，构建幸福和谐城市……要加快发展各项社会事业，大力保障和改善民生，不断提高人民群众生活水平，增强人民群众的幸福感。”民政工作作为党的群众工作、政府民生保障、社会管理和公共服务的重要组成部分，在社会转型中肩负着重要历史使命。

篇十一：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　解放思想大讨论整改方案

　　在本次解放思想大讨论活动中，我认真反思了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况，感到存在许多不足。为巩固和提高参加解放思想大讨论活动的成果，把解放思想大讨论活动的成果更好地落实到行动上、体现在工作中，现制定个人整改措施如下：

　　一、整改措施

　　1、坚持学习，永葆政治上的清醒和成熟。坚持用科学理论武装头脑，不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，以勤奋学习为先导，提高理论水平，永葆思想上的纯洁和先进。我要把坚定的理想信念放在思想建设的首位，把加强政治理论学习作为坚定理想信念的首要途径。为创造性开展工作奠定扎实的理论功底。注意学习方式，系统、全面地学习政治理论、党的路线、方针政策以及市场经济、法律知识，不断适应时代发展的要求。

　　2、牢记党的宗旨，永葆作风上的为民和务实。要牢记“人民的利益高于一切”、“全心全意为人民服务”的宗旨，坚持把“学生的成长与未来高于一切”这一教育理念贯穿于自己的教育教学工作中，克服主观主义作风，坚持深入实际，调查研究，从实际出发，想问题、办事情、作决策，真正从细节入手，做个生活中的有心人，关心爱护每一个学生，努力为学生的健康成长提供优质服务。

　　3、勇于开拓创新，永葆工作中的生机与活力。我们党的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的，创新是我们从思想上和工作中永葆青春与活力的关键所在。教育改革正不断向前发展，学生教育、管理等各项工作的探索和改革任重道远。我在今后的工作中，要进一

　　步解放思想，更新观念，增强创新意识，敢于大胆实践。以科学的发展观作指导，积极探索，并致力各项制度的探索与创新，加强班级管理、干____伍培训建设，为班级的和谐发展，学生的健康成长提供有

　　力保证。

　　4、加强自身修养，努力提高水平和能力。一个干部的水平和工作能力，关系到一个单位和部门的发展，也关系到党的执政能力。今后我一定要进一步加强自身修养，实践锻炼，不断拓宽知识领域，改进工作方法，提高工作艺术，增强自己的教育教学能力。要努力克服工作中的主观和灵感决策心理，着力增强工作中的科学性、预见性和计划性，加强理性思考和工作谋划，努力使自己成为多谋善断，成熟与坚定的在各方面都能体现____员先进性的党员教师。

　　二、整改重点

　　1、认真落实学生在校一日常规，使学生熟悉适应一日学习生活流程，养成良好的学习生活习惯，确保学校各项工作的紧张有序。

　　2、进一步建立健全少先队各级____，成立红领巾广播和星星火炬电视台，聚焦校园热点，展示学生风采，搭建活动舞台。

　　３、建立健全和家长有效沟通的若干途径，多方面、深层次的建立与家长的联络，互通有无，共谋发展。

　　4、进一步加强校园的精神文明建设，落实“五个远离要求”，即远离不良文化、远离不良诱惑、远离三厅一吧、远离____、远离____。

　　5、建立教育、管理、防范机制，预防和减少中小学生违法犯罪。要在学生中开展查、揭、摆、纠活动，进行“五查”，预防和减少中小学生违法犯罪。

　　6、针对青少年成长的特点，加强学生心理健康教育提高学生心理素质，健全人格，增强承受挫折，适应社会生活的能力。

　　7、深化师德教育，加强德育队伍建设。树立德育工作全员意识，发挥学校党____、学校行政、团队____的作用，重视班主任队伍的建设。要建设一支过硬的高素质教师队伍。深入开展“立高尚师德，树教育新风”老师职业道德活动。

　　8、加强与家庭配合，共同教育好下一代。通过建立家长委员会、开办家长学校、家长会、家长接待日、家访、电话访等方式加强与家长联系，做好家长工作，帮助家长提高家庭教育水平。

　　贺良臣

　　解放思想大讨论个人整改措施

　　贺良臣

　　子美外国语小学

　　解放思想大讨论整改方案（二）

　　下村小学

　　李教琪

　　在本次教育思想大讨论活动中，我认真反思了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况，感到存在许多不足。为巩固和提高参加教育思想大讨论活动的成果，把教育思想大讨论活动的成果更好地落实到行动上、体现在工作中，现制定个人整改措施如下：

　　一、整改目标

　　1、认真落实学生在校一日常规，使学生熟悉适应一日学习生活流程，养成良好的学习生活习惯，确保学校各项工作的紧张有序。

　　2、进一步建立健全少先队各级____，成立红领巾广播和星星火炬电视台，聚焦校园热点，展示学生风采，搭建活动舞台。

　　３、建立健全和家长有效沟通的若干途径，多方面、深层次的建立与家长的联络，互通有无，共谋发展。

　　4、进一步加强校园的精神文明建设，落实“五个远离要求”，即远离不良文化、远离不良诱惑、远离三厅一吧、远离____、远离____。

　　5、加强与家庭配合，共同教育好下一代。通过建立家长委员会、开办家长学校、家长会、家长接待日、家访、电话访等方式加强与家长联系，做好家长工作，帮助家长提高家庭教育水平。

　　二、存在的问题及原因的剖析

　　1、系统的理论学习不够。我本身理论根基不实，更需要用科学的理论武装自己。然而近年来不能持之以恒地坚持理论学习，特别是工作忙的时候，终日埋头于纷繁复杂的事务堆里，常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题，头疼医头，脚疼医脚，对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够，理解不深。

　　2、对待工作有时只满足于认真完成单位领导交给的任务，只是说一步，走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。由于自己思1想不够解放，就谈不上敢想、敢试、缺乏知难而上、困难而进的工作态度和勇气。

　　3、平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动。

　　4、工作中时有急躁情绪，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己的想法去解决，处理方法比较简单，没有创新精神。

　　5、对“思想讨论”认识水平不够高。主要是有点认识上的不到位，认为教师只要认真的教好书，育好人就行了。

　　三、整改措施

　　1、以人为本，结合学生的实际情况教学，让学生的每一天都充满____，让学生在学校留得住、学得进、长地健康。

　　2、能虚心的听取家长和学生的建议，努力的提高自己的教学艺术。

　　3、勇于开拓创新，永葆工作中的生机与活力。我在今后的工作中，要进一步解放思想，更新观念，增强创新意识，敢于大胆实践。

　　4、以人为本，结合学生的实际情况教学，让学生的每一天都充满____，让学生在学校留得住、学得进、长地健康。

　　5、能虚心的听取家长和学生的建议，努力的提高自己的教学艺术。

　　以上存在的问题和整改措施我将从现在认真的去执行。

　　2解放思想大讨论

　　一存在问题

　　(一)思想观念方面。一是在学习方面，态度上不够认真、缺乏自觉性和主动性，学习抓的不紧，积极性不高，存在着被动、应付思想。学习只限于一般性学习，方法简单，仅学习了一些文件、领导讲话和会议精神等。理论联系实际不够，没有很好把理论与实际工作紧密联系起来。二是在实际工作中，思想不够解放，观念陈，更新不到位，工作上创新意识不强。忙于一般性工作多，对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看表面现象、思考不

　　深刻，缺乏高度的政治敏锐性和洞察力，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决，处理方法比较简单，没有创新精神。遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用____的理论去正确研究处理。

　　(二)作风纪律方面。在工作上，一是对待群众不能始终保持积极热情的态度，全心全意为人民服务的态度、真正成为人民群众的公仆意识还有欠缺；二是有些工作不够细，与领导和同志们的要求有差距，工作责任心还需加强；三是工作中时有急躁情绪，偶尔有发牢骚的现象，谦虚谨慎的作风还不够。在____纪律方面，一是表现在自己有时不能严格要求自己，有时私事较多；二是对机关的____纪律抓的不紧，有老好人、怕得罪人的思想。

　　二整改和措施

　　(一)加强政治理论学习，提高主动学习的自觉性，坚持学习日的学习雷打不动，不断增强自身和全体干部职工的党性修养，进一步增强立党为公、执政为民服务发展的公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬艰苦奋斗的优良传统，牢固树立____荣辱观。

　　(二)加强作风纪律建设，勤奋工作。改进工作方法，提高工作能力，增强责任感和事业心。进一步改进和完善各项规章制度，很抓落实，把工作干实干好，提供优质的管理、优质的服务、优质的环境。

　　通过这次解放思想大讨论活动，我更加明确了一定要用新思想、新观念重新审视自己，反思自己，解剖自己，提高自己，进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，树立____。进一步解放思想、更新观念，用全新的思想全新的理念，塑造自己，为我市建设事业的发展做出自己的努力。

　　解放思想大讨论活动整改方案

　　一、指导思想

　　我校坚持以上级领导精神为指导，以____在全县动员会上的讲话精神为指引，切实解决理论上、实践中存在的突出问题，进一步增强解放思想意识，确定整改重点，完善整改措施，落实整改责任，解决突出问题，确保大讨论活动取得明显成效。

　　二、整改问题

　　1、素质教育未能在教学中占主导地位。

　　2、注重学生基础知识的学习和对基本学习能力的培养不够。

　　3、自我教育、家庭教育、社会教育和学校教育的结合仍存在脱节。

　　4、学校要接受学生、家长和社会监督。

　　5、走访辖区周边村庄，家长，需要形成制度和整改方案。

　　6、对单亲家庭子女和留守家庭子女的管理和爱护，侧重于学习，对生活和心理的关心不够重视。

　　7、学校还需从“严”“细”“实”加强管理。

　　8、学校特色不明显，要积极创建学校特色。

　　9学生不愿参与学习，学生的主体性有所失落。

　　10、学校只注重学生分数，没有注重学生全面发展。

　　三、整改措施

　　为使大讨论活动取得实效，把理论成果转变为实际效果，针对查摆出的问题，我们将利用一段时间进行整改，主要措施有：

　　1、加强学习，不断提高领导班子整体素质和工作水平，充分认识到素质教

　　育为发展之本，为教育的核心。

　　2、在教学中改变教育理念和教育方法，对学生的基本能力的培养贯穿始终，是学生获得学习的____。

　　3、开展教学理论学习，坚持集中业务学习和教师个人自学教育理论相结合。开展优质课、优秀教案评选活动，引导教师在讲课的深度、水平上下功夫。

　　4、提高服务师生的意识。以各种方式接受社会对教育和教学的监督和指导，以制度化，专业化做到精益求精，把工作做深做细，取得全体师生和社会各界的满意。

　　5、对家长的意见虚心听取，继续深化家校联系卡和家长学校制度，争取简历网上家长学校，随时让教师，教学，教育走出校园，让家长，社会走进来。

　　6、针对留守儿童和单亲儿童的增加和特殊性，进行帮扶和指导，制定部分教师分组承包，使之弥补家庭的不足，感受家庭的温暖和幸福。

　　7、强化各项制度的落实。严格考勤，认真执行请销假制度，落实岗位责任制、安全责任制。抓好各项教学工作制度的落实。

　　8、用足用好社会提供的教学资源，在原有兴趣小组和特色班级的基础上进行拓展和提高，争取简历一两个在全县全市享有声誉的项目和班级。

　　9、改变教学方法和教学方式，进行学科融合，充分整合社会资源，是教学更生动，更灵活，是每一个学生感受到学习的乐趣。

　　10、以素质教育为核心，实施综合评价制度，着眼于学生的长远发展。上述就是我校的整改措施，一定有不足之处，请领导们批评指

　　正，我们将一如既往的把工作做的实处，为建设一处和谐发展的优秀学校而不懈努力。

　　卫生院解放思想大讨论整改方案

　　按照县卫生局、____镇党委政府的统一部署，通过学习讨论，以及查找出的问题和不足，对照解放思想大讨论的具体要求，深刻地认识到这次开展的解放思想大讨论活动，是解放思想、抢抓机遇、做好本职、奋力赶超的大讨论活动，是在新的历史时期贯彻落实____，解决如何加快发展、如何服务发展，解

　　决党员干部在发展中如何发挥作用，如何提高自己、提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。为了高质量地完成大讨论活动的各项工作任务，根据

　　2、学习敷衍了事，学习只限于一般性地读书看报，只是念一念，集中听一听，方法简单，____学习时就学一学，要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等，很少主动学习学习与自己业务无关的一些知识。

　　3、理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作相联系起来。

　　(二)工作方面

　　1、对待就诊群众不能始终保持热情的态度，有时特别是手头工作稍多、稍忙时，没有做到全心全意为人民服务，没有正真成为人民群众的公仆，没有拿出百分之百的热情对待就诊或办事群众。

　　2、有些工作不够细，与领导和同志们的要求有差距，工作责任心还需加强。

　　3、工作中时有急躁情绪，偶尔有发牢骚的现象，谦虚谨慎的作风还不够。

　　(三)解放思想、更新观念方面

　　1、在实际工作中，思想不够解放，观念陈，更新不到位，工作上创新意识不强。

　　2、对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看表面现象、思考不深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，对一些有关医疗技术和公共卫生方面的问题不是那么了解，没有主动去与我们的前辈、专家和其他同志沟通，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决，处理方法比较简单，没有创新精神。

　　3、遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用____的理论去正确研究处理。

　　三、整改措施

　　(一)加强学习，全面提高理论水平，增强服务意识

　　面对新形势新任务，要实现卫生事业的大发展，就要把思想统一到科学发展上来，用____指导实践。在大讨论和以后的工作中，确立学习主题、突出学习重点，深刻领会，融会贯通，固定学习时间，抓住一切学习机会，加强业务知识学习，提高用理论指导具体工作的能力；加强市场经济、计算机等方面知识的学习，不断提高自己的综合素质；虚心向书本学习、向他人学习、借鉴好的工作方式方法，提高自己的水平和能力；端正思想态度，注重发挥和调动个人和团体的积极性、创造性，经常与同事开展谈心交流，注重征询和吸纳别人的意见和建议，促进自己的工作，杜绝盲目性和主观性。

　　要将学习贯穿始终，通过学习提高自身素质和理论修养，提高剖析问题的能力，提高研究和计划工作的能力，增强执政为民，加快发展的责任感。首先要加强对党的理论方针政策的学习，制定学习计划，开展理想、信念、职业道德教育；改进工作方法，实行“明晰、积极、主动、创新”的工作方法，提高工作效率，提高工作质量；进一步加强事业心、责任感的培育；不断加强党风廉政建设，严格依法办事，一切从人民的利益出发，为人民的身体健康安全着想。

　　(二)要进一步解放思想，继续打造“求真、务实、高效”的工作氛围

　　针对工作中存在的重点问题，紧紧围绕打造“求真、务实、廉洁、高效”的氛围，结合岗位要求，从工作的目标、改革的深度、创

　　业的环境、发展的效果等具体方面入手，坚持解决突出问题与建立长效机制相结合、思想教育与奖励惩处相结合、管理创新与规范行为相结合，以“抓创新、重落实、促发展、争一流”为指导，认真落实各项整改措施。贯彻落实上级制定的各项目标任务，以预防、医疗服务质量、突发公共卫生事件为重点，总结经验，精心谋划，创新思路，加大工作落实力度。

　　(三)进一步开拓创新，加大创新力度

　　要解放思想，就要增强发展创新的意

　　识，彻底破除一切阻碍发展的观念，消除一切影响发展的因素；增强危机意识，全面了解当前的发展趋势；准确把握面临的形势和任务，增强发展的紧迫感和责任感；增强责任意识，敢于负责；增强开拓意识，锐意进取，树立大发展、快发展，在突破中创新，在进取中创新的意识。

　　结合新形势、新任务和新要求，联系实际，发挥智慧，创造性的开展工作。卫生院

　　各科组根据制定的工作计划、思路，目标积极实践，为创造性的开展今年的工作打下坚实基础。加强党风廉政和医得医风教育，进一步建立党风廉政建设的监督机制，畅通民主渠道，牢记党的纪律，坚持依法办事。同时，认真开展批评与自我批评，利用反面典型不断敲警钟，班子成员之间互相监督，提高防腐拒变的自觉性。

　　(四)进一步提高服务质量，确保人民群众健康安全

　　继续深入持久地开展“提高效能、转变作风、内强素质、外树形象”系列活动，坚持以政治理论和业务知识为重点，认真学习并熟练掌握履行岗位职责所应具备的知识和技能，努力创建学习型单位；坚

　　持以转变工作作风，提高服务质量，引导全院职工按照____要求，对照单位职能和岗位要求，积极实践，大胆探索。狠抓工作落实，努力改进思想作风，强化执行意识，认真解决作风不实等问题，全面提高全体职工的综合素质和实践能力，创造性开展工作，努力在创新中出特色，在落实中出成绩。

　　在以后的工作中我们将依据整改方案认真进行整改落实，按照县卫生局和镇党委政府的要求，切实加强党风和行风建设，树立起医务工作者的良好形象，使我院的党风廉政建设和医疗卫生服务取得新的成效，通过积极地努力不断开创____镇经济、政治、文化和社会建设新局面。

　　解放思想大讨论整改方案（三）

　　全市开展谋发展、比实干、争先进以新一轮思想大解放推动新一轮大发展活动方案

　　为认真贯彻落实的《全市开展谋发展、比实干、争先进以新一轮思想大解放推动新一轮大发展活动方案》和市房管局《市房管系统开展谋发展、比实干、争先进解放思想大讨论活动方案》精神，引导全系统干部职工进一步解放思想、更新观念、转变作风、真抓实干，经局班子会研究决定，在全县房管系统开展谋发展、比实干、争先进解放思想大讨论活动，并制定如下活动方案：

　　一、指导思想

　　以____、____重思想、____为指导，深入学习贯彻党的____、____全会和____系列讲话精神，以谋发展、比实干、争先进为主题，以大学习、大调研、大讨论活动为载体，着力解决影响房管事业科学

　　发展的思想观念、精神状态、工作作风、服务效能、体制机制、行业管理等方面突出问题，进一步完善思路，强化举措，为促进房地产事业又好又快发展，为推动全市新一轮大发展作出我们应有的贡献。

　　二、目标任务

　　通过开展谋发展、比实干、争先进解放思想大讨论，教育引导系统广大干部职工破除思想障碍、破解工作难题、争当行业标杆。

　　破除思想障碍。一是破除满的思想障碍，增强忧患意识。切实解决好自满自足、自恋自负，盲目乐观、夜郎自大等问题，勇于看到差距、承认不足，切实做到自豪不自满，自信不自负，在全国全省全市的大坐标系中确立更高的目标定位和工作标准，努力把各项工作做得更细、更好。二是破除散的思想障碍，增强大局意识。切实解决好一些干部存在的责任感、使命感不强，作风散漫、精力分散等问题，引导各级干部把精力放到工作上、放到干事创业上，进一步形成团结协作、____创业的良好氛围。三是破除懒的思想障碍，增强争先意识。切实解决好一些干部目标定位低、要求标准低，思想慵懒、自甘落后、贪图享受、安于享乐等问题，始终保持敢为人先的闯劲、冲劲和韧劲，以旺盛斗志和饱满____创先争优、加快发展。四是破除难的思想障碍，增强进取意识。切实解决好一些干部在困难面前畏难发愁、束手无策，消极懈怠、推诿扯皮等问题，大力倡导敢于攀登、不畏艰难的爬坡精神，主动想事、善于谋事、勇于干事，大胆的闯、大胆的试，不断拓展新的发展空间。

　　破解工作难题。一是在保障性住房管理上，重点解决保障房管理____、保障房动态管理机制不健全，保障房物业服务不到位等方面问题。二是在小区物业管理工作上，重点解决物业小区管理水平良莠不

　　齐、街道社区属地管理落实不到位、物业服务企业生存困难等方面的问题。三是在出租房屋登记备案工作中，重点解决与相关职能部门齐抓共管效果不明显、出租屋及流动人口服务与管理综合治理难等方面的问题。四是在房屋权属登记风险防范工作上，重点解决如何加强监管，有效防范登记风险，与相关职能部门之间实现信息共享等方面的问题。五是在房地产市场监管工作上，重点解决房地产市场监管不力，违规现象时有发生、损害了群众合法权益，群众多次____严重影响了社会稳定等方面的问题。

　　争当行业标杆。树立争先意识，保持高昂的精神状态，瞄准一流的工作目标，认真履行工作职责，加强房地产行业管理，力争保障性住房建设、房屋租赁管理、产权产籍管理等各项业务工作在省市排名靠前。

　　三、重点活动

　　1、开展学习讨论活动。以各单位、股室为单位，通过集中学、个人学等多种方式，积极____系统干部职工开展学习，要求每位干部职工摘抄心得笔记____万字以上，撰写心得体会文章____篇以上。局活动办将重点把____精神、____、____、____总理以及强卫书记一____及有关房管相关文件汇编成册印发给全局干部职工，作为本次解放思想活动的必读篇目。同时要围绕破除思想障碍、破解工作难题和争当行业标杆这个目标任务，就如何改革创新房管工作，如何发挥好职能作用，如何为县委、县政府排忧解难，如何更好地为群众和企业服务进行大讨论，使系统广大干部职工清醒看到房管工作实际，正视存在的差距，增强应对挑战的责任感和紧迫感，自觉为房管事业发展贡献

　　力量。年底，局活动办将评选出一批优秀心得体会，在局网站和简报上予以刊登，并推荐到市局参加征文比赛。

　　2、开展自查整改活动。通过召开专题座谈会、发放征求意见函、基层走访调研、召开____会等多种方式，对本局解放思想方面存在的问题进行一次全面梳理，认真查找思想观念、改善民生、服务环境、工作作风等方面的问题和差距。对查找出来的问题，按照项目化、时间表、责任人的要求，建立整改落实台帐，能整改的立即整改，一时整改不到位的限期整改，确保整改到位。

　　3、开展调研座谈活动。____专题调研组，围绕破解六大工作难题进行深入调研，提出破题举措。同时，还要针对房管系统岗位风险点较多这个特点，围绕如何把权力关进制度的笼子里开展调研，解放思想，创新思路，着力解决机制体制等方面的问题，促进房管工作科学规范发展。调研座谈要带着任务、带着问题，采取请上来座谈、走下去调研、走出去考察等多种方法开展。

　　4、开展主题演讲活动。积极参加市房管系统解放思想谋发展，立足岗位做奉献主题演讲比赛，引导干部职工紧密结合思想工作实际，解放思想，谋求发展，争做奉献，进一步推动解放思想大讨论活动的深入开展。

　　5、开展技能大比武活动。继续参与全市房管系统计算机比赛、各类业务竞赛等技能大比武活动，激发系统广大干部职工工作的积极性和创造性，提高业务水平，提升工作能力，争做行家里手。

　　6、开展业务交流活动。参加各县(市)局重点交流房地产交易大厅、保障房建设和管理等情况，学习借鉴为群众服务的好经验好做法，进一步优化房管系统服务环境。

　　7、开展创先争优活动。活动结束前，在系统内评选一批为民服务示范窗口和文明服务标兵，充分发挥先进的示范引领作用。同时积极参加住建部、省住建设厅以及市局开展的各项创建活动，____年，积极申报全国房地产交易与权属登记规范化达标单位、全省房产档案管理一级达标单位等，力争开展一项创建活动，争做市级、省级乃至国家级的行业标杆。

　　四、实施步骤

　　根据市局安排，本次活动从____月底开始，与

　　系统各单位要把本次活动作为开展党的群众路线教育实践活动的先期实践，高度重视，精心____，统筹谋划，同步推进，确保活动取得实效。

　　一是强化领导。成立以局主要领导为组长，各分管领导为副组长，各单位、股室负责人为成员的全县房管系统谋发展、比实干、争先进解放思想大讨论活动领导小组，____设人财股，具体负责活动的____实施。

　　二是精心____。各单位、各股室要高度重视，切实把解放思想大讨论活动摆上重要议事日程，精心____、周密部署，创新活动载体，丰富活动内容，扩大活动覆盖面，切实增强大讨论活动的影响力，在系统上下形成解放思想、开拓创新的生动局面。

　　三是营造氛围。充分调动媒体资源和利用好本系统一报一刊一网平台，开辟专题专栏，悬挂宣传标语，重点宣传大讨论活动的目标要求、主要任务、重点活动，并将活动中好经验好做法及时进行宣传总结。各单位、股室也要及时向局活动办报道活动进展情况，营造浓厚的舆论氛围。

　　四是强化督导。局活动领导小组将派出督导组，对活动开展情况进行督导检查，及时掌握进展情况，确保大讨论活动取得实实在在的效果。

　　一、总体要求

　　____党员干部进一步学

　　习“规定篇目”，重点学习省委常委、市委书记孙金龙同志在全市深入学习实践____活动党课报告会上的报告和《____晚报》署名文章，奠定大讨论的思想基础。紧扣“千方百计谋发展，万众一心图跨越”主题，紧密联系个人思想、工作实际和实现“大____、大储备”工作目标积极开展讨论，深入查找不适应、不符合____的突出问题。正确把握形势，找准参照系，选定新坐标，找出差距，比出压力，努力通过一场深刻的思想观念新变革，推进学习实践活动深入扎实开展，促进土地储备中心在新的历史起点勇攀高峰、实现科学发展新跨越。

　　二、讨论重点

　　(一)围绕____阻碍科学发展的思想障碍展开讨论。重点破解安于现状、因循守旧、封闭狭隘、惧怕困难等观念，逐步学会用发展、全面的眼光分析问题、判断形势，用创新和全局的思维解决问题，变消极为积极，变被动为主动，变封闭为开放，变肤浅为深透，树立奋发图强、改革创新、开放合作、敢想敢干的新观念。

　　(二)围绕____阻碍科学发展的作风障碍展开讨论。重点破解思想保守、贻误发展的工作作风，不善协调、互相推诿、遇到困难“绕道走”的工作作风，办事拖沓、“钻”劲不足的工作作风，树立开拓意识、效能意识。

　　(三)围绕____阻碍科学发展的能力障碍展开讨论。重点破解少数同志不重视学习、浅尝辄止、知识狭窄、疏于思考等思想和现象，找

　　出提高能力素质的“金钥匙”，打造一支知识全面、熟悉政策、精通策略、懂土地、懂建设、懂经济、懂工程的人才队伍。

　　(四)围绕____阻碍科学发展的体制机制障碍展开讨论。重点围绕拆迁安置难、收储范围窄、收储价格不合理等制约土地收储、上市的突出问题，发扬敢走新路、敢破难题的精神，建立和完善测绘、评估、移交维护、规范流程、资金结算等制度规定，为土地储备科学发展提供制度保证。

　　三、活动安排

　　解放思想大讨论活动从____月上旬开始，到____月20结束，重点____开展好四大主题活动：

　　(一)____大讨论(____月____日前)。党组集中一天时间开展解放思想大讨论活动，机关支部集中开展一次大讨论活动，每个党员都要撰写发言提纲，在会上进行交流发言，结合中心和各自工作实际，围绕“____要解放思想”、“从哪些方面解放思想”、“怎样解放思想”等问题进行广泛讨论。

　　(二)评判典型案例(____月____日前)。各处室精选工作中的典型案例，在一定范围内分析、评判、推介。

　　(三)开展主题征文活动(____月____日前)。以“我为中心科学发展献一策”为主题开展一次征文活动，每名党员都要提出一条书面建议，中心学习实践活动办公室将对好建议进行公开表彰。

　　(四)____大会交流(____月____日前)。学习实践活动办公室将集中____开展一次大会交流，使大讨论活动有声有色、深入人心、收到实效。

　　四、工作要求

　　(一)加强领导，科学____。这次解放思想大讨论活动在中心深入学习实践____活动领导小组的直接领导下进行，由中心学习实践活动办公室负责____实施。各处室要认真____抓好解放思想大讨论活动，要严格按照本实施方案把各个环节落实到位。

　　(二)广泛宣传，营造氛围。充分运用宣传橱窗、简报等载体，采用灵活多样的形式广泛宣传解放思想大讨论活动的意义和目的，引导中心全体人员以读书学习促思想解放、以思想解放促中心发展，在中心范围内形成解放思想、实事求是、真抓实干、开拓创新的良好氛围。

　　(三)统筹兼顾，相互促进。充分发动中心广大干部职工积极参加讨论和交流活动，坚持大讨论活动与读书学习活动、建言献策活动有机结合，切实做到工作学习“两不误、两促进”。

　　解放思想大讨论整改方案（四）

　　按照冀州市委的安排部署，结合教体工作实际，教体局党组决定，在教体系统开展以“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”为主题的大讨论活动，具体安排如下：

　　一、总体要求

　　1.指导思想

　　以____、____、____为指导，全面贯彻落实党的____、省委____届五次全会、衡水市委____届四次全委扩大会、冀州市委____届二次全委扩大会议精神，紧紧围绕“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”这个主题，着眼于解决束缚科学发展的思想障碍和体制机制障碍，在解放思想中统一思想、凝聚力量、振奋精神、改革创新，解

　　决一批影响和制约教体事业科学发展的突出问题，研究制定推进科学发展的突破性、创新性政策举措，为建设教育强市，实现市委提出的“自强跨越，衡水领跑，全省晋位”打下坚实基础。

　　2.基本原则

　　—坚持深入学习与解决问题相统一。通过提升理论水平和思想境界，认真查摆存在的陈旧思想观念，致力推动实践、解决实际问题，使思想观念更加符合科学发展实际。

　　—坚持全面推进与突出重点相统一。既要着眼全局，注意查摆和研究解决存在的共性问题，又要坚持分类指导，注重本单位师生自身实际，查找和解决个性问题。—坚持分步实施与逐步深入相统一。既要总体安排，分步实施，循序渐进地推进整体活动向纵深开展，又要统筹各个环节、各个层面，边学边查边改，注重讨论的时效性。

　　—坚持领导带头与群众参与相统一。既要突出以局机关和学校领导班子为重点，引导和带动全系统党员干部进一步更新观念，又要注意走群众路线，集中师生智慧，拓展大讨论的广度和深度，促进全系统思想大解放。

　　—坚持解放思想与推进工作相统一。要把大讨论活动与推进当前工作结合起来，与更好地实现年初教育工作会上提出的任务目标结合起来，与抓好精细化管理、师德师风师能建设、五型机关(五型班子)建设、校安工程建设等重点工作结合起来。

　　3.推进要求

　　在活动的整个过程中，各学区、市直各学校都要结合各自实际，认真开展好“四对照”活动，认真查找思想、工作上的差距，拿出切实可行的改进措施：

　　一是对照省、衡水、冀州市委全会精神找差距、定措施。对强化教师队伍建设、提高教育教学质量、改善办学条件、提高办学水平等重点工作，一项一项地比，一项一项地看，认清所处的位次，明确下一步的打算，真正把省、衡水、冀州市委全会精神细化、实化、具体化。

　　二是对照先进地区找差距、定措施。各单位都要找好标杆，深入开展结对子活动。____开展好局机关对标、学校对标、教师对标。

　　三是对照建设教育强市的目标找差距、定措施。要逐条对照，逐条分析，优势在哪，劣势在哪，强项在哪，弱项在哪，做到底数清、目标明、措施硬。

　　1-四是对照冀州市委提出的“自强跨越、衡水领跑、全省晋位”的要求找差距、定措施。要突破思想障碍、体制机制障碍，树立一种不甘落后、敢为人先的理念，确保教体工作在衡水领跑、全省晋位。

　　二、大讨论活动的主要任务

　　紧紧围绕“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”这一主题，按照市委提出的主要任务，结合冀州教体发展实际，围绕建设教育强市这一目标，通过开展大讨论，引导广大干部教师切实做到“九破九立”：

　　1.破除小富即安、小进即满思想，树立领跑晋位意识。要通过大讨论，破除盲目乐观、自我满足，只求过得去、不求过得硬的现象，真正做到想争先、敢争先、能争先。要跳出冀州，面向全衡水、全省乃至全国去审视、去谋划、去定位，真正做到有红旗就扛、有

　　强跨越、衡水领跑、全省晋位”的主旋律。重点是开展“对标活动”，在对标中，要以单位联谊为桥梁、以教育教研作为纽带、以义务教育均衡发展、提高育人水平为切入点、以干部交流为平台，深入学习对标单位的先进经验做法，从而达到解放思想、拓宽视野、创新思路、提速发展的目的。

　　2.破除墨守成规思想，树立改革创新意识。要通过大讨论，解决干事创业氛围不浓、管理机制不活等问题。要紧紧围绕教育体育中心任务创造性地开展工作，以创新的战略眼光，创新的魄力和勇气，塑优势，抓重点，出亮点，求突破。全系统干部教师要善于根据工作的整体要求和职能，认真制定创新工作目标，树立责任意识、机遇意识，围绕工作思路、工作方式、行政效率、机关作风等方面积极创新，不断改进工作方法，完善管理手段，使每个学校成为创新的阵地，每个岗位成为创新的载体。力争在教育管理、教学研究、师资队伍建设等方面总结提炼出具有创新性、前瞻性，符合冀州教育发展的管理模式，形成有冀州特色的教育品牌，提高冀州教育知名度。

　　3.破除厌学轻学思想，树立以学立身意识。通过大讨论，解决干部教师队伍中不愿学习、没时间学习的问题，在全系统大兴学习之风。一是制定各级干部学习教育规划，加强对国情省情市情、国家政策、教育前沿理论等方面的学习教育；二是开展“我为冀州教育发展献计献策”活动，激发热爱教育献身教育的的热情；三是开辟“解放思想专家论坛”，邀请专家学者举办讲座；四是引导各级干部经常走出去到先进县市、对标单位参观学习；五是每个学校举办____次学习体会座谈会，不断营造浓厚的学习氛围。

　　4.破除畏难怕事思想，树立勇于担当意识。通过大讨论，破除极个别干部存在畏难怕事、求稳怕乱的思想，进一步强化各级干部的担当意识。一是深入开展以“为民、务实、清廉”为主题的群众路线教育活动，加强对各级干部教师人生观、价值观、世界观的教育，强化干部教师的自身修养；二是落实关于各级领导干部共同遵守的“约法八章”，发挥各级领导干部的带头作用；三是实行局领导干部包学区、市直学校、包教育教学、包学校管理、包安全稳定、包党的建设“五包”责任制；四是对五型机关和学校班子建设、师德师风师能建设、教改教研等重点工作，分别成立领导小组，要明确分包领导、责任主体、完成时限、奖惩措施，并向公开；五是全面推行“一线工作法”，各级领导班子成员要联系____个学校和____名教师，联系3—____名困难学生，每年深入联系点不少于____次，全年下基层调研时间不少于____个月；六是对各项工作都要建立工作台账，跟踪督查，确保说了算、定了干，干一件、成一件；七是制定加强干部执行力建设的实施方案，杜绝推诿扯皮、有令不行、有禁不止，提倡雷厉风行、日清日结、高效落实。

　　5.破除“干好干坏一个样”思想，树立有为有位意识。要通过大讨论，破解极个别干部论资历、论年限、无心干事、投机钻营、不思进取的问题，树立正确的选人用人导向，调动各级干部干事创业的积极性、主动性。一是改进领导班子和领导干部考核评价

　　指标体系和评价办法，特别是要把提高教育教学质量、项目工程建设、精细化管理等重项工作作为考核评价的重要依据，树立跨越发展、科学发展的“指挥棒”；二是要积极探索____选拔任用的新机制，大力推行竞争性选拔、破格选拔、一线锻炼等机制；三是积极探

　　索中小学校干部管理机制，真正让优秀干部脱颖而出，在全系统树立“有为就有位、无为就让位”的总导向。

　　此外还要破除封闭保守思想，树立开放合作意识；破除资源依赖思想，树立转型升级意识；破除只顾眼前、不顾长远思想，树立舍得意识；破除重____轻法治思想，树立依法治教意识。

　　三、实施步骤

　　大讨论活动从____年____月初开始，到____月底结束。整体活动要把握四个环节：

　　1.广泛动员、征求意见(____月初至____月____日)。具体要完成七项工作：一是根据上级要求，结合各自实际，制定实施方案；二是成立相应领导机构；三是召开动员大会；四是活动办公室建立完善活动档案；五是制定对标方案；六是利用班会、国旗下讲话、标语、黑板报等形式，开展宣传活动；七是开展“五个一”活动，即：召开一次座谈会、发放一张征求意见卡、制作一个意见箱、开通一部热线电话、开通一个____，广泛征求社会各界的意见和建议。要及时将方案、领导机构、对标方案、本阶段总结、征集意见和建议的梳理稿于____月____日前报教体局办公室。

　　2.深入学习、武装头脑(____月____日至____月____日)。要将学习贯彻活动始终，主要做好五个方面工作：一是各单位要制定活动学习计划、年度学习规划；二是各学校采取个人自学与集中学习相结合，通过学文件、看录像、专题辅导、集中讨论以及举办专题报告会等多种形式，____广大干部认真学____的____大报告和相关专题辅导材料，认真学习____、____总理近期一____。认真学习省

　　____、张庆伟省长一____精神，认真学习衡水市委____届四次全会精神和市人大、政协____届一次会议精神，认真学习市委书记刘占强、市长吴波在市委常委会、市委常委扩大会议上、市委全委扩大会议等一____精神；三是经常开展学习体会座谈会。于____月____日前将学习计划上报办公室。

　　3.查摆问题、深入研讨(____月____日至____月____日)。主要抓好七个方面的工作：一是____好“我为____科学发展献良策”“我为衡水科学发展找问题献一策”“我为冀州教育发展献计献策”征集建议活动；二是根据征求到的意见建议，确定重点研讨课题，开展领导干部调研活动，各单位领导班子成员都要撰写一份调研报告；三是认真开展对标行动，适当____对口考察，学习借鉴先进经验；四是在查摆问题、开展对标的基础上，分专题开展专项研讨，剖析存在问题的思想、体制、机制根源，研究解决办法，制定整改方案。五是在教育信息简报开设“解放思想大家谈”栏目，及时刊发各单位的学习体会、有价值建议；七是要抓好对突出问题、重大问题的深度研讨。各级各部门要把本阶段总结、查摆研讨情况、查摆问题梳理稿、整改方案于____月____日前报教体局办公室。

　　4.完善思路、创新举措(____月____日至____月____日)。主要抓好五个方面工作：一是教体局领导班子成员要参加理论中心组学习，交流解放思想大讨论成果；二是广泛吸收全省、衡水、冀州大讨论成果，制定破解难题的体制机制、措施方案；三是针对教育教学管理中突出问题，成立破解难题的专门班子，开展专题调研，学习借鉴先进经验，集中各界智慧，拿出破解的办法措施和方案；三是各单位要围

　　绕解决影响本校发展的重要问题，形成实施意见和相关政策制度，形成文字材料；四是各级领导干部要结合自己分

　　管工作，提出新思路新举措，形成文字材料；五是各单位要对活动进行全面总结，形成文字材料，于____月____日前上报教体局办公室。

　　四、保障措施

　　各学区、市直各学校要高度重视，精心____，扎实推动，确保活动取得实效。

　　1.加强领导，明确责任。教体局成立了由党组书记张立国同志任组长的活动领导小组，小组下设办公室。各单位____要亲自抓、负总责，分管领导具体抓，制定完善工作机制和推进措施，一级抓一级，层层抓落实，务求活动收到实效。

　　2.精心____，周密部署。各单位要结合实际，根据统一部署和要求，制定具体实施方案，保证大讨论活动有步骤、有计划地进行。要精心设计活动载体，广泛发动干部教师积极参与，迅速掀起大讨论活动的热潮；及时掌握活动开展的进度和干部教师的思想反映，做好引导和启发工作。

　　3.大力宣传，营造氛围。要采用多种形式，大力宣传教体系统活动开展情况，深入挖掘先进典型、好经验、好做法，及时向市活动办上报信息。

　　4.强化督查，狠抓落实。教体局活动领导小组将组成专门督导组，深入各学区、市直学校对各单位大讨论活动进行督促指导，各单位活动开展情况要及时通报，确保活动扎实开展，收到实效。

　　附：冀州市教育体育局解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展大讨论活动领导小组

　　及其办公室

　　解放思想大讨论整改方案（五）

　　为深入学习贯彻____精神和____在____考察工作时的讲话精神，促进我____各项事业又好又快的发展，我单位决定，在全所范围内开展继续解放思想大讨论活动。现根据《____开展继续解放思想大讨论活动____》(____)文件精神的要求，结合我单位实际，制定如下实施方案。

　　一、开展继续解放思想大讨论活动的重要性和必要性

　　解放思想是党的思想路线的本质要求，是发展中国特色____事业的一大法宝，也是我们应对前进道路上各种新情况新问题、扫除障碍、引领发展的重要法宝，是我国改革开放____周年以来取得巨大成就的重要经验。我卫生____作为一个新成立的单位要完成新阶段的各项目标任务，更需要大胆解放思想，以思想的大解放推动我县卫生监督事业的发展。

　　开展继续解放思想大讨论活动是贯彻落实____精神和____在____考察工作时的重要讲话精神的重大举措。我们只有继续解放思想，才能完整准确地把握____精神，才能结合新的实践，创造性地贯彻落实党的____提出的各项战略任务。

　　开展继续解放思想大讨论活动，需要全所干部职工在讨论中解放思想、统一思想，开展大讨论，有利于进一步树立政治意识、大局意

　　识、责任意识、创新意识，用新的视角和思路创新发展理念、发展思路、发展举措和领导方法，促进我县____事业又好又快的发展。

　　二、开展继续解放思想大讨论的指导思想和基本原则

　　(一)指导思想：高举中国特色____伟大旗帜，坚持以____和____为指导，紧紧围绕深入学习1宣传贯彻____精神和____在____考察工作时的重要讲话精神，坚持以解放思想为先导，引领全所干部职工积极参加大讨论活动。继续解放思想、深化改革，坚持以____统领全局，促进规模、结构、质量、效益、特色协调发展，推动____的科学发展、创新发展、和谐发展，着力解决影响____工作发展中存在的突出问题。

　　(二)基本原则。坚持理论学习，立足自我教育，加强理论武装，改造主观世界，努力把党的理论创新成果转化成促进科学发展的自觉行动；坚持实事求是，紧密联系实际，认真查摆本单位存在的陈旧思想观念，使思想观念更加符合____的发展实际；坚持分步实施，逐步聚焦，总体安排，准确把握，循序渐进，逐步深入，把解放思想落脚到解决影响我县____改革发展的____上；坚持群众路线，集中群众智慧，立足解决实际问题，开展调查研究，广泛征求意见，拓展大讨论活动的广度和深度。

　　三、继续解放思想大讨论的主要任务

　　在全所开展继续解放思想大讨论活动，就是要立足于我县____改革发展的现实情况，着眼于推进我____科学发展的任务要求。紧密联系广大干部职工的思想实际，着力在破除制约我____科学发展的陈旧观念和传统习惯上下功夫，在完善保障我____科学发展的体制机制上下功夫，在解决我所干部作风的突出问题上下功夫，切实解决不想解

　　放思想、不敢解放思想、不会解放思想的问题，在解放思想中统一思想、凝聚力量，为推动我县____发展注入强大动力。重点要克服因循守旧、固步自封的思想观念，增强与时俱进、改革创新的意识和动力，着力解决影响我____发展的体制机制问题；克服自满保守、消极畏难的思想观念，增强时不我待、攻坚克难的意识和信心。抓住主要矛盾，寻找发展差距，增强加快发展的责任感和紧迫感，进一步转变发展理念，完善发展思路、创新发展举措，始终坚持以人为本，保障人民健康为中

　　心，努力争取在较长的时期内保持较快的发展速度，努力掀起____新一轮的发展____；克服片面发展观念，树立科学发展意识，增强可持续发展能力。在新的发展阶段，我们必须从全局出发，准确判断所处的历史方位，紧紧抓住和解决阻碍发展的主要矛盾，推动我____发展做出新的水平。

　　四、大讨论活动的方法步骤

　　大讨论活动集中安排三个月的时间，分三个阶段进行。具体方法步骤如下：

　　标，认真梳理意见，查找存在的突出问题，并针对问题开展调研，剖析不符合科学发展要求的具体原因；联系实际，围绕解决存在的主要问题深入开展开放式、互动式大讨论。

　　根据《____

　　部推动科学发展的积极性、主动性和创造性，团结带领广大群众更好地把党的理论、路线、方针、政策贯彻落实到基层，把____贯彻落实到基层党____，让科

　　学发展观扎根于基层党员干部头脑中，普及到广大群众中，努力形成全社会共同参与建言献策、齐心协力推动跨越发展的良好局面。

　　三、讨论内容

　　要紧紧围绕“更加解放思想，抢抓发展机遇，实现科学崛起”这一主题，紧密结合贯彻落实____，紧密联系工作实际、思想实际和群众普遍____的热点难点问题，明确本单位解放思想大讨论的的具体内容，以人民群众满意不满意、赞成不赞成、答应不答应为标准，认真研究和讨论本地本单位是不是科学发展、能不能科学发展、怎么样科学发展，以思想的大解放、观念的大转变带动工作水平的大提高和经济社会的大发展。

　　乡直各部门、各村要着力从发展定位、发展方向、发展思路以及如何推进新农村建设、生态文明家园建设、加强基础设施建设、推进产业结构调整、促进农民增收致富、开展便民利民服务群众活动、融洽党群干群关系、加强基层____建设、推进基层民主、维护农村社会稳定等方面____开展学习讨论；要围绕建设发展规划、经济结构的转型升级、保障和改善民生以及如何加快发展步伐、优化投资环境、提升服务质量和水平、改善环境卫生、提升依法行政和管理服务水平、加强社会公共服务和应急管理、维护社会和谐稳定、做好劳动保障和社会服务、提升人民群众的幸福感等方面开展学习讨论；基层事业单位要围绕转变作风、强化服务、加快发展以及如何调动干部职工的积极主动性、提高服务群众的能力和水平、提升教育教学质量、加强师

　　德师风建设和医德医风建设、优化资源配置推进教育和卫生事业发展等方面开展学习讨论。

　　四、讨论方法

　　开展

　　讨论范围，增强讨论实效。在

　　(一)加强____领导。各参学单位要加强对解放思想大讨论活动的____领导、指导和统筹协调，认真开展好解放思想大讨论的各项活动。活动单位主要负责人要切实履行好

　　台，积极探索解放思想的有效途径、办法和措施，进一步统一思想、集中智慧、凝聚力量。

　　(四)突出上下联动。要广泛发动基层党员干部群众参与县乡级层面的大讨论活动，认真____相关征文、新闻稿件和建言报送乡学习实践____。

　　(五)营造良好氛围。各参学单位要充分利用广播、专栏、工作简报等形式，把广大党员干部群众引导到出思路、想办法、谋发展上来，到结合实际、增强信心、苦干实干、推动工作上来。

　　(六)各参学单位要根据本方案，结合自身实际，抓紧制定

　　展，促进土地储备中心在新的历史起点勇攀高峰、实现科学发展新跨越。

　　二、讨论重点

　　(一)围绕____阻碍科学发展的思想障碍展开讨论。重点破解安于现状、因循守旧、封闭狭隘、惧怕困难等观念，逐步学会用发展、全面的眼光分析问题、判断形势，用创新和全局的思维解决问题，变消极为积极，变被动为主动，变封闭为开放，变肤浅为深透，树立奋发图强、改革创新、开放合作、敢想敢干的新观念。

　　(二)围绕____阻碍科学发展的作风障碍展开讨论。重点破解思想保守、贻误发展的工作作风，不善协调、互相推诿、遇到困难“绕道走”的工作作风，办事拖沓、“钻”劲不足的工作作风，树立开拓意识、效能意识。

　　(三)围绕____阻碍科学发展的能力障碍展开讨论。重点破解少数同志不重视学习、浅尝辄止、知识狭窄、疏于思考等思想和现象，找出提高能力素质的“金钥匙”，打造一支知识全面、熟悉政策、精通策略、懂土地、懂建设、懂经济、懂工程的人才队伍。

　　(四)围绕____阻碍科学发展的体制机制障碍展开讨论。重点围绕拆迁安置难、收储范围窄、收储价格不合理等制约土地收储、上市的突出问题，发扬敢走新路、敢破难题的精神，建立和完善测绘、评估、移交维护、规范流程、资金结算等制度规定，为土地储备科学发展提供制度保证。

　　三、活动安排

　　解放思想大讨论活动从____月上旬开始，到____月20结束，重点____开展好四大主题活动：

　　(一)____大讨论(____月____日前)。党组集中一天时间开展解放思想大讨论活动，机关支部集中开展一次大讨论活动，每个党员都要撰写发言提纲，在会上进行交流发言，结合中心和各自工作实际，围绕“____要解放思想”、“从哪些方面解放思想”、“怎样解放思想”等问题进行广泛讨论。

　　(二)评判典型案例(____月____日前)。各处室精选工作中的典型案例，在一定范围内分析、评判、推介。

　　(三)开展主题征文活动(____月____日前)。以“我为中心科学发展献一策”为主题开展一次征文活动，每名党员都要提出一条书面建议，中心学习实践活动办公室将对好建议进行公开表彰。

　　(四)____大会交流(____月____日前)。学习实践活动办公室将集中____开展一次大会交流，使大讨论活动有声有色、深入人心、收到实效。

　　四、工作要求

　　(一)加强领导，科学____。这次解放思想大讨论活动在中心深入学习实践____活动领导小组的直接领导下进行，由中心学习实践活动办公室负责____实施。各处室要认真____抓好解放思想大讨论活动，要严格按照本实施方案把各个环节落实到位。

　　(二)广泛宣传，营造氛围。充分运用宣传橱窗、简报等载体，采用灵活多样的形式广泛宣传解放思想大讨论活动的意义和目的，引导中心全体人员以读书学习促思想解放、以思想解放促中心发展，在中心范围内形成解放思想、实事求是、真抓实干、开拓创新的良好氛围。

　　(三)统筹兼顾，相互促进。充分发动中心广大干部职工积极参加讨论和交流活动，坚持大讨论活动与读书学习活动、建言献策活动有机结合，切实做到工作学习“两不误、两促进”。

　　解放思想大讨论整改方案（八）

　　按照冀州市委的安排部署，结合教体工作实际，教体局党组决定，在教体系统开展以“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”为主题的大讨论活动，具体安排如下：

　　一、总体要求

　　1.指导思想

　　以____、____、____为指导，全面贯彻落实党的____、省委____届五次全会、衡水市委____届四次全委扩大会、冀州市委____届二次全委扩大会议精神，紧紧围绕“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”这个主题，着眼于解决束缚科学发展的思想障碍和体制机制障碍，在解放思想中统一思想、凝聚力量、振奋精神、改革创新，解决一批影响和制约教体事业科学发展的突出问题，研究制定推进科学发展的突破性、创新性政策举措，为建设教育强市，实现市委提出的“自强跨越，衡水领跑，全省晋位”打下坚实基础。

　　2.基本原则

　　—坚持深入学习与解决问题相统一。通过提升理论水平和思想境界，认真查摆存在的陈旧思想观念，致力推动实践、解决实际问题，使思想观念更加符合科学发展实际。

　　—坚持全面推进与突出重点相统一。既要着眼全局，注意查摆和研究解决存在的共性问题，又要坚持分类指导，注重本单位师生自身

　　实际，查找和解决个性问题。—坚持分步实施与逐步深入相统一。既要总体安排，分步实施，循序渐进地推进整体活动向纵深开展，又要统筹各个环节、各个层面，边学边查边改，注重讨论的时效性。

　　—坚持领导带头与群众参与相统一。既要突出以局机关和学校领导班子为重点，引导和带动全系统党员干部进一步更新观念，又要注意走群众路线，集中师生智慧，拓展大讨论的广度和深度，促进全系统思想大解放。

　　—坚持解放思想与推进工作相统一。要把大讨论活动与推进当前工作结合起来，与更好地实现年初教育工作会上提出的任务目标结合起来，与抓好精细化管理、师德师风师能建设、五型机关(五型班子)建设、校安工程建设等重点工作结合起来。

　　3.推进要求

　　在活动的整个过程中，各学区、市直各学校都要结合各自实际，认真开展好“四对照”活动，认真查找思想、工作上的差距，拿出切实可行的改进措施：

　　一是对照省、衡水、冀州市委全会精神找差距、定措施。对强化教师队伍建设、提高教育教学质量、改善办学条件、提高办学水平等重点工作，一项一项地比，一项一项地看，认清所处的位次，明确下一步的打算，真正把省、衡水、冀州市委全会精神细化、实化、具体化。

　　二是对照先进地区找差距、定措施。各单位都要找好标杆，深入开展结对子活动。____开展好局机关对标、学校对标、教师对标。

　　三是对照建设教育强市的目标找差距、定措施。要逐条对照，逐条分析，优势在哪，劣势在哪，强项在哪，弱项在哪，做到底数清、目标明、措施硬。

　　1-四是对照冀州市委提出的“自强跨越、衡水领跑、全省晋位”的要求找差距、定措施。要突破思想障碍、体制机制障碍，树立一种不甘落后、敢为人先的理念，确保教体工作在衡水领跑、全省晋位。

　　二、大讨论活动的主要任务

　　紧紧围绕“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”这一主题，按照市委提出的主要任务，结合冀州教体发展实际，围绕建设教育强市这一目标，通过开展大讨论，引导广大干部教师切实做到“九破九立”：

　　1.破除小富即安、小进即满思想，树立领跑晋位意识。要通过大讨论，破除盲目乐观、自我满足，只求过得去、不求过得硬的现象，真正做到想争先、敢争先、能争先。要跳出冀州，面向全衡水、全省乃至全国去审视、去谋划、去定位，真正做到有红旗就扛、有

　　任务创造性地开展工作，以创新的战略眼光，创新的魄力和勇气，塑优势，抓重点，出亮点，求突破。全系统干部教师要善于根据工作的整体要求和职能，认真制定创新工作目标，树立责任意识、机遇意识，围绕工作思路、工作方式、行政效率、机关作风等方面积极创新，不断改进工作方法，完善管理手段，使每个学校成为创新的阵地，每个岗位成为创新的载体。力争在教育管理、教学研究、师资队伍建设等方面总结提炼出具有创新性、前瞻性，符合冀州教育发展的管理模式，形成有冀州特色的教育品牌，提高冀州教育知名度。

　　3.破除厌学轻学思想，树立以学立身意识。通过大讨论，解决干部教师队伍中不愿学习、没时间学习的问题，在全系统大兴学习之风。一是制定各级干部学习教育规划，加强对国情省情市情、国家政策、教育前沿理论等方面的学习教育；二是开展“我为冀州教育发展献计献策”活动，激发热爱教育献身教育的的热情；三是开辟“解放思想专家论坛”，邀请专家学者举办讲座；四是引导各级干部经常走出去到先进县市、对标单位参观学习；五是每个学校举办____次学习体会座谈会，不断营造浓厚的学习氛围。

　　4.破除畏难怕事思想，树立勇于担当意识。通过大讨论，破除极个别干部存在畏难怕事、求稳怕乱的思想，进一步强化各级干部的担当意识。一是深入开展以“为民、务实、清廉”为主题的群众路线教育活动，加强对各级干部教师人生观、价值观、世界观的教育，强化干部教师的自身修养；二是落实关于各级领导干部共同遵守的“约法八章”，发挥各级领导干部的带头作用；三是实行局领导干部包学区、市直学校、包教育教学、包学校管理、包安全稳定、包党的建设“五包”责任制；四是对五型机关和学校班子建设、师德师风师能建

　　设、教改教研等重点工作，分别成立领导小组，要明确分包领导、责任主体、完成时限、奖惩措施，并向公开；五是全面推行“一线工作法”，各级领导班子成员要联系____个学校和____名教师，联系3—____名困难学生，每年深入联系点不少于____次，全年下基层调研时间不少于____个月；六是对各项工作都要建立工作台账，跟踪督查，确保说了算、定了干，干一件、成一件；七是制定加强干部执行力建设的实施方案，杜绝推诿扯皮、有令不行、有禁不止，提倡雷厉风行、日清日结、高效落实。

　　5.破除“干好干坏一个样”思想，树立有为有位意识。要通过大讨论，破解极个别干部论资历、论年限、无心干事、投机钻营、不思进取的问题，树立正确的选人用人导向，调动各级干部干事创业的积极性、主动性。一是改进领导班子和领导干部考核评价

　　指标体系和评价办法，特别是要把提高教育教学质量、项目工程建设、精细化管理等重项工作作为考核评价的重要依据，树立跨越发展、科学发展的“指挥棒”；二是要积极探索____选拔任用的新机制，大力推行竞争性选拔、破格选拔、一线锻炼等机制；三是积极探索中小学校干部管理机制，真正让优秀干部脱颖而出，在全系统树立“有为就有位、无为就让位”的总导向。

　　此外还要破除封闭保守思想，树立开放合作意识；破除资源依赖思想，树立转型升级意识；破除只顾眼前、不顾长远思想，树立舍得意识；破除重____轻法治思想，树立依法治教意识。

　　三、实施步骤

　　大讨论活动从____年____月初开始，到____月底结束。整体活动要把握四个环节：

　　1.广泛动员、征求意见(____月初至____月____日)。具体要完成七项工作：一是根据上级要求，结合各自实际，制定实施方案；二是成立相应领导机构；三是召开动员大会；四是活动办公室建立完善活动档案；五是制定对标方案；六是利用班会、国旗下讲话、标语、黑板报等形式，开展宣传活动；七是开展“五个一”活动，即：召开一次座谈会、发放一张征求意见卡、制作一个意见箱、开通一部热线电话、开通一个____，广泛征求社会各界的意见和建议。要及时将方案、领导机构、对标方案、本阶段总结、征集意见和建议的梳理稿于____月____日前报教体局办公室。

　　2.深入学习、武装头脑(____月____日至____月____日)。要将学习贯彻活动始终，主要做好五个方面工作：一是各单位要制定活动学习计划、年度学习规划；二是各学校采取个人自学与集中学习相结合，通过学文件、看录像、专题辅导、集中讨论以及举办专题报告会等多种形式，____广大干部认真学____的____大报告和相关专题辅导材料，认真学习____、____总理近期一____。认真学习省

　　议活动；二是根据征求到的意见建议，确定重点研讨课题，开展领导干部调研活动，各单位领导班子成员都要撰写一份调研报告；三是认真开展对标行动，适当____对口考察，学习借鉴先进经验；四是在查摆问题、开展对标的基础上，分专题开展专项研讨，剖析存在问题的思想、体制、机制根源，研究解决办法，制定整改方案。五是在教育信息简报开设“解放思想大家谈”栏目，及时刊发各单位的学习体会、有价值建议；七是要抓好对突出问题、重大问题的深度研讨。各级各部门要把本阶段总结、查摆研讨情况、查摆问题梳理稿、整改方案于____月____日前报教体局办公室。

　　4.完善思路、创新举措(____月____日至____月____日)。主要抓好五个方面工作：一是教体局领导班子成员要参加理论中心组学习，交流解放思想大讨论成果；二是广泛吸收全省、衡水、冀州大讨论成果，制定破解难题的体制机制、措施方案；三是针对教育教学管理中突出问题，成立破解难题的专门班子，开展专题调研，学习借鉴先进经验，集中各界智慧，拿出破解的办法措施和方案；三是各单位要围绕解决影响本校发展的重要问题，形成实施意见和相关政策制度，形成文字材料；四是各级领导干部要结合自己分

　　管工作，提出新思路新举措，形成文字材料；五是各单位要对活动进行全面总结，形成文字材料，于____月____日前上报教体局办公室。

　　四、保障措施

　　各学区、市直各学校要高度重视，精心____，扎实推动，确保活动取得实效。

　　1.加强领导，明确责任。教体局成立了由党组书记张立国同志任组长的活动领导小组，小组下设办公室。各单位____要亲自抓、负总责，分管领导具体抓，制定完善工作机制和推进措施，一级抓一级，层层抓落实，务求活动收到实效。

　　2.精心____，周密部署。各单位要结合实际，根据统一部署和要求，制定具体实施方案，保证大讨论活动有步骤、有计划地进行。要精心设计活动载体，广泛发动干部教师积极参与，迅速掀起大讨论活动的热潮；及时掌握活动开展的进度和干部教师的思想反映，做好引导和启发工作。

　　3.大力宣传，营造氛围。要采用多种形式，大力宣传教体系统活动开展情况，深入挖掘先进典型、好经验、好做法，及时向市活动办上报信息。

　　4.强化督查，狠抓落实。教体局活动领导小组将组成专门督导组，深入各学区、市直学校对各单位大讨论活动进行督促指导，各单位活动开展情况要及时通报，确保活动扎实开展，收到实效。

　　附：冀州市教育体育局解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展大讨论活动领导小组

　　及其办公室

　　解放思想大讨论方案

　　全市开展谋发展、比实干、争先进以新一轮思想大解放推动新一轮大发展活动方案

　　为认真贯彻落实的《全市开展谋发展、比实干、争先进以新一轮思想大解放推动新一轮大发展活动方案》和市房管局《市房管系统开展谋发展、比实干、争先进解放思想大讨论活动方案》精神，引导全

　　系统干部职工进一步解放思想、更新观念、转变作风、真抓实干，经局班子会研究决定，在全县房管系统开展谋发展、比实干、争先进解放思想大讨论活动，并制定如下活动方案：

　　一、指导思想

　　以____、____重思想、____为指导，深入学习贯彻党的____、____全会和____系列讲话精神，以谋发展、比实干、争先进为主题，以大学习、大调研、大讨论活动为载体，着力解决影响房管事业科学发展的思想观念、精神状态、工作作风、服务效能、体制机制、行业管理等方面突出问题，进一步完善思路，强化举措，为促进房地产事业又好又快发展，为推动全市新一轮大发展作出我们应有的贡献。

　　二、目标任务

　　通过开展谋发展、比实干、争先进解放思想大讨论，教育引导系统广大干部职工破除思想障碍、破解工作难题、争当行业标杆。

　　破除思想障碍。一是破除满的思想障碍，增强忧患意识。切实解决好自满自足、自恋自负，盲目乐观、夜郎自大等问题，勇于看到差距、承认不足，切实做到自豪不自满，自信不自负，在全国全省全市的大坐标系中确立更高的目标定位和工作标准，努力把各项工作做得更细、更好。二是破除散的思想障碍，增强大局意识。切实解决好一些干部存在的责任感、使命感不强，作风散漫、精力分散等问题，引导各级干部把精力放到工作上、放到干事创业上，进一步形成团结协作、____创业的良好氛围。三是破除懒的思想障碍，增强争先意识。切实解决好一些干部目标定位低、要求标准低，思想慵懒、自甘落后、贪图享受、安于享乐等问题，始终保持敢为人先的闯劲、冲劲和韧劲，以旺盛斗志和饱满____创先争优、加快发展。四是破除难的思

　　想障碍，增强进取意识。切实解决好一些干部在困难面前畏难发愁、束手无策，消极懈怠、推诿扯皮等问题，大力倡导敢于攀登、不畏艰难的爬坡精神，主动想事、善于谋事、勇于干事，大胆的闯、大胆的试，不断拓展新的发展空间。

　　破解工作难题。一是在保障性住房管理上，重点解决保障房管理____、保障房动态管理机制不健全，保障房物业服务不到位等方面问题。二是在小区物业管理工作上，重点解决物业小区管理水平良莠不齐、街道社区属地管理落实不到位、物业服务企业生存困难等方面的问题。三是在出租房屋登记备案工作中，重点解决与相关职能部门齐抓共管效果不明显、出租屋及流动人口服务与管理综合治理难等方面的问题。四是在房屋权属登记风险防范工作上，重点解决如何加强监管，有效防范登记风险，与相关职能部门之间实现信息共享等方面的问题。五是在房地产市场监管工作上，重点解决房地产市场监管不力，违规现象时有发生、损害了群众合法权益，群众多次____严重影响了社会稳定等方面的问题。

　　争当行业标杆。树立争先意识，保持高昂的精神状态，瞄准一流的工作目标，认真履行工作职责，加强房地产行业管理，力争保障性住房建设、房屋租赁管理、产权产籍管理等各项业务工作在省市排名靠前。

　　三、重点活动

　　1、开展学习讨论活动。以各单位、股室为单位，通过集中学、个人学等多种方式，积极____系统干部职工开展学习，要求每位干部职工摘抄心得笔记____万字以上，撰写心得体会文章____篇以上。局活动办将重点把____精神、____、____、____总理以及强卫书记一____

篇十二：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　学校部门解放思想大讨论活动心得体会

　　当前，全校上下正在开展学习“解放思想大讨论”活动的热潮中，我们聊大社区积极响应校党委程书记在校动员大会上的精神要求，开展了一系列讨论活动。我也按照社区党支部刘书记提出的要求，仔细研读了《中共聊城大学委员会关于进一步开展解放思想大讨论推进学校又好又快发展的意见》，通过平时看报、上网认真学习了中共中央政治局常委李长春关于解放思想的重要讲话及其他有关继续解放思想的文件精神，对解放思想的深入内涵有了进一步了解和认识，我一定会在今后的工作中将解放思想渗透到我校社区建设工作中去，努力推进我校社区建设更快、更好发展。

　　所谓解放思想就是要使自己的思想认识，随不断发展的客观实际变化而变化，敢于实践、勇于探索，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况、解决新问题；解放思想就是敢于说真话，说实话，与时俱进，热情奉献，敢于放下官架子，为社区居民办好事，办实事，全心全意为社区居民服务。

　　解放思想不是一句空口号，而是要落实到自己的具体行动上来，联系目前的实际工作，我觉得解放思想要从以下几方面做起：

　　一要主动学习，与时俱进。由于刚刚调入聊大社区工作，对社区各方面工作了解还不够全面，还没有做什么实质性的工作。在今后的工作中，我要向领导和身边的同志、群众学习，时时关注国家社区建设新的政策方针，了解有关社区工作的方方面面，尽快适应并投入到社区建设中。学习领导、同事的工作观念和经验过程中，要有主见，学习好的经验并从不好的做法中吸取教训，不断分析、总结，结合自己的想法，从而创新工作思路，适应新时期工作的需要。

　　多走访其他规范化社区中，学习他们的先进做法，为推进我校社区建设积累经验。平时，也要经常走进聊大社区，了解居民的要求，争取居民的意见。现在科学知识更新加快，在工作的同时不忘自身思想政治和科学文化知识学习，及时更新思想，摒弃陈旧思想，与时俱进，真正做到解放思想。尤其是计算机方面的知识，当今社会各项工作离不开计算机，今后我一定加强计算机知识方面的学习，充分将计算机运用到社区建设工作中，推进社区的更快更好发展。

　　二要善于思考，敢说真话。一个人仅仅学习而不思考，那将等于什么也没有学到。思考是一种能力，要根据掌握的第一手资料，运用自己所学的知识，按照正确的方法进行加工，去粕留精，转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺，难免会遇到困难与挫折，这时要正确认清形势，把握好大局，妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法不能一成不变，要开动脑筋，想他们所想。要充分运用所学的知识和工作经验，根据岗位工作职责，积极思考如何打开工作局面。

　　在工作中，遇上与领导或同事想法观点不同时，切忌钻牛角尖，怕得罪领导而不说，要主动与他们交流、商议，集思广益，想出正确的有实效的办法。

　　三要勇于实践，加快落实。就是要牢固树立“重在行动，贵在落实”的理念，要将学习与行动结合起来，目的是要促进发展，我在工作中努力做到以下几个方面：一是做好“诚信”服务，做到有诺必践，绝不信口雌黄。二是积极主动为社区居民排忧解难，努力减少社区居民不必要的负担。三.答应居民的事情，要及时建立备忘录，及时为居民解决问题，不拖拉，不懒散。四.定期主动了解社区中存在的问题，防患于未然。

　　四要敢于转变，热情服务。我们在工作的过程中，会接触到各种各样的人，面临着各种考验，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养。做到廉洁自律，自觉抵制住各种诱惑。同时，在工作中要能够放下身段，破除旧观念，经常深入到社区建设中去，与居民拉近距离，热情周到地为他们做好服务。

　　由于以前是做学生工作的，在工作初期可能会把做学生工作的一些方法思路运用到社区工作中。当然，这对我来说及时坏事也是好事，因为毕竟社区居民与学生存在极大的不同点，大多数居民是具有丰富的社会经验的。但多年的学生工作，也让我养成了对待问题是循序引导，避免正面针锋相对，从而用一种更好、更容易让居民接受的方法解决问题。我会充分利用自己的经验与新工作有机结合，分析工作的联系与不同，用创新实用的方法解决居民的问题。

　　平时一定拿出百分之百的热情对待来访办事群众。对待来访群众一定始终保持热情的态度，有时特别是手头工作稍多、稍忙时，更要做到热情、心平气和，全心全意为人民服务，真成为人民群众的公仆。

　　这次解放思想大讨论活动，对个人来说，既是一次用新思想、新观念重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，更是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高科学发展观。通过学习讨论和对照检查不足，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，我决心继续解放思想、更新观念，用全新的思想全新的理念，提高自己素质，为促进社区发展的努力。

篇十三：学校一般工作问题代替解放思想方面问题

　思想解放作风转变工作落实主题教育方面存在的问题及整改措施

　　思想解放作风转变工作落实主题教育方面存在的问题及整改措施"思想大解放、作风大转变、工作大落实“主题教育活动开展以来，陶家渡街道班子认真学习了市、区有关会议和文件精神以及赵中书记在动员会上的讲话精神，同时，结合街道经济和社会发展的实际，从推动工作出发，从切实解决问题出发，对照"怕、满、浮、慢、僵、庸、懒、散、奢、旧“等十个方面，通过发放征求意见表、班子成员相互交心谈心、领导干部与一般干部、社区干部相互交心谈心、召开座谈会、走访调研等形式广泛征求多方意见，广纳诤言，认真查摆了街道在解放思想、转变作风、工作落实等方面的突出问题，并深入剖析了根源，提出了具体的整改实施方案。现将街道领导班子存在的突出问题、原因、整改措施剖析如下：

　　一、存在的突出问题及其表现近年来，街道班子把狠抓干部作风转变作为工作之重，促使干部认识有提高，作风有转变，服务有改进，效能有提升，推进了街道各项工作的顺利开展。应该说，目前街道领导班子思想、作风状态主流是好的，但是，在对照"十破十立“检查后仍然存在一些不足，需要引起我们的高度重视，及时整改。归纳起来，街道领导班子主要存在以下几个方面的突出问题：

　　（一）思想不够解放，发展意识不够强班子成员在思想不够解放，在发展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，"江南边缘化“思想比较严重，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。思想观念僵化、保守，对市、区发展形势、发展战略研究还不深入透彻，特别是对与街道发展密切相关的产业政策、项目引进以及与辖区大企业强化合作的对接平台等研究还比较薄弱，导致班子在解决辖区经济单一，缺乏活力，城市基础设施不完善，社会管

　　理难度大，困难群体多，维稳难度大等方面办法不多，思路不宽，工作平稳，亮点不多。

　　（二）工作中存在怕担工作、怕担责任的思想"8.29“事故发生前，街道管理杨帆公司煤矿4个，在日常管理中，虽然也按照规定定期或不定期对煤矿安全进行检查，检查中也发现了一些问题，下了整改通知，但对某些存在的问题缺乏严厉查处，究其原因，主要是存在怕对煤矿管理过严，影响街道经济增长，从而"睁一只眼、闭一只眼“。"8.29“事故后，街道班子认真反思，"8.29“事故正是因为这种"怕“的思想存在，最终酿成大祸，"8.29“事故对我们管理工作敲响了警钟，只有在工作中破除"怕“的思想，敢闯、敢干，...

推荐访问:学校一般工作问题代替解放思想方面问题 解放思想 学校 工作