政治建警交流材料范文3篇

政治建警交流材料范文3篇政治建警交流材料范文　　几度风雨几度春秋风霜雪雨博激流历尽苦难痴心不改少年壮志不言愁金色盾牌热血铸就危难之处显身手显身手为了母亲的微笑为了大地的丰收峥嵘岁月下面是小编为大家整理的政治建警交流材料范文3篇,供大家参考。

篇一：政治建警交流材料范文

　　几度风雨几度春秋风霜雪雨博激流历尽苦难痴心不改少年壮志不言愁金色盾牌热血铸就危难之处显身手显身手为了母亲的微笑为了大地的丰收峥嵘岁月何惧风流如果你现在再问我什么是警察我会这样告诉你与罪恶殊死搏斗用自己的身体把罪恶隔绝在普通人世界之外的这是警察无论自己身居何位但是面对危难依旧满怀赤子之心不畏生死勇往直前的这就是警察

　　政治建警演讲稿

　　这就是警察

　　20xx年我刚走出校园就怀着一片懵懂，穿上了警服，成为了一名警察。如果那时有人问我警察是什么，可能我真的会一时哽住不知道应该说些什么。今天已经是我从警的第xx个年头，这xx年中我呆过派出所，干过刑侦队，去过指挥中心，现在正是xx市法制大队的一名民警。如果有人再问我警察是什么，我想我会有太多太多的故事要说。

　　20xx年x月，正是一年当中最冷的时候，在xx市禁毒支队办公室的走廊上席地躺着一位年轻人，他双目紧闭，但是看得出睡得并不安稳，只见他下意识紧了紧身上的外套可是还是止不住的有些瑟瑟发抖。如果换一个地方一定会有人认为这个年轻人是一个落魄流浪汉，就在这时他怀中的对讲机突然响起，各单位注意，各单位注意嫌疑人现在一行四个人入住新国际酒店，各单位迅速赶往现场进行抓捕，兄弟们，对象有枪，注意安全。这个前一秒还看起来疲惫不堪侦查员噌的从地上弹了起来，飞奔到停车场，驾着车向目的地赶去，十多分钟后二十多名已经连续待命两天两夜的xx市刑侦大队民警也赶到新国际酒店。为了等待最佳的抓捕时间，早已疲惫不堪的侦查员们就在酒店停车场内蹲守了整整六个多小时，一直到上午十一点左右，三名毒贩携带枪支来到地下车库准备取走毒品，此刻守候在这里的二十多名侦查员一

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　　拥而上将其人脏并获，当毒贩被制住，枪支和毒品被搜出时，侦查员们才长长的松了一口气。这不仅仅意味着一次没有伤亡的成功抓捕，同时也意味着每一位侦查员身后焦急等待的妻子都能盼到丈夫的平安归来，而那名睡在走廊上的侦查员也能再一次为他的女儿讲述抓捕的故事。这位侦查员的名字叫xx，是xx市公安局刑侦大队的一员，xx也许就是一个警察对于老百姓最美好的期盼。

　　20xx年x月x号，一种紧张到快要窒息气氛笼罩在xx市xx镇一户普通农户家的前院内，一个年约四十岁左右的男人手持香烟，脚边放着一箱威力巨大的爆炸物，他身边的人质早已吓得面如土色瘫坐在地上。叫你们的局长跟我谈，不然我就点了，这个男人歇斯底里的喊道。你放了人质，我来跟谈，一个冷静、坚毅的声音这样回应道。紧接着一个高大的身影就径直向那个男人走去，男子放走了人质，周围的民警迅速上前协助人质撤离。可是就在那个身影接近男子的一瞬间，男人的手臂下垂，只听哄的一声巨响，那整整一箱爆炸物就这样轰然炸开，硝烟散尽后那个高大的身影独自矗立着，此刻的他早已浑身血迹。他就是xx市副市长、公安局局长xx。爆炸物炸响的时候，他离炸点不足五米。

　　每当xx发生命案，在现场我们都会看到一个文质彬彬的中年人，他背着装备箱，带着眼镜像个书生。可是谁又知道他是一名长期与血淋淋的现场、甚至腐烂恶臭的尸体打交道的法医。20xx年，xx市xx路一个旅馆老板娘被害，凶犯去向不明。这位法医从满是受害人鲜血的现场当中提取到了属于犯罪嫌疑人血

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　　迹，经过比对，发现嫌疑人其在广西、浙江负有多起命案。短短几天后，民警在xx街头抓获犯罪嫌疑人，就这样一系列悬而未决的抢劫杀人案宣布告破。这名法医叫xx，是xx市公安局刑侦大队副大队长，一位法医中的工匠，能让尸体开口说话的人。

　　几度风雨几度春秋，风霜雪雨博激，流历尽苦难痴心不改，少年壮志不言愁，金色盾牌热血铸就危难之处显身手显身手，为了母亲的微笑为了大地的丰收，峥嵘岁月何惧风流，如果你现在再问我什么是警察，我会这样告诉你，与罪恶殊死搏斗用自己的身体把罪恶隔绝在普通人世界之外的这是警察，无论自己身居何位，但是面对危难依旧满怀赤子之心，不畏生死，勇往直前的，这就是警察；甘于平凡、默默奉献，尽己所能，服务群众的这就是警察，虽历经风雨，看过黑暗，但依旧永葆初心，矢志不渝的这就是警察，xx公安向你致敬，中国警察向您敬礼。

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　　初心——“政治建警”演讲稿范文每一个时代都有每一个时代的歌，当下我的主旋律莫过于“不忘初心，砥砺前行”。何为初心？初心于我而言就是存在于我们心中最原始的梦想，它既是年少懵懂时仗剑走天涯的英雄情怀，它也是老成持重后心灵深处的灵魂归宿。我的初心是一个英雄梦，它源于一部叫《英雄无悔》的电视剧，里面这样一个镜头至今震撼着我：警察围捕一个毒贩，穷凶极恶的犯罪分子竟然丧心病狂的开车冲向一群无辜的学生。就在这千钧一发之际，一名警察毫不犹豫的驾驶着警车和他对撞，一声巨响之后孩子们获救了，这名警察却献出年轻而宝贵的生命。这名警察没有主角的光环，但是他的豪情壮举却烙印在我的心里，我立志也要成为一名“危难之处显身手”的人民警察。20xx年我通过政法干警考试成为了真正的人民警察，永远不会忘记第一次身穿警服时的陶醉。当我真正履职我才明白，要当好警察绝不是只凭一腔热血就可以做到。加班加点是家常便饭，流血牺牲也不再是剧情画面，仅仅20xx年就牺牲公安民警xx人，哪怕是在万家团圆的除夕夜也有战友流血牺牲。可以说公安民警是和平年代里付出最多、牺牲最大的群体。因此我也更真切的感受了到了英雄对于我们警察这个群体的含义，虽然我不会成为“脚踏五彩祥云，横空出世的盖世英雄”，但是我却是“国家安

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　　危，公安系于一半”的三百万分之一。我是普通一警，工作在最基层的派出所，然而当人民群众感

　　到危难时却总是第一个想到我们。在田间地头，有我们调解纠纷的身影；在灯火阑珊之处，闪烁着我们巡逻车的警灯；洪灾肆虐，亦是我们“警察蓝”冲锋在前；就更不用说抓捕犯罪嫌疑人时一招制敌的家常便饭了。我也记不清和兄弟们在执法办案区熬了多少个日夜，也忘记了在多少个夜半时分的匆匆出警。有时候我甚至觉得我们对得起报警人，也对得起犯罪嫌疑人，却唯独对不起自己的家人。20xx年参加“xx行动”，可爱的儿子刚刚降生，我尚在陪护假期间，可是多一个人就多一份力量，就能给战友多带来一份平安。于是我主动请战，只是回家之后不知道如何向家人开口。聪明的妻子却一眼看穿了我，只对我说了一句：“安心去做你想做的事情，要平安回来，我和孩子在家等着你。”在出差的路上，我才知道和我同组的尹发强所长的妻子此时正躺在医院的手术台上。看着平时憨憨的尹所合上手机对着车窗外一声长叹，我才知道带着对家人的愧疚和思念来执行任务的又何止我一人？当我们成功突入房间顺利拿下武装贩毒的犯罪嫌疑人后，向家人报平安时，尹所长的妻子刚刚完成手术，正处于昏迷当中。幸得我们平安归来，尹所长的妻子也手术顺利安然无恙。那一役，我们现场缴获毒品三十多公斤、仿64手枪x枝、散弹枪一把，抓获犯罪嫌疑人十数人，一举打掉了一个横跨三省六地的武装贩

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　　毒团伙，为这个社会清除了一颗毒瘤。这些辉煌战果的背后有我们公安民警不怕牺牲、敢打猛拼的辛勤付出，更加离不开我们身后广大警嫂、警属的理解和支持。

　　我不愿意过多的诉说我们的经历，每一个警察的故事都是以相同的方式、不同的情节在上演。每逢佳节，别人在朋友圈内晒聚会、晒旅游、晒美食，咱们警察兄弟们的朋友圈晒的是这个节日我们又出了多少警、晒的是烈日风雨中的交通疏导，晒的是加班时的盒饭、方便面。我真心不愿意再当家人和朋友眼里的“鸽子王”，我们也期待团聚，也向往诗和远方，我们做梦都想带着妻儿骑马喝酒走四方。可是每到节假日，就是这个世界最需要警察的时候。为了每个节假日的祥和安宁，为了的岁月静好，我们只能负重前行。

　　也有人问过我，你们拿着这么点工资，这么折腾，图个什么啊？说实话，这个问题一度让我不知道如何回答。我只知道这是我的坚持，我的选择。记得有一天，我在出警的处理一个纠纷时，有一名群众认出了我，他向其他群众介绍我说：“这不就是抖音里救人又救火的那个xx警官吗，这样的小事情也惊动了他们，我相信他肯定会公平公正处理的。”我只微笑对他说一句：“群众利益无小事。”刚刚还在唇枪舌剑的双方慢慢的冷静下来，最后事情在大家的信任和理解之下也处理得十分圆满；偶尔一次去幼儿园接女儿，小姑娘一脸骄傲的向她的同学介绍这位“罕见”

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　　的警察老爸，在她可爱的眼睛里我俨然就是传说中的“黑猫警长”。若问我图什么？我图的就是群众的认可，和家人的理解。

　　保尔儿柯察金说，人的一生，应当这样度过：当他回首往事时，不因虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞耻。作为基层民警，也许我们没有鲜花和掌声，甚至一生都在平凡的岗位上默默无闻，但是我却无悔我的青春，因为我把自己一生最绚丽的时光献给了我最钟爱的人民公安事业。当我年华老去，追忆往事时，我可以自豪的说，成为一名人民警察是我一生的骄傲和荣光，我也将用我的热血和汗水，肩负起“铁肩担道义、热血铸忠诚”的神圣使命。

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篇二：政治建警交流材料范文

　　为确保廉政文化警营文化有目标有内容有措施有计划的开展每年都制定德宏州公安工作综合考评办法德宏州公安机关队伍建设考核方案德宏州公安机关党风廉政建设责任制考核办法德宏州公安机关文体活动方案等规章制度制度的建立健全明确了以党团工妇为组织和协调机构成立了文体活动领导小组下设领导小组办公室以各大节点为契机认真组织开展警营文化和廉政文化建设促使各项工作有组织有步骤的开展实施为各项活动的有序开展提供了人力物力经费等保障为廉政文化考核评价和激励机制明确了奖惩措施

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　　公安机关廉政文化示范点建设汇报材料+廉政文化建设经验交流材料

　　几年来，德宏州公安机关高度重视廉政文化建设和警营文化建设，始终把廉政文化建设作为队伍教育的重要内容来抓，不断挖掘警营文化和廉政文化的题材，促进单位警营文化和廉政文化整体建设，并取得明显成效。一、领导重视。一是州局党委把廉政文化和警营文化建设放在更加突出的位置，纳入公安工作和队伍建设总体规划，通盘考虑，协调推进。及时成立了以副州长、党委书记、局长马闻为组长，其他副职为副组长的州公安局警营文化建设领导小组。下设警营文化办公室于政治部，廉政文化建设办公室于纪委，办公室主任由两个部门领导担任，成员由相关人员组成。明确分工，分级负责，充分发挥办公室主要职能作用。二是定期分析干部群众思想状况。全州5个县市公安机关及局直各部门每半年和年终将民警基本情况、本单位队伍现状分析情况上报州局政治部；每季度对民警队伍违法违纪苗头和不良倾向状况分析一次上报州局纪委。三是为切实加强廉政文化建设和警营文化责任制的落实，确保全州各级公安机关廉政文化建设和警营文化建设取得成效，从2010年至今坚持每月自考自评与州局考核相结合；平时检查与年终考核相结合；民主测评和集中评议相结合的原则进行绩效考核，并将考核结果作为年终奖惩的依据。二、制度健全。为确保廉政文化、警营文化有目标、有内容、有措施、有计划的开展，每年都制定“德宏州公安工作综合考评办法”、“德宏州公安机关队伍建设考核方案”、“德宏州公安机关党风廉政建设责任制考核办法”、“德宏州公安机关文体活动方案”等规章制度，制度的建立健全，明确了以党、团、工、妇为组织和协调机构，成立了文体活动领导小组，下设领导小组办公室，以各大节点为契机，认真组织开展警营文化和廉政文化建设，促使各项工作有组织、有步骤的开展实施，为各项活动的有序开展提供了人力、物力、经费等保障，为廉政文化考核评价和激励机制，明确了奖惩措施。制定《德宏州公安机关民警八小时外监督管理实施办法》，通过构筑组织、社会、家庭“三位一体”管理模式，及时发现和纠正公安民警在业余时间发生影响公正履行职务、有悖社会公德、有损公安机关形象的行为，倡导和培养民警养成健康有益、积极向上的生活方式。三、成效明显。一是以开展“创先争优”活动为契机，大力发扬基层党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用，争做发展先锋，充分发挥各个领域党组织和广大共产党员的模范带头作用，打牢全州民警“立警为公，执法为民”思想基础，坚定政治建警方向，不断增进同人民群众的感情，坚决履行好人民群众利益维护者、捍卫者的神圣职责。二是深入开展公安民警“大走访”爱民实践活动，不断密切公安机关与人民群众的血肉联系。按照“五好”、“五带头”的要求引导广大党员民警不断增强服务意识，走进基层、扑下身子，广泛开展便民服务、沟通协调、意见收集、扶贫帮困、矛盾调解、隐患排查、案件回访等工作等方面，特别是在丰富群众精神文化生活、解决矛盾纠纷以及帮民解困、充分发挥基层党组织和共产党员的示范带动作用，通过“大走访”努力树立公安机关亲民爱民、公正文明的职业形象；认真组织开展“警营开放日”、“警民关系民警谈”、“群众工作大家谈”主题征文活动，认真组织开展第二届“百姓最喜爱的十大人民警察”评选活动，加强警民沟通，增强人民群众对公安工作的理解和支持，用多种形式和载体深入推进警察公共关系建设。四、设立廉政文化景观。州局党委根据营气营房环境条件，充分利用、合理部署，建立了法治文化长廊（制作了20个版面）、警官文体活动室；创建了大门文化、警官餐厅文化、办公区走廊文化、办公室文化、电梯文化、卫生间文化、车辆警示文化；在公安内部网站开设廉政文化专栏，将廉政图片、格言警句设为办公室电脑显示屏桌面和屏保；节假日利用短信

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　　平台发送廉政信息和警示信息，使广大民警在警营廉政文化的熏陶下，树立正确的人生观、价值观、权力观；将“五条禁令”“六条警规”制作成小卡片，发放至每位民警手中，随身携带，时刻警示自己。五、建立廉政文化活动室。州局党委确立了“以警为本、和谐警营”的理念，从关怀激励、祝贺慰问、教育奖励、体检休假、生病住院、抚恤优待等十个方面，认真贯彻落实《十项制度三十六条关爱民警措施》。一是创办了廉价大药房、开办了警官健身中心；二是在有限的条件下将附三楼会议室作为廉政文化活动室，开展各类文体活动，如：州公安局“金盾”合唱团，每周二、四下午在专业老师的指导下进行排练和音乐欣赏；每周五下午在“芒市第二电影院”（即州公安局廉政文化活动室）免费播放芒市电影院上映的各大影片，廉政文化活动室的建立为廉政文化建设和丰富广大民警的业余生活提供了有力保障。六、设立廉政文化网页。一是利用公安内部局域网纪委网页，开辟“廉政文化专栏”，上载廉政文化方面的学习宣传资料。二是在州公安局内部局域网页上以弹出窗口的方式，不间断的悬挂“五条禁令”“六条警规”“《廉政准则》8个方面的52种“不准””“五个严禁”等，以此警示教育广大民警。七、设立党务政务公开栏。一是利用互联网网页公开相关规章制度和工作流程，公布群众关心的党务、政务信息，设置网上举报、网上信访等专栏自觉接受社会群众的监督，营造公开透明的政务环境。二是州县市公安机关均在公安网上建立了“局长、纪委书记、政治部主任、警令部主任、法制处处长、装备财务处处长信箱”，搭建起领导和民警的“连心桥”，同时接受内部自我监督。三是行政审批项目。根据州纪委、州法制局相关要求对涉及德宏州公安局的34项行政审批项目进行了全面彻底的清理，经清理：行政审批项目由原来的34项减少为15项，行政审批时限由原来设定的1日至3个月不等缩短为当场办理至60个工作日不等。四是与新闻媒体建立良好的合作关系，主动做好舆论引导工作，积极营造有利于公安工作和公安队伍建设的良好舆论环境。如：开办《德宏警方栏目》，马闻副州长作客“人民网”、“德宏孔雀之声”，局直各部门走进《德宏热线》、云南广播电台《金色热线》等，在有声世界，与群众实行互动沟通，解答听众提出的有关问题，解决群众提出的热点难点问题，得到了广大人民群众的支持和赞誉。八、开展主题教育活动。一是以“警民携手共创和谐”为主题，以征求意见建议、装备展示、法律法规宣传咨询、举办实物展示、开展警民互动、公开退赃等活动为内容，邀请人大代表、政协委员、普通群众代表以及大中小学校学生走进派出所、走进110、走进消防队、走进交警队，开展“当一日巡警”、“当一日交警”、“现场体验110接处警”、以及体验派出所窗口服务工作等警民互动系列活动。据统计：2010年全州公安机关共开展宣传教育和民警互动3150多场次。2011年上半年全州公安机关共开展宣传教育和民警互动1150多场次。二是深入开展学习实践科学发展观和“感恩思进”主题教育活动，以举办讲座、开展讨论、编发典型案例、组织征文活动等形式，打牢全州民警“立警为公，执法为民”思想基础，坚定政治建警方向，不断增进同人民群众的感情，坚决履行好人民群众利益维护者、捍卫者的神圣职责。三是开展“肃警风树形象”主题教育活动。按照早抓、真抓、主动抓的要求，以“正警风、杀歪风、强作风”为目的，重点解决对待群众“冷、硬、横”的问题，确保社会各界和人民群众对公安机关的满意度进一步提高；重点解决工作作风“懒、软、散”的问题，推行队伍管理精细化，确保内部管理规范化、纪律作风优良化；重点解决内务管理“脏、乱、差”的问题，确保警营整洁有序，容貌永新永亮；重点解决“政令警令不畅，工作不力、不精、不细”的问题，确保各项工作取得新进展；重点解决“执法不严、执法不公、滥用职权”等问题确保广大民警做到严格、公正和文明执法。通过活动的开展有效遏制了违法违纪案（事）件的发生，全面促进队伍建设健康发展，为做好公安工作提供组织和纪律保障。四是贯彻“四项制度”，开展“治虚灭假纠偏”专项活动。为加速推进公安正规化建设，解决当前全州公安机关存在的突出问题，全面促进全州公安机关队伍和业务工

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　　作的健康发展。制定并下发《德宏州公安机关“治虚灭假纠偏”专项活动实施方案》，在全州公安机关开展声势浩大的“治虚灭假纠偏”专项活动，在专项活动中，为严肃纪律，整肃警风，根据《德宏州公安机关领导责任追究问责实施办法》和《公安机关人民警察使用公安信息网违规行为行政处分暂行规定》，对有令不行、有禁不止、弄虚作假、敷衍塞责的80余名相关责任人进行了问责，并在全州公安机关“治虚灭假纠偏”暨半年工作推进会上进行了点名通报。五是2008年盈江县公安局党委组织全局二级领导班子及其家属召开了“家庭助廉”座谈会，会上共发放“家庭助廉倡议书”159份，签订《家庭廉政公约》122份；通过召开家庭助廉座谈会，强化贤内助“助廉”作用，取得了一定成效。九、开展经常性宣传教育活动。一是按照州委“五不准”、“七要七不要”的要求，深入开展全州公安机关作风教育整顿活动。2009年组织播放《惨痛的教训》、《你永不可逾越》两部警示教育片70余场次，共有2000余名民警、协管员观看了教育片，观看率达94％以上；组织讨论200余场次，参与讨论的民警1900余人。2010年组织播放《第二届公安廉政文化之星挑战活动》、《远山的红叶》两部警示教育片7场次，共有1000余名民警、协管员观看了教育片；组织讨论60余场次，参与讨论的民警800余人；2011年上半年全州组织播放《村官普发兴》、《延安颂》两部教育片7场次，共有1000余名民警、协管员观看了教育片；组织讨论60余场次，参与讨论的民警800余人。二是2010年制作了《贪婪的结局（郑素梅案件）》和《血的教训（吉忠春案件、“躲猫猫”事件）》两个警示教育片在全州公安队伍建设会上和全州6个看守所巡回播放，全州共播放7场次，300余名民警受到了警示教育。并将两个违法违纪的干警“悔过书”编成册发放到每个民警，用身边的人、身边的事警示自己。三是认真落实廉政谈话制度。2010年完成了州局29名处级干部的廉政谈话，各级公安机关“一把手”述职述廉20人次，纪委负责人同下级公安机关主要负责人廉政谈354人次，任前谈话135人次，诫勉谈话13人次。2011年开展了任前廉政考试，对4位新提拔的领导干部进行任前廉政考试。十、开展群众性廉政文艺活动。为积极营造温馨、和谐、有序的警营文化氛围，充分调动民警工作积极性，确保公安队伍始终保持蓬勃朝气，积极开展寓教于乐活动。一是组织开展全州公安机关大练兵暨反恐演练活动、首届“金盾杯”运动会暨文艺汇演，500多名公安民警、公安现役官兵、武警官兵、保安人员和职工参加了3个运动项目14个名次的角逐；11个单位精心选送的《人民警察新一代》、《为改革开放来护航》、《美丽德宏》等13个节目进入文艺汇演，并组织了150名民警、演员到全州5个县市作巡回演出，得到广大人民群众的热烈欢迎和社会各界的一致好评。二是2010年先后举行大众广播体操比赛、首届警营歌星大奖赛、“金盾杯”象棋、书画摄影比赛、德宏州公安机关“金盾杯”迎国庆红歌合唱比赛等活动，切实做到“月月有活动，季季有比赛”。三是2011年举行了书画摄影比赛；组建“金盾”合唱团，参加州委组织的“三八”妇女节红歌合唱比赛，并取得第二名的好成绩；在政法系统“庆党90周年”红歌合唱比赛和书画展活动中，合唱和两幅书画分别取得第一名的优异成绩。激发了广大民警的思想品德建设，培育了健康向上的生活情绪，营造了警营文化建设和廉政教育的氛围，促使了公安队伍的全面建设。为进一步引导全州公安民警爱学习、多读书、长知识、养内涵、增才干，州局制定《德宏州公安机关“每月读一本新书”活动实施方案》，要求每位民警每天至少读书30分钟，每月至少读一本书。四是今年7月底以前组织全州各级公安机关完成8个以廉政文化为主要载体，以歌、舞、小品、相声等为表演形式的文艺节目编演工作，并刻录成光碟上报省公安厅进行评比。当前，面对新的形势、新的任务，德宏州公安局将改革创新、锐意进取，不断在推进警营文化建设、执法规范化建设、构建和谐警民关系上狠下力气，不断在推进廉政文化、公正廉洁执法上狠下功夫，全力推动德宏公安廉政文化进机关工作，切实以“提质增效、争先进位、走在前列”的标准做好廉政文化示范点。

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篇三：政治建警交流材料范文

　　公安局开展思想政治工作典型交流材料

　　荣誉背后的无名战士，市公安局队伍建设再上台阶，佳绩频传。共有3个集体，2名个人荣获国家级荣誉，13个集体、2名个人获省级荣誉，8个集体、12名个人获市级荣誉，9个集体、11人次荣立三等功。其中，出入境管理大队被公安部评为“全国文明窗口单位”，指挥中心机要室被公安部评为县级公安机关一级机要室，刑侦大队观海卫中队被公安部授予全国一级责任区刑侦中队„„。鲜花和掌声，属于那些奋勇当先的佼佼者；荣誉和佳绩，属于市公安局这个“立警为公，执法为民”的大集体。而在鲜花和掌声、荣誉和佳绩的背后，则有一群立场坚定、兢兢业业却又默默无闻的思想政治工作者。一直以来，市公安局政工战线的全体同志按照局党委确定的政治工作总体要求，切实增强大局意识和忧患意识。加强政工调研，总结经验，推广先进典型，改变工作态度和工作方法，积极为广大民警办好事、办实事，真正使政工干部成为民警的贴心人。理论之“虚”与业务之“实”当前，个别人认为在市场经济条件下，思想政治工作是“虚”的，干些“虚”的不如干些“实”的。而多年从事思想政治工作的政治处主任胡龙法则认为：“思想政治工作不是简单的说教，只有切实做好思想政治工作，才能有效促进我们的业务工作。”

　　正确处理发扬传统与创新的关系。社会的发展不断出现一些新问题、新情况，必然会对民警的思想意识和行动方式产生一定的影响。为此，市公安局在思想政治工作中始终将正确处理好传统与创新的关系放在首要位置。积极争取在继承我党优良传统的同时，加强思想观念上的新陈代谢，让工作方法适应时代的变化。努力实现从“说教式”向“引导式”转变，从“号召式”向“激发式”转变，从“打通式”单向教育向“参与互动式”双向教育转变，使思想政治工作更加符合时代的本质和潮流。，在开展深入学习实践科学发展观活动中，市公安局紧紧围绕三个阶段11个环节任务，紧扣“建设三型机关，践行三个治安，促进和谐发展”实践载体，扎实推进学习实践活动各项工作。在认真组织全体民警理论学习的同时，还创新推出“五学”形式，扎实开展分析检查，采取内外结合、上下联动的形式，主动征求各界群众意见和建议。并按照“五对照五查找”要求，认真组织召开党委民主生活会和各单位组织生活会，着力突出实践特色，精心制定党委建设、队伍建设、内部管理、公安业务、规范执法等5大类、6个方面的整改落实方案。正确处理政治建警和业务建警的关系。政治建警和业务建警是完整的、相辅相成的有机统一。市公安局充分认识到，只有处理好政治建警与业务建警的关系，才能有效地调动广大民警的工作积极性开创公安工作新局面。从而在开展系列专题思想政治教育活动中，市公安局针对国庆安保等繁重艰巨的工作任务，深入组织和开展思想动员，教育引导广大民警以高度的政治责任感和使命感投入公安

　　保卫任务中去，保障了特殊时期公安队伍的高昂士气，确保了队伍稳定，为圆满完成重要政治任务提供了坚强保障。正确处理思想教育与制度管理的关系。市公安局全体政工干部时刻不忘自己的使命，在队伍教育中和风细雨，循循善诱，教育形式广泛，内容集中，活动多样，而在队伍的管理工作中则坚持从严、从实，使管理与教育紧密结合在一起，形成上下一致、内外结合的全方位管理教育机制。去年，市公安局根据《慈溪市公安局民警实战训练工作方案》，共组织民警实战训练班13期，受训民警634人；组织民警参加菜单式培训10期，培训人数5000人次；组织民警参加群众工作、执法工作、和谐警民关系建设、维稳工作等四个方面内容的电视讲座4次；同时采用多种形式，组织各相关部门分别就如何与媒体打交道、公安档案信息管理、“天网工程”后台操作技能、吸毒人员社会化管理信息系统、公安网络和信息安全、刑事情报系统、刑事技术业务、刑事侦查业务等进行培训。正确处理从严治警与从优待警的关系。市公安局充分认识到，治警一定要严，同时也要贯彻严中有爱，关心民警，体谅民警的难处，积极在从优待警上办实事，办民警急需解决的事，充分调动民警潜能、提高整体素质，真正发挥激励机制效用。为此，市公安局一直以来十分注重对民警的思想关爱。严格落实队伍思想状况定期分析、重大事项报告、分级谈心谈话制度，及时掌握队伍思想状况，并着力培育民警的责任意识和爱岗敬业精神。十分注重对民警的动力激发。为了最大限度提高考评工作的科学性、针对性和可操作性，制

　　定下发了《全市公安机关工作综合考评办法》，以及一系列专项考核，广泛开展立功创模和争优创先活动。有力地促进了全体民警的工作自觉性，提高了工作质量和效益。十分注重对民警的文化熏陶。组织开展了书画摄影比赛、演讲比赛、羽毛球比赛、登山等文体活动，成功举办了全市公安系统国庆60周年文艺晚会。积极落实各项从优待警措施。作好民警生日慰问工作，严格落实民警带薪休假制度，有计划地安排民警进行年休假和工会疗养。打铁先得自身硬政工干部是思想政治工作的主力军，政工干部队伍素质的好坏，作用发挥得如何将关系到整个思想政治工作。因此，市公安局全体政工干部在重视自身学习基础上，还通过召开政工干部研讨会，互相交流一个阶段抓队伍建设的做法，积极探讨新时期队伍建设的新路子，达到广交流、促提高、积经验的目的。去年，市公安局政治处在抓好“慈溪日报公安专版”、“慈溪电视台三北警方栏目”以及公安互联网等三大宣传阵地的同时，还积极主动地与媒体沟通交流，加强经常性的协作，邀请了日报资深记者以电视电话会议的形式对全局民警进行辅导讲话，提高了全局民警与媒体记者打交道的能力。加强政工规范化建设，完善思想政治工作运行机制。为了激发广大民警做好本职工作，更好地为公安工作服务，不断提高思想政治工作的感召力和渗透力，市公安局努力把思想政治工作的范畴、任

　　务、职责和方法作明确详细规定，制订工作考核标准，建立长效机制。市公安局党委委员、政治处主任说，虽然近年来，市公安局的思想政治工作取得了可喜的成绩，但是，思想政治工作是一项长期而复杂的系统工程，容不得我们有丝毫的松懈，比如在如何进一步增强规范意识、强化制度建设以及形成以制度管人、用制度管事等机制方面，都还有很大的提升空间。

　　

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