解放思想推动高质量发展大讨论心得体会10篇

解放思想推动高质量发展大讨论心得体会10篇解放思想推动高质量发展大讨论心得体会　　我们的学校建到哪里我们的党组织就要建到哪里严肃党内组织生活重点落实三会一课民主生活会民主评议党员工作实现中小学党组织建设和党的工作无下面是小编为大家整理的解放思想推动高质量发展大讨论心得体会10篇,供大家参考。

篇一：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

　　我们的学校建到哪里我们的党组织就要建到哪里严肃党内组织生活重点落实三会一课民主生活会民主评议党员工作实现中小学党组织建设和党的工作无死角全覆盖从思想入手破除对学校党组织建设的重要性认识不清参与决策意识不强党的自身建设抓得不紧对党员教育管理和监督不力等问题

　　教师解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

　　______在深入推进东北振兴座谈会上强调，以优化营商环境为基础，全面深化改革，要在谋划地区改革发展思路上下功夫，在解决突出矛盾上下功夫，在激发基层改革创新活力上下功夫。全省解放思想推动高质量发展大讨论开展以来，我局先后组织教育系统党员干部专题讨论3次，围绕如何加强教育系统组织建设、队伍建设、改革创新展开深入剖析，求教育振兴之道，解党建与教育紧密结合之题。我认为，教育系统在解放思想、立德树人、推动高质量发展方面要做到以下几点：

　　一是要强化组织建设。加强学校党组织自身建设，事关党的执政基础，事关坚强战斗堡垒的形成与巩固，事关政治核心作用的发挥。我们的学校建到哪里，我们的党组织就要建到哪里，严肃党内组织生活，重点落实好“三会一课”、民主生活会、民主评议党员工作，实现中小学党组织建设和党的工作无死角全覆盖，从思想入手，破除对学校党组织建设的重要性认识不清、参与决策意识不强、党的自身建设抓得不紧、对党员教育管理和监督不力等问题。

　　二是要建立强大队伍。建立强大的教师队伍，要教育引领广大党员教师，牢固树立四个意识，旗帜鲜明的讲政治，与___为___的___保持高度一致。注重选拔党性强、懂教育、会管理、有威信、善于做政治思想工作的优秀党员干部担任学校的党组织书记。构建省市级专

　　业培训、区域集中轮训、学校自主培训三结合的党员教师队伍培训体系，着力破除队伍建设上存在的教育发展目光短浅、固步自封，教育举措单一片面、因循守旧，教育实践动力不足、小农意识，教育定位标准不高、管理粗放，___署重眼前轻长远、急功进利等突出问题。

　　三是要发挥示范作用。发挥基层党员教师的先锋模范作用，以党员为龙头，以师德师风建设为导向，使党员教师的党性和专业修养同步提高。通过党员教师的示范领航，带动所有教师按照党的教育方针履行好自己的教育职责，培养德智体美劳全面发展的新人。深入推进师德师风常态化，党支部书记在师德师风建设中，负第一责任人的职责，严格执行师德一票否决制度和在职教师师德负面清单制度，开展好师德师风专项整治工作。

　　四是要加强思想建设。思想政治工作是我们党的重要政治优势，也是教育工作的特色和优势。思想政治工作只能加强不能削弱，只能前进不能停滞，只能积极作为不能被动应对，要腰杆硬、底气足地将思想政治建设贯穿于教育教学的全过程。我们要求各支部根据___和上级党委的指示精神，制定学校思想政治工作计划，结合教育教学和行政管理实际，经常对党员干部、教职工进行思想政治教育和职业道德教育，并组织全体教职工开展对学生的思想政治教育。

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篇二：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

　　【最新】解放思想推动高质量开展大讨论心得体会4篇

　　解放思想推动高质量开展大讨论活动是我们正在开展的,也是我们需要好好学习的,毕竟改革开放才是我国强国之路,解放思想是第一要务,我们要做好相关工作.下面给大家带来的是解放思想推动高质量开展大讨论心得体会4篇.

　　篇一为适应农垦集团化农场企业化改革需要,进一步推进农场企业化进程,按照农场的要求,结合农场深入开展的解放思想推动高质量开展大讨论活动,结合本部门实际情况,现将培训旅游在今后改革中如何开展工作作简要汇报:一.顺应改革趋势,管理主体向经营主体转变.切实转变思想观念,培育新兴产业,树立依托特色资源办产业.兴办旅游促开展的思想,借助农场深厚的垦荒文化底蕴,充分开发和利用农场资源,举全场之力,加快开展培训旅游产业,使资源优势尽快转化为经济优势.借助培训推进旅游产业开展.加快促进旅游产业与培训产业.现代农业.新型工业的深度融合,开发建设以垦荒文化游.现代农业游.知青故土游为主题的生态.红色.绿色精品旅游线路.加快推进景区.产品.效劳建设.完善旅游度假区的根底设施和效劳体系建设,重点扶持以股份经营.自主民营为主体的旅游企业开展,开发一批特色旅游产品,使旅游接待的承载能力不断提高.培训旅游经营总体要突出热情.周到.合理的理念,积极为培训人员.旅行社提供优质高效的效劳.通过制定一些优惠政策把旅行社引进农场.游客们可以直面客观感受大农业.大农机.秀丽的田园风光和独具特制的小城镇建设.通过旅行社的串线来宣传农场的资源优势,拉动旅游业的开展,促进二三产业提档升升级,增加职工收入.二.资源优势积极向经营优势转变.在改革过程中要把农场的资源优势,开展成为我们的经营优势.近年来,国家大力推进旅游产业的开展,正确认识人民群众对旅游.有机.绿色.养生.保健的重视,抓住人们的心理需求,坚持以市场需求为导向.以农业产业化为依托,优化空间布局,加快开展以休闲度假.参与体验.生态观光.康体保健等为主要内容的现代农业新模式.加强效劳意识,合力推进.利用好三个基地以及垦荒文化特色小镇优势,与各相关部门.各相关企业建立起紧密联系,做好旅游效劳,注重旅游效劳品质,真正的让来过的人留下深刻的印象,并且传出好的口碑.转变过程中要注重

　　整合资源将农场现有资源进行分类.整合现有饮食资源打造具有东北特色小吃一条街,整合本地特色如凤鸣风干肠.天香烤肠等打造手工作坊一条街,整合本地绿色有机土特产品打造有机生态旅游产品一条街,合理设计布局沿线地号观光农业集中展示带等建设全面塑造北共青文化旅游品牌.目的:必须让旅游有承载体

　　三.强化旅游产业营销手段,搞活旅游产品营销.坚持走出去.请进来营销策略,发挥市场主导作用,强化整体推介理念,加大旅游品牌形象宣传力度;加强区域合作,整合旅游资源,共同打造区域性旅游品牌和精品旅游线路;依托丰富的农产品资源,大力开发土.特.名.优特色旅游商品;形成集产品开发.生产.推广和经营于一体的产业体系.加大旅游品牌的宣传推介力度.借助报纸.电视.播送.互联网等多种媒体,构建多层次的宣传网络,全方位.多角度开展创意宣传.通过举办各种主题活动,大力传承北大荒文化,弘扬共青文化,打造北方共青城观光旅游北方共青城生态旅游等品牌,提升农场文化形象及旅游影响力.四.明确职责分工,清晰职责界限.部门对每一个人的职责分工进行明确,让每个人都清楚自己的工作范围.工作内容是什么,只有这样才可以到达权责明确,每个人都承当起自己的责任,而不至于最后相互推诿扯皮.其次,就是制定工作流程,使工作可以一步一步地有程序地进行,每个人相互之间如何配合,都明确地制定出来,这样就可以有章可循,而不至于做起来无人配合,干起来没人承当责任.篇二_年,共青农场以推进国有农场企业化改革,强化农场经营功能为指导,在生产.管理的同时,增强市场经营意识.引导职工转变种植观念,调优作物品种结构,创新性地开展有机特色农业开展之路,全力推进农场绿色优质农产品,不断提升农产品品质.现将本次营销社会实践活动心得总结如下:在改革开展的关键时期,面对机遇.挑战和新形势.新任务,农场坚持把树立新思想.新观念,作为深化干部人事制度改革的突破口和切入点,大胆解放思想,打破传统的思维定式,确立人尽其才的用人导向.通过整合农场现有农产品实行统一销售,积极开掘专业营销人才,完善农场营销队伍和网络.为干部干事创业营造了良好的环境,也有利于为农场经济开展更好的效劳.

　　本次活动,旨在进一步促进全场广阔党员干部转思想.转职能.转方式,为农场全面开启农产品营销探索出一条多样化.特色开展之路.让党员干部既懂管理也善经营,让种植户既当农户也当商人,逐步实现农产品种得好也卖得好的共赢目标.全场广阔干部职工通过微信.微博.网站.电视.QQ群等平台,发布产品销售信息和农场生态绿色种植信息,从而扩大产品的知名度,也提高了产品市场竞争力.

　　通过此次活动,查摆工作中的缺乏,理清工作思路,在今后工作中主要做好以下几方面:一是认真履行岗位职责,加强业务知识,努力提高自我素质,重点对各类政策.法规及相关经济开展的投资政策进行学习,帮助企业争取各项优惠政策.积极引导企业转变观念,不断创新,促进企业上规模.增效益.二是积极推动北共青区域品牌培育力度和品牌招商工作,做好产品订货会.农产品展示会等活动产品搜集及文件准备工作,对接商超.电商平台.企业供给商等,宣传推广北共青农产品品牌,做好北共青产品营销,推动产品市场影响力和知名度.三是围绕农场规划的六大产业园区积极引进产业工程,搜集工程线索,大力推介农场现有基地资源及产业优势,加快形成多点支撑.多业并举.多元开展的产业新格局,着力提高优势产业和产品竞争力.四是全力做好企业效劳,优化园区营商环境.梳理摸排企业在建设生产经营中遇到的问题,加强对接和沟通,及时反应问题,寻求解决方案,促进企业开展和工程建设.不断优化效劳,搭建好平台,提升落户企业营商软环境水平,为企业加快开展提供有力支撑.

　　

篇三：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

　　解放思想推动高质量发展心得体会2篇

　　关于"解放思想推动高质量发展"营销北共青大米的心得体会

　　共青农场纪委赵明兴结合农场深入开展的"解放思想推动高质量发展"大讨论活动，积极思考如何历练营销实践经验，在具体营销实践过程中，主要探索研究微商销售稻花香米的一些途径和方法，使北共青品牌让更多人熟知，家乡的产品让跟多人喜爱。一、营销实践过程中遇到的难题黑龙江大米在全国是知名的，东北大米家喻户晓，尤其稻花香米香气宜人，无论味道、口感、色泽都属上佳。黑龙江五常大米，全国范围内铺天盖地，都是冠以"五常大米"的商标，在全国各地售卖，造成到处都是五常米，而且许多的"五常大米"都是假货，甚至是陈大米，鱼龙混杂，导致人们都不敢买"五常大米"，主要是投机倒把者把"五常大米"品牌给毁了，其实真品"五常大米"无论从包装、米质、色泽等方面做的是比较成熟的。一是大米总体品质需要精益求精。前面说的"五常大米"有严格的分级包装程序，黑龙江市场上的"五常大米"真货居多。单看大米质量，略高一筹。提高大米质量势在必行，质量上去了，价格才能有保证。二是本地大米生产经营应注重集约化。受本地区大米加工经营起步晚、营销经验积累的不厚重等客观因素影响，

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　　规模经营是下步探索的方向。三是包装设计、对外推介等细节因素应更加细腻，在产品包装和经营理念上植入具有共青特色的企业文化元素。

　　二、营销过程中的点滴体会我认为大米品质应在各项因素中排第一位的。我在具体大米营销过程中，没有选择我场的大米礼盒进行营销推广。而是采取简单的真空米转包装形式，收集共青本地米、五常大米、梧桐河大米等不同厂家不同地域的大米。通过微信朋友圈等形式，在同学、亲朋中进行宣传、试吃。作为北方稻花香米在南方市场是比较受欢迎的。反馈结果是质优、品质好的稻花香米脱颖而出，通过试吃品尝后，一单就订购了200斤稻花香米。我在实际营销过程中，并没有添加品牌标签，但质优的大米是最受欢迎的。在物流运输上，采用邮政电商平台，全国大部分地区运费均价不超过1元/斤，是最便宜最便捷的物流快递途径。三、营销经营中的几点建议1、优选大米品质。北上广深等一线城市，购买理念是大米品质必须好，价格贵点无所谓。我场水稻种植经验丰富，种植出优质水稻不是难题，下步需努力提高的是加工环节，和后期分装环节，甄选分级、抛光等环节注重细节，从提高产品质量上下功夫。2、精选大米种类。通过分级、精选把大米分成若干等级，选出精品、优品和普品。分级的优点是能买上好的价钱，按照分

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　　级后进行定价，提高大米的附加值，提高经济效益。3、区域内建立龙头企业。若想提高区域内享誉度和产品综

　　合竞争力，建立基地+龙头企业模式，引进大型龙头企业，并做大做强，提高整体竞争实力。北共青大米质量过得硬，品牌叫得响，才能走出龙江，走向全国。

　　02"解放思想推动高质量发展"心得体会产业办李合江农场为进一步引导全场党员干部以新一轮思想大解放、观念大更新，重构现代农业新模式，重聚产业发展新动能，重塑经营销售新体系，我部门组织了"解放思想推动高质量发展"座谈会。通过此次座谈会的讨论和学习，我的思想和认识得到一次全面升华。作为一名常年工作在农场农业战线上的工作者，我有了很多的感想，结合此次学习内容和工作实际情况，谈谈以下心得体会：一、激活固有思维，在更高的层次看待此次活动此次讨论内容是为了更好地贯彻落实、扎实推进农场第十八届二次职代会确定的各项工作任务，以思想大解放推动高质量发展，重构现代化农业新模式，重聚产业发展新动能，重塑经营销售新体系，具体探讨内容：一是针对小微企业开展招商工作；二是省内为主的内部创业孵化；三是外出招商考察等内容。二、联系农场发展，更深入的剖析座谈学习内容

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　　自1955年到2019年，一代又一代的垦荒人为共青农场的发展奉献着青春，为农场的建设添砖加瓦，经过六十多年的不断开拓进取，农场已经发展成为以生产绿色产品为主的现代化农业国有农场，现代化大农业形成了较为完成的农业生产科研、开发和推广体系，农业基础设施、农田水利设施配套。已经建设黑龙江一流的高标准农业科技园、水田科技示范园、水稻育秧示范基地、农机园区等四大农业科技。

　　五十多万亩的耕地潜能已经被最大化的挖掘出来，农场的经济发展也进入了瓶颈期，破解耕地资源瓶颈，冲破耕地资源的束缚，如何探索出一条有效的农场持续增效、职工持续增收的发展之路。

　　从《共青农场开展解放思想构建产业与经营体系推动北方共青城高质量发展实施方案》中可以看出，场领导已经探索到前进的方向。农场的工作重心已经由单一的农业生产向招商引资、项目引进、农产品营销等方面倾斜，在稳定农业的基础下发展商业，为职工增效益，为农产品找市场，为农场人带来更多的就业机会。

　　三、结合工作实际，用丰富的理论知识指导今后的工作二是为农场"绿展会"提供各项服务工作。做好"绿展会"管理区产品展销工作，统筹农场十个管理区产品，对各管理区进行实地调研，增加展会产品的种类及类别。三是做好各种展会产品展出工作。利用各类展会展示农场绿色产品，加大对外宣传"北共青"品牌绿色产品力度，增强农场产品的知名度，使更多的消费

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　　者了解北共青。四是深入管理区挖掘产业项目。走访各管理区、作业站，从管理区主任、作业站站长、农场职工等渠道，挖掘特色种植、特色养殖、农产品加工等产业项目，丰富农场产品种类和规模。五是发掘有意愿创业的职工群众。为创业职工提供信息服务，通过政策支持、鼓励创业人员，自主创业，引导有意愿创新、创业的人员通过产业致富。六是鼓励职工发展绿色有机食品种植和精深加工，让绿色食品产业成为加速产业结构调整拉动经济增长的"新动能"，引导管理区种植有市场前景的经济作物。

　　为推动农场产业事业更进一步，产业办将用学到的新理论知识渗透于今后的工作中去，务求实干不遗余力抓改革、促发展，把今后的工作做得更好。

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篇四：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

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　　精选解放思想推动高质量发展大讨论心得体会5篇

　　【小雅为你整理的精品文档，希望对你有所帮助，欢迎你的阅读下载。】内容如下-精选解放思想推动高质量发展大讨论心得体会5篇

　　篇一为适应农垦集团化农场企业化改革需要，进一步推进农场企业化进程，按照农场的要求，结合农场深入开展的“解放思想推动高质量发展”大讨论活动，结合本部门实际情况，现将培训旅游在今后改革中如何开展工作作简要汇报：一、顺应改革趋势，管理主体向经营主体转变。切实转变思想观念，培育新兴产业，树立“依托特色资源办产业、兴办旅游促发展”的思想，借助农场深厚的垦荒文化底蕴，充分开发和利用农场资源，举全场之力，加快发展培训旅游产业，使资源优势尽快转化为经济优势。借助培训推进旅游产业发展。加快促进旅游产业与培训产业、现代农业、新型工业的深度融合，开发建设以“垦荒文化游”、“现代农业游”、“知青故乡游”为主题的生态、红色、绿色精品旅游线路。加快推进景区、产品、服务建设。完善旅游度假区的基础设施和服务体系建设，重点扶持以股份经营、自主民营为主体的旅游企业发展，开发一批特色旅游产品，使旅游接待的承载能力不断提高。培训旅游经营总体要突出热情、周到、合理的理念，积极为培训人员、旅行社提供优质高效的服务。通过制定一些优惠政策把旅行社引进农场。游客们可以直面客观感受大农业、大农机、秀丽的田园

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　　风光和独具特制的小城镇建设。通过旅行社的串线来宣传农场的资源优势，拉动旅游业的发展，促进二三产业提档升升级，增加职工收入。

　　二、资源优势积极向经营优势转变。在改革过程中要把农场的资源优势，发展成为我们的经营优势。近年来，国家大力推进旅游产业的发展，正确认识人民群众对旅游、有机、绿色、养生、保健的重视，抓住人们的心理需求，坚持以市场需求为导向、以农业产业化为依托，优化空间布局，加快发展以“休闲度假、参与体验、生态观光、康体保健”等为主要内容的现代农业新模式。加强服务意识，合力推进。利用好“三个基地”以及垦荒文化特色小镇优势，与各相关部门、各相关企业建立起紧密联系，做好旅游服务，注重旅游服务品质，真正的让来过的人留下深刻的印象，并且传出好的口碑。转变过程中要注重整合资源将农场现有资源进行分类。整合现有饮食资源打造具有东北特色小吃一条街，整合本地特色如凤鸣风干肠、天香烤肠等打造手工作坊一条街，整合本地绿色有机土特产品打造有机生态旅游产品一条街，合理设计布局沿线地号观光农业集中展示带等建设全面塑造北共青文化旅游品牌。目的：必须让旅游有承载体三、强化旅游产业营销手段，搞活旅游产品营销。坚持“走出去”、“请进来”营销策略，发挥市场主导作用，强化整体推介理念，加大旅游品牌形象宣传力度；加强区域合作，整合旅游资源，共同打造区域性旅游品牌和精品旅游线路；依托丰富的农产品资源，大力开发“土、特、名、优”特色旅游商品；形成集产品开

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　　发、生产、推广和经营于一体的产业体系。加大旅游品牌的宣传推介力度。借助报纸、电视、广播、互联网等多种媒体，构建多层次的宣传网络，全方位、多角度开展创意宣传。通过举办各种主题活动，大力传承北大荒文化，弘扬共青文化，打造“北方共青城观光旅游”“北方共青城生态旅游”等品牌，提升农场文化形象及旅游影响力。

　　四、明确职责分工，清晰职责界限。部门对每一个人的职责分工进行明确，让每个人都清楚自己的工作范围、工作内容是什么，只有这样才可以达到权责明确，每个人都承担起自己的责任，而不至于最后相互推诿扯皮。其次，就是制定工作流程，使工作可以一步一步地有程序地进行，每个人相互之间如何配合，都明确地制定出来，这样就可以有章可循，而不至于做起来无人配合，干起来没人承担责任。篇二【小雅文库】2018年，共青农场以推进国有农场企业化改革，强化农场经营功能为指导，在生产、管理的同时，增强市场经营意识。引导职工转变种植观念，调优作物品种结构，创新性地发展有机特色农业发展之路，全力推进农场绿色优质农产品，不断提升农产品品质。现将本次营销社会实践活动心得总结如下：在改革发展的关键时期，面对机遇、挑战和新形势、新任务，农场坚持把树立新思想、新观念，作为深化干部人事制度改革的突破口和切入点，大胆解放思想，打破传统的思维定式，确立人尽其才的用人导向。通过整合农场现有农产品实行统一销售，积极发掘专业营销

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　　人才，完善农场营销队伍和网络。为干部干事创业营造了良好的环境，也有利于为农场经济发展更好的服务。

　　本次活动，旨在进一步促进全场广大党员干部转思想、转职能、转方式，为农场全面开启农产品营销探索出一条多样化、特色发展之路。让党员干部既懂管理也善经营，让种植户既当农户也当商人，逐步实现农产品“种得好”也“卖得好”的共赢目标。全场广大干部职工通过微信、微博、网站、电视、QQ群等平台，发布产品销售信息和农场生态绿色种植信息，从而扩大产品的知名度，也提高了产品市场竞争力。

　　通过此次活动，查摆工作中的不足，理清工作思路，在今后工作中主要做好以下几方面：一是认真履行岗位职责，加强业务知识，努力提高自我素质，重点对各类政策、法规及相关经济发展的投资政策进行学习，帮助企业争取各项优惠政策。积极引导企业转变观念，不断创新，促进企业上规模、增效益。二是积极推动北共青区域品牌培育力度和品牌招商工作，做好产品订货会、农产品展示会等活动产品搜集及文件准备工作，对接商超、电商平台、企业供应商等，宣传推广北共青农产品品牌，做好“北共青”产品营销，推动产品市场影响力和知名度。三是围绕农场规划的六大产业园区积极引进产业项目，搜集项目线索，大力推介农场现有基地资源及产业优势，加快形成多点支撑、多业并举、多元发展的产业新格局，着力提高优势产业和产品竞争力。四是全力做好企业服务，优化园区营商环境。梳理摸排企业在建设生产经营中遇到的问题，加强对接和沟通，及时反馈问题，

　　

篇五：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

　　[解放思想推动高质量发展大讨论心得体会范文]解放思想高质量发展大讨论

　　随着全面从严治党不断向基层延伸，制度的笼子越扎越紧，干部监督管理也越来越严。同时，脱贫攻坚、环境保护、信访维稳等重点工作任务越来越重，在干部的思想意识中产生了“为官不易”的倾向。如何充分调动干部的干事创业热情，这是需要认真研究和解决的现实问题。

　　一、存在的主要问题

　　在现行的体制下，尽管有一些关爱激励的措施和办法，但与干部的期望相比，还存在着一些差距。一是关爱激励方式方法少。当前对干部的有效关爱激励措施较少，即使有大多也是蜻蜓点水，干部感触不深，效果不明显。二是严管与厚爱不平衡。对干部要求多、管理严、关心少，对干部的保护还有欠缺，容易出现“一人受罚大家心寒”现象。三是权责利不统一。敢闯敢干的干部，在工作中出现问题的可能性大，致使基层出现“重要岗位无人干、清闲部门争抢去”的现象。

　　二、几点思考与探索

　　俗语说，有奔头才有干头，有盼头才有劲头。将“顶层设计、真情关爱、容错纠错”融为一体，形成责权利统一的制度链条，对于激励干部担当作为具有重要现实意义。

　　1、强化顶层设计，构建关爱激励干部的长效机制。把关爱激励干部摆在重要日程，构建起关爱激励的长效机制，是保障干部安心干事创业的前提。一是抓制度建设，把关爱激励干部工作规范化制度化，推动干部“敢担当”;二是抓思想政治建设，让党员干部精神之钙“足”起来，让“想担当”的内驱引擎“转”起来;三是抓素质提升，用力解决干部“不

　　能为”的问题，努力打造一支懂行、能干事的“多面手”，推动干部“能担当”。

　　2、注重措施落地，拓宽关爱激励干部的实践路径。有了制度保障，落实落地成为关键中的关键。一是真情关心关爱，把组织上的关心关爱让干部看得见、摸得着、接得稳，积极鼓励干部带薪休假，落实下基层补助45元、定期健康体检、救助患重大疾病干部等保障措施，关怀干部身心健康，推动干部“乐担当”;二是化解难点问题，积极凝聚“真担当”的磅礴力量，专题立会研究解决了14名干部因历史原因未享受职务与职级并行待遇的问题;三是用活能上能下，既拓宽干部“上”的渠道,又用力打破“不能下”的困局，进一步坚定广大干部“有为才有位”的念头，推动干部“抢担当”。

　　3、提高容错效度，营建关爱激励干部的政治氛围。在改革攻坚爬坡过坎的关键时期，干部的工作任务重、压力大，特别是基层干部直接面对诸多矛盾问题，难免会出现瑕疵差错。因此，认准“要让干部敢闯敢干，必须注重容错纠错”这个理，锁紧责权利相统一的制度链条，积极保护“豁出去”大胆攻坚克难的干部十分亟需和必要。对那些出以公心、出发点是为了发展而犯错的干部，不以一丑遮百美，让干部干事创业的底气更“足”、腰杆更“硬”，用力消除部分干部“干与不干一个样，干好干坏一个样”的错误心理，努力形成关爱激励干部担当作为的浓厚政治氛围，让党的关心激励照亮干部的奋进之路。

　　

　　

篇六：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

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　　关于"解放思想推动高质量发展"营销北共青大米的心得体会

　　共青农场纪委赵明兴

　　结合农场深入开展的"解放思想推动高质量发展"大讨论活动，积极思考如何历练营销实践经验，在具体营销实践过程中，主要探索研究微商销售稻花香米的一些途径和方法，使北共青品牌让更多人熟知，家乡的产品让跟多人喜爱。

　　一、营销实践过程中遇到的难题

　　黑龙江大米在全国是知名的，东北大米家喻户晓，尤其稻花香米香气宜人，无论味道、口感、色泽都属上佳。黑龙江五常大米，全国范围内铺天盖地，都是冠以"五常大米"的商标，在全国各地售卖，造成到处都是五常米，而且许多的"五常大米"都是假货，甚至是陈大米，鱼龙混杂，导致人们都不敢买"五常大米",主要是投机倒把者把"五常大米"品牌给毁了，其实真品"五常大米"无论从包装、米质、色泽等方面做的是比较成熟的。

　　共青农场内大米现状分析，近年来，农场积极发展庄园农业，在农场范围内以合作社形式，种植加工稻米产品，后进行包装，采取线上+线下，微商+电商等形式进行营销，远销全国各大城市，与团体及个人建立了长期供应关系，取得了不错的成绩。但在稻米产供销等方面存在一些制约的瓶颈。一是大米总体品质需要精益求精。前面说的"五常大米"有严格的分级包装程序，黑龙江市场上的"五常大米"真货居多。单看大米质量，略高一筹。提高大米质量势在必行，质量上去了，价格才能有保证。二是本地大米生产经营应注重集约化。受本地区大米加工经营起步晚、营销经验积累的不厚重等客观因素影响，规模经营是下步探索的方向。三是包装设计、对外推介等细节因素应更加细腻，在产品包装和经营理念上植入具有共青特色的企业文化元素。

　　二、营销过程中的点滴体会

　　我认为大米品质应在各项因素中排第一位的。我在具体大米营销过程中，没有选择我场的大米礼盒进行营销推广。而是采取简单的真空米转包装形式，收集共青本地米、五常大米、梧桐河大米等不同厂家不同地域的大米。通过微信朋友圈等形式，在同学、亲朋中进行宣传、试吃。作为北方稻花香米在南方市场是比较受欢迎的。反馈结果是质优、品质好的稻花香米脱颖而出，通过试吃品尝后，一单就订购了200斤稻花香米。我在实际营销过程中，并没有添加品牌标签，但质优的大米是最受欢迎的。在物流运输上，采用邮政电商平台，全国大部分地区运费均价不超过1元/斤，是最便宜最便捷的物流快递途径。

　　三、营销经营中的几点建议

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　　1、优选大米品质。北上广深等一线城市，购买理念是大米品质必须好，价格贵点无所谓。我场水稻种植经验丰富，种植出优质水稻不是难题，下步需努力提高的是加工环节，和后期分装环节，甄选分级、抛光等环节注重细节，从提高产品质量上下功夫。

　　2、精选大米种类。通过分级、精选把大米分成若干等级，选出精品、优品和普品。分级的优点是能买上好的价钱，按照分级后进行定价，提高大米的附加值，提高经济效益。

　　3、区域内建立龙头企业。若想提高区域内享誉度和产品综合竞争力，建立基地+龙头企业模式，引进大型龙头企业，并做大做强，提高整体竞争实力。北共青大米质量过得硬，品牌叫得响，才能走出龙江，走向全国。

　　02"解放思想推动高质量发展"心得体会

　　产业办李合江

　　农场为进一步引导全场党员干部以新一轮思想大解放、观念大更新，重构现代农业新模式，重聚产业发展新动能，重塑经营销售新体系，我部门组织了"解放思想推动高质量发展"座谈会。

　　通过此次座谈会的讨论和学习，我的思想和认识得到一次全面升华。作为一名常年工作在农场农业战线上的工作者，我有了很多的感想，结合此次学习内容和工作实际情况，谈谈以下心得体会

　　一、激活固有思维，在更高的层次看待此次活动

　　此次讨论内容是为了更好地贯彻落实、扎实推进农场第十八届二次职代会确定的各项工作任务，以思想大解放推动高质量发展，重构现代化农业新模式，重聚产业发展新动能，重塑经营销售新体系，具体探讨内容一是针对小微企业开展招商工作；二是省内为主的内部创业孵化；三是外出招商考察等内容。

　　二、联系农场发展，更深入的剖析座谈学习内容

　　自1955年到2019年，一代又一代的垦荒人为共青农场的发展奉献着青春，为农场的建设添砖加瓦，经过六十多年的不断开拓进取，农场已经发展成为以生产绿色产品为主的现代化农业国有农场，现代化大农业形成了较为完成的农业生产科研、开发和推广体系，农业基础设施、农田水利设施配套。已经建设黑龙江一流的高标准农业科技园、水田科技示范园、水稻育秧示范基地、农机园区等四大农业科技。

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　　五十多万亩的耕地潜能已经被最大化的挖掘出来，农场的经济发展也进入了瓶颈期，破解耕地资源瓶颈，冲破耕地资源的束缚，如何探索出一条有效的农场持续增效、职工持续增收的发展之路。

　　从《共青农场开展解放思想构建产业与经营体系推动北方共青城高质量发展实施方案》中可以看出，场领导已经探索到前进的方向。农场的工作重心已经由单一的农业生产向招商引资、项目引进、农产品营销等方面倾斜，在稳定农业的基础下发展商业，为职工增效益，为农产品找市场，为农场人带来更多的就业机会。

　　三、结合工作实际，用丰富的理论知识指导今后的工作当今，"招商引资"、"产业发展"已成为农场发展的主题，我们必须站在全局高度，用战略眼光审视形势，解放思想、更新观念、大胆创新，求得大突破、实现新飞跃，切实增强做好产业发展，加快产业发展的紧迫感、危机感和责任感。为促进产业发展，结合此次学习内容，我认为应做到以下几个方面一是开展小微项目招商引进工作。加大农场小微项目招商引进力度，加强宣传工作，增加农场项目种类，延伸农产品产业链条，使农产品产业链条形成产业集群。二是为农场"绿展会"提供各项服务工作。做好"绿展会"管理区产品展销工作，统筹农场十个管理区产品，对各管理区进行实地调研，增加展会产品的种类及类别。三是做好各种展会产品展出工作。利用各类展会展示农场绿色产品，加大对外宣传"北共青"品牌绿色产品力度，增强农场产品的知名度，使更多的消费者了解北共青。四是深入管理区挖掘产业项目。走访各管理区、作业站，从管理区主任、作业站站长、农场职工等渠道，挖掘特色种植、特色养殖、农产品加工等产业项目，丰富农场产品种类和规模。五是发掘有意愿创业的职工群众。为创业职工提供信息服务，通过政策支持、鼓励创业人员，自主创业，引导有意愿创新、创业的人员通过产业致富。六是鼓励职工发展绿色有机食品种植和精深加工，让绿色食品产业成为加速产业结构调整拉动经济增长的"新动能",引导管理区种植有市场前景的经济作物。为推动农场产业事业更进一步，产业办将用学到的新理论知识渗透于今后的工作中去，务求实干不遗余力抓改革、促发展，把今后的工作做得更好。

　　

篇七：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

　　解放思想大讨论心得体会两篇

　　解放思想大讨论心得体会两篇

　　(一)坚持导向把解放思想大讨论不断推向深入只有打开思想上的锁，才能推开振兴发展之门。按照市委部署，在全市范围内广泛开展解放思想推动高质量发展大讨论，目的就要把解放思想作为新时代振兴发展的金钥匙，以思想大解放引领XX高质量发展，加快全面振兴全方位振兴。***总书记明确指出：改革开放的过程就是思想解放的过程。没有思想大解放，就不会有改革大突破。回顾XX的发展，特别是改革开放以来40年的发展，每一个成绩的取得都离不开思想的解放、观念的突破。当前，我市已进入全面振兴全方位振兴的关键历史时期，开展解放思想推动高质量发展大讨论，是我们贯彻落实总书记对东北地区作出的重要指示，必须答好的政治答卷，也是XX面对新阶段、应对新挑战、体现新要求、呈现新作为、实现新发展的总开关。这是关XX当前和长远发展的一项重点工作，是全市党员干部政治生活中的一件大事，需要每一名党员干部以主人翁的姿态，积极行动，全面参与，把解放思想大讨论不断推向深入，取得实实在在的成效。没有思想的破冰，就不会有行动的突围。把解放思想大讨论不断推向深入，就是要按照省委、市委的部署和要求，坚持问题导向，勇于自我革命，坚决破除与高质量发展不相适应的陈旧陋习。解放思想，最重要最难做到的，是有理性的自我意识，是能够自我解剖和直面问题。这就要求我们在大讨论中不仅要发现共性问题，更要查找个性的短板，对照我市《开展解放思想推动高质量发展大讨论实施方案》中所指出的制约我市振兴发展的弊病和要害，勇于把本单位摆进去、把工作摆进去、把自己摆进去，深入查摆存在的差距和问题，深入剖析根源，增强求变求新意识，勇于革故鼎新，彻底破除一切不合时宜的传统观念和体制机制弊端，彻底摆脱路径依赖和惯性思维，拿出更多顺应时代要求、契合牡丹江实际的硬招实招，推动思想真解放、大解放、深解放。学而不思则罔，思而不用则殆。把解放思想大讨论不断推向深入，就是要按照省委、市委的部署和要求，强化目标导向，紧扣发展实践，以思想大解放引领

　　高质量发展。解放思想是知行合一，以知促行的过程，开展解放思想大讨论，绝不能坐而论道，嘴上说说，必须立足实践展开讨论，用实践来指导大讨论的方向和内容，在明确讨论什么为什么讨论的基础上，要紧密结合XX实际，把脉今后怎么干，真正做到用实践指导大讨论、用实践来检验大讨论的成果。日前召开的市委十二届三次全会根据新形势新任务，提出了到2021年XX振兴发展头三年的三步走目标，这既是今后三年我市振兴发展的奋斗目标，也是我们解放思想的着力点和落脚点。全市上下要紧紧围绕如何实现一年企稳、两年提速、三年突破三步走目标展开讨论，把重点聚焦到如何扩大经济总量、提升发展速度、提高发展质量、增强内生动力等核心问题上来，聚焦目标深化市情认识、聚焦目标落实六个方面要求、聚焦目标对标对表先进、聚焦目标提振精气神，真正做到用目标用实践引领大讨论、检验大讨论的成果。

　　把解放思想大讨论不断推向深入，还要按照省委、市委的部署和要求，突出效果导向，精心组织实施，确保解放思想大讨论取得实效。开展好解放思想大讨论需要认识上的高度统一，更需要行动上的高度自觉。本次大讨论活动方案已经明确，各地各部门要紧扣工作实际，严格按照方案的要求和部署，组织好、开展好，务求实效。要加强领导，压实责任，主要负责同志要亲自谋划、亲自部署、亲自推动。要突出特色、营造氛围。坚持领导干部带头、全体干部参加、社会各界参与，形成上下结合、多方联动的局面。要加强督查，注重实效。正确处理好开展大讨论与抓工作发展的关系，切实做到两不误两促进，加强督促检查，努力开创人人参与活动、个个解放思想的生动局面，营造不解放不行、非解放不可的浓厚氛围。

　　实践无止境，思想解放就无止境。思想的不断解放，又会推动实践的不断前进。今年是改革开放40周年，也是改革开放再出发的新起点。立足新时代，奋进新征程，我们要把解放思想不断向广度深度推进，用解放思想的过硬成果引领发展高质量，为XX全面振兴全方位振兴注入不竭动能!

　　(二)解放思想大讨论学习心得体会作为一种思想的常态，解放思想最基础的是要解决思维方式问题，即从主观主义、形而上学的思维方式中解放出来。形而上学是一种普遍存在的思维方式，

　　在我们这样有着几千年封建社会历史的国家，形而上学思维方式是根深蒂固的，其表现形式又是多种多样的，在不同的历史条件下、在不同的领域和问题上，会有不同的表现。在形而上学思维方式作用下，再好的东西在实践中都会被变形，被扭曲，正确的指导方针、政策都可能在贯彻落实中走样，甚至被歪曲。所以深入贯彻落实科学发展观，最重要的是要高度警惕和防止形而上学思维方式的干扰，要自觉把我们的思想从形而上学思维方式的*下解放出来。

　　同时要以深化改革为继续解放思想、不断开拓创新提供良好的社会环境和制度体制保障。解放思想作为社会主体的自觉行动，还必须重视主体素质条件，要求我们全面提高主体自身素质，要加强社会主义核心价值体系建设，引导全体人民，特别是全体党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观，勇于破除旧的思想观念、勇于开拓创新。总书记在十七大报告中指出，实践永无止境，创新永无止境。全党同志要倍加珍惜、长期坚持和不断发展党历经艰辛开创的中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞，不为任何风险所惧，不被任何干扰所惑，使中国特色社会主义道路越走越宽广，让当代中国马克思主义放射出更加灿烂的真理光芒。我们应当自觉地把这一要求落实到我们的实际工作中，肩负起这历史的使命。

　　思想是行动的先导，只有开放的思想才能有效地指导社会主义各项事业的发展。我党革命和建设的无数实践证明，解放思想就能打破思想禁锢，激发工作活力，就能改进生产关系，解决先前落后的生产力，解放思想是适应形势，抢抓新机遇，寻求新发展的客观需要。因此，这次我校的解放思想大讨论非常及时，十分必要，对适应新形势，抢抓新机遇，寻求新发展，壮大我校有十分重大的意义。如何使这场大讨论深入开展，取得实效，结合我校的实际，我认为应扎扎实实抓好三个方面的工作：

　　一是激活全体教职员工的思想。要通过学习讨论，查问题、找差距、激发职工的思想活力，形成人人动脑筋想办法，个个转变观念谋发展的局面，使领导和普通职工，干部和群众思维互动，同步调解放思想。要通过各种形式的座谈会使全校党员干部群众，解放思想，统一到加快我校发展上来。

　　二是坚持与时俱进，弘扬创新精神，就是要在学校的各项工作中勇于进取，

　　开拓创新，不断增强全校的创造力、凝聚力和战斗力。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，只有创新，才能更好地发挥我校在服务全市经济发展中的作用。

　　三是敢于转变工作作风。我们在工作的过程中，面临着各种考验，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养。我们在为学生服务的过程中，既要灵活多变，又要把握好原则性。同时，在教学中要能够开拓创新，破除旧思想、旧观念，经常深入到学生中去，与学生拉近距离，热情的解决他们在学习中存在的问题。尤其是开放教育的学员，都是在职学习，平时工作比较紧张，学习时间比较集中，一次讲课内容太多，难免有不懂的地方，作为教师，更应该耐心详细的对他们进行辅导。

　　四要勤于学习。应时刻不忘学习，正所谓学海无涯。首先要树立终身学习的观念，活到老学到老，利用休息时间、利用工作之余，切实做到工作学习两不误;其次要会学习，要有方法，学习要有针对性，更要有时效性，切实做到学以致用;最后要坚持学，持之以恒，不浮躁，在学习中努力增长自己的才干。

　　

　　

篇八：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

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　　解放思想推动高质量发展大讨论心得体会4篇

　　解放思想推动高质量发展大讨论活动是我们正在开展的，也是我们需要好好学习的，毕竟改革开放才是我国强国之路，解放思想是第一要务，我们要做好相关工作。下面给大家带来的是解放思想推动高质量发展大讨论心得体会4篇。

　　篇一为适应农垦集团化农场企业化改革需要，进一步推进农场企业化进程，按照农场的要求，结合农场深入开展的“解放思想推动高质量发展”大讨论活动，结合本部门实际情况，现将培训旅游在今后改革中如何开展工作作简要汇报：一、顺应改革趋势，管理主体向经营主体转变。切实转变思想观念，培育新兴产业，树立“依托特色资源办产业、兴办旅游促发展”的思想，借助农场深厚的垦荒文化底蕴，充分开发和利用农场资源，举全场之力，加快发展培训旅游产业，使资源优势尽快转化为经济优势。借助培训推进旅游产业发展。加快促进旅游产业与培训产业、现代农业、新型工业的深度融合，开发建设以“垦荒文化游”、“现代农业游”、“知青故乡游”为主题的生态、红色、绿色精品旅游线路。加快推进景区、产品、服务建设。完善旅游度假区的基础设施和服务体系建设，重点扶持以股份经营、自主民营为主体的旅游企业发展，开发一批特色旅游产品，使旅游接待的承载能力不断提高。培训旅游经营总体要突出热情、周到、合理的理念，积极为培训人员、旅行社提供优质高效的服务。通过制定一些优惠政策把旅行社引进农场。游客们可以直面客观感受大农业、大农机、秀丽的田

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　　园风光和独具特制的小城镇建设。通过旅行社的串线来宣传农场的资源优势，拉动旅游业的发展，促进二三产业提档升升级，增加职工收入。

　　二、资源优势积极向经营优势转变。在改革过程中要把农场的资源优势，发展成为我们的经营优势。近年来，国家大力推进旅游产业的发展，正确认识人民群众对旅游、有机、绿色、养生、保健的重视，抓住人们的心理需求，坚持以市场需求为导向、以农业产业化为依托，优化空间布局，加快发展以“休闲度假、参与体验、生态观光、康体保健”等为主要内容的现代农业新模式。加强服务意识，合力推进。利用好“三个基地”以及垦荒文化特色小镇优势，与各相关部门、各相关企业建立起紧密联系，做好旅游服务，注重旅游服务品质，真正的让来过的人留下深刻的印象，并且传出好的口碑。转变过程中要注重整合资源将农场现有资源进行分类。整合现有饮食资源打造具有东北特色小吃一条街，整合本地特色如凤鸣风干肠、天香烤肠等打造手工作坊一条街，整合本地绿色有机土特产品打造有机生态旅游产品一条街，合理设计布局沿线地号观光农业集中展示带等建设全面塑造北共青文化旅游品牌。目的：必须让旅游有承载体三、强化旅游产业营销手段，搞活旅游产品营销。坚持“走出去”、“请进来”营销策略，发挥市场主导作用，强化整体推介理念，加大旅游品牌形象宣传力度；加强区域合作，整合旅游资源，共同打造区域性旅游品牌和精品旅游线路；依托丰富的农产品资源，大力开发“土、特、名、优”特色旅游商品；形成集产品开发、生产、推广和经营于一体的产业体系。加大旅游品牌的宣传推介力度。借助报纸、电视、广播、互联网等多种媒体，构建多层次的宣传网络，全方位、多角度开展创意宣

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　　传。通过举办各种主题活动，大力传承北大荒文化，弘扬共青文化，打造“北方共青城观光旅游”“北方共青城生态旅游”等品牌，提升农场文化形象及旅游影响力。

　　四、明确职责分工，清晰职责界限。部门对每一个人的职责分工进行明确，让每个人都清楚自己的工作范围、工作内容是什么，只有这样才可以达到权责明确，每个人都承担起自己的责任，而不至于最后相互推诿扯皮。其次，就是制定工作流程，使工作可以一步一步地有程序地进行，每个人相互之间如何配合，都明确地制定出来，这样就可以有章可循，而不至于做起来无人配合，干起来没人承担责任。篇二202X年，共青农场以推进国有农场企业化改革，强化农场经营功能为指导，在生产、管理的同时，增强市场经营意识。引导职工转变种植观念，调优作物品种结构，创新性地发展有机特色农业发展之路，全力推进农场绿色优质农产品，不断提升农产品品质。现将本次营销社会实践活动心得总结如下：在改革发展的关键时期，面对机遇、挑战和新形势、新任务，农场坚持把树立新思想、新观念，作为深化干部人事制度改革的突破口和切入点，大胆解放思想，打破传统的思维定式，确立人尽其才的用人导向。通过整合农场现有农产品实行统一销售，积极发掘专业营销人才，完善农场营销队伍和网络。为干部干事创业营造了良好的环境，也有利于为农场经济发展更好的服务。

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　　本次活动，旨在进一步促进全场广大党员干部转思想、转职能、转方式，为农场全面开启农产品营销探索出一条多样化、特色发展之路。让党员干部既懂管理也善经营，让种植户既当农户也当商人，逐步实现农产品“种得好”也“卖得好”的共赢目标。全场广大干部职工通过微信、微博、网站、电视、QQ群等平台，发布产品销售信息和农场生态绿色种植信息，从而扩大产品的知名度，也提高了产品市场竞争力。

　　通过此次活动，查摆工作中的不足，理清工作思路，在今后工作中主要做好以下几方面：一是认真履行岗位职责，加强业务知识，努力提高自我素质，重点对各类政策、法规及相关经济发展的投资政策进行学习，帮助企业争取各项优惠政策。积极引导企业转变观念，不断创新，促进企业上规模、增效益。二是积极推动北共青区域品牌培育力度和品牌招商工作，做好产品订货会、农产品展示会等活动产品搜集及文件准备工作，对接商超、电商平台、企业供应商等，宣传推广北共青农产品品牌，做好“北共青”产品营销，推动产品市场影响力和知名度。三是围绕农场规划的六大产业园区积极引进产业项目，搜集项目线索，大力推介农场现有基地资源及产业优势，加快形成多点支撑、多业并举、多元发展的产业新格局，着力提高优势产业和产品竞争力。四是全力做好企业服务，优化园区营商环境。梳理摸排企业在建设生产经营中遇到的问题，加强对接和沟通，及时反馈问题，寻求解决方案，促进企业发展和项目建设。不断优化服务，搭建好平台，提升落户企业营商软环境水平，为企业加快发展提供有力支撑。

　　篇三

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　　通过参加本次“解放思想推动高质量发展讨论会”，与广大干部职工交流，结合当前农业发展趋势情况，只有面对挑战、了解趋势，才能决胜未来，现将心得体会总结如下：

　　1.规模化农业一直以来，我们农业生产以承包经营为主，小规模种植户较多，成本较高。在当前的农业趋势中竞争力较差，抗击打能力薄弱。随着农业机械化水平的提高，农业的适度规模经营将会成为一种潮流。2.新型农业主体我们这里的新型农业经营主体是指，农民专业合作社、专业大户。这些新主体体现出了比个体经营的物资团购优势、市场优势、群体优势。3.现代农业庄园模式庄园模式是现代农业发展的一种趋势，它有以下特点：（1）提高土地的利用效率（2）促进农业产业的规模化发展（3）提高农业产业的综合效益（4）增强农业抵御市场风险的能力4.互联网+农业目前我们遇到了，农产品价格普遍偏低，生产成本不断提升、的情况。我们要通过利用现代信息技术，不断提升农业生产、经营、管理的水平、促进农业生产方式、重点是销售方式的转变来提高收入、降低生产成本。5.农产品加工

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　　农产品加工业加工的一般都是土特产品、优势产品。农产品加工产业的发展可以显著的提升效益，使我们从单独销售农业原粮提升到农业的半成品或成品。农业的深加工更有助于增加农产品的附加值，使农产品利益最大化。例如：我们优质的稻米，在本管理区就有1个加工厂，独立包装，北共青品牌，销量可观。收益远远大于出售原稻。

　　6.感受农垦品牌、品味农垦文化品牌意味着声望，品牌的塑造和推广能够提升农业产业和农产品的附加值，提升种植户收入。同时用文化塑造提升品牌，饮食承载着文化，文化影响着饮食。利用垦荒历史横向塑造品牌拓展农业观光、农产品销售。7.农产品微营销这几年，传统农业的成本一直不断增加，而电商平台作为新生力量，不可忽视。（1）有需求，民以食为天，随着人民生活水平提高，对食品安全十分重视，优质农产品将受到关注（2）特别性。各个地域农产品特色不同（3）持续性。农产品因其是“吃”的属性，生存持续性会有很长时间。8.科技引导实施科技兴农，才用新技术，用科技力量增收以上是充分发挥科技在现代农业发展中关键作用，一是运用各种节约型农业技术，提高农业资源使用效率。二是积极发展农业机械化。改善农机设备。

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　　以上是我参加本次解放思想讨论会得出的体会，通过参加本次活动，使我感觉到解放思想，跟上时代的重要性。我将继续努力学习，勤恳工作，争做农业发展的坚实基石。

　　篇四开展解放思想学习讨论活动，是贯彻落实党的十九大精神的必然要求，是继续推进改革开放伟大事业的迫切需要。只有坚持解放思想，才能完整准确地把握党的十九大精神，才能结合新的实践，创造性地贯彻落实好党的十九大提出的各项战略任务。通过认真学习十九大精神和农场党委有关文件精神，联系工作实际，我认为要解放思想，必须做到“三个强化”、“一个树立”。“三个强化”是指强化学习意识、强化服务意识、强化创新意识，“一个树立”是指树立求真务实的工作作风。一、要强化学习意识。树立终身学习的观念，自觉做到坚持不懈、持之以恒、学以致用。只有不断地学习，才能不断地实现认识再认识，也才有可能不断地实现思想的解放再解放。通过学习，不断增长才干，提高工作水平，适应新形势、新任务；通过学习，开阔视野，获取创新的灵感，促进工作取得新成效；通过学习，牢固树立正确的世界观、人生观，在复杂的环境中保持清醒的头脑。二、要强化服务意识。强化服务意识，结合到居委会工作，主要是指强化服务基层的意识，要做到：（1）积极协助社区解决工作中遇到的问题和困难；

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　　（2）讲求行之有效的工作方法，加强对基层工作的指导，切实服务于基层，推进基层工作的开展；

　　（3）多听听居民的意见和建议，变居民反映问题为到居民家上门了解情况主动解决问题，转变角色、服务基层，以实事求是态度改进我们的工作态度。

　　三、要强化创新意识。解放思想是推动探索和创新的最强大动力，解放思想的根本目的在于创新。时代在不断前进，我们在实际工作中会不断碰到新情况、新问题、新困难。比如居民的民生问题，居民的流动性强等问题，能否使工作顺利推行，说实话自身也有思想包袱，但是，实践证明，只要是正确的；只要是为人民群众谋福祉的事情，就应该积极耐心大胆的去做工作，只有思想解放了，我们才能敢于放开手脚，敢于大胆地尝试，大胆地闯，才能敢于探索，敢于创新。作为居委会干部，要适应新形势，胜任新任务，就要努力结合新的时代特点和社会实践，坚持实事求是的思想路线，不断增强创新意识，培养与时俱进的创新品格。要以新的思想、新的观念、新的思考、新的作风和解决问题新的方式方法去开展各项工作。四、要树立求真务实的工作作风，要做到：（1）尊重客观规律。要牢固树立正确的政绩观和科学的发展观，强化宗旨观念和公仆意识。尊重客观规律，还要树立科学的发展观，只有落实正确的政绩观和科学的发展观，才能按照客观规律办事。

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　　（2）要立足本地实际。坚持一切从实际出发，不脱离实际。脚踏实地，一步一步把事业推向前进。

　　（3）要讲究工作方法。一是要坚持调查研究，掌握真实情况，使我们的决策更加科学，更加符合实际；二是要着力解决实践中面临的各种重大问题，找到解决实际问题的有效方法，取得解决问题、推进工作的实际成效；三是要通过研究分析，掌握事物的内在规律和特点，高效率地推进和完成工作。

　　（4）要力戒形式主义。脱离实际的形式主义，往往是只见热闹，不见成果。这些华而不实工作，应少做或不做。要以一股踏实勤勉，敢于争先的精神，勇于在实践中探索创新，推动居委会工作又好又快发展。

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篇九：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

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　　解放思想、推动高质量发展大讨论心得体会

　　[模版仅供参考，切勿通篇使用]

　　这段话我的理解是这样的，解放思想是手段，追赶超越、争当先锋是态度，推动高质量发展是最终目的。

　　第一、关于思想的解放，当前思想解放、创新思维的观念已经深入人心、意识人人都有，那如何实现思想解放才是问题，思想解放首先离不开知识的储备、实践经验的积累、勤奋的工作，再高深的思想也源自于日复一日、简单枯燥的重复劳动，例如滴滴打车的发明人创办滴滴之前从事六年的互联网产品一线销售，期间进行了大量的客户拜访，积累了扎实的销售能力和经验。所谓读书破万卷下笔如有神，书读百遍其义自见都是一样的道理。

　　前面大约试了200多种中药，提取方式加起来380多种。她开始这个部分叫做91号，因为做了191次试验才发现了有效部分。

　　只有对自己的岗位深入了解，干一行、钻一行、爱一行，才会产生理性的思考才能迸发出切实的想法。同时创新还需要结合实际，不是盲目的创新，适合自己的才是最好的，我想举例精准招商和敲门招商两种方法的对比，在招商培训中，开发区的同志

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　　介绍他们的成功经验提到拜访商会、行业协会、拜访政府要员等方式，而对于没有资源没有财力支持的年轻人这种高大上的方式并非人人适合，往往是一次拜访就没了下文，人家还不一定待见你，而敲门招商并非一无是处，对于刚刚接触招商的年轻人来说不失为一种磨炼自己而偶尔又会给你带来惊喜的好方法，例如一次走访拆迁区域，走进一家企业，在跟老板表明来意后，老板建议我们去当地拆迁办询问，然后就通过拆迁办获得了整个拆迁区域的详细资料名册。

　　第二、争当先锋、追赶超越是态度，朝气蓬勃的年轻人，要敢于担当敢于作为，只有付诸于实践，才能将好的想法转变为生产力，产生经济效益和社会效益。想法很多人都有，但是大部分人因为害怕失败、想的太多、患得患失而错过了机会，当然除了自身的主观能动性，也离不开外部环境的支持，作为政府部门可以在组织协调、氛围打造等方面做一些工作。例如前期县委县政府推出的1+10人才新政，属于海纳英才，是对各种高层次尖端人才的大力支持。对于我们基层而言，也可以因地制宜，从我们本地的能人中寻找可造之材，一方面是已经有所成就的老板，另一方面年轻人也应该有所重视，雅周有众多的高学历人才，甚至有的研究方向都是高尖端的，有的人可能已经走在自主创业的道路上，他们大多在外成家立业，家乡感情有些淡化，将他们组织

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　　起来成立类似与企业家协会的组织，利用节假日他们回家机会开展交流活动，向他们传达政策信息，从中挖掘人才，挖掘优质项目，并且坚持将这些活动长久的开展下去。人才库的建设工作应该重视，进一步

　　第三、高质量发展内涵就是高质量的供给、高质量的需求、高质量的配置、高质量的投入产出、高质量的收入分配和高质量的经济循环，根本在于实现有没有向好不好的跨越。而作为一名基层工作者，提供高质量的服务，在遵章守纪的前提下，创新工作方式，提高办事效率，让老百姓少走几趟路，提供高质量的服务，接受群众监督听取他们的意见，帮助自己改进工作，以此树立政府良好形象，赢得群众的口碑。

　　在外打拼的能人是雅周镇的另一块宝贵资源，积极宣传报道家乡发展变化，与在外能人保持长久联系加强互动，可以作为一个长久性的工作；

　　第二，在信息的搜集渠道上，寻找适合自身招商方法，对比高新区开发区通过联合行业商会、政府经济发展部门这种高大上的方法，我们没有这样的优质条件，除了迈开两条腿多走访再应用其他容易获得的资源，例如中介厂房招租的企业信息，那儿存在实际需求以此来精准招商，用这种小米加步枪简单实用高效的方法开展工作。

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篇十：解放思想推动高质量发展大讨论心得体会

　　解放思想推动高质量发展大讨论体会

　　关于“解放思想，推动高质量发展大讨论”心得体会通过学习解放思想推动高质量发展大讨论会议精神，使我深刻地认识到思想大解放是能力大提升、工作见成效的前提和基础，只有解放思想才能真正打破旧框框，建立新机制，锤炼好本领，提振精气神，展现新作为，谋求新发展。我觉得解放思想推动高质量发展要从以下几个方面做起：一、解放思想要从“头”做起。

　　思想要解放，首先要解放的是领导的思想，作为一名基层领导干部，要率先解放思想，同志们才能解放思想。如果不能够破除故步自封、因循守旧的观念，抱着“宁可循规蹈矩，不可胡乱创新”的思维，其他同志在解放思想上也难以迈步前行，同志们只能是看着领导的眼色行事，以领导的思维代替自己的思维，完全丧失了独立思考和独立工作的能力，如果不破除这种思维和习惯，思想难以得到解放；解放思想就要走出去、请进来，看看先进地区是怎么做的，对照看看我们的短板到底是什么？我们为什么就故步自封？是主观原因还是客观环境的束缚？困住我们行动力，捆住我们手脚的到底是什么？二、解放思想要有“胆”量。

　　

　　在新时代坚持解放思想，既要有时不我待的历史主动，还要有自外于内既得利益的政治担当，这种政治担当是当前水利工作发展急需的，更是百姓急需的。解决这个问题，一方面要求我们要有胆量，要“敢”字当先，敢于提出新的想法、新的认识，敢于创新，善于创新；另一方面，从基层领导到职工群众各个层面，鼓励创新、宽容失败、补位发展。没有敢于解放思想的勇气，敢于创新的精神，我们的事业不可能高质量的发展。

　　三、解放思想不是说出来的，而是“手脚”并用干出来的。

　　面对未来，我们需要思想再解放，这不仅是“头脑风暴”，更是“实际工作”，中国共产党人不断解放思想，才取得了举世瞩目的成就，实现了前所未有的历史性变革，我们比历史上任何时候都更加接近实现中华民族伟大复兴的目标。总之，通过我们不断地学习，在学习中勤于思考，使我们的工作有转变有提升，从而推动企业的健康发展。我们有理由相信，在在东北重要讲话精神鼓舞和支持下，在今后的实践发展道路上，“解放思想——理论创新——改革突破”将成为开启新航程的必然选择。

　　

　　

　　

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