综治中心建设汇报材料9篇

综治中心建设汇报材料9篇综治中心建设汇报材料　　综治工作汇报材料2021,综治工作汇报三篇　　综治工作汇报三篇　　综治工作汇报一20XX年是我公司转换机制的第二个春秋,经过专心总结下面是小编为大家整理的综治中心建设汇报材料9篇,供大家参考。

篇一：综治中心建设汇报材料

　　综治工作汇报材料2021,综治工作汇报三篇

　　综治工作汇报三篇

　　综治工作汇报一20XX年是我公司转换机制的第二个春秋,经过专心总结去年治安综合治理工作的成功经验,今年在集团公司主管部门的帮助、指导、督促下，我公司的治安综合治理工作又上了一个新台阶。为使明年的治安综合治理工作能够有个质的飞跃，现就这一年来的工作做一下总结：公司领导在年初即提出“一手抓生产经营，一手抓治安治理;两手抓两手都要硬”的指导方针，并组建治安综合治理工作领导小组。由公司主要领导担当组长，将责任落实到科室、工段、班组。并拟订出严格的考核制度，定期检查，把治安综合治理工作提到日常工作议程上来。公司于去年六月份成立了保安队，通过一年多的工作证明，这是一支作风坚韧、纪律严明、善打硬仗的队伍。保安队实行半军事化管理，坚持半月一次“安保”会议，半月一次军事训练。每名保安队员都能娴熟把握“擒敌拳”要领，以备治敌。加大夜间巡察力度和次数，准时发觉问题准时解决。在巡察过程中配有对讲机、手电筒等工具。公司下大力度对消防工作进行治理。新购进消防锹、消防沙箱及灭火器等多种消防器材。对车间内重点防火部位指

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　　定专人负责，落实消防管理制度。九月份，公司领导在资金极其紧急的状况下，抽出一部

　　分资金对公司各办公室、休息室、卫生间等一、二楼全部面向外围的窗户安装防护栏并在公司内外重点部位新增设了七个探头，使整改后的监控探头达到十六个，其中360度旋转探头二个，大大提高了公司治安防盗的安全系数，杜绝了可能发生的治安案件。

　　对公司内员工的管理教育工作：来我公司工作的人员全部经过严格的筛选、政审，无一人有前科劣迹。被录用的新员工在入职培训的同时也要接受公司的法制教育。保安队作为在公司治安管理一线的队伍全天24小时对公司车间、各办公室进行巡查。经过公司各级领导及员工的齐心努力，公司全年无一起治安刑事案件，“四无一好”率达到100%。

　　总之，今年我公司对治安综合治理工作投入了大量的精力和财力。在人防、物防、技防上做的比较完善。对集团公司综治办的要求全力协作。但也有个别部门因未发生治安刑事案件及灾难事故，故很少召开治安例会，一些材料也不很齐全，防范意识差。所以在明年工作中在保持现有工作标准的基础上，加大力度做好宣传，使全体员工对治安工作重要性的熟悉上有个明显提高。随着厂区拆迁整改进度的加快，我公司车间北侧的改建工程使我公司北部处于开放状态将对我公司形成新的安全隐患，为解决此问题，我保安队在加强夜间巡逻的同时还要亲密协作集团公司经警队共同守好公司财产物资安全的“警戒线”。

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　　我公司将一如既往地在集团公司主管部门正确方针的指引下，做好治安综合治理工作，完善有关制度，为厂区治安综合治理工作营造出良好氛围。

　　综治工作汇报二自20XX年4月下旬开头，为期3个月的社会治安综合治理行动在集团公司全面铺开，我单位作出了积极响应。此次行动掩盖面广、行动快速、声势浩大、有条不紊的进行且卓有成效，我单位坚持以“预防为主、综合治理”的方针，建立健全各项规章制度及责任考核机制，努力建设“人防、物防、技防”长效机制，从薄弱环节抓起，从微小处着手，一方面做好保卫人员、职工群众的法制教育工作，强化内部管理;另一方面充分发挥巡逻队、工人护厂队、基干民兵组织的作用，严厉打击各种偷盗行为，消退不稳定因素，为实现全年综合治理工作目标打下了坚实基础。现就我单位近期以来所做的一些主要工作及存在的问题作简要的汇报。一、整章建制自行动开展以来，保卫室重新整理、修订《XX公司封闭式管理实施方法》、《XX公司进出人员、车辆检查管理方法》《、XX公司物资流通管理方法》《、XX公司门卫工作职责》、《护卫队、工人护厂队工作职责》、《护厂防盗举报嘉奖制度》等各项规章制度，以宣传标语、板报、授课、制定手册等各种各样的方式尽量做到让每位职工群众有一个深入的了解，从而更好的规范自己的言行;其次，公司与各车间层层签订了

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　　综合治理责任书，实行单位领导负责制，将责任层层分解，落实到人，并依此制定了严格的奖惩制度;此外由办公室牵头，保卫室协助，深入到车间、班组，检查各级单位的社会治安综合治理及护厂防盗措施、制度及详细实施方法，对各车间工人护厂队不定期组织的行动进行检查和督促。

　　二、建立护厂防盗及治安管理的长效机制5至7月份，本公司采取了一系列措施加强护厂防盗防控体系，强化内部治安管理能力。5月初，举办了由全公司职工、外协工参与的法律学问讲座，聘请保卫部专业人员进行授课，重点讲解了有关《职工奖惩条例》、《治安管理惩罚法》的相关内容;5月底，对本单位监控系统进行了一次彻底维护和清查，由专人负责，24小时监控，以系统为依托，加强厂区范围内的整体防控能力。6月初，为加强内部治安保卫力气，保卫室对下属保安巡逻队人员素养、定员状况进行清查，更换了一批更具专业能力的保安。6月中旬，对公司重点治安防范区域进行了统一检查，平常相应加大对相关区域的巡逻力度，对存在的事故隐患下达了隐患整改通知书，对重点案发区域的道路、围墙及防护栏进行了整治。三、加强门卫检查力度，强化人员、车辆、物资的管理5月初，我公司与保卫部同步，对正式职工，本单位公用车辆进行换发新证，教育本单位职工群众自觉遵守厂区人员、车辆、物资出入制度，积极协作门卫执勤人员做好检查工作。为保持交通安全及护厂防盗需要，禁止摩托车进入厂区内。针对不时有小偷小摸人员从门卫进出及个别外协人员

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　　随身携带公司财物出厂的状况，逐步加强了门卫进出人员及车辆的检查率，也严肃查处了几起外协工人员的偷盗案件，并加强了外协劳务人员上岗前的法制培训，较为有效的掌握了此类盗窃案的发案率，防止公司财物从门卫流失。

　　四、协作上级公安、保卫部门打击违法犯罪行为。自社会治安综合治理行动开展以来，涟钢整体环境及治安秩序有了明显改观。针对我公司财物进行的偷盗现象及发生在周边范围内的其它治安、刑事案件也大幅削减。在受益于综合治理的大环境所带来的安定局面的同时，我公司也积极采取行动，协作上级公安、保卫部门，供应破案线索、整治周边及内部环境、驱除闲杂人员、打击违法犯罪行为，有效保护了厂区治安环境的稳定团结，遏制了违法犯罪行为的发生。短短三个月的时间，保卫室破获外协人员盗窃案两起，处理辞退四人。外来人员盗窃案两起，移交公安部门治安拘留两人;机动车盗窃案一起，抓获车辆一台，盗窃人员一名，交派出所处理;查获内部车辆违规两起，依公司相关规章制度考核两起;调解处理职工内部矛盾两起;驱除社会闲杂人员十余人，缴获被盗渣废钢近二十吨。五、存在的问题在社会治安综合治理的背景之下，XX的治安秩序及内部环境有了长足进步，让人感到兴奋。与此同时，在进一步巩固成果的同时也应当看到自身的不足及当前紧迫需要得以加强和改善的地方。在我单位，公司南面部分围墙没有合拢成了偷盗人员的畅通之地，给封闭式管理及中晚班的护厂

　　

篇二：综治中心建设汇报材料

　　综治中心建立情况汇报

　　一年来，我镇社会管理综合治理工作在镇党委、政府的正确领导下，在县政法委有关部门的大力指导下，以“稳增长、保稳定、促和谐”为主题，坚持“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的方针，把综合治理工作做为维护社会稳定，保障地方经济开展的政治任务来抓好、抓实。深入推进社会矛盾化解，集中力量解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、根底性问题。大力开展“平安创立”，积极组织开展治安乱点、校园及周边治安秩序整治活动，不断深化“平安荷香桥”、“和谐荷香桥”建立，创造了良好的社会政治、治安环境。

　　今年以来，全镇共发生刑事案件59起，破获52起，刑事拘留19人，逮捕**人，移送起诉13人，打击处理排名居全县第八。受理治安案例37起，结案30起，行政拘留28人(吸毒**人，强制戒毒6人)。全镇根本实现了无民转刑案件，无重大群体性上访，无群体性械斗，无平安事故发生，持续保持社会和谐稳定的良好场面。

　　1、强化技防。对我镇原有的视频监控进展了补光联网，新增加9个视频监控进展了通电联网应用。各村各单位配齐橡皮棍、钢叉等巡逻器械，并在重要地段架设监控摄像头等设备。“十户联防”工作顺利推进，对所有村(居)干部进展培训试用，并按照要求对村(居)内进展号码的收集工作。

　　2、强化人防。我镇实行镇、村、组三级联防巡逻机制。镇成立一支12人的巡逻队分两组在城区轮流巡逻，各村分别成立一支**人的红袖章小分队不定期巡逻，村民组3--5个组联合群防群治。督查方面，镇由派出所、综治办配合每周不少于一次的巡逻和检查催促。

　　1、抓队伍建立。充分发挥镇村二级人民调解委员作用，注重调动社会组织、热心人士积极性，主动参与化解各类矛盾纠纷。邀请专家举办作风建立讲座1次，法制培训2次，镇村二级干部受益匪浅。我镇“两代表、一委员”有90人被吸收参与到化解各类社会矛盾纠纷中来，全镇59个党小组全参与到努力构筑政府行政管理力量与社会民间自治力量互联、互补、互动的新格局。

　　2、抓源头排查。牢固树立抓早、抓小的理念，坚持把矛盾化解的重心下移。以群众工作站为载体，对基层矛盾纠纷统一受理，把群众工作站建成效劳百姓的“直通车”。狠抓镇综治维稳信访中心建立，做到二个统一：统一办公场所，集中办公，便于群众来信来访;统一人员要求，建成集维护社会稳定、社会治安、社会管理于一体的工作平台。村级比照镇建立综治维稳信访工作室。同时采取措施强化中心及村工作室的软硬件建立。对档案和台账管理，做到受理的每起案件、每件纠纷和每道程序都有据可查，记录客观清晰，反响及时准确，存档一案一卷。今年成功处理了向阳庄园艺场承包经营纠纷、阳火庭要求解决优抚待遇等两起信访积案;早发现、早调处建桥、伏龙两村因饮水纠纷、红叶和伏龙两村因饮水纠纷、伏龙和光冲坟山纠纷等矛盾纠纷156起，防止群体性事件的发生;快速成功处理突发事件12起，防止了影响社会稳定的情况发生。

　　1、严格落实目标管理责任制。镇党委政府把综治工作摆在突出位置，细谋划、重落实，先后4次专题研究综治工作，研判综治形势。分解责任，细化到单位，明确到个人。与各村、学校及企事业单位分别签订了《社会管理综合治理工作责任书》，确定完成镇党委、政府的各工程标、任务。出台了镇村民调奖惩，落实了风险押金和末位淘汰制。对平安创立、“三联两访一帮”活动、“一站一

　　扶”、中小学生“争章”活动等重点工作进展了督查，发出3期，有效促进了工作的正常开展。

　　2、积极开展平安创立活动。加强社会公德、家庭美德教育，全面开展“三进三争”活动，扎实落实“守法模范”、“平安家庭户”等群众性评选工作，全镇全年共评选“守法模范”、村级“平安家庭户”到达50%以上，评选出镇级“平安家庭示范户”220户，全部通过公示并予以授牌，极大的提高了群众参与建立的积极性，对有效提高群众满意度作出了重要奉献。

　　1、完善校园各项制度硬件建立。进一步完善了校园七个方面的平安预案，并且打包成册，从1月开始，各校开展针对性的预案演练2次，每所学校都通过严格的程序聘请了保安，进一步提高师生的平安自护能力。深入开展法制宣传教育，提高学生法律意识，增强法制观念，形成了学法、讲法、用法的良好气氛。同时镇派出所民警、联防队和镇巡逻队也根据情况分配到各个学校进展巡逻，保障平安，提高见警率。

　　2、加强校园周边秩序综合治理。针对校车、食品、生产平安，镇党政联席会成员实行联系包保制度，镇综治办和安监站每月进展一次检查督办，对存在平安隐患的部位和平安漏洞的环节，下达整改，勒令限期整改，将平安隐患消除在萌芽状态，确保人民群众安心乐业、社会和谐。由综治办牵头，镇派出所、城建办、安监站、运管所、文体卫站、工商所、学区等部门联合开展了校园周边环境集中整治行动，行动共开展了5天，查处了无证经营摊点5家、商店3家、无证运营校车3家，查获了一大批有害商品，有力的保障了学生的生命安康平安，获得了广阔群众的一致好评。

　　1、建立健全重点特殊人员群体管理台账。结合社情民意大走访工作及“一进二访”大走访活动，全面摸清了重点特殊人员群体的底数(辖区刑释解教人员90人、矫正对象14人、涉邪人员4人、精神病人182人(其中易肇事肇祸精神病46人)、信访隐患8人)，全部建立了台账，落实了责任包保，实行定期排查和日常监管，通过效劳、管理和帮教措施，最大限度地减少违法犯罪。

　　2、做好重点青少年群体帮教效劳和预防犯罪工作。通过法制会、建立阳光课堂、实行未成年人轻罪记录封存消灭制度、开展结对帮教等措施，全面做好重点青少年群体工作，探索预防青少年违法犯罪的新路子。

　　

　　

篇三：综治中心建设汇报材料

　　综治特色亮点工作汇报材料（共19篇）

　　综治特色亮点工作汇报材料（共19篇）

　　全市的高度。这在全省是为数不多的，也是衢州市唯一一个由市分管领导担任迎“国检”领导小组组长的县市。同时，我们1还充分利用广播.电视.报纸.网络等媒体，在重要路段和主要节点悬挂横幅.标语，增设迎“国检”宣传牌，制作迎“国检”宣传片，宣传画册.编发迎“国检”工作简报，定期在地方党报今日江山上通报各乡镇.部门迎“国检”工作开展和落实情况，营造了政府挂帅.交通公路为主.部门联动的良好氛围。

　　二是注重责任落实。对全市126.768公里国省道主干线进行步行检查，制订详细的.有针对性.切实可行的全市迎“国检”工作方案，实行领导挂联路段制度。同时，我们还按照“政府主导.责任明晰.整体联动.严管重罚”的要求，大力开展“百日专项”整治活动，与各部门.乡镇联合，加大对公路路域环境的集中整治，使迎检工作全面.有序进行。三是注重科学养护。为全面提升路容路貌，我们以省厅开展的迎“国检”国省道公路小修保养竞赛月活动为契机，按照“八个一”要求，加大日常管理和养护工作整改完善力度，抓好公路动态性养护工作。坚持“早安排.早准备.早落实”的原则，提早实施迎“国检”干线公路破板修复工程和205国道应急养护工程，在工程实施中，我们注重工程建设质量和进度，组织多个施工班组，制定相关的考核奖励办法，加班加点日夜施工，仅一个月就全部完成了工程建设任务。

　　

　　四是注重人文品牌。在迎“国检”工作中，我们注重公路文化建设的融入，增设了木头文化.石头文化等人文景观，在公路沿线悬挂红灯笼，增设垃圾箱，对公路2沿线赤膊墙进行粉刷，书写公路文化标语，用漫画.卡通图像.标语等群众喜闻乐见的形式，图文并茂地展示了公路管养效果。注重生态文化，按照“春有花.夏有荫.秋有果.冬有绿”的要求，对所有迎检路段和沿线公路站房都进行了整体装修和绿化美化，使我市境内国省道上呈现了一处处靓丽的风景。自迎“国检”工作开展以来，我段共投入公路养护.绿化.工程建设和公路环境整治资金9000多万元，特别是在迎“国检”的最后冲刺阶段，我段集中路政和养护人员200余人放弃双休日，加班加点，分段包片对63公里迎检线路进行集中整治。同时，我段还组织领导班子和各科室负责人.相关技术人员从江山常山交界处开始至浙江福建交界，对桥头跳车整治.路面平整度及路域环境等全面巡查，对照标准，不放过任何一个问题.任何一处违章，每一个问题都落实到人，工作进度实行每日汇报制，发现问题随时召开现场会，现场进行解决。通过全体干部职工共同努力，我段圆满完成了迎“国检”工作任务，为我省进入全国先进行列作出了重大贡献。

　　二.安全畅通，公路养护应急能力得到提升年我市公路养护工作着力构建更加畅通.安全.舒适的道路交通环境，成效明显。特别是在公路养护应急方面，加大管理力度，我们一是建立健全了

　　

　　汛期公路养护应急机制3和段领导班子成员挂联养护公司制度，加强养护与路政的联系与配合。

　　二是购置各类养护机械设备，提高公路养护机械化水平和抗灾应急能力。

　　三是多次组织人员对全市公路.桥梁.隧道.公路附属设施及立交泵房进行防汛检查，积极采取防范措施。通过健全制度.完善设施和明确职责，进一步增强了我市公路汛期及雨雪冰冻天气的突击应急能力。6月中旬以来，我市境内先后遭遇多次罕见暴雨袭击，强降雨造成的国省道和县乡道多处发生水毁。面对天灾，我段立即启动应急预案，调动抢险机械，全体抢险队员

　　一是市财政首次给予农村公路水毁修复资金补助。我市市4委.市政府一直以来都很重视农村公路的安全保障工作，给予了高度的关心与支持，不仅在农村公路管养财政配套资金上逐年提高，今年市财政还给予农村公路水毁修复补助资金300多万元，这是近年来我市财政首次给予农村公路水毁修复资金补助。同时，为进一步完善农村公路安保设施，确保公路畅通.安全。从去年开始，我市投入1200多万元用于37条通客运车辆的农村公路安保工程建设和安全隐患整治。工程于今年8月份全面完工，并顺利通过了由财政局.安监局.交警大队.交通局等部门组织的竣工验收。此项工程使我市境内的农村公路基本实现安保全覆盖，农村公路的安全行车水平得到了显著提高。

　　

篇四：综治中心建设汇报材料

　　综治工作汇报材料

　　综治工作汇报材料

　　汇报材料是下级向上级进行工作汇报的常用文种之一,既是下级反映工作的有效手段,也是上级了解情况的直接途径。下面是小编为大家整理的综治工作汇报材料范文，欢迎阅读。

　　综治工作汇报材料范文一根据市教育局年初学校安全综治工作会议精神和市教育局XX年学校安全工作行事历的工作内容，结合学校实际，一年来，我校认真贯彻市教育局的各项安全要求，坚持以防为主，积极开展各类安全知识培训、教育活动，落实各项防卫措施，确保了内宿生的晚寝质量和师生员工的生命财产安全，促进和推动了学校教育教学改革的发展，为我校全面提高教学质量，起到了保驾护航的作用。现将我校一年来的安全综治工作情况汇报如下：

　　健全机构，明确职责，确保综治工作正常开展。一是建立健全了我校社会治安综合治理工作机制，成立了以朱进城校长为组长，分管副校长黄文钦为副组长，德育处正副主任、综治办副主任、各班主任为成员的“综治”安全工作领导小组。

　　二是建立健全了工作机构。根据工作需要，学校于XX年8月份在生活区新成立“1+3模式”的“安全管理办公室”：安全办的成员由原综治办副主任黄捷以及学校三个年级各派一名年级长参与组成。

　　三是认真学习和领会安全工作的有关法律法规及相关文件精神，组织各安全办领导和广大师生员工认真学习各类“综治”工作的文件，领会文件精神，明确分工，切实贯彻执行。

　　立体互动，无缝对接，确保综治工作落在实处。一是在生活区新成立“1+3模式”的“安全管理办公室”，加强校园周边的综合治理和内宿生的管理。他们“8小时之外”的工作虽然辛苦，但效果非常明显。学生午休与晚寝纪律、饭堂就餐秩序、宿舍内务、环境卫生等明显好转，得到学生家长和附近居民的赞许。

　　二是由学校团委组织学生干部和学生志愿者，每天轮流负责教学区早餐、午休以及下午放学后的秩序维护，并力所能及协助做好教学区公共场所的卫生保洁工作。目前，学校叫送外卖、乱丢垃圾、午休打球、不穿校服等现象基本杜绝，为学生行为习惯的养成营造了一个良好的氛围。

　　三是创新思路，打破常规，以学校持续发展、教师专业成长为出发点，采用与教师量化考核、班主任资历认定和职称申报资格直接挂钩等激励机制，引导老师特别是年轻老师担任班主任助理，不断壮大学校德育工作管理队伍，为学校的可持续发展奠定坚实基础。本学期，主动申请并担任了没有任何报酬的班主任助理的老师共有45人。

　　四是统一设计主题班会课内容，指导班主任有效开展德

　　育系列活动。班会课课件由各年级分管德育工作的主任、年级长和心理老师共同负责制作，时间约30分钟。内容设计主要依据学生近期表现、学校中心工作、德育系列教程，加强学生习惯养成、学法指导、前途理想教育。高一侧重：自主、自省、自律；高二侧重：思考、思辨、思想；高三侧重：立志、立德、立人。此举，步调一致，针对性强，收效明显，值得推广。

　　五是充分利用校信通平台，及时召开学生家长会，形成相互衔接、家校联手的教育合力。

　　六是坚持内宿生管理生活导师制，进一步强化“全员参与、全员育人”的责任意识。学生宿舍管理难度大、责任重，不到位、效果差是不争事实，为了破解这一瓶颈问题，我校大胆尝试了“分工包干、责任到人”的《宿舍指导老师管理制度》，使每位教师都成为1—2间宿舍的生活导师。虽然老师们的参与意识和责任意识有待提高，但是，效果初显，必须坚持。截止到昨天，有711间次申报了文明宿舍，有398间次通过了评估，有151间次被撤销文明宿舍称号，现有166间“文明宿舍”。

　　积极做好综治管理常规工作。一是定期召开例会。每周日晚上九点到九点五十分在安全管理办公室召开工作例会，会议由黄文钦副校长主持，参与人员有安全管理办公室四个中层领导、物业公司王心顺总经理、保安队长王和花、宿舍

　　主管廖延东共8人，在会议上及时总结上周工作，肯定成绩和做法，指出不足加以改进，明确今后工作重点，布置工作任务。

　　二是加强对物业公司的监督与合作。安全管理办公室的领导深入把握物业管理公司的排班情况，并且每天四个时间段参与物业公司的保安值班与生活老师值班，对于在管理中遇到的重点难点问题，安全管理办公室的值班领导亲自做学生的思想工作，给学生批评教育，对于严重违纪的直接给纪律处分，此做法一方面很好地监督了物业公司值班到位情况，敦促他们工作的积极性，另一方面做物业公司的后盾，树立物业公司的管理威信。

　　三是坚持做好“文明宿舍申报”。以周为单位做好文明宿舍申报的评比、通告、统计工作，同时也监督生活指导老师巡查宿舍、与舍员交流等工作，做好生活指导老师巡查宿舍登记、统计和上报工作。

　　四是进一步加强宿舍管理。安全管理办公室领导与物业公司的生活老师既有分工又有合作，一起参与内宿生午休与晚寝的纪律管理，执行学校规定的统一给宿舍上锁、开锁的规定，督促学生养成良好的作息习惯，使得生活区形成舒适、和谐的生活环境。严抓宿舍内务，要求每个宿舍必须有值日安排表，舍长提醒值日生搞好当天卫生。每天早上起床铃声后，生活老师到各宿舍检查学生搞好内务并实行内务检查登

　　记，对没有搞好内务的个人进行量化扣分，内宿生住宿量化扣分达20分的给予警告处分并通知家长，扣分达30分的给予停宿一周处分并通知家长到校一起教育学生，扣分达到40分的，取消住宿资格。为加强生活指导老师与挂钩宿舍舍员沟通交流，每周升旗仪式结束后为生活指导老师与宿舍长交流时间，每周星期四下午第七节课，要求内宿生对宿舍进行立体大扫除，动员生活指导老师到场监督、指导，并做好签到。此做法让学生渐渐形成良好的卫生习惯。

　　五是进一步加强校园秩序管理。管理好校园内车辆停放工作，时刻提醒校园内的机动车辆和自行车按车位停放，制定了《校园大型活动车辆管理预案》与《学生集体回校及离校交通疏导预案》，使得保安队对车辆管理和人流高峰时候的疏导形成了统一做法，为保证学生饮食卫生安全，不准学生叫外卖，上课和晚自修期间督促学生回到学习场所，不得在校园闲逛、停留。

　　六是加强消防设备、监控设备以及校园内公物的管理。开学初，安全管理办公室指定了《宿舍公物登记表》，让各宿舍长对宿舍里面的公共财物逐一登记，生活指导到场证实并签名，然后将《宿舍公物登记表》交安全管理办公室存档，这一做法大大减少学生恶意破坏公物现象。对于校园内的消防设备和监控设备也加大了管理力度，定期检查，及时维修，使得消防设备和监控设备使用正常，认为损坏得到最大限度

　　的减少。依法治理校内外环境。一是充分利用校园内现有计算机

　　网络资源，为学生提供必要的上网条件和机会，教育学生远离黄色网吧，不到营业性的网吧观赏、上网。二是加强了对小卖部的监管，杜绝三无产品和过期变质食品进入小卖部，保证了学生购买到满意、放心、安全的商品。

　　协调各方关系，注重学校周边环境。一是做到了随时注意和掌握学校周边情况，发现问题及时向有关部门报告，及时处理了在学校门口摆摊卖小吃的问题。二是积极配合公安、工商、文化稽查、司法、环卫和城管部门做好消除危害师生人身安全的各种隐患，为师生的工作、学习、生活创造了良好的环境，学校无重大案件和事故发生。

　　一年来，以上的种种做法，使得学校安全工作的方方面面都取得可喜的成效，定期例会让工作有了明确的目标，对工作具有极强指导性。对物业公司工作的监管和检查到位，与物业公司形成了既有分工又有合作的工作氛围，树立了物业公司的管理威信，学生也逐渐形成良好的行为习惯，午休与晚寝纪律明显好转，全校师生已切身感受，也得到家长和附近居民的赞许。宿舍内务变好了，文明宿舍申报争先恐后，穿奇装异服到校园的现象没有了，饭堂秩序变好了，将餐具带离饭堂的现象大大减少，恶意破坏公物现象大大减少，已基本形成良性循环。

　　1.晚寝报到后仍有偷偷翻墙外出的现象。2.消防器材缺失比较严重。3.公物维修不够及时。1.通过广播会议或班会课进一步增强学生“文明、守法、诚信、道德”的思想意识，加大宣传力度。2.对于翻墙外出现象进行蹲点伏击、从严处理。3.通过广播、班会、黑板报、宣传画等多种形式对学生进行消防教育。4.增加管理力量，加大管理力度，组建学生会宿管部，让学生干部做表率，以学生管理学生。一年来，在教育主管部门的领导下，在全体“综治”工作人员的努力工作下，在老师们的配合下，我们圆满完成了上级交给的工作任务。全校无一起火灾，无一起交通事故，无一起食物中毒事件，无一人信仰邪教，无吸毒贩毒事件，无一人越级上访及其他重大事故发生。师生中无违法犯罪现象，学校教学秩序良好，学生中好人好事层出不穷，教师勤奋敬业，务实争先，学校展现出一派祥和、安定的工作局面。综治工作汇报材料范文二参加全市政法综治、依法治访工作推进会议后，我镇迅速落实相关会精神，召开党政联席会议，研究具体工作措施。然后，镇、村、组层层召开会议，安排布置和细化工作内容，确保落实到位。具体来说，在镇一级召开由村主任、综治专干、网格干部参加的政法综

　　治工作专项会议暨治安保险收缴工作动员大会，在村级召开支村两委及村民小组组长、党小组长综治工作会议，在村民小组召开小组全体村民会议。每天早晚，各村还通过村村通广播向村民宣读全市政法综治、依法治访会议精神内容，解释治安保险的详细情况，使综治工作广为村民知晓。

　　1、“黄赌毒”整治：围绕创建“平安官桥”的工作目标，我镇派出所通过“春雷行动”、“黄、赌、毒专项整治”等，重点打击地下聚众赌博、涉黄、贩毒吸毒等违法犯罪活动，半年来查处“黄、赌、毒”案件13起，刑事拘留3人，治安拘留21人，强制隔离戒毒2人，社区戒毒3人。

　　2、麻将馆整治：本着净化风气，为营造健康良好的娱乐环境，镇综治办、派出所多次组织开展集镇、村麻将馆、整治工作，今年以来，共取缔麻将馆15家，整顿麻将馆20家，特别对学校周围200米范围内麻将馆实现坚决取缔，真正把全镇人民凝聚到一心一意谋发展。

　　3、校园周边环境整治：镇政府定期、不定期多次组织综治办、公安、卫生、安监、中心校等多部门组成专项整治行动小组对全镇5所小学、1所中学、2所幼儿园进行了全面排查整治。通过排查，学生周六、周日离校和返校时存在交通拥堵现象。针对这些隐患，提出了整改措施，学生上下学时段，加派人员指挥交通，状况得到较大改善。XX年5月27日，我镇综治办、派出所对官桥境内的中小学及幼儿

　　园进行检查，发现中心幼儿园一楼及三楼应急灯已坏，配电柜电线外露，楼道灭火器过期，后楼梯间未有指示牌等问题，通过1个月整改这些问题都整改到位。XX年中考期间，我镇综治办、派出所、食安办、卫生院等单位对官桥中学的食堂进行了监管，学校周围秩序进行维护，英文听力考试期间进行车辆禁行管理，考试完后对车辆秩序管理，做到了学校考试期间及考试完成后无事故发生。我镇对辖区内的所有中小学、幼儿园的校园及周边进行了排查整治,主要检查学校落实上级综治安全会的精神和校园周边的隐患，经过排查，各学校都落实了门卫值班制度和进校园登记制度；有值班记录，有专职保安，配备有警用器械；各学校实行了封闭式管理。

　　今年4月份至今，我镇党委、政府精心安排组织全镇党员干部及职工开展了“百千万”群众大走访活动，走访已经完成了前期的走访及小矛盾的处置及较大矛盾的通过办公室交办已经完成，现在进入长期未解决的疑难纠纷的大解决阶段如：高铁遗留问题、集镇道路修复问题、保华村道路修复问题、政府门前到集镇道路修复问题等；民调工作启动后我镇召开了党政联席会议专题讨论民调工作，召开了干部职工扩大会议会上布置了向全镇8000多户每户都发放公开信及问卷调查、电话号码的收集、治安保险的收集，并由党政办组织督查；综治述职工作上半年的综治述职各有特色，有

　　苏故村采取下到个组召开综治述职，集镇社区、九龙村、德慎村、石灰嘴村、保华村、林塘村、新元村、一江村采取了传统的述职方式，有八角亭村采取广播述职的方式。

　　四、矛盾纠纷“大排调”情况调解工作是化解基层纠纷和矛盾的“第一道防线”，在基层工作中发挥着重要作用。这几年来，我镇一直积极开展矛盾纠纷“大排调”工作，建立健全综合“大调解”机制，矛盾排查化解长效机制。针对重点疑难纠纷案件，启动行政调解、司法调解、人民调解“三调联动”机制，政府相关部门、综治办、派出所、司法所以及XX市人民法院镇头法庭工作人员相互配合，多管齐下，确保纠纷及时化解，保障地方平安稳定。XX年上半年，我镇进一步健全规范了官桥镇各级人民调解委员会，坚持对村调委会进行业务指导，规范调解程序和台账。截止至7月份，我镇共调解各类矛盾纠纷150余起，达成书面协议70余起，口头协议80起。通过信访办牵头和归口，其他各职能部门配合的工作方式，上半年化解信访案件10余起，其中包括积案2起，涉军群体信访2起，信访工作成效明显。上半年，我镇以综治宣传月活动为基础，结合党员干部群众大走访活动、法制宣传月活动、禁毒宣传月活动及安监、广电等部门活动等，既发力，又借力，大力开展综治工作“大宣传”，在全镇各村重点企事业单位、重点路段及人口聚集

　　地张贴平安宣传海报300份，在集镇三岔路口的大电子显示屏循环滚动播出平安宣传标语和综治信息，通过信息平台发送平安宣传短信1300条，发放综治宣传公开信7000余份，广泛宣传平安浏阳微信，发动全镇干部职工及党员关注和转发微信，扩大平安浏阳微信影响，使更多群众能及时获知最新维护自身及周边环境平安的信息。

　　今年以来，我镇严肃整顿政法干警及综治工作队伍作风，以“三严三实”为要求，确保队伍风清气正，廉洁高效。严格落实24小时值班接处警制度，考勤制度，有警必出，扎实办案，确保工作落到实处，围绕创建“平安官桥”的工作目标，我镇派出所通过“春雷行动”、“黄、赌、毒专项整治”等，重点打击地下聚众赌博、涉黄、贩毒吸毒等违法犯罪活动，半年来查处“黄、赌、毒”案件13起，刑事拘留3人，治安拘留21人，强制隔离戒毒2人，社区戒毒3人。

　　今年，响应平安浏阳“大创建”工作，我镇全面开展平安官桥创建，深入开展创建“平安官桥”、“平安村”、“平安单位”、“平安家庭”活动。在“百千万”群众大走访活动，我镇干部走访了全镇大部分家庭，与每户户主签订了“平安家庭”承诺书，化解家庭和邻里矛盾纠纷，从最小单位做起，营造平安和谐的大环境。同时，配合派出所，集中镇专职巡防队和村、企事业单位“红袖章”义务巡防队力量，全方位防控，深入推进五项集中整治行动，集中攻克当前治安热点、

　　难点问题。目前，通过层层发动，广泛发放宣传册和广播宣传后，我镇治安保险工作已取得较大进展。在充分了解治安保险的内容后，大部分村民对参保意愿强烈。我们不断完善治安防控体系，广泛开展“看门守栋、邻里守望、门店联防、巡村护院”平安创建活动，努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标，做到平安创建人人参与齐抓共管。

　　

　　

篇五：综治中心建设汇报材料

　　镇综治中心规范化建设总结汇报

　　*镇综治中心按照市、区综治中心规范化建设年活动动员部署会议精神，认真对照市、区《》，结合全镇实际，以实现综治中心“六有八化”为目标，不断充实工作力量，完善制度机制，明确工作职能，优化工作模式，努力把综治中心打造成服务经济社会发展的实战化工作平台。

　　一、工作开展情况

　　（一）硬件设施配套方面。*镇综治中心严格按照“六有八化”目标，不断推进综治中心规范化建设，镇综治中心办公地点设在*镇人民zf一楼，现有4个功能室，分别为群众接待室、监控研判室、矛盾纠纷调处室、心理咨询室，办公电脑等基础设施配备齐全，视联动力系统已正常投入使用，各功能室按相关要求规范运行。

　　在市、区政法w大力支持下，“雪亮工程”前端视频监控显示系统已完成安装。全镇主要交通卡口及重要区域视频监控点采点工作已全部完成。各村综治中心全部完成阵地PVC设计安装，配备视频监控电视机与操作电脑各一台。

　　同时，配备办公电脑与办公桌椅、文件柜等办公设施，村级综治中心按照工作职责开展社会治安综合治理各项工作。全镇实行网格化管理，按镇、村、组划分为三级网格，形成了由村委会主任负总责，包村领导、包村部门、包村干部、包片民警各负其责，共同参与的工作格局。

　　制度建设方面。进一步健全完善综治中心各项制度机制，制定了工作例会制度、首问负责制、重大疑难案件集体讨论制度、责任追究制度等*项制度，形成了系统完备的工作制度体系。各功能室根据职责进一步完善了群众接侍室、监控研判室、心理咨询室、矛盾纠纷调处室工作制度，各工作室制度牌全部上墙，工作人员严格按照相关制度开展工作。

　　在运行方面，落实“中心吹哨、部门报到”工作统筹制度，实现矛盾纠纷由群众接待室“一站式接待”，根据矛盾纠纷类型与群众具体诉求，按照矛盾纠纷调处归口管理制度由综治中心牵头督办、包村部门负责、责任部门配合联动，严格按照受理、转办、反馈、回访的流程，“一揽子化解”矛盾纠纷，切实提升了为群众解决实际问题的能力，综治中心实战化运行效果明显。

　　各村综治中心已按工作实际制定完善了网格化管理制度、首问负责制度、协作配合制度、情况报告等切实可行的工作制度，村级综治中心工作职责、组织机构图、工作制度现已全部上墙，形成了用制度管人，按制度办事的良好工作氛围。

　　人员配备方面。*镇综治中心现有工作人员*名，其中综治中心主任*名，副主任*名，综治专干*名，信访专干*名，禁毒专干*名，反邪教专干*名。各村由村党支部书记、村委会主任兼任综治中心主任，村文书兼任综治专干，各村根据村“两委”换届工作，及时调整了网格长、网格员，按实际需求对各村治安户长进行了调换，各网格配备治安户长、红袖章志愿者、综治信息员与网格长、网格员共同参与社会治安综合治理工作，人员力量进一步充实。

　　作用发挥方面。镇、村综治中心以优化服务方式、提高服务质量为着力点，对网格内各项事务进行统一服务管理。充分发挥治安户长、红袖章志愿者、综治信息员等社会力量，广泛开展入户走访，平安宣传、平安创建、治安巡逻等活动。深入开展矛盾纠纷排查暨命案风险防范化解工作，及时掌握报告村内重大矛盾、重大事故。对网格区域内的重点人员、外来人员密切关注，减少社会不稳定因素。

　　对群众反映的问题，充分发挥综治中心服务功能，按照“一体办”“综合办”原则，积极协调相关部门办理群众反映的问题，努力用高质量的服务提升人民群众对综治中心的认可。

　　二、存在的问题与下一步打算。一是综治工作涉及社会、政治、经济各个方面，对工作人员要求较高，人员在法律法规与信息化平台操作运用方面还有待提高；二是“平安*”视屏监控因年久失修损坏，已无法正常运转，各村虽然安装了“村村通”等视频监控设备，但因技术、资金等原因无法整合资源，统一利用，将导致综治中心信息化建设方面存在一定短板。

　　下一步，我镇将加快推进“雪亮工程”建设，在拟定监控点位安装视频监控设备，提高视频监控信号覆盖面，同时，积极联系上级单位，解决视频资源整合技术难题，将镇、村视频监控信号统一连通“雪亮工程”平台，完现各类视频监控资源综合利用。

　　同时，加大综治中心工作人员培训力度，协调组织镇村人员参加相关培训，提升综治中心工作人员政治素质和业务能力水平，把方便群众、服务群众和让群

　　众满意作为综治中心工作的出发点和落脚点，充分发挥党组织在规范化建设和社会治理中的组织领导作用，建强组织体系，积极探索创新符合镇情村情的综治中心运转模式和工作机制，切实提升综治中心实战化水平。

　　

　　

篇六：综治中心建设汇报材料

　　建好小平安构筑大平安

　　平安建设是维护社会和谐稳定的基础工程,确保平安必须从基础工作抓起，从细胞建设抓起。凤凰社区以群众工作统揽一切工作为主线,以建设平安城口为载体，以平安创建为依托,建立和完善各种组织,保障平安工作的运行，发动群众、教育群众创平安、凡事想着群众，心里装着群众，工作依靠群众,一切为了群众，化解矛盾。从每个家庭入手，从每件小事入手，，通过开展丰富多彩、形式多样的创建活动，不断推进小平安,促进了整个社区的大平安建设，为辖区营造了一个平安、稳定、和谐的人居环境。

　　一、贴近群众，积极宣传引导家庭作为社会的细胞，是社会稳定的第一道防线。为推动“平安家庭”创建活动扎实开展，社区成立了由支部书记为组长、社区民警、社区干部、居民小组长为成员的创建活动领导小组，使创建活动上通下达，实现了与群众的无缝对接。一是广泛宣传，营造氛围。充分利用社区办公楼院坝、红军广场、社区宣传栏、采取书写标语、发放资料、入户宣传、定期出刊板报等形式，把提高居民的创建活动知晓率、参与率和普及率作为宣传重点，大张旗鼓地开展宣传活动.采取入户服务、现场咨询、举办法律及安全知识讲座、维护合法权益、结对帮扶等多种方式，劝导人们的不良语言、不良行为，远离陋习。利用暑假开办的学生社区第二课堂,积极开展“小手拉大手”宣教活动，使平安创建意识进家入户，深入人心.尤其根据“夕阳红”文艺宣传小分队的表演贴近生活、贴近群众的特点,创新表演形式，丰富表演内容，使宣传工作潜移默化,创建活动不断深入.二是整合资源,形成合力。社区成立了由片警为组长，9名下岗失业青年组成平安巡防队伍；由社区妇联干部为组长，行业妇女代表组成《妇女权益保障法》宣讲队伍；由女警官、女法官、女检察官和妇联维权法律援助志愿者为主要力量，组成妇女儿童权益维护专家队伍；由离退休老干部、老职工组成“夕阳红"文艺宣传队伍；由社区党员、学生组成文明志愿者劝导队伍；由9名居民小组长组成联调信息员队伍。通过整合六支力量，扎实开展工作，排查化解矛盾纠纷,整治社会治安，强化安全防范,深化普法教育，动员社会力量积极参与，切实推动了平安建设.二、以人为本，抓好四个结合凤凰社区把平安细胞创建工作与解决群众的实际需求结合起来，以人为本,从小事做起,有效地激活了平安细胞，为“平安社区”建设

　　打下了坚实的基础。一是把综治工作与家庭维权结合起来。以辖区县检察院为主体，

　　成立了社区未成年人犯罪预防研讨会.由县妇联牵头，在社区设立了“零家庭暴力投诉站"，与县检察院联合建立女检察官和妇女维权联络员制度，成立了以女检察官为主的办理社区涉妇涉少案件小组。同时,将个案的庭前调查、庭审中法庭教育和结案后的社区帮教紧密结合，纳入社区预防工作的管理中,形成维权帮教网络。

　　二是把综治工作与矛盾纠纷排查化解结合起来。积极开展“民事调解进家庭"活动，针对一些居民法制观念淡漠及有实施家庭暴力、淡化学习等问题倾向，社区聘请政治素质好、文化水平高的老干部、老党员、老教师、老司法工作者为社区调委会成员,开展“千户家庭反暴力、讲平等”行动和“千户家庭防犯罪、保稳定"活动，发动群众查找家庭不平安的问题289件,调解率达100%。（如成功调解潘代平和周诗荣因楼房漏水发生的邻里纠纷，）

　　三是把综治工作与未成年人的帮带教育结合起来。积极开展假期中小学生传统美德教育、法律知识教育,文明礼仪教育、环保卫生教育和个人兴趣培养教育活动，针对一些孩子顽皮好耍、对立情绪突出、叛离封闭的情况，有针对性的开展帮带教育工作。通过组织开展公益活动、书画成绩展示和户外运动，有效的把孩子们的生活习惯、学习习惯进行了较好的引导。利用专题培训，向广大青少年重点普及法律常识及生活道德基本知识,灌输热爱劳动、勤俭节约、帮助他人、遵守纪律的思想观念，激励争当品学兼优好少年。在活动中，社区举办8期美德教育、法律知识教育和个人兴趣培养班，中小学生150多人次参加了学习培训和生活体验.

　　四是把综治工作与帮助社区弱势群体结合起来。建立完善社区失业人员、刑释解教人员和老弱病残档案库,定期走访，了解他们的生活困难，通过生活上关心、就业上帮助、政策上扶持的方式,帮助他们走出困境，恢复信心.创建活动开展以来，社区共建立健全下岗人员档案1册、刑释解教人员档案1册,通过社区职介介绍就业7人,安置培训下岗失业人员200余名.

　　三、着眼长效,推进五项工程为确保平安创建活动的长效性，凤凰社区紧密结合实际，坚持推进五项工程，工作不断创新.一是推进“大接访、大下访、大走访"工程。采取支部书记周接待制度、社区委员走访入户制度、意见定期办理反馈制度“三项制度”的形式，畅通群众上访、投诉渠道，妥善解决各种矛盾纠纷，提供有效的法律援助。迄今为止,共处理各类信访案件10件次,办结率达

　　100％,提供法律援助案件4起，解答法律咨询17人次,受援群众达16人次。

　　二是推进“权益维护进家庭"工程。广泛开展“法律进家庭”、“不让毒品进我家”、“不让邪教进我家”、反对家庭暴力等活动，吸纳6名法律志愿者参与社区法律援助中心工作，深入社区家庭做好婚姻家庭矛盾纠纷的疏导化解工作，积极创建“零家庭暴力社区”，调处婚姻家庭纠纷15件，调成率达到100%，有效维护了家庭的和谐稳定。

　　三是推进“就业服务进家庭"工程。在建立完善下岗失业青年和刑释解教人员档案的基础上,积极与县就业局和辖区企业联系，组织社区服务小分队开展“三送家庭”活动，即送择业指导、送专业培训、送就业岗位，为7人提供结对帮扶服务,7人重新找到了合适的职业。

　　四是推进“文明美德进家庭”工程.蓬勃开展“平安家庭"创建活动，社区近295户家庭参加,参与率达80%以上。开展“好媳妇”、“好婆婆"评选活动，一大批“好媳妇"、“好婆婆”成为大家争先学习的榜样。通过系列活动的开展，有力地提升了家庭成员的文明素质，涌现出了大批“文明家庭”、“学习型家庭”和“文明楼栋”等优秀典型,95%的家庭达到了“平安家庭”的建设标准。

　　五是推进预防青少年违法犯罪工程。针对当前青少年犯罪文化、年龄“双低化"及组织团伙化、犯罪类型多样化、暴力化的特点，家庭主动，学校行动,社会联动,将预防工作抓早、抓小，把预测工作做在防范前，把预防工作做在处置前，把处置工作做在激化前,有效减少了辖区青少年违法犯罪。

　　四、依靠群众、办好六类实事群众的力量是无穷的,凡事想着群众，心里装着群众，工作依靠群众，一切为了群众，化解矛盾,社区在创建活动中发动一切可以调动的力量，参与社区综治建设，实行群众的事情群众办。一是发生在身边的,具体的最能体现人民群众切身利益的实事,多数能立发立改。如人行宿舍王章华家下水管道堵塞,水泥厂唐家伦家化粪池老化发生破裂、任何一路下水管道破损的问题，影响几十户人家的正常生活，社区同居民一道进行实地查看,与居民群众共同协商解决办法，立即进行整改,立发立改的作风受到群众的一致认同。二是在现实生活中影响别人的事情,如老农机厂的危房，影响过往行人的安全，居民主动请缨，配合社区对危房进行监测，劝导过往的行人注意安全。三是需要长期服务的事情,如对社区残疾人胡兴美、郑兴颖、田克善,社区居民与社区干部一起，送温暖,送政策,上门办理各种服务,他们都笑着说“社区的办公室都搬到我的家里来了。”

　　四是具有隐蔽性和潜伏性的事情，当时不易察觉，日久积累成灾。如落户我社区的巴山移民，锰铁厂违章建筑的拆迁，南大街10号个体工商户门市的拆迁等。社区主动了解情况，听取反映。在发现问题后，立即沟通交流，上通下达，召开座谈会，组织调研会梳理意见要求。使他们心里的话有处说，遇到的困难有人帮，存在的问题有人管，没有必要伙同一起去上访请愿.做到了无一户上访.

　　五是具有长远性,需要长期跟踪解决的，如对邪教人员、劳释人员、矫正人员采取以社区为主体，家庭、机关相结合,搭起了三位一体的帮教平台对他们依法施教，以真情感化他们，同时以现实社会的发展变化使他们体现个人的人生价值,融入社会大家庭之中。

　　如邪教人员罗某,由于对邪教的认识不清误入邪教组织，后来通过社区的耐心帮教，认识了邪教对社会的危害。积极参加“不让邪教进家门的”活动。

　　六是需要居民共同参与解决的，邻里纠纷的调解，楼院的安全建设等，在调解过程中，我们总结出调解的三大原则:一、以法律为武器,依法调解,在调解过程中提高当事人的法制意识；二、不偏不依，以事实服人，用公平公正取信；三、最大限度的保护当事人的利益，选择最佳方案,尽力在调解中碰撞出感情交融的火花。如成功调解潘代平与周诗容因漏水问题发生的矛盾纠纷，锰铁厂、水泥厂因风貌改造发生的矛盾纠纷，在楼院安全建设上，“电火"成为一切火患之根,社区把“防火与节能建设”结合起来。随着城市居住的日益高楼化、小区化，集体防护日趋迫切，因此社区把“防盗和建立和谐邻里互助”关系结合起来，把“防骗与提倡奉献"结合起来，构成了城市防范的全覆盖的新格局。

　　通过平安细胞建设，让每个家庭形成了比学赶帮超的良好氛围,通过榜样力量的带动，形成了人人参与,个个争先的良好氛围，通过抓基层基础工作，积“小安”为“大安”,确保了和谐稳定.

　　

　　

篇七：综治中心建设汇报材料

　　各位领导：

　　综治中心建设汇报材料三篇

　　大家好！欢迎你们来到“中国**之乡”！首先，请允许我代表**镇党委、政府，对你们的莅临指导表示衷心的感谢！下面我将**镇落实省综治委的文件精神，做好综治中心建设的有关情况向各位领导做个介绍：

　　一、**镇基本概况

　　**镇位于**市区西北部，距市区10公里，总面积约122平方公里，总人口3万2千多人，是以**为主产业的农业大镇。一直以来，镇党委、政府始终重视抓好社会治安综合治理工作，坚持“一手抓发展经济，一手抓稳定”的方针，认真做好社会治安各项工作。紧紧围绕“改革、发展、稳定”这个全党工作大局，认真贯彻落实上级各项要求，按照“抓基层、打基础、抓重点、带全面、抓落实、出实效”的工作思路，扎扎实实地开展社会治安综合治理各项措施的落实，促进了综治工作健康发展。2004年，我镇的信访工作在全区，乃至全市列于前茅。被推荐为全市首批“平安乡镇”。

　　二、综治中心建设情况

　　（一）统一思想，充分认识加强镇综治工作中心建设的重大意义

　　镇党委副书记在参加了区政法委的会议后，迅速将会议精神向镇党委、政府作了汇报。镇党委高度重视这项工作，专门召开班子成员会议，认真学习了省、市、区政法委关于“综治中心”建设的文件，统一思想。让大家充分认识到乡镇综治工作中心建设，是适应当前社会治安综合治理新情况、新问题提出的新型基层综治组织形式，是创新发展“枫桥经验”的重要成果，是提高党的执政能力、巩固基层政权的必然要求，是党坚持执政为民的重要体现，也是我市跻身全国两百强、统筹城乡发展的重要保证。我们就是要通过加强和规范镇综治工作中心建设，进一步健全基层综治组织网络，完善工作的制度和机制，充分整合资源，增强基层综治合力，为建设“平安**”，构建社会主义和谐社会夯实基层基础具有重大意义。

　　（二）、加强领导，加快推进镇综治工作中心建设的进程。

　　“综治中心”是一种全新的综合治理模式，它就是一个信息民情收集中心、矛盾纠纷调处中心、群防群治指挥中心、和谐稳定维护中心的综合体，它的建成及作用发挥的好坏，直接影响到能否给经济发展创造一个良好的社会氛围。镇党委、政府非常重视加强对中心建设的领导，镇党委书记和镇长经常亲自过问，亲自协调解决综治工作中心建设的有关困难和问题，对人员调配和规章制定及时给予指导，有效地促进了“综治中心”建设的顺利进行。

　　（三）统筹安排，牢牢抓好综治中心建设的工作重点

　　镇综治工作中心建设的任务重、工作多，又没有什么现成的、符合我镇实际的经验可参考，为做好这项工作，我们借鉴了枫桥镇、乔司镇等综治工作走在前头乡镇的成功经验，在实践中不断加以完善和提高。着重抓好了以下几项工作：一是组织领导到位。中心组织人员由镇综治、警务、司法（调解）、信访、巡防大队、流动人口管理服务等多部门组成，吸收了镇其他有关部门的人员共同参与中心工作。综治中心主任由镇分管副书记担任，镇专抓综治工作的政法办副主任担任中心常务副主任，主持中心日常工作。二是保障措施到位。因为综治中心是多部门、多人员集中办公，对办公场所的面积要求相对较高，镇政法办的原有的办公室明显不足以开展工作。为此，镇党委、政府专门调整了一个较大的房间作为“中心”的标准化人民调解室，进一步规范了联合办公室和警务室。根据工作需要，配备必要的办公设施，并将综治中心以后的工作经费纳入到了镇财政预算，保证各项工作的顺利开展。落实了综治专职副主任的特岗补贴，实行每月发放，进一步激励了干部做好综治工作的责任心和荣誉感。三是中心工作的制度和机制建设开始得到了规范。镇要实事求是地确定综治工作中心建设的规模和标准，把重点放在完善工作机制、加强协作联动上，着力提高基层综治整体合力，积极创新工作机制，不断完善工作制度，努力探索基层综治工作的新路子、新措施和新办法，努力使镇综治工作中心建设做到机构规范、网络健全、运转有序、工作高效的工作目标。按照区政法委的要求，我镇综治工作中心挂牌已于7月份完成，各项工作制度在联合办公中心装修工作完成后近日即将上墙，力争综治工作中心规范化建设走在全市的前列。

　　以上是我镇在综治中心建设方面所做的一些工作，由于工作刚起步，制度还不够成熟，具体的方案还有待在实践中不断摸索和研究。下一步的工作中，我们将进一步明确综治工作中心的主要职

　　能，以方便群众办事为综治中心建设的理念，着眼于积极提升社会治安综合治理水平，花力气、动脑子解决社会治安新形势下的新问题。进一步推动了社会治安综合治理基层组织建设，形成以综治工作中心为龙头的镇大平安工作网络，全面落实各项安全防范措施，维护社会秩序，保障社会稳定。在上级领导机关和本级党委、政府的正确领导，通过全镇三万多群众的不懈努力，我们必将克服重重困难，建设起一个平安、繁荣、稳定、和谐的**镇，真正成为**市区的“后花园”。综治中心建设汇报材料二篇

　　一年来，我镇社会管理综合治理工作在镇党委、政府的正确领导下，在县政法委有关部门的大力指导下，以“稳增长、保稳定、促和谐”为主题，坚持“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的方针，把综合治理工作做为维护社会稳定，保障地方经济发展的政治任务来抓好、抓实。深入推进社会矛盾化解，集中力量解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题。大力开展“平安创建”，积极组织开展治安乱点、校园及周边治安秩序整治活动，不断深化“平安荷香桥”、“和谐荷香桥”建设，创造了良好的社会政治、治安环境。

　　今年以来，全镇共发生刑事案件59起，破获52起，刑事拘留19人，逮捕**人，移送起诉13人，打击处理排名居全县第八。受理治安案例37起，结案30起，行政拘留28人(吸毒**人，强制戒毒6人)。全镇基本实现了无民转刑案件，无重大群体性上访，无群体性械斗，无安全事故发生，持续保持社会和谐稳定的良好局面。

　　一、抓防控建设，着力提升防控能力

　　2、强化人防。我镇实行镇、村、组三级联防巡逻机制。镇成立一支12人的巡逻队分两组在城区轮流巡逻，各村分别成立一支**人的红袖章小分队不定期巡逻，村民组3--5个组联合群防群治。督查方面，镇由派出所、综治办配合每周不少于一次的巡逻和检查督促。

　　

篇八：综治中心建设汇报材料

　　我街道在社会矛盾专项整治工作虽然中取得了一些成绩特别是通过打造以综治工作中心为主体的矛盾化解114工程新品牌建立了社会矛盾化解社会管理创新的新机制但与上级领导和业务部门的要求还有一定的差距在工作中依然还存在着一些不容忽视的问题如经费保障不足影响了一些工作的开展部分工作人员的素质还有待进一步提高等等

　　以多功能的综治工作中心为载体推动社会矛盾专项整治活动向纵深发展

　　科尔沁街道办事处位于通辽市科尔沁区城区西南部，东起交通路，西至西辽河，北起明仁大街，南与建国街道办事处接壤。辖区面积6平方公里，共有15555户，46354人，辖区有6个社区居委会（每个社区都设立了警务室），32家企事业单位，51家特种行业，45个文化娱乐场所，1169个商业网点。我街道是典型的城乡结合部，楼房少，平房多；封闭式小区少，敞开型小区多；物流市场、流动人口多，治安环境十分复杂，维护稳定任务尤显艰巨。

　　近年来，在社会治安综合治理工作中，我街道党工委结合辖区实际，紧紧围绕经济发展的总体目标,大力开展了以创建“平安科尔沁街道”为目标，以“抓调处、惠民生、保稳定、促发展”为主题的社会矛盾专项整治活动，取得了良好效果。实现了“四得、三达到、二提高”的工作目标（“四个得”：即对矛盾纠纷发现得早，化解得了，控制得住，处置得好；“三达到”：即对排查出来的矛盾纠纷调处率达到100%，调解成功率达到95%以上，群众满意率达95%以上；“二提高”：即调解队伍的整体素质有所提高，预防和化解纠纷的能力有所提高）。在活动期间，我街道以综治工作中心为载体，共调处各类重点矛盾纠纷23起，无矛盾激化上访事件发生，化解率100%，实现了历史积案全部化解，使整个社会

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　　矛盾专项整治活动稳步推进，为我街道率先发展、科学发展、和谐发展创造了一个稳定和谐的社会环境。现将社会矛盾排查整治开展情况向各位领导做以简要汇报。

　　一、加强领导，全面开展社会矛盾专项整治活动按照科尔沁区信访工作暨社会矛盾化解专项整治活动动员大会的会议精神，科尔沁街道以加强和改善民生为出发点，以化解社会矛盾为落脚点，做到早安排、早部署、早排查、早整治。一是早部署，行动迅速。在全区动员会召开之前，我街道于3月18日召开了矛盾纠纷排查化解动员大会，调整了矛盾纠纷排查组织机构，研究制定了接访、下访、约访、探访、网访、回访等各项工作制度，成立了排查队、下访队、寻访队，迅速掀起矛盾纠纷大排查、大调处、大化解的高潮。二是抓落实，措施得力。按照区委、区政府关于社会矛盾化解专项整治活动实施方案的要求，结合我街实际，制定了《科尔沁街道矛盾化解“114”工程实施方案》，即：健全一个综治工作中心，开通一条服务热线，成立4个社会矛盾化解专项工作站。党工委书记亲自负责这项工作，办事处主任、党工委副书记具体抓落实；综治工作中心服务大厅负责接访登记，随后根据具体情况将群众来访事项分送到具体业务科室；各科室在接到接待中心的承办单后，及时处理交办事项，并在处理完毕后，填写处理报告交予综治工作中心接待处，由此形成了一个严密的工作流程，使矛盾纠纷化解工作得以真正落实和全面开展。

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　　二、创新机制，建立健全“四个三”的大调解工作格局我街道坚持把预防和化解社会矛盾作为维稳之本，在组织领导、网络搭建、力量配备、机制运行、经费保障、责任落实等方面狠下功夫，不断创新工作机制，建立健全“四个三”的大调解工作格局。1、推行三种模式，建立社会矛盾排查机制。一是以日常排查为基础，将社会矛盾排查常态化。坚持每日排查、每周汇总、每月讲评制度，将具体排查工作量化、细化，逐件落实化解力量和工作措施，确保矛盾排查全时全地全覆盖；二是以专项排查为重点，解决突出社会矛盾问题。针对各个不同时期的突出社会矛盾问题，结合社会治安整治行动，适时组织开展专项排查工作；三是以重点排查为抓手，确保重点时段社会稳定。在重大活动、重要节日和敏感时期，对一些突出的不稳定因素，集中力量进行区域性、针对性的排查，及早预防和化解群体性事件和其它突发事件的发生。2、搭建三大平台，创新社会矛盾调处机制。一是建立以民情调查、社情监控、舆情监管为主导的矛盾预警平台，对重点地区、敏感时期、重大热点问题实行全方位监控，及时掌握、发现各种社会矛盾和不稳定因素；二是建立以信访接待为主体的矛盾缓冲平台，实行街道党工委成员每周轮流值班接访制度，并公布每月第二、第四周的周二为办事处主任接访日，配齐配强纪检、信访等相关部门的力量，使来访群众能得到热情接待，信访投诉事项

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　　能及时得到答复处理，消释群众的怨气、怒气。同时，在派出所设立信访接待室，及时受理涉法涉警信访案件，耐心解释，分类处理，缓和矛盾；三是建立以部门联动、警民联勤为主要形式的矛盾就地化解平台。综治办、派出所、司法所、社区治保组织实行信息互通、资源共享，依靠街道党工委整合各种资源，对各类矛盾共同协商、分别化解、合并处置，妥善化解各类矛盾纠纷问题。

　　3、结合三项活动，健全社会矛盾化解保障机制。一是结合“大走访”爱民实践活动，积极走访信访案件当事人，通过为信访人办实事、办好事，开展走访慰问活动等形式，解决上访群众的实际问题，促使其主动停访息诉；二是结合“让人民满意”活动，积极开展案件回访。对已办结的案件当事人进行回访，了解他们对案件办理的意见和建议，对未解的案件及时向当事人讲解案件进展情况，争取他们的理解和支持，防止信访案件的发生；三是结合集中清理涉法涉诉信访积案活动，集中清理信访积案，落实工作责任，明确工作任务，全力做好信访人员的稳控工作。

　　4、严格三个制度，完善社会矛盾化解责任机制。一是坚持重大事项社会稳定风险评估制度，对重要工作部署、重大事件处置、大量资金使用，要通过街道党工委会议、论证会等方式，充分听取意见，认真研究，进行社会稳定风险评估，作为决策参考；二是实行矛盾排查化解工作周例会和月讲评制度。每周一下午，街道党工委召开例会，对上周矛盾排查化解情况听取汇报，安排本

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　　周工作。每月底召开党工委成员和相关职能部门负责人参加的例会，听取包案领导当月工作情况汇报，集中研究突出矛盾问题，确保案结事了；三是严格责任倒查追究制度，对重点矛盾的化解、重大信访案件的处理、重点信访人员的稳控，实行主任、部门负责人、具体工作人员三级负责制。对因责任心不强、工作不力导致矛盾升级、越级上访或者稳控对象脱管等事件的，实行责任倒查，严格追究相关人员责任。

　　三、攻坚克难，取得了各类案件全部化解的好成绩我街道在集中化解矛盾纠纷中，做到了“四个舍得”，即舍得集中精力来谋划，舍得安排时间来落实，舍得动员力量来参与，舍得投入财力来保障，取得了很好效果。已立案的23件矛盾纠纷（其中包括11件上访案件）全部化解，化解率达到了100%。1、在加强协调中化解矛盾。街道党工委联合政府有关职能部门等外部力量，从根本上解决矛盾纠纷，抑制群体性事件扩大化。典型事例如建筑商冯某在无任何审批手续的情况下，要在滨河社区原交通局住宅区内盖仓房，该房址距民房只有3.5米，既影响采光，又影响出行和排水。居民不同意，双方闹得不可开交，告到办事处。办事处核实情况后，立即与城建稽查大队、派出所和城管大队取得联系，及时阻止了冯某的侵权行为。可是，停工后房主仍不办理审批手续，也未将建筑材料运走，问题没得到根本的解决，居民又找到市信访局。我们得知该情况后，积极协调城建稽查大队给房主及时下达了行政处罚通知单，该房主这才运走

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　　了全部建筑材料，使该事件得以圆满解决。我街道正是通过与各职能部门沟通协作，采取这种解决人民群众合理的、现实的问题的形式，不断维护居民的合法权益，从而使辖区内的各类矛盾得以根本解决。

　　2、在整合力量中化解矛盾。主要是整合内部资源，建立良好的内部协调互动机制，办事处各站办所等业务部门通力合作，平息矛盾纠纷。比较有代表性的是王凤全医药费纠纷案，上访户王凤权的户籍是我街道的，但是他已经迁到翠堤花园居住，他本人为残疾人并且是低保户，因有神经性癫痫病，要求帮助办理转院手续，去北京看病。我街道并没以其不在我辖区居住为由退避三舍、置之不理。而是安排信访、司法、民政、就业各部门协调联动，多方核实，得知此人曾于2009年在民大附属医院救治，因条件不具备，医保局不同意转院。我们考虑到当事人的实际困难，与民政部门、医保部门积极协调，为其争取到了当地医药费最高比例的报销标准和提高低保等级优惠待遇，同时表示，在其需要的情况下办事处负协调办理相关转院手续等。上访人王凤权对我们的处理结果十分满意，现已移交居住地办事处。

　　3、在深入一线中化解矛盾。机关干部只有深入基层，才能够更好地倾听群众的呼声，从而找准化解社会矛盾的切入点和落脚点。由于我街道地理位置偏僻，辖区面临拆迁的平房比较多，所以拆迁问题和居住环境问题尤显突出。根据这一实际，我街道投入了大量的资金和人力、物力为群众排忧解难，解决实际问题。

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　　截止目前，我街道在基础设施改造、改善人居环境方面投入资金达230余万元，一是拆除违章建筑，修建2条绿化带、3个小游园，总面积3万平方米，投入资金170万元，使多年未能解决的违章建筑彻底拆除，消除了安全隐患，净化了居民的生活环境；二是加强了对弃管楼院的管理，协调施工5个排水工程，其中新修排水管道4处，翻新排水管道1处，共投资49万元，总长达546延长米，从根本上解决了文化局综合楼等因下水排污问题引发的矛盾；三是滨河社区大修厂家属楼自来水管道改建工程投入11.6万元，受益人数达300人，使这起因吃水上访的案件得到圆满解决；四是经过多方协调，不懈努力，终于攻克了持续3年的天福家园王保山等42户拆迁案，使矛盾纠纷化解率达到了100%，圆满地完成了社会矛盾专项整治活动。

　　我街道在社会矛盾专项整治工作虽然中取得了一些成绩，特别是通过打造以综治工作中心为主体的矛盾化解“114”工程新品牌，建立了社会矛盾化解、社会管理创新的新机制，但与上级领导和业务部门的要求还有一定的差距，在工作中依然还存在着一些不容忽视的问题，如经费保障不足影响了一些工作的开展，部分工作人员的素质还有待进一步提高等等。

　　我们将以这次会议为新的起点，虚心学习兄弟单位的先进经验，在今后的工作中，我们将以全新的思想、全新的观念、全新的作风，始终保持良好的精神状态，不断改进和强化各项工作措施，攻坚克难，加压奋进，开拓创新，励精图治，使我街化解矛

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　　盾维护稳定工作不断迈上新台阶，取得新的进步，为办事处各项事业的加速发展创造一个更加优越的社会治安环境。

　　科尔沁街道办事处二○一○年九月1、有无综治方面的表彰，如有提一些2、法制宣传是否提一些3、

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篇九：综治中心建设汇报材料

　　乡镇综治中心建设汇报材料

　　各位领导：

　　大家好！欢迎你们来到“中国__之乡”！首先，请允许我代表__镇党委、政府，对你们的莅临指导表示衷心的感谢！下面我将__镇落实安省综治委的文件精神，做好综治中心建设的有关情况向各位领导做个介绍：一、__镇基本概况

　　__镇位于__市区西北部，距市区10公里，总面积约122平方公里，总人口3万2千多人，是以__为主产业的农业大镇。一直以来，镇党委、政府始终重视抓好社会治安综合治理社会安定在工作中，坚持“一手抓发展经济，一手抓稳定”的方针，认真做好社会治安各项三项工作。紧紧围绕“改革、发展、稳定”这个全党工作大局，严肃认真认真贯彻落实上级各项要求，按照“抓基层、打基础、抓重点、带全面、抓落实、出实效”的工作思路，扎扎实实地开展社会治安综合治理各项措施的落实，促进了综治工作健康发展。20__年，我镇的信访工作在全县，乃至全市列于第九位。被推荐为全市首个“平安乡镇”。

　　二、综治中心建设情况

　　（一）统一思想，充分认识加强镇综治工作中心建设的重大意义

　　镇党委副书记小组会议在参加了区的会议后，迅速将会议灵性向镇党委、政府作了汇报。镇党委高度重视这项工作，专门召开班子成员会议，认真学习了省、市、区关于“综治中心”建设的文件，统一思想。让大家充分认识到乡镇综治工作中心建设，是适应当前社会治安综合治理新环境卫生情况、新问题提出的新型基层群防群治组织形式，是创新发展“枫桥经验”的重要成果，是提高反对党的执政能力、巩固基层政权的必然要求，是非常重要党团坚持执政为民的重要体现，也是我市跻身全国两百强、统筹城乡发展的重要保证。我们就是要通过加强和规范村乡综治工作中心建设，进一步健全基层综治组织网络，

　　完善其他工作的制度和机制，充分整合资源，进一步增强基层综治合力，为建设“平安__”，构建社会主义和谐社会夯实基层基础具有重大意义。

　　（二）、加强领导，加快推进镇综治工作中心建设的进程。

　　“综治中心”是一种第二种全新的强化措施模式，它就是一个信息民情收集中心、矛盾纠纷调处中心、群防群治指挥中心、和谐文明稳定维护基地的综合体，它的充分发挥建成及作用发挥的好坏，直接影响到能否给经济发展创造一个良好的氛围。镇党委、州政府非常重视加强十分重视对中心建设的领导，镇党委书记镇和副镇长经常亲自过问，亲自协调解决综治工作中心建设的有关困难和问题，对相关人员调配和规章制定及时给予指导，有效地促进了“综治中心”建设的顺利进行。

　　（三）统筹安排，牢牢抓好综治中心建设项目的工作重点

　　镇综治工作中心建设的工作重、工作多，又不能什么现成的、相符我镇实际的经验可实际参考，为做好这项工作，我们借鉴了枫桥镇、乔司镇等综治工作走在乡镇的成功经验，在实践中不断加以完善和提高。特兰县抓好了以下几项工作：一是组织领导到位。中心社团组织人员由镇综治、警务、司法（调解）、信访、巡防大队、流动人口管理客户服务等多部门共同组成组成，吸收了镇为其他有关三方部门的人员共同参与中心工作。综治中心主任处处长由镇分管副书记担任，镇专抓综治工作的政法办副主任担任中心常务副主任，主持中心日常教育工作。二是保障措施到位。因为信访中心是多部门、多人员集中办公，对办公场所的面积要求相对较高，镇政法办的原有的明显不足以开展工作。为此，镇党委、政府专门调整了一个屋子里较大的房间作为“中心”的标准化人民调解室，进一步规章了联合办公室和警务室。根据工作需要，配备必要的办公设施，并将综治中心以后的工作经费纳入到蔡家岗了镇财政预算，保证各项工作的顺利开展。落实了综治专职副主任的特岗全面落实补贴，实行每月发放，进一步激励了干部做好综治工作的责任心组织工作和荣誉感。制度三是中心工作的

　　管理体制和机制建设开始得到了规范。镇要实事求是地确定综治中心建设的规模和标准，把重点放在完善组织工作机制、加强协作联动上，着力提高以点带面基层网格化整体合力，积极创新工作市场机制，不断完善工作制度，持之以恒探索基层综治工作的新路子、新措施和新办法，努力使镇综治工作中心做到机构规范、网络健全、运转有序、工作高效的工作目标。按照区的要求，农村基层我镇综治工作中心挂牌已于7月份完成，各项工作制度在联合办公中心装修工作完成后近日即将上墙，力争综治工作中心规范化建设走教育工作在全市的前列。

　　以上是我镇在综治中心建设方面所做的一些做得好工作，由于工作刚起步，制度还不够成熟，具体的方案还有待在实践中不断深入研究磨砺和研究。下一步的工作中，我们将进一步明确综治组织工作中心的主要职能，以方便群众办事基地为综治中心建设的理念，着眼于公共秩序积极提升社会治安综合治理水平，花力气、动脑子解决社会治安新形势下的新问题。干部作风进一步推动了社会治安综合治理基层组织建设，形成以综治工作中心为龙头的镇为大平安工作网络，全面落实保护措施各项安全防范措施，维护社会秩序，保障社会稳定。在上级领导机关高层领导和本级党委、政府的正确领导，通过全区三万多群众的不懈努力，我们必将克服重重困难，建设起一个平安、繁荣、稳定、和谐的__镇，真正成为__市区的“后花园”。

　　

　　

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